-
Firmy transportowe: co wolno pracodawcy?
... ekspert, Kamil Jabłoński z TGC Corporate Lawyers. Istotnym problemem, który dotyka zarówno pracowników, jak i pracodawców jest kwestia potrącania przez drugiego z nich kwot ... pracy (dalej: k.p.), który stanowi, że z wynagrodzenia za pracę – po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych ...
-
Sprzedaż części przedsiębiorstwa sposobem na kryzys
... nie pomyślał wcześniej. Dodatkowo, wydzielenie biznesu wymaga odpowiedniej alokacji pracowników, podziału aktywów między spółką matką a wydzielaną częścią. Dużym ... kadrowa, obsługa IT, zakupy, co z aktywami wspólnymi (np. biurowiec, umowa ubezpieczenia, transport, zastawy pod kredyty). Odpowiedzią na niektóre z tych wyzwań jest podpisanie ...
-
Atrakcyjność inwestycyjna Europy Środkowo-Wschodniej
... obejmujące wszelkiego rodzaju dotacje na tworzenie nowych miejsc pracy, szkolenia pracowników, a także preferencyjne pożyczki i ulgi podatkowe. Dotychczas BIZ miały największy ... . W wielu krajach duży udział w BIZ mają usługi finansowe (pośrednictwo, ubezpieczenia). Jest również mniej inwestycji typu greenfield i brownfield, natomiast działający już ...
-
Malware wakacyjny już atakuje
... się do lokalizacji gdzie trafia reklama. Używane są również pakiety wycieczkowe, oferty ubezpieczenia turystycznego oraz kredyty wakacyjne, które mają zwabić osoby planujące idealne lato. ... jest to spam, traktuj je ostrożnie. Spamerzy mają na celowniku również pracowników firm, wysyłając maile z komunikatami prezentującymi lokale w zespołach budynków ...
-
Kadra zarządzająca w social media I-III 2013
... w tym wypadku była wysoka – na medialność Wituckiego złożyły się zwolnienia pracowników w TP i słabe wyniki firmy. Na drugim miejscu znalazł się Zygmunt ... się na rynku” można przypuszczać, że i firma, i boss zyskają na popularności. Ubezpieczenia Najczęściej cytowanym i wspominanym prezesem branży ubezpieczeniowej w I kwartale 2013 roku był Andrzej ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski 2013
... 60%. Kto będzie mógł skorzystać z nowego wymiaru urlopu Rozwiązania dotyczące zasiłków macierzyńskich, dotyczą zarówno pracowników, jak i pozostałych osób, które objęte są ubezpieczeniem chorobowym obowiązkowo lub które do tego ubezpieczenia przystąpiły dobrowolnie. Oznacza to nie tylko zatrudnionych na umowę o pracę, ale również umowę ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 20/2013
... GUS od 2011 roku o 7 tys. wzrosła liczba osób pracujących w administracji publicznej. Najwięcej pracowników przybyło w samorządach gminnych. Oznacza to, że obecnie mamy już 443,1 tys. ... tytułu przekazania składek do OFE 2,49 mld zł, a tzw. przypis składki na ubezpieczenia społeczne 33,49 mld zł. Zgodnie ze sprawozdaniem wydatki na emerytury ...
-
Dyrektorzy finansowi: prognozy II kw. 2013 r.
... proc.) – ubezpieczenia społeczne oraz kodeks pracy (35 proc.). W dobie niepewności ekonomicznej, kiedy elastyczność zatrudnienia może zadecydować o przetrwaniu przedsiębiorstwa, te dwa aspekty dodatkowo zyskują na znaczeniu. Z 24 proc. do 31 proc. wzrósł odsetek CFO, którzy spodziewają się trudności w znalezieniu dobrych pracowników. Chodzi głównie ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 28/2013
... . Chiński resort bezpieczeństwa ujawnił, iż przedstawiciele koncernu GlaxoSmithKline (GSK) przekupywali pracowników służby zdrowia w Chinach, żeby stosowali leki tej wielkiej ... zatwierdziły już Office of the Comptroller of the Currency oraz Federalna Agencja ds. Ubezpieczenia Depozytów (FDIC). Wkrótce zatwierdzi to zarząd Fed, centralny bank USA. ...
-
Pierwsza praca: co warto wiedzieć?
... rozpoczęcia pracy. Sporządzenie umowy jest ważnym obowiązkiem pracodawcy, bowiem zatrudnianie pracowników bez umowy jest niezgodne z prawem (stanowi naruszenie praw pracownika) i ... pracy. Obowiązkiem pracodawcy jest ponadto zgłoszenie pracownika do ubezpieczenia społecznego (obejmującego ubezpieczenie emerytalne, chorobowe, wypadkowe i zdrowotne) w ...
-
Amortyzacja nieruchomości gdy brak najmu
... . Do tego rodzaju kosztów zalicza się m.in. koszty ogólnego zarządu, koszty administracyjne, wydatki na utrzymanie obiektów, obsługę prawną, ubezpieczenia, świadczenia na rzecz pracowników, koszty promocji i reklamy. Przy ustalaniu kosztów uzyskania przychodów, każdy wydatek - poza wyraźnie wskazanym w ustawie - wymaga indywidualnej oceny pod ...
-
Dopłata z ZFŚS do wypoczynku dziecka a przychód pracownika
... pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego wypłacane przez zakłady pracy, a w spółdzielniach pracy - wypłaty z tytułu udziału w nadwyżce bilansowej ... rodziny oraz wypoczynek organizowany „na własna rękę” przez rodziców (pracowników) i związany z tym pobyt dzieci w hotelach, pensjonatach, domach ...
-
Zakładanie firmy: warto mieć zaufany profil na ePUAP
... o powstaniu płatnika przekazywana jest automatycznie po złożeniu wnioski w CEIDG, to przedsiębiorca musi poinformować ZUS o rodzaju ubezpieczenia i wysokości składek, a także zgłosić do ubezpieczeń ewentualnych pracowników. Przedsiębiorcom często brakuje też wiedzy na temat tego, że nowy przedsiębiorca ma możliwość skorzystania z preferencyjnych ...
-
Rejestracja REGON VIII 2013
... informacja o powstaniu płatnika przekazywana jest automatycznie po złożeniu wnioski w CEIDG, to przedsiębiorca musi poinformować ZUS o rodzaju ubezpieczenia i wysokości składek, a także zgłosić do ubezpieczeń ewentualnych pracowników. W rok powstało ponad 300 tysięcy nowych firm Z danych zawartych w rejestrze REGON (są najpełniejszym źródłem danych ...
-
Odszkodowanie za przewlekłość postępowania = podatek dochodowy
... na rzecz osoby uprawnionej na wypadek śmierci oszczędzającego, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego, alimenty, stypendia, dotacje (subwencje) inne niż wymienione w art. ... szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, c. odpraw i odszkodowań z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia ...
-
Płynność finansowa firmy: pragmatyzm wskazany
... firmy - przeanalizować skalę odpisów z tytułu niespłaconych należności, koszt pracowników zajmujących się windykacją i związanych z tym wyjazdów oraz posiadanego know-how ... wiązać się z brakiem ściągalności finansowej w przyszłości. Faktoring oferuje również możliwość ubezpieczenia transakcji, co jest szczególnie przydatne w sytuacji, kiedy wiele ...
-
Odliczenia od podatku 2013: ubezpieczenie zdrowotne
... podatku składek na ubezpieczenie zdrowotne, które płaci jako płatnik za swoich pracowników. Te składki finansuje bowiem pracownik ze swojego wynagrodzenia, zaś płatnik jest ... odliczyć także składki zapłacone za granicą z własnych środków na obowiązkowe ubezpieczenia zdrowotne w innym niż Polska państwie Unii Europejskiej lub w innym państwie ...
-
Ochrona danych osobowych: tożsamość na celowniku
... . Nieodzowna dla utrzymania bezpieczeństwa wdrożenia BYOD jest także edukacja pracowników w kwestii zagrożeń oraz konsekwencji z nich wynikających. Obawa przed osłabieniem bezpieczeństwa ... w kilka minut dokonać oceny ryzyka kredytowego, a firmy ubezpieczeniowe oszacować wysokość składki ubezpieczenia na życie. Chcemy czy nie, Big Data to kierunek, ...
-
Ile zarabia operator koparki?
... ). Zarobki Przydatne linki: - Sprawdź średnie zarobki na Twoim stanowisku Operatorzy koparek należą do pracowników wykwalifikowanych. Ich zarobki zależą między innymi od posiadanych kwalifikacji czy pracodawcy. W wielu ... czysto” w tej wysokości, bowiem z tych środków musi opłacić wszystkie koszty działalności (składki, podatki, ubezpieczenia, koszt ...
-
Zawody sportowe: wynagrodzenie sędziego wg skali podatkowej?
... zawodów sportowych. Zatrudnia on na podstawie umowy o pracę pracowników administracyjno-biurowych, którzy poza normalnymi obowiązkami (o ile posiadają stosowną ... się od przychodu pomniejszonego o potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, o których mowa w art. 26 ust. 1 ...
-
Polityka compliance wkracza do polskiego biznesu
... na ich funkcjonowanie i pozycję na rynku. W takich sektorach jak finanse, ubezpieczenia czy ochrona zdrowia spadek zaufania może negatywnie odbić się na ... na dostrzeżone potrzeby. To rozmaite regulaminy i kodeksy, szkolenia dla pracowników, procedury ujawniania nadużyć, nadzorowanie przestrzegania zapisów zawartych kontraktów, współpraca z ...
-
Wynagrodzenia Polaków w 2013 roku
... miejscach uplasowały się bankowość (5 300 PLN) i ubezpieczenia (5 000 PLN). Najniżej opłacani są pracownicy kultury i sztuki (3 000 PLN), nauki i szkolnictwa (3205) oraz osoby zajmujące się usługami dla ludności (3 200 PLN). Więcej danych na ten temat stawek płac pracowników z różnych działów znajdą Państwo w „Mojej ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce: obowiązki pracodawców
... podlega do wszystkich ubezpieczeń, ZUS ZZA, jeśli cudzoziemiec podlega tylko do ubezpieczenia zdrowotnego. Składki za cudzoziemców należy rozliczać w deklaracji rozliczeniowej DRA i w imiennych ... samych zasadach, na jakich odprowadza się składki za polskich pracowników. Rozliczanie podatku Przedsiębiorca może obliczyć podatek za zatrudnionego ...
-
Przestępstwa bankowe: kto kradnie?
... wartością oceny kredytowej zabór zwrotów klienta, np. z dokonanej rezygnacji z ubezpieczenia kredytu Innym problemem przestępczości bankowej podkreślanym przez ... tego pionu. Specyficzny wyścig w pozyskiwaniu klientów, oferowaniu nowych usług, premiowanie pracowników za ilość sprzedanych produktów siłą rzeczy powodują, że przestępcy mogą to ...
-
Ekwiwalent za zaległy urlop nawet po upadłości
... niedotyczących pracowników, ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy, o którym mowa w art. 171 § 1 Kodeksu pracy, należny za rok kalendarzowy, w którym ustał stosunek pracy, odszkodowanie, o którym mowa w art. 361§ 1 Kodeksu pracy, dodatek wyrównawczy, o którym mowa w art. 230 i 231 Kodeksu pracy; składki na ubezpieczenia społeczne należne ...
-
Reforma urzędów pracy pewna. Prezydent podpisał nowelizację
... wynagrodzenia za zatrudnionych bezrobotnych w wieku 50+. Pracodawcy zatrudniający młodych pracowników będą się mogli ubiegać o nowe instrumenty wspierające zatrudnienie ... Pracowniczych. Będą również mieli możliwość refundacji składki na ubezpieczenia społeczne i dofinansowania wynagrodzenia zatrudnionego bezrobotnego. Przydatne linki: - Sprawdź ...
-
BYOD a prawo pracy
... pracy przeczytamy, że pracodawca i telepracownik mogą, w odrębnej umowie, określić w szczególności zakres ubezpieczenia i zasady wykorzystywania przez telepracownika sprzętu niezbędnego do wykonywania pracy w ... , politykach lub dodatkowych porozumieniach z pracownikami, mając na uwadze wszelkie kontrowersje związane z kontrolą pracowników, takie ...
-
Franczyza w Polsce: nie trzeba inwestować wiele
... która w ubiegłym roku zadebiutowała na rynku NewConnect. Podobnie jak sieć CUK Ubezpieczenia proponuje uruchomienie swojej placówki za ok. 15 tys. zł. Za ... są pod tym względem najbardziej elastyczne, rzadko kiedy wymagają bowiem zatrudnienia większej liczby pracowników. Dobrze sprawdzają się jako forma samo zatrudnienia czy biznesy typowo rodzinne ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 30/2014
... w Sądzie Najwyższym. To uderzenie w kluczowy element reformy, dzięki której ubezpieczenia mają stać się "dostępne" dla jak największej liczby Amerykanów. General ... smartfonów i tabletów. Ostatnio Microsoft poinformował o zwolnieniu 12 500 osób z 25 tysięcy pracowników przejętych razem z działami Nokii. Oznacza to, że Microsoft rezygnuje z koncepcji ...
-
Zmiany w prawie VII-VIII 2014
... celów pożytku publicznego przez OPP. PRAWO PRACY. BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENA PRACY. UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE LIPIEC 2014 Dz.U.2014.598 Ustawa z dnia 2014-03-14 Zmiana ustawy ... na dobę i 35 godzin tygodniowo, jeżeli lekarz przeprowadzający badania profilaktyczne pracowników lub w razie jego braku lekarz sprawujący opiekę nad osobą niepełnosprawną wyda ...
-
Kredyt na rozpoczęcie działalności: na co może liczyć start up?
... MSP. A więc takie, które zatrudniają ściśle określoną dla siebie liczbę pracowników (zgodnie z ustawą z dn. 2 lipca 2004r. o swobodzie działalności gospodarczej). W ... oferty nie wiąże się z dodatkowymi produktami bankowymi. Takimi dodatkami najczęściej są: ubezpieczenia kredytu, karty kredytowe i obowiązek założenia konta. Każdy z tych produktów ...
-
Minimalne zarobki w Anglii w górę. O 19 pensów
... za kwotę niższą niż 6,50 GBP. Kwota ta dotyczyć będzie wszystkich pracowników powyżej 21 roku życia. W przypadku osób między 18 a 20 rokiem życia stawka minimalna ... oraz zaliczka na poczet podatku dochodowego (income tax) i składka podstawowego ubezpieczenia społecznego (class 1 national insurance contribution). Ponadto pracodawca wlicza w nią ...
-
Telepraca: przemyśl zanim ją podejmiesz
... nowa forma zatrudnienia. Telepracownik nie może być traktowany gorzej od zwykłych pracowników – w zakresie wynagrodzenia, urlopów, szkoleń etc. Bo w tym cały jest ambaras Aby ... konieczny do należytego wypełniania obowiązków oraz pokryć koszty jego ubezpieczenia i konserwacji. W grę wchodzi tu najczęściej komputer, oprogramowanie i telefon służbowy. ...
-
Odsetki od pożyczki: koszty bezpośrednie działalności gospodarczej?
... ich ponoszenie warunkuje ich uzyskanie, np. koszty ogólnego zarządu, koszty administracyjne, wydatki na utrzymanie obiektów, obsługę prawną, ubezpieczenia, świadczenia na rzecz pracowników. Tego rodzaju koszty, chociaż niewątpliwie związane są z osiąganymi przychodami, nie pozostają w uchwytnym związku z konkretnymi przychodami. Tym samym ...
-
Motoryzacja: silnik polskiej gospodarki
... (około 6,2 mld zł), 1,1 mld zł pochodzi z podatku dochodowego, a około 1,2 mld zł to podatek dochodowy od osób fizycznych (PIT) płacony przez pracowników tego sektora. Z branży motoryzacyjnej pochodzi ponadto 7,4 mld zł składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne rocznie.


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]