-
Strój sportowy jako przychód pracownika?
... zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została ... w rozgrywkach sportowych, podczas których promują firmę i reklamują jej działalność. Z tego względu trudno uznać wartość strojów sportowych za nieodpłatne ...
-
Przejęcie spółki: wynagrodzenia pracownicze jako koszty
... kosztu uzyskania przychodu podatnika wydatki, które zostały poniesione na działalność podatnika przez osoby inne niż podatnik), jest definitywny (rzeczywisty), tj ... zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została ...
-
Piknik firmowy a przychód z umowy o pracy
... za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z ... W myśl postanowień art. 2 pkt 1 ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, działalność socjalna to usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku ...
-
Specjalista ds. kadr: obowiązki
... do 30 września następnego roku kalendarzowego, wypłatę ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy – w dniu wygaśnięcia lub rozwiązania stosunku pracy, wypłatę świadczenia ... dokonanie wpłaty zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą na zasadach ogólnych – do 20. dnia kolejnego miesiąca; rozliczenie ...
-
Liczba ubezpieczonych a zmiana płatnika zasiłków ZUS
... wygasły 2 umowy zlecenia, a jednej z pracownic od 1 lipca 2012 r. udzielony został roczny urlop wychowawczy. Czy w takiej sytuacji pracodawca będzie zobowiązany do wypłaty zasiłków ubezpieczonym do ... wypłaca ponadto zasiłki przysługujące ubezpieczonym: prowadzącym pozarolniczą działalność i osobom z nimi współpracującym, będącym duchownymi, osobom ...
-
Zakaz konkurencji: odszkodowanie a podatek dochodowy
... pracy lub na innej podstawie na rzecz podmiotu prowadzącego taką działalność (zakaz konkurencji). Art. 1012 K.p. mówi przy tym, że umowę o ... wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z ...
-
Malware wakacyjny już atakuje
... się skontaktować z przedstawicielem firmy, który może dostarczyć ci jak najwięcej informacji o rezerwacji lub miejsca na urlop. Nie klikaj linków umieszczonych w e-mailach, które pojawiają się w skrzynce odbiorczej, jeśli prosiłeś o oferty podróży ... lokale w zespołach budynków, konferencje, prezentacje nowych produktów lub inną działalność ...
-
Podatek dochodowy: napiwki a obowiązki podatnika i płatnika
... za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została ... Finansów z dnia 4 stycznia 2010r. w sprawie dokumentacji prowadzonej przez podmioty prowadzące działalność w zakresie gier hazardowych (Dz. U. z 2010r. Nr 8, poz. 57). Z treści § 9 ust. ...
-
Dofinansowanie kolonii dla dzieci bez podatku dochodowego?
... pracującym rodzicom, którzy rzadko kiedy mogą sobie pozwolić na podobnie długi urlop, a muszą zapewnić dzieciom opiekę. Rozwiązaniem są letnie kolonie i obozy, ich ... z podatku, ale pod warunkiem, że wypoczynek jest zorganizowany przez podmioty prowadzące działalność w tym zakresie (np. biura podróży, szkoły, organizacje harcerskie, fundacje czy ...
-
Inwestycje w nieruchomości zyskowniejsze niż lokaty
... remontami obiektu zajmuje się bowiem firma zarządzająca. Właściciel pokoju w hotelu może też zwykle spędzać urlop pod własnym dachem za symboliczną opłatę. Lokal użytkowy na wynajem wymaga ... 369,82 zł za ha rocznie, podczas gdy w przypadku gruntów zajętych pod działalność gospodarczą jest to 8,4 tys. zł na ha rocznie) oraz preferencyjny system ...
-
Wczasy i kolonie dzieci z funduszu socjalnego bez podatku?
... przez podmioty prowadzące działalność w tym zakresie (np. biura podróży, szkoły, organizacje harcerskie, fundacje czy parafie) i odpowiednio udokumentowany. Firmy, które decydują się na dofinansowywanie wypoczynku pracownikom, przyznają takie świadczenie zazwyczaj raz na rok lub dwa lata. Najczęściej wymagają też, by urlop trwał minimalnie ...
-
Są szanse na bezpieczne wakacje. Biura podróży mniej zadłużone
... Branża ta jest bowiem wyjątkowo czuła na otaczających ją kontrahentów i zmiany gospodarcze. – Urlop, to czas, na który wielu z nas czeka przez cały rok. Decydując ... usługami osobie w szybki sposób sprawdzić podstawowe informacje o jego kondycji. – Działalność biur podróży od zawsze związana jest z pewnym ryzykiem uwarunkowanym zmiennym kursem walut, ...
-
Odpowiedzialność członka zarządu wobec wierzycieli spółki
... ma bowiem przeszkód, ażeby podmioty i w takiej sytuacji prowadziły skutecznie działalność gospodarczą przez określony czas. Rzeczywistym celem jest bowiem skorelowanie ... długotrwała choroba, zwłaszcza o obłożnym charakterze, wyjazd, zagrożona ciąża, a nawet długoletni urlop. Jednakże z uwagi na podwyższony miernik staranności członka zarządu, w który ...
-
Nocleg pracownika poza podróżą służbową bez podatku dochodowego?
... r. nr IBPB-2-1/4511-8/15/BD. Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? Spółka prowadzi działalność gospodarczą w zakresie robót budowlano-remontowych na terenie całego kraju. Pracowników ... wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich ...
-
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników w kosztach firmy
... zgodą. Pracownikowi podnoszącemu kwalifikacje zawodowe przysługują (z zachowaniem prawa do wynagrodzenia): urlop szkoleniowy; zwolnienie z całości lub części dnia pracy, na ... których poniesienie może przyczynić się do osiągnięcia przychodów ze źródła jakim jest działalność gospodarcza, uznać należy wydatki na kształcenie pracownika, które pozwolą ...
-
50% koszty uzyskania przychodu przy umowie o pracę
... wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość ... innego dokumentu) winno więc wynikać, że obowiązki ze stosunku pracy obejmują także działalność twórczą, a wyodrębniona część wynagrodzenia stanowi honorarium za przeniesienie praw ...
-
Przychód pracownika: ryczałt samochodowy bez kosztów paliwa
... . W myśl art. 42a ww. ustawy, osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą, osoby prawne i ich jednostki organizacyjne oraz jednostki organizacyjne niemające ... zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została ...
-
Przedsiębiorca a sukcesja. Czy biznes zostaje w rodzinie?
... 50 do 249 osób. –To zaskakujące. Samozatrudnienie oznacza najczęściej brak czasu na urlop czy długi weekend, bo szef sam jest dla siebie pracownikiem. Wszystkiego ... Via Lex. Dotychczasowe regulacje uderzają więc w rodzinę przedsiębiorcy, bo jak widać taka działalność często umiera razem ze śmiercią właściciela. Rozwiązaniem tego problemu ma być jedna ...
-
Jak sprawdzić biuro podróży i odpoczywać spokojnie?
... Rejestru Długów Biura Informacji Gospodarczej SA. Z grupy 16 mln Polaków, którzy planują urlop w tym roku, 4,2 mln chce spędzić wakacje poza granicami kraju, z czego niemal połowa z ... na wypadek bankructwa. Ponadto, dowiedzieć się można również czy prowadzi działalność czy też jest objęte zakazem działalności, jak również czy nie toczy się przeciwko ...
-
Nowa praca - co warto wiedzieć zanim podpiszesz umowę?
... jest właśnie umowa o pracę, gwarantuje ona minimalne wynagrodzenie, zapewnia m.in. urlop wypoczynkowy oraz cechuje się większą stabilnością zatrudnienia. Ponadto, pracodawca odprowadza ... nieszczęśliwych wypadków zarówno dla pracowników, jak i przedsiębiorców prowadzących działalność gospodarczą mogą być dobrym uzupełnieniem tzw. ubezpieczenia ...
-
Praca za granicą? Znajomość języka podwyższa zarobki
... razy do roku wyprawiając się w okolice Bochum. - Za pierwszym razem wziąłem urlop i przyjąłem zlecenie od dalekich krewnych. Pracowałem fizycznie przy budowie ogrodzenia ... po powrocie do domu robię sobie kilkutygodniowy odpoczynek. Niby próbuję rozkręcić własną działalność w Polsce, bo niedługo może mi zabraknąć sił i zdrowia do dalekich dojazdów, ...
-
Ostatnia chwila na 26 tysięcy dopłaty do mieszkania
... może się przecież okazać niemożliwe w związku z tym, że wiele osób planuje wtedy urlop. Jeśli ktoś chciałby dostać z budżetu pieniądze na zakup mieszkania musi się już ... posiada wystarczające dochody, ale na przykład z takich źródeł (np. niedawno rozpoczęta działalność gospodarcza) lub na tyle nieregularne (biznes sezonowy), że bank mógłby ich ...
-
Wozisz pracowników do pracy? Zapłacisz od nich podatek
... , wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość ... lub umowy o dzieło, uzyskiwane wyłącznie od: a. osoby fizycznej prowadzącej działalność gospodarczą, osoby prawnej i jej jednostki organizacyjnej oraz jednostki organizacyjnej ...
-
Outsourcing usług magazynowania - 5 ważnych kwestii
... pakowanie czy etykietowanie. Wszystkie te czynności mogą znacząco usprawnić działalność firmy i mocno zredukować Twoje koszty. Niezawodność→ Szczególnie warto wybierać tych ... wyszkoleniem obecnych pracowników. Otrzymuje stałe, najwyższej jakości usługi bez przerw na urlop, chorobę, naprawę urządzeń itp. „Firmy specjalizujące się w konkretnej branży ...
-
Rezydencja podatkowa a rozliczenie w PIT dochodów z Holandii
... drugiego dziecka, które urodzi się w Holandii. Do Polski przyjeżdża tylko na urlop wypoczynkowy. Wnioskodawczyni zadała pytanie, czy musi w Polsce rozliczać się z dochodów holenderskich? ... wziąć pod uwagę stosunki rodzinne i towarzyskie, zatrudnienie, działalność polityczną, kulturalną i wszelką inną, miejsce działalności gospodarczej i miejsce, ...
-
Praca w nadgodzinach: posiłek od pracodawcy bez podatku
... .189.2019.1.ŁS. Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? Wnioskodawca prowadzi działalność gospodarczą w branży budowlanej, zatrudnia pracowników budowlanych jak i inspektorów ... , wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość ...
-
Jak pozbyć się obowiązków płatnika? Skorzystać z usług zagranicznej firmy
... wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość ... art. 42a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą, osoby prawne i ich jednostki organizacyjne oraz jednostki organizacyjne ...
-
Jakie zarobki i koszty życia w Szwajcarii?
... całego urlopu w danym roku mają prawo wykorzystać je później, ponieważ urlop przepada dopiero po pięciu latach. Prowadzenie działalności gospodarczej w Szwajcarii Wiele przedsiębiorstw ma swoją siedzibę w Szwajcarii lub właśnie tam zaczynają swoją działalność. Jest to uzasadnione, ponieważ Szwajcaria zachęca obywateli do rozpoczynania samodzielnej ...
-
Premier Morawiecki: za kryzys gospodarczy zapłacą przedsiębiorcy
... dwudziestoprocentowe spadki. Z końcem marca pracownicy zgodzili się na ośmiotygodniowy bezpłatny urlop. „To jest najważniejszy kryzys, jakiego świat doświadczył w moim życiu” – ... jakieś 3 270%. Dlatego otwarta krytyka działań przedsiębiorców reorganizujących działalność własnych struktur organizacyjnych celem ratowania firmy i miejsc pracy, jak ...
-
Fiskus wyjaśnia: ulga w PIT dla młodych 2019/2020
... , wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość ... umowy zlecenia uzyskiwane wyłącznie od: a) osoby fizycznej prowadzącej działalność gospodarczą, osoby prawnej i jej jednostki organizacyjnej oraz jednostki organizacyjnej ...
-
Randstad: rekrutacje pracowników już hamują, widmo recesji?
... firmy. W najtrudniejszej sytuacji wydają się być firmy prowadzące pozostałą działalność usługową. Polskie firmy zatrudniają Ukraińców Jedna czwarta firm zatrudniła Ukraińców w ... zdecydowali się wyjechać do swojej, by walczyć otrzymali półroczny urlop. Obecnie, w związku z planami rozwoju oraz nowymi klientami zatrudniamy regularnie pracowników z ...
-
Skrócony czas pracy: tydzień chcemy okroić do 4 dni
... proc. wskazań). Najmniej atrakcyjne dla pracowników jest wsparcie psychologiczne, którego oczekuje 9 proc. osób. Urlop menstruacyjny wskazało 5 proc. pracowników. Metodologia badania Badanie przeprowadzono na ogólnopolskim panelu badawczym Ariadna metodą ... właściwa do analiz, tj. osoby pracujące na dowolny rodzaj umowy lub prowadzące działalność ...
-
Benefity pozapłacowe oferowane przez firmy w 2022 roku
... & Sedlak – wiosna 2022 i pochodzą od 682 organizacji. Większość tych przedsiębiorstw prowadzi działalność produkcyjną (60%) oraz zatrudnia od 201 do 1000 osób (43%). W raporcie przedstawiono ... 85% firm. Do najrzadziej dostępnych benefitów należą: dodatkowo płatny urlop, pracowniczy program przyznawania akcji oraz dopłaty do przedszkola/żłobka. ...
-
Polska gospodarka: podsumowanie 2022 i prognozy na 2023
... roli przedsiębiorstw publicznych, a dzięki temu zapewnienie równej konkurencji. Taka działalność powinna być też poddana skrupulatnej kontroli, m.in. organu ... ) oraz dodatkowe uprawnienia pracownicze wynikające z tzw. dyrektywy work-life balance (urlop opiekuńczy, wolne z powodu siły wyższej, elastyczna organizacja pracy dla rodziców ...
-
Freelancer: jak pracuje, ile zarabia, skąd ma zlecenia?
... strzelcy pracują coraz mniej godzin i mają więcej czasu na klasyczny urlop, jeszcze mocniej pokazuje całemu rynkowi pracy, że można wykonywać jakościową pracę ... ekonomiczne, ale również wprowadza różnorodność umiejętności i nowe spojrzenie na działalność zleceniodawców – podsumowuje Natalia Zielińska, Head Of Marketing w Useme i twórczyni raportu. ...


Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają