Dyskusja o likwidacji OFE koncentruje się na opłacie przekształceniowej. Niestety, istnieje też inna opłata, która powoduje, że prawdopodobnie to ZUS będzie korzystniejszym wyborem niż IKE. Chodzi o pobieranie przez prywatne instytucje prowizji od zarządzania naszymi środkami. W końcowym rozrachunku może ona uszczuplić naszą wypłatę o kilkanaście ...

... z IKE będą wolne od podatku. Pomijając wszelkie aspekty polityczne i rozważania jaki system emerytalny byłby najlepszy, warto się zastanowić jaki wpływ reforma będzie miała na polski rynek kapitałowy. A będzie miała znaczny, ponieważ około 127 ze 163 mld zł środków zgromadzonych w OFE ulokowane ...

Nadeszła poważna przebudowa systemu emerytalnego. Przepisy ustawy o PPK zaczęły obowiązywać 1 stycznia 2019 roku. Na wdrożenie Pracowniczych Planów Kapitałowych w pierwszej kolejności (1 lipca br.) muszą być gotowe firmy, które zatrudniają ponad 250 pracowników. Eksperci Deloitte podkreślają, że ten obowiązek podniesie koszty zatrudnienia o około ...

... pracownika, który pracodawca porównuje z produktywnością pracy tej osoby. Jest to analogiczna sytuacja do tzw. składek pracownika i pracodawcy na ZUS (składka emerytalna i rentowa), gdzie obowiązujący podział ma charakter jedynie księgowy i zgodnie z badanami ekonomicznymi, prędzej czy później również składki pracodawcy przekładają się niższe ...

Ustawa o PPK stała się faktem. Nowe przepisy zaczęły obowiązywać wraz z początkiem 2019 roku. Na wdrożenie Pracowniczych Planów Kapitałowych w pierwszej kolejności muszą być gotowe firmy, które zatrudniają ponad 250 pracowników. Gros z nich znajduje się właśnie w fazie planowania i podejmowania kluczowych dla funkcjonowania programu decyzji. O ...

Ustawa o PPK doczekała się podpisu Prezydenta. Wprowadzenie Pracowniczych Planów Kapitałowych to duża zmiana nie tylko dla polskiego systemu emerytalnego, ale również dla pracodawców. Ci z nich, którzy zatrudniają ponad 250 pracowników, na wdrożenie nowego rozwiązania mają zaledwie 10 miesięcy. Dla wszystkich zmiany w przepisach oznaczają ...

... się przyszłość polskiego systemu emerytalnego w praktyce. Prace nad nową reformą systemu emerytalnego, która wprowadza pracownicze programy kapitałowe (PPK), nabierają rozpędu. Reforma ta została właśnie przyjęta przez rząd. Jakie ma ona znaczenie i kiedy ujrzy światło dzienne? Piotr Kochański: Będzie to największa przebudowa ...

... reforma emerytalna. Nie tylko sprawi ona, że staniemy się właścicielami 75% pieniędzy, które mamy obecnie w OFE. Spowoduje ... , w które zamienią się OFE Obecnie nasza emerytura zależy przede wszystkim od salda w ZUS i w OFE. Planowana reforma emerytalna ma jednak spowodować, że 75% pieniędzy jakie mamy w OFE trafi na IKZE i stanie się nareszcie naszą ...

... reforma emerytalna wejdzie w życie najprawdopodobniej w lipcu 2018 r. Dzięki niej pieniądze zgromadzone w OFE staną się nareszcie naszą ... również uwagę, że tak naprawdę na własność dostaniemy nie 75%, a jedynie 36% „swoich” pieniędzy. Nowa reforma emerytalna ma polegać m. in. na tym, że pieniądze zgromadzone w OFE w 75% staną się naszą własnością. ...

... – 2040. W tym okresie znacząco wzrośnie liczba osób w grupie wiekowej 50-67 lat, szczególnie mocno zagrożonej niepełnosprawnością i w efekcie – niezdolnością do pracy. Reforma emerytalna a system rentowy Reforma emerytalna z 2012 roku podnosi stopniowo wiek emerytalny do 67 lat. Jej wpływ nie ogranicza się jednak wyłącznie do systemu emerytalnego ...