-
Wzrosną wydatki firm i gospodarstw domowych
... trzecie i kolejne dziecko zwiększyliby ją o 50 %. Wyższe składki ZUS… Prowadzący działalność gospodarczą muszą się liczyć także z tym, że od lutego więcej zapłacą za składki ZUS. O ile więcej? To zależy od kwoty prognozowanego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w 2012 r. (niezbędnego do ustalenia podstawy wymiaru ...
-
Dochody gospodarstw domowych w 1/3 dla państwa
... . Pozostała część wynagrodzenia to 258 zł, które idzie na zaliczkę na podatek dochodowy, a cała reszta to składki ZUS (502,61 zł łącznie ... ZUS, VAT i akcyzy rodzina z naszego przykładu oddaje państwu co miesiąc ponad 2,5 tys. zł, co stanowi ponad 30% jej dochodu brutto, chociaż sam podatek dochodowy wynosi w jej przypadku 18%. Z samego wynagrodzenia ...
-
Dodatek stażowy a podstawa wymiaru zasiłku macierzyńskiego
... r. w sprawie wynagrodzenia pracowników samorządowych. Dodatek za wieloletnią pracę przysługuje w okresie pobierania wynagrodzenia za czas choroby oraz zasiłków wypłacanych z ZUS”. W naszej jednostce dodatku stażowego nie wlicza się do podstawy wymiaru wynagrodzenia chorobowego oraz do podstawy zasiłków chorobowych wypłacanych z ZUS. Czy w takim ...
-
Premie kwartalne i roczne w podstawie świadczenia chorobowego
... składniki wynagrodzenia wypłacone za te okresy powinny być uwzględnione w podstawie wymiaru zasiłku. Takie stanowisko zajął ZUS w swoim komentarzu do ustawy zasiłkowej, dostępnym na stronie internetowej www.zus.pl. Przykład: Pracownica chorowała przez kilka dni września br. Do ustalenia podstawy wymiaru należnego jej wynagrodzenia chorobowego ...
-
Zeznanie roczne 2013 gdy brak PIT-11 od pracodawcy
... składek społecznych i zdrowotnych ZUS udzieli jedynie w swoim oddziale, i to na podstawie wcześniej złożonego przez nas wniosku. Jeśli jesteśmy zatrudnieni na umowę o pracę, mogą wystarczyć miesięczne druki ZUS RMUA czy tzw. paski wynagrodzeń, które zawierają takie informacje o wysokości wynagrodzenia brutto, wynagrodzenia do wypłaty, zastosowanych ...
-
W 2017 r. 24 000 zł przychodu i ubezpieczenie w KRUS dla rolnika
... podstawie umowy o pracę, jest objęty obowiązkowym ubezpieczeniem ZUS, w wyniku czego traci uprawnienia w Kasie Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego. Od tej zasady ... osiągany z tego tytułu w rozliczeniu miesięcznym nie przekracza kwoty równej połowie minimalnego wynagrodzenia za pracę. Mówiąc innymi słowy, jeżeli miesięczne wynagrodzenie z tytułu ...
-
Ile można dorobić na emeryturze lub rencie: nowe limity od 1 grudnia br.
... ZUS może zmniejszyć wypłacaną emeryturę lub rentę, gdy przychód z dodatkowych źródeł przekroczy 70 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. Od grudnia to kwota 3618,30 zł brutto. Wypłata emerytury lub renty może być również zawieszona, jeśli przekroczenie będzie wyższe niż 130 proc. przeciętnego wynagrodzenia ...
-
Ile można dorobić na emeryturze? Nowe limity od 1 września 2023
... wynagrodzenia w kraju w poprzednim ... wynagrodzenia za II kwartał 2023 r. w stosunku do wynagrodzenia krajowego obowiązującego w I kwartale 2023 r. Zarobki do 4 904,10 zł brutto miesięcznie nie wpłyną na zmniejszenie emerytury czy renty – zapewnia Kowalska-Matis. Według rzeczniczki, jeśli miesięczny przychód będzie wyższy niż 9 107,50 zł brutto, to ZUS ...
-
Pakiety medyczne: konieczna abolicja podatkowa
... płac. Koszt finansowy i organizacyjny dla zakładu pracy byłby zabójczy. Ściągnięcie należności z tytułu PIT i ZUS od byłych i obecnych pracowników (750 tyś. osób). Prawo pracy pozwala na dokonywanie korekt wynagrodzenia. Jednak skutek społeczny takiej korekty jest kolosalny. Uszczuplenie wypłaty w miesiącu lub miesiącach korekty w tak ...
-
Emerytura polska i zagraniczna: zaliczka na podatek
... z art. 18 ww. umowy, z zastrzeżeniem postanowień artykułu 19 ustęp 2 renty, emerytury i podobne wynagrodzenia z tytułu poprzedniego zatrudnienia, wypłacane osobie zamieszkałej w jednym Umawiającym się Państwie, ... dany rok zamierza opodatkować dochody łącznie z małżonkiem, wówczas ZUS od polskiej emerytury jest obowiązany pobrać zaliczki za wszystkie ...
-
Składka rentowa przedsiębiorcy wyższa o 33%
... podwyżka wynikała ze wzrostu wskaźników (przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto oraz przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw z IV kw. 2011 r.), na ... ). W planach kolejne podwyżki Niestety, na tym nie koniec podwyżek składek ZUS. W tym roku przedsiębiorcy muszą się jeszcze liczyć z podwyżką składki rentowej, która ...
-
Sejm zdecydował: umowy zlecenia ozusowane od 2016 roku
... wynagrodzenia. Do umów zlecenia zastosowanie będzie miał przepis, dotyczący kumulowania tytułów do ubezpieczeń w przypadku uzyskiwania z nich podstawy wymiaru składek niższej niż kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę. Nowe przepisy wprowadzają obowiązek odprowadzania składek ZUS od wszelkich umów zleceń do wysokości minimalnego wynagrodzenia ...
Tematy: zus, FUS, składki, umowa o dzieło, umowa zlecenie, składka rentowa, składka emerytalna, rok 2015, rok 2016 -
7 korzyści legalnej pracy
... pracę korzysta z ochrony zawartej w Kodeksie Pracy, dotyczącej m.in.: minimalnego wynagrodzenia, pracę w godzinach nadliczbowych oraz prawa do urlopu czy płatnego „chorobowego ... prawa do urlopu oraz innych uprawnień wynikających z prawa pracy. KONTROLE ZUS ZUS regularnie kontroluje przedsiębiorców, spółki, instytucje, uczelnie, fundacje, czyli ...
-
Odliczenia w PIT 2019: składki na ubezpieczenie zdrowotne
... zależności od tego, z jakiego tytułu podlega opłaceniu. W przypadku pracowników będzie to kwota wynagrodzenia po tzw. ZUS-ach, zaś w przypadku przedsiębiorców - określona z góry ... naliczenia składki na ubezpieczenie zdrowotne – taką jej wartość trzeba zapłacić do ZUS (osobiście bądź za pośrednictwem płatnika). Od podatku odliczyć można natomiast ...
-
Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania?
... dla pracownika. Pierwszy zobowiązany jest do wpłat do PPK min. 1,5% wynagrodzenia pracownika, drugi – min. 2% swojej pensji). - Z PPK wiąże się duża ilość ... o uszczelnienie wpłat na system ubezpieczeń społecznych, np. już zapowiedziano naliczanie składek ZUS od każdej umowy zlecenie. Zarówno z punktu widzenia pracodawców jak i pracowników ...
-
COVID-19: dopłaty do pensji z podatkiem dochodowym
... do wysokości połowy wynagrodzenia, o którym mowa w ust. 8, jednak nie więcej niż 40% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału ogłaszanego ... ZUS ze środków FGŚP nie jest neutralne podatkowo. Środki z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych otrzymane w ramach przepisu art. 15g ustawy o COVID na wynagrodzenia pracowników ...
-
Rozwiązanie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy
... wynagrodzenia. Wypłata wynagrodzenia i innych zobowiązań Pracodawca jest zobowiązany do wypłaty pracownikowi wynagrodzenia za czas jego świadczonej pracy do momentu rozwiązania umowy. Wypłacone muszą być wszystkie elementy wynagrodzenia ... pracownika z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego na formularzu ZUS ZWUA. Powinno ono nastąpić najpóźniej ...
-
Co zrobić, żeby wysokość emerytury równa była pensji?
... odkładać na emeryturę 10%-20% wynagrodzenia. Odłożenie odpowiednio wysokiej kwoty jest tak trudne w dużej mierze dlatego, że nasze wynagrodzenia systematycznie rosną. Dla przykładu, dziś są ... lat. Jeśli więc dożyjemy 100 lat, to nadal będziemy otrzymywali pieniądze z ZUS, a własne oszczędności już dawno nam się skończą. Jeśli chcemy, żeby wystarczyło ...
-
Czy PPK mogą okazać się substytutem podwyżek?
... tzw. składek pracownika i pracodawcy na ZUS (składka emerytalna i rentowa), gdzie obowiązujący podział ma charakter jedynie księgowy i zgodnie z badanami ekonomicznymi, prędzej czy później również składki pracodawcy przekładają się niższe wynagrodzenia netto pracownika. I nie może być inaczej – składka pracodawcy na ZUS czy PPK ostatecznie obciąża ...
-
Samozatrudnienie to większy kredyt hipoteczny
... wynagrodzenia. Ponadto sam zatrudniony od kwoty netto na fakturze musi jeszcze zapłacić podatek i składki ZUS ...
-
Opiekunka do dziecka rozlicza się na PIT-36
... ZUS z budżetu państwa. Składki niani naliczone od nadwyżki ponad 1680 zł są wspófinansowane przez nianię i rodzica. Od podstawy opodatkowania niania może odliczyć składki pobrane z jej wynagrodzenia ...
-
Kadry i płace po nowemu. Zmiany w HR w 2018 roku
... . Chodzi tu m.in. o zniesienie konieczności opłacania składek na różne rachunki ZUS. Od 1 stycznia br. wszelkie należności wobec Zakładu przekazujemy na jeden, ... skorzystać ze zwolnienia z płacenia składek. Ten parametr jest pochodną średniego wynagrodzenia przyjmowanego do wielu obliczeń. Przykładowo – wzrośnie minimalna podstawa składek od ...
-
Najwyższa od 5 lat waloryzacja emerytur i rent
... wynagrodzenia. Aby sprawdzić o ile wzrośnie nasze świadczenie należy pomnożyć je właśnie przez wskaźnik waloryzacji, czyli w tym roku przez 102,98 proc. W ZUS ... poprzednim roku kalendarzowym, zwiększony, o co najmniej 20 proc. realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w poprzednim roku kalendarzowym. Dlaczego waloryzacja jest taka wysoka? ...
-
Ile można dorobić do emerytury? Od 1 września 2024 mniej
... emeryturze – przestrzega Iwona Kowalska-Matis regionalny rzecznik prasowy ZUS na Dolnym Śląsku. Rzeczniczka wyjaśnia, że na wysokość limitów dorabiania wpływa to, że zmniejszyło się przeciętne miesięczne wynagrodzenie za II kwartał 2024 r. w stosunku do wynagrodzenia krajowego obowiązującego w I kwartale 2024 r. Obniżenie limitów dorabiania ...
-
Krótkoterminowe świadczenia z tytułu wypadku przy pracy
... też korektę wysokości składek na ubezpieczenia społeczne, ponieważ w przeciwieństwie do wynagrodzenia chorobowego, zasiłek z ubezpieczenia wypadkowego będzie rozliczony w ciężar należnych składek. Należy więc zrobić korektę deklaracji rozliczeniowej ZUS DRA, przeliczyć należne pracownikowi świadczenie i wypłacić wyrównanie. Obie grupy pracodawców ...
-
Wynagrodzenie chorobowe w świadectwie pracy
... należy wpisać w świadectwie pracy w pkt 4 dot. wynagrodzenia chorobowego? Czy będzie to 20 dni wynagrodzenia chorobowego wypłaconego za 2009 r.? W świadectwie ... ze środków pracodawcy, a następnie zasiłek z ubezpieczenia społecznego, finansowany przez ZUS. Wynagrodzenie chorobowe przysługuje za czas niezdolności pracownika do pracy trwającej łącznie ...
-
Działalność gospodarcza pozbawi prawa do emerytury?
... kwoty minimalnego wynagrodzenia i jednocześnie opłacają podatek w formie karty podatkowej. Kolejna różnica dotyczy obowiązków informacyjnych względem ZUS. Przedsiębiorca-emeryt musi poinformować ZUS o podjęciu działalności zarobkowej jako firma tylko w przypadku, gdy nie osiągnął wieku emerytalnego. Obowiązki emeryta wobec ZUS w przypadku ...
-
Rok 2014 w liczbach czyli od emerytury po dług państwa
... ZUS, przeszło 16 milionów pracujących Polaków, 3781 zł przeciętnego wynagrodzenia czy 569,3 mld zł zgromadzonych na depozytach bankowych. To - zdaniem Gerda ... w firmach wynosiło 3939,22 zł, a w przemyśle było nieco wyższe - 4024,99 zł. Wynagrodzenia w poszczególnych miesiącach roku rosły w porównaniu do tego samego miesiąca poprzedniego roku od 2,6 ...
-
Podatek dochodowy: wynagrodzenie pracownika w koszty bezpośrednie
Wynagrodzenia wypłacane z tytułu umów cywilnoprawnych, jak i odprowadzane od nich składki ZUS winny być uznane za koszty bezpośrednio ... wydatków z tytułu wynagrodzeń wypłacanych z tytułu zawartych umów cywilnoprawnych wraz z należnymi składkami ZUS, Wnioskodawca powinien bowiem rozpoznać rodzaj powiązania tych wydatków z przychodami. W przypadku ...
-
Jak obliczyć wysokość zasiłku macierzyńskiego?
... . Zasiłek macierzyński - elementy nieuwzględnione w podstawie Jak zostało już wspomniane, kwestia wliczenia do podstawy zasiłku macierzyńskiego wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy stanowi dla przedsiębiorców znaczny problem. ZUS mówi jednak jasno: wynagrodzenie za urlop jest częścią składową podstawy. Istnieje jednak kilka elementów, których się ...
-
Ile można dorobić do renty i wcześniejszej emerytury? Od września 2022 mniej
... od przeciętnego wynagrodzenia w kraju w poprzednim kwartale. Nowe kwoty limitów ... wynagrodzenia). Dla kogo dorabianie bez limitów? Wysokością osiąganych przychodów nie muszą przejmować się emeryci, którzy ukończyli już powszechny wiek emerytalny. Oni mogą dorabiać bez żadnych ograniczeń. Wyjątek od tej zasady stanowią ci emeryci, którym ZUS ...
-
Reforma zwolnień lekarskich: szansa dla firm czy ryzyko dla systemu?
... w założeniu, ale grozi ogromnymi nadużyciami i paraliżem ZUS”. Zmiana finansowania L4 — na barki ZUS? Zgodnie z planami ministerstwa, to ZUS miałby od pierwszego dnia pokrywać koszt L4 ... % pensji na zwolnieniu? Kolejny postulat dotyczy podwyższenia wysokości zasiłku – z obecnych 80% wynagrodzenia do 90% lub nawet 100%. Mikołaj Zając podkreśla, że to ...
-
Choroba właściciela a podstawa wymiaru składek
... składkach i wypłaconych świadczeniach ZUS RCA wykazuje się m.in. podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób prowadzących pozarolniczą działalność stanowi zadeklarowana kwota, nie niższa jednak niż 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale. Kwota ...
-
Nadchodzą zmiany w OFE
... im dać możliwość wyboru odnośnie do pozostania w OFE lub przeniesienia się w całości do ZUS. Tak jak można było przypuszczać już pod koniec czerwca, gdy minister ... drogowe. Do OFE miałoby trafiać 2,92 proc. podstawy naliczania składki emerytalnej, czyli wynagrodzenia za pracę brutto. Obecnie jest to 2,8 proc. Jeszcze na początku 2012 roku do OFE ...
-
Polscy przedsiębiorcy a oszczędzanie na emeryturę
... prowadzących działalność gospodarczą. Aż 90% ankietowanych przedsiębiorców zadeklarowało, że płaci składki ZUS od minimalnej podstawy. Zarobki sobie, a składki sobie Przedsiębiorcy mają ... wynosi obecnie 2 227,8 zł (60% prognozowanego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, za wyjątkiem osób dopiero rozpoczynających działalność gospodarczą, którzy ...


Fakturzystka, fakturzysta