-
Najlepsi pracodawcy a jakość przywództwa
... Pracodawcy w Europie Środkowej i Wschodniej. Firmy z grupy Najlepszych Pracodawców w Europie Środkowo-Wschodniej cechuje wysoki poziom zaangażowania pracowników (78% w porównaniu do 55 % średnio dla ... Praktyki Rozwoju Liderów i Talentów w Aon Hewitt. Informacje o badaniu Badanie Najlepsi Pracodawcy (Best Employers Study) prowadzone jest w Polsce od ...
-
Wystąpienie po kontroli PIP - odpowiedź pracodawcy
... ustaleń zawartych w regulaminie pracy oraz w podstawowej informacji dla pracowników o warunkach zatrudnienia, ustalenie w ... legalności zatrudnienia inspektor pracy może skierować do pracodawcy środek prawny w postaci wystąpienia wnosząc o usunięcie stwierdzonych naruszeń, ... wskazówki dotyczące prawa pracy, najświeższe interpretacje przepisów, informacje ...
-
Odszkodowanie dla pracownika za błędy w dokumentacji
... pracodawcy była tym większa, że nawet bez dokumentów płacowych, w oparciu o same zapisy umowy o pracę i innych dokumentów kadrowych, można było ustalić, że Tadeusz G. pobierał premię. Zastosuj w praktyce: Gdy wystawiasz pracownikowi zaświadczenie o zarobkach dla ... wskazówki dotyczące prawa pracy, najświeższe interpretacje przepisów, informacje ...
-
Staże dla bezrobotnych: nowe przepisy
... , w tym nazwę zawodu lub specjalności, zgodnie z klasyfikacją zawodów i specjalności dla potrzeb rynku pracy, nazwę komórki organizacyjnej i stanowiska pracy oraz zakres ... niż w ciągu 7 dni) bezrobotny powinien otrzymać od pracodawcy opinię zawierającą informacje o zadaniach realizowanych przez bezrobotnego i umiejętnościach praktycznych pozyskanych ...
-
Najlepsi pracodawcy 2013
... Pracodawcy prowadzone jest w oparciu o kompleksową metodologię, która obejmuje: - kwestionariuszowe badanie zaangażowania, prowadzone na statystycznie reprezentatywnej próbie pracowników zatrudnionych w danej organizacji, - kwestionariusz praktyk HR, zbierający informacje na temat narzędzi stosowanych przez dział personalny, - kwestionariusz dla ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2014
... pożądanych pracodawcach Istotnym źródłem wiedzy dla pracodawców jest ... informacje na temat firmy pojawiające się na rynku w większości pochodzą od jej pracowników” – zauważa Artur Migoń, Business Unit Director Antal Engineering & Operations, Partner w Antal International. O badaniu Badanie Antal International „Najbardziej pożądani pracodawcy ...
-
Obowiązki pracodawcy na przełomie roku - o czym należy pamiętać?
... pracodawcy, którzy osiągnęli odpowiednie wskaźniki zatrudnienia niepełnosprawnych. GUS Obowiązek sprawozdawczy to kolejne ważne zadanie, o którym powinni pamiętać pracodawcy. W wypełnionych sprawozdaniach do Głównego Urzędu Statystycznego przekazują oni informacje ... o zleceniobiorcach. Minimalna stawka godzinowa dla zleceniobiorcy wynosi 14,70 zł ...
-
Pracodawcy 2003/2004
... informacje dotyczące wymagań stawianych kandydatom oraz tego, co oferują im pracodawcy. Uzupełnieniem tych profili jest obszerna baza firm, z danymi teleadresowymi i krótkimi informacjami o profilu działalności i poszukiwanych pracownikach. Pracodawcy ...
-
Najlepsi pracodawcy 2009: Global Top 50
... Google w obu rankingach nikogo już chyba nie dziwi. Wizerunek tego pracodawcy jest atrakcyjny dla studentów na całym świecie. To, co zaskakuje, to fakt, że Google ... pytanie: jak długo Google będzie w stanie utrzymać swoją pozycję za darmo? Informacje o badaniu Ranking Global Top 50 najbardziej atrakcyjnych pracodawców jest tworzony na podstawie ...
-
Jaki jest wizerunek atrakcyjnego pracodawcy?
... . Zarówno tych uniwersalnych, jak i tych charakterystycznych dla TVN, m.in. szacunku dla różnorodności, dobrej komunikacji, współpracy, wysokiej jakości ... , długofalowy rozwój.” Informacje o badaniu Raport Randstad Award to pierwsze tak kompleksowe międzynarodowe badanie dotyczące wizerunku pracodawcy. Pierwsze badanie Randstad Award przeprowadzono ...
-
Polscy pracodawcy przygotowani na Euro 2012?
... komentowania tego typu wydarzeń wykorzystać dla integracji. Łukasz Styliński, Product Manager warszawskiej firmy Impet ... również by wykorzystać ten trudniejszy z perspektywy pracodawcy okres pozytywnie. Na przykład organizując wspólne oglądanie ... i kontrahenci będą dostępni. Przekazać pracownikom informacje na temat tego, jakie zmiany w funkcjonowaniu ...
-
Wystarczą 4 kroki, aby sprawdzić uczciwość pracodawcy
... sytuacji można jednak przeciwdziałać, sprawdzając rzetelność pracodawcy jeszcze przed przyjęciem oferty zatrudnienia. - ... oszczędności na „czarną godzinę”, jak również będzie to dla nas sygnał do szukania nowej pracy. 4 kroki, ... lub np. portale związane z karierą zawodową. Możemy tam znaleźć informacje na temat danej firmy wpisywane przez byłych i ...
-
Kiedy i dla kogo refundacja kosztów okularów i szkieł kontaktowych?
... się od pracodawcy refundacja za zakupione okulary czy szkła kontaktowe. Aby otworzyć sobie drogę do refundacji, zatrudniony musi dostarczyć pracodawcy odpowiednie zaświadczenie od ... pracy Opis warunków pracy zawierający informacje o występowaniu na stanowisku pracy wszystkich czynników szkodliwych dla zdrowia wraz z podaniem wielkości narażenia. ...
-
Nowe prawa pracownika utrudnieniem dla pracodawców oraz działów kadr i płac
... nowych produktów. Dotąd informacje te zarezerwowane były dla wąskiego grona osób pracujących ... dla których umowy o pracę na czas nieokreślony uważane były za szczególnie bezpieczne dla pracownika była właśnie konieczność wskazania na piśmie przyczyny ich wypowiedzenia przez pracodawcę. Obowiązek ten spędzał sen z powiek niejednemu pracodawcy ...
-
Praca dla studenta: co z ubezpieczeniem zdrowotnym i społecznym?
... zlecenia z innym podmiotem niż własny pracodawca i wykonuje ją na rzecz swojego pracodawcy. Pracodawca musi wówczas opłacić od umowy zlecenia wszystkie składki na ubezpieczenia społeczne i ... sprawdzić na kilka sposobów. Można przyjść do placówki ZUS osobiście i uzyskać informacje od ręki (konieczny będzie dowód osobisty lub paszport). Kolejną opcją ...
-
Zasady poufności i zakaz konkurencji w praktyce - poradnik dla pracowników
... nie tylko wielkie sekrety strategiczne. Często są to drobne informacje, które pracownik uważa za nieistotne, a dla konkurencji mogą mieć ogromną wartość np. listy dostawców i ... zespołowa – dotyczy nie tylko pracownika, ale i samego pracodawcy. Firma, która chce zabezpieczyć swoje informacje, powinna działać na kilku frontach jednocześnie: od ...
-
Najlepsi pracodawcy Europy Środkowo-Wschodniej
... firma Microsoft posiadła umiejętność, która wyróżnia Najlepszych Pracodawców: potrafi tworzyć miejsce pracy odpowiednie dla pracowników, których chce pozyskiwać, motywować i utrzymywać. Informacje o badaniu W tegorocznej edycji Badania Najlepsi Pracodawcy w Europie Środkowo-Wschodniej firma Hewitt przebadała pod kątem jakości miejsca pracy 89 708 ...
-
Okresy rozliczeniowe czasu pracy a oszczędność pracodawcy
... pracodawcy. Sprawdź, co jest dla Ciebie korzystniejsze. 1-MIESIĘCZNY OKRES ROZLICZENIOWY Pracodawcy najczęściej stosują miesięczne okresy rozliczeniowe, w których obowiązuje wymiar czasu pracy ustalony dla ... .pl - Serwis specjalistów ds. personalnych. Praktyczne wskazówki dotyczące prawa pracy, najświeższe interpretacje przepisów, informacje ...
-
Ewidencja czasu pracy dla każdego pracownika
... informacje o urlopach, dyżurach i innych danych ewidencyjnych, tak jak w przypadku "zwykłych" pracowników. Zaniedbanie tego obowiązku pociąga za sobą odpowiedzialność wykroczeniową pracodawcy ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów
... pozwala im jeszcze lepiej zarządzać zespołem. Jednocześnie system wewnętrznych migracji jest dla nich sygnałem, że wciąż mają możliwość poszerzania zakresu ... i wizerunku pracodawcy na rynku – dodaje Łukasz Świerżewski zastępca redaktora naczelnego Harvard Business Review Polska, szef ICAN Research, ramienia badawczego ICAN Institute. Informacje ...
-
3 powody, dla których warto oprzeć rekrutację na AdWords
... , a także handlu, branży serwisowej oraz budownictwie. Równie pozytywne informacje płyną z raportu Hays Poland. Jak czytamy, na lukratywne oferty pracy mogą liczyć specjaliści od nowoczesnych technologii oraz usług bankowych dla klientów segmentu premium. Polscy pracodawcy mają zatrudniać także ekspertów ds. ryzyka rynkowego, operacyjnego oraz ...
-
10 czynników atrakcyjności pracodawcy
... raz z rzędu jako czynnik, który ma największe znaczenie dla atrakcyjności pracodawcy, wymieniane jest atrakcyjne wynagrodzenie oraz oferowane świadczenia pozapłacowe. ... widzenia pracowników. Informacje o badaniu: Randstad Employer Brand Research to najbardziej reprezentatywny globalny projekt badawczy dotyczący wizerunku pracodawcy i czynników ...
-
Jak pracodawcy łamią prawa pracownika fizycznego?
... się na zmianę pracodawcy). To jasny sygnał, że mobilność zawodowa w tej grupie rośnie, a rynek staje się coraz bardziej konkurencyjny. Pracodawcy muszą więc ... fizyczni zapytani w dodatkowej ankiecie o to, które elementy prawa pracy są dla nich najważniejsze najczęściej wskazują: terminową i uczciwą wypłatę, stabilność zatrudnienia oraz ...
-
Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim – jak pracodawcy mogą to ułatwić?
... dla wielu kobiet. Pracodawcy powinni ułatwiać matkom ponowne wdrożenie w obowiązki zawodowe, a także uwzględniać potrzebę zachowania równowagi między życiem zawodowym a osobistym – dla 40% aktywnych zawodowo kobiet jest to bowiem istotny czynnik przy wyborze pracodawcy ...
-
Pracodawcy lustrują przeszłość pracowników
... rekrutacji, np. w USA czy Wielkiej Brytanii, w Polsce ten proces nadal pozostaje dla wielu firm zagadką, a potencjalni pracownicy – odbierają go jako zniewagę. – Weryfikacja ... w takiej weryfikacji. Na czym polega więc wywiad środowiskowy potencjalnego pracownika i jakie informacje na temat jego przeszłości można sprawdzić w Polsce? To zależy od ...
-
Zbyt rzadko przyglądamy się pracodawcy
... pracodawcy tonącego w długach – radzi Halina Kochalska. Rozmyślaniom o zmianie pracy sprzyja sytuacja. Po tym jak obniżony został wiek emerytalny do 60 lat dla kobiet i 65 lat dla ... ., nie jest więc oszałamiający i poniekąd tłumaczy skalę planowanych zmian zatrudnienia. Informacje o badaniu Badanie ARC Rynek i Opinia wykonane metodą Computer Assisted ...
-
Zmiana pracodawcy - obowiązki informacyjne
... zawierać informacje dotyczące: przewidywanego terminu przejścia, przyczyn zaistniałych zmian, prawnych, ekonomicznych oraz socjalnych skutków dla personelu, ... sytuacji podjęcie działań w sprawach dotyczących warunków zatrudnienia pracowników leży w gestii pracodawcy. Co ważne, wszelkie decyzje w tym zakresie powinny uwzględniać ustalenia, których ...
-
Randstad Award - najlepsi pracodawcy 2014 wybrani
... PAK, a trzecie – Volkswagen Motor Polska. Jakie czynniki są szczególnie istotne dla pracowników? Na pierwszym miejscu znajduje się wysokie wynagrodzenie. Jednak cenione ... silnego kierownictwa. Informacje o badaniu: Randstad Award to największy na świecie projekt badawczy dotyczący wizerunku pracodawcy i czynników atrakcyjności pracodawców. Pierwsze ...
-
Wynagrodzenie i świadczenia pracownicze najważniejsze dla polskich pracowników
... w danej firmie. Blisko 2/3 badanych wskazało je pośród 5 najistotniejszych dla nich czynników, a prawie co trzeci ankietowany również wtedy, gdy mógł ... finansowej i dobrej atmosferze pracy. Informacje o badaniu: “Randstad Award” to największy na świecie projekt badawczy dotyczący wizerunku pracodawcy i czynników atrakcyjności pracodawców. Pierwsze ...
-
Firmy dla pokoleń X, Y i Z. Jak przyciągnąć pracowników?
... zrozumiałe - brak różnorodności sprawia, że organizacja pozyskuje informacje jedynie od wąskiej grupy demograficznej, która swoje opinie ... pracodawcy z wyboru dla poszczególnych pokoleń i dążenie do osiągnięcia określonego poziomu zróżnicowania wiekowego wśród pracowników – tłumaczy Agnieszka Kolenda, ekspert Hays Poland. PRZYSZŁOŚCIOWE MYŚLENIE DLA ...
-
Opieka medyczna dla pracowników: jak wybrać?
... pracodawcy (dzięki której można – zdaniem firm medycznych - zredukować nieobecności chorobowe pracowników), przeglądy stanowisk pracy i ich opisy, (i pisemne wnioski z dokonanych wizytacji), pakiety, zawierające szerszy zakres usług medycznych, z poza zakresu medycyny pracy (W przypadku zakupu pakietu dla ... interpretacje przepisów, informacje ...
-
Kontroferta pracodawcy: przyjąć czy odrzucić?
... dla firmy, która nie chce stracić tak znakomitych ekspertów. Jednak obserwacje konsultantów Antal International wskazują, że przyjęcie kontroferty może okazać się ryzykowne. Warto wiedzieć, co się może za nią kryć. Kontrofertę najczęściej otrzymują trudno zastępowalni pracownicy Pracodawcy ... w zespole. Informacje o tym, ciężko utrzymać w tajemnicy ...
-
Jak napisać CV dla branży kreatywnej
... pracodawcy z tego sektora? Przyda się tu właśnie kreatywność. Niestandardowy życiorys z pewnością ma szanse wyróżnić się w stosie innych dokumentów aplikacyjnych. Warto jednak zadbać o umiar. W dokumencie oprócz atrakcyjnych dla oka elementów nie może zabraknąć informacji, które są dla ... rekruterowi konkretne informacje. Unikajmy przerostu formy nad ...
-
Praca dla młodzieży: zmiany już we wrześniu
... dla młodzieży przepisy Kodeksu pracy zmieniają się w efekcie zmian w systemie szkolnictwa i obniżeniem o rok (do ukończonych 15 lat) wieku osoby, którą przepisy uważają za młodocianą. Od września pracodawcy ... można zarobić nawet 20 zł na godzinę. Do agencji docierają informacje o rolnikach, którzy, żeby poradzić sobie ze zbiórką owoców zatrudniają ...
-
Pracodawcy w USA podwyższają płace
... żadnego planu awaryjnego dla siły roboczej, na wypadek trwającego nadal załamania gospodarczego. W swoim badaniu Watson Wyatt wykazała, że pracodawcy w USA planują w 2009 r. ... a także zacznie wprowadzać w życie niektóre z planów awaryjnych” - stwierdziła Sejen. Informacje o badaniu Wyniki bazują na badaniach Wyatt's Global Strategic Rewards(R), które ...


Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei