co motywuje do pracy, (strona 3/7) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › C › co motywuje do pracy

Oprogramowanie w chmurze

... przedsiębiorstwem Obecnie programy do kompleksowego zarządzania przedsiębiorstwem są dostosowane do potrzeb klienta i w łatwy sposób pomagają managerom w pracy. Oprogramowanie ... IFS – 7%, i BPSC – 4,2%. Zakładany jest znaczący wzrost rynku w kolejnych latach, co motywuje do działania wszystkie firmy. Rozwiązaniami tego typu najbardziej zainteresowane ...

Tematy: oprogramowanie w chmurze, zarządzanie przedsiębiorstwem, chmura obliczeniowa, cloud computing, przetwarzanie w chmurze, ERP, CRM
Praca za granicą już nie kusi?

... (26%). Co piąty potencjalny emigrant jest mieszkańcem południowego lub wschodniego regionu Polski. Mieszkańcy wsi najczęściej deklarowali chęć wyjazdu za granicę (46%). Motywy i bariery emigracji Dla 84% osób rozważających wyjazd do pracy za granicę najważniejszym powodem takich planów są wyższe zarobki. Do emigracji motywuje Polaków również ...

Tematy: emigracja zarobkowa, migracje zarobkowe, migracje zarobkowe polaków, Polacy za granicą, emigracja polaków, praca za granicą
Kafeteryjny system motywacyjny

... do pracy są nimi kuszeni już na etapie rekrutacji, kafeteria staje się więc standardem w polskich firmach. Co zrobić aby pracownicy dostrzegli wyjątkowość naszej oferty? Wystarczy sięgnąć do ...

Tematy: motywowanie pracowników, motywacja pracownika, świadczenia pozapłacowe, motywacja pozafinansowa, metody motywacyjne, sposoby motywowania, system kafeteryjny
Generacja Z i Millenialsi w szponach wypalenia zawodowego

... . Ponadto w ramach interaktywnej formuły co edycję organizowane są spotkania i warsztaty zawodowe z firmami, symulacje rozmów kwalifikacyjnych i konsultacje CV. Pomagają one lepiej odnaleźć się na rynku pracy i przygotować się do starań o nowe miejsce zatrudnienia, które będzie dawać pozytywne impulsy do rozwoju i umożliwiać stawianie kolejnych ...

Tematy: wypalenie zawodowe, syndrom wypalenia zawodowego, stres w pracy, generacja Z, Millenialsi, satysfakcja z pracy, zaangażowanie w pracę, zadowolenie z pracy
Polacy a jazda na rowerze: wybieramy "holendry"

... do pracy czy szkoły. Od pewnego czasu można zauważyć w dużych miastach rozwój trendu cycle chic. Zgodnie z nim wyjątkowy rower powinien być dodatkiem do ... asortyment rowerów w bardzo przystępnych cenach motywuje do wnikliwych poszukiwań najbardziej korzystnej ... z najpopularniejszych modeli przekracza próg tysiąca złotych. Co ciekawe, atrakcyjna cena i ...

Tematy: rower, rowerzysta, sport, sprzęt sportowy, badania internautów, preferencje zakupowe, styl życia
10 sposobów na zmotywowanie pokolenia Y

... motywuje ich do pracy – mówi Miłosz Ryniecki z GoldenLine.pl. Po stronie pracodawcy leży więc kwestia prowadzenia niesformalizowanej komunikacji i zagwarantowanie większej swobody w tym zakresie. 9. Lokalizacja i przestrzeń do pracy ...

Tematy: pokolenie Y, satysfakcja z pracy, motywacja do pracy, work-life balance
Motywowanie pracowników: wyobraź sobie, że firma to gra strategiczna

... do pomocy. Co ich motywuje? Zasady, powtarzalność czynności mogą zahamować ich kreatywność, stąd dla nich tak motywujący może być dzień wolnego, żeby mogli robić to, na co mają ochotę, co zregeneruje ich siły. Docenią tę wolność i wrócą do pracy ...

Tematy: DISC, motywowanie do pracy, motywacja pracowników, rozwój pracownika, William Marston, jak motywować pracowników
Podnoszenie kwalifikacji: przykry obowiązek czy przyjemność?

... co udało się ustalić jego autorom. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Co motywuje, a co zniechęca pracowników do podnoszenia kwalifikacji? Jakie jest nastawienie pracowników do zdobywania wiedzy i podnoszenia kwalifikacji? Które kompetencje są kluczowe według mężczyzn, a które według kobiet? Co motywuje, a co zniechęca pracowników do ...

Tematy: szkolenia zawodowe, kursy zawodowe, podnoszenie kwalifikacji, kwalifikacje zawodowe, benefity pozapłacowe, kompetencje pracownika, tendencje na rynku pracy, rozwój zawodowy
Zarządzanie pracownikami. Sukces to problem szefa?

... pracy. Poza „kasą’, przedsiębiorcy na drugim miejscu wymienili pewność zatrudnienia, a następnie szanse na awans. Okazało się jednak, że zatrudnieni mieli odmienne zdanie na ten temat: pensję jako czynnik motywujący do pracy wymienili dopiero na piątym miejscu. Co ...

Tematy: zarządzanie pracownikami, motywowanie pracowników, motywowanie pracownika
Ubezpieczenie na życie, czyli mądry Polak po szkodzie

... do zapewnienia bytu bliskim na wypadek swojej choroby, niepełnosprawności lub śmierci. Tylko co 5. badany zadeklarował, że jego rodzina jest w pełni zabezpieczona na wypadek jego niezdolności do pracy ... Life. Co nas motywuje do zakupu ubezpieczenia? Realizowane badania już od wielu lat dowodzą, że tym, co w największym stopniu motywuje nas do zakupu ...

Tematy: ubezpieczenie na życie, zachowania konsumentów, ubezpieczenia
Wynagrodzenia pracowników produkcyjnych. Jakie stawki i premie?

... do pracowników wykonujących zadania łatwe do monitorowania, w firmach, gdzie efekty pracy mogą być bezpośrednio kontrolowane przez pracodawcę. Jednak w tym przypadku niezwykle istotne jest ustalenie norm pracy. W odróżnieniu od stawek czasowych ta forma wynagradzania motywuje do bardziej wydajnej pracy ...

Tematy: wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenie, premie, formy wynagradzania, system akordowy, akordowy system wynagradzania, stawka wynagrodzenia
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów

... Dyrektor Personalny PwC. Jak wykazało badanie to co motywuje managerów, to nie koniecznie finanse. Za najistotniejsze w środowisku pracy managerowie ogółem wskazali możliwość ... kompetencji oraz takich umiejętności miękkich jak elastyczność czy adaptacja do nowych warunków pracy - komentuje Mariola Raudo, Kierownik ds. Rekrutacji i Partner Biznesowy ...

Tematy: najlepszy pracodawca, ranking pracodawców, pracodawcy, najlepsze firmy, menedżerowie, kadra zarządzająca
Kierownik budowy, czyli wyzwanie dla pracodawcy

... Co tak naprawdę motywuje kierownika budowy? Wg badania HRK na kierowników budowy nie działają benefity pozapłacowe (73%) czy też system premiowy (75%) – wynika to z posiadania wynagrodzenia na takim poziomie, który jest dla nich satysfakcjonujący i pozwalający skupić się na innych aspektach pracy. To, co ich motywuje do ...

Tematy: oferty pracy, rynek pracy, budownictwo, kierownik budowy
Pracownik tymczasowy: jak go wynagradzać i motywować?

... lub zbliżonym stanowisku pracy, nie może być też niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę. Ponadto pracownicy tymczasowi zatrudnieni na podstawie umowy o pracę mają również prawo do płatnego urlopu wychowawczego, wypoczynkowego, a pracodawca musi odprowadzać składki na jego konto w ZUS (Piojda, 2013). Co motywuje pracowników tymczasowych ...

Tematy: pracownik tymczasowy, pracownicy tymczasowi, praca tymczasowa, system wynagradzania, zasady wynagradzania, motywowanie pracownika
Budowanie relacji a osiąganie celów

... co motywuje każdego z członków. Jak to powiedział David Guo, prezes Display Research Laboratories, „Celem lidera jest zrozumienie, co motywuje ludzi, i wykorzystanie tego, a nie tylko wskazywanie im drogi”. Ludzie pragną być jak najlepsi w tym, co ...

Tematy: przywództwo, marketing relacji, relacje przełożony - podwładny, relacje interpersonalne, coaching, zarządzanie personelem
Motywacja pozapłacowa coraz popularniejsza

... do pracy i przywiązanie do firmy" – mówi Michał Cieśla z Centrum Szkoleniowego Structura. Dziś polskiego pracownika działu sprzedaży najczęściej motywuje się dofinansowaniem do ...

Tematy: wynagrodzenie pracownika, motywacja pracownika, motywacja do pracy, motywacja pozafinansowa, metody motywacyjne, motywowanie pracowników
Czy mamy zawodowe postanowienia noworoczne?

... co piąty Polak ... pracy pozwala przypuszczać, że być może pracownicy otrzymali podwyżki już w tym roku i nie planują kolejnych. W tym roku rynek pracy sprzyja i motywuje do podejmowania odważnych decyzji zawodowych. Duża ilość ogłoszeń rekrutacyjnych oraz starania pracodawców mające na celu zatrzymanie pracowników, zachęcają do poszukiwania nowej pracy ...

Tematy: poszukiwania pracy, zmiana pracy, postanowienia noworoczne, rynek pracy
Odświeżanie CV to podstawa

... pracy zupełna oczywistość, o tyle jego regularna aktualizacja ciągle jest rzadkością - wynika z badań Pracuj.pl. Ankietowani przyznają, że tym co motywuje ich do odświeżenia CV jest przede wszystkim podjęcie nowej pracy ...

Tematy: poszukiwanie pracy, CV, życiorys, jak napisać CV
Praca sezonowa: jakie oczekiwania pracowników?

... miejsca pracy oraz rodzaj umowy. Oczekiwana stawka godzinowa to najczęściej od 15 do 20 zł - wynika z badania zrealizowanego przez OLX. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: W których branżach poszukiwać ofert pracy sezonowej? Co motywuje Polaków do podjęcia dorywczej pracy? Jakich zarobków oczekują? Jaką odległość są skłonni pokonywać w drodze do pracy ...

Tematy: praca sezonowa, rynek pracy, praca dorywcza, oferty pracy
Gdzie chcą pracować polscy inżynierowie?

... firmy doradztwa personalnego niż przyszłego pracodawcę. W efekcie konsultant jest w stanie zweryfikować rzeczywiste kwalifikacje kandydata, rozpoznać co motywuje kandydata. Nie każdy nadaje się do pracy w dużych przedsiębiorstwach. Niektórzy ciężko znoszą stres, nie lubią być ciągle oceniani. Zupełnie inaczej wygląda sytuacja w przypadku ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, inżynierowie, rodzaj zatrudnienia
Wspólne postanowienia noworoczne pracownika i pracodawcy

... pracy nieustannie się zmienia. Cały 2017 rok, a w szczególności ostatnie miesiące wykazały, że pracownicy czują się pewnie w swoich miejscach pracy. Niedobór kandydatów do pracy i relatywnie niskie bezrobocie jeszcze bardziej niż dotychczas zaostrzyło walkę o pracownika. W tym roku rynek pracy sprzyja i motywuje do ...

Tematy: poszukiwania pracy, zmiana pracy, postanowienia noworoczne, rynek pracy, wymagania pracowników
Polscy pracownicy wynoszą poufne dane

... do pracy z domu (29 proc.). Za to aż 16 proc. przyznaje, że zabiera informacje ze sobą, gdy zmienia pracodawcę. Co ciekawe, tyle samo pracowników biurowych motywuje ...

Tematy: wyciek poufnych danych, poufne dane, ochrona danych, bezpieczeństwo sieci firmowych, ochrona danych firmy
Telepraca: korzyści i problemy

... . Jakie są obawy pracodawców przed zatrudnianiem telepracowników? Jakie są motywacje pracowników do podejmowania pracy w tym systemie? Odpowiedzi na te oraz inne pytania ... jej stosowaniem, korzyści dla przedsiębiorstwa oraz dalszych planów co do stosowania tej formy zatrudnienia. Celem badania ilościowego było porównanie opinii respondentów wywiadów ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, telepraca, praca zdalna, praca na odległość, badania pracodawców
5 najważniejszych trendów HR w 2015 r.

... do pracy Coraz więcej firm zacznie dostrzegać korzyści z budowania własnych społeczności kandydatów do pracy. Będzie to wymagało zaangażowania nie tylko w pozyskaniu kontaktów do ...

Tematy: działy HR, zarządzanie zasobami ludzkimi, zarządzanie kadrami, zaangażowanie pracowników, trendy HR, rok 2015
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników w kosztach firmy

... np. kosztów dojazdów i noclegów. Tego rodzaju zachęta finansowa motywuje pracownika do zdobywania nowej wiedzy i umiejętności, które mogą być przydatne, ... do wynagrodzenia): urlop szkoleniowy; zwolnienie z całości lub części dnia pracy, na czas niezbędny, by punktualnie przybyć na obowiązkowe zajęcia oraz na czas ich trwania. Co istotne, Kodeks Pracy ...

Tematy: podnoszenie kwalifikacji, podnoszenie kwalifikacji zawodowych, podatek dochodowy od osób fizycznych, podatek dochodowy, przychód pracownika, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów
Doskwiera ci rotacja pracowników? Zastosuj 3xZ

... porzucają pracodawców eksperci z obszarów sprzedaży, IT i inżynierii. Czytaj także: - Rynek pracy pracodawcy? Tylko w 2 branżach - Employer branding - sposób na zatrzymanie pracownika Zapłać a zatrzymasz? Niekoniecznie Co motywuje specjalistów i menedżerów do tego radykalnego kroku? Głównym czynnikiem jest otrzymanie bardziej atrakcyjnej finansowo ...

Tematy: rynek pracy, rotacja pracowników, zmiana pracy, rezygnacja z pracy
Ostatni dzwonek, żeby zadbać o zdrowie psychiczne pracowników?

... ADP wynika, że prawie co drugi Polak (48,77 proc.) nie czuje się wspierany przez swojego menedżera w kwestii zdrowia psychicznego w pracy. 1/3 ankietowanych (30 ... a także motywuje do dalszego działania. Pozytywne nastawienie do wykonywanych obowiązków sprawia, że pracownicy mają więcej energii, identyfikują się ze swoim miejscem pracy, częściej także ...

Tematy: dobrostan psychiczny, kondycja psychiczna, zadowolenie z pracy, zdrowie psychiczne, zdrowie pracowników, stres, motywacja do pracy
Praca w branży PR w 2010 r.

... pracy dla lepszych pieniędzy, częściej motywuje ich właśnie wynagrodzeniem. Tę odpowiedź wskazało 13 proc. osób na stanowiskach kierowniczych – to o 3% więcej niż w zeszłym roku i tyle samo, co dwa lata temu, a więc przed kryzysem. Co ...

Tematy: branża PR, public relations, rynek pracy specjalistów, badania pracowników, raport PRoto
Rozmowa rekrutacyjna: jak wybrać najlepszego kandydata?

... motywację kandydata Poza kwestiami merytorycznymi należy również zbadać motywację kandydata do pracy w firmie i na danym stanowisku. Oto pytania, dzięki którym można ... Pan wybierze? Dlaczego zdecydował się Pan aplikować do naszej firmy? Co pan wie o naszej firmie? Co Pana motywuje w obecnej pracy? Co Panu przeszkadza w pracy w obecnej chwili? Jak ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa rekrutacyjna, rekrutacja, rekrutacja pracowników, proces rekrutacji, wywiad behawioralny
Na przyszłość dziecka trzeba oszczędzać

... do życia. Jednym ze sposobów jest wdrożenie w życie tzw. planu systematycznego oszczędzania, który motywuje do regularnego odkładania małych kwot pieniędzy przez dłuższy okres, np. 5 lat np. na rachunku oszczędnościowym. Co ... najlepiej. Możemy im pomóc poprzez wsparcie w szukaniu pracy, rozwijaniu zawodowej kariery, ale jesteśmy w stanie też pomyśleć ...

Tematy: przyszłość dziecka, oszczędzanie, bezpieczne oszczędzanie, plan systematycznego oszczędzania, sposoby oszczędzania, zabezpieczenie przyszłości dziecka
Delegować czy uczestniczyć? Który styl zarządzania wybrać?

... zespołu i ma do nich coraz większe zaufanie. Oni sami zyskują z kolei podstawowe zawodowe umiejętności, znają też już cele i zasady swojej pracy, a do tego coraz ... i oparte w dużej mierze na wzajemnym zaufaniu. Większość decyzji podejmowanych jest wspólnie, co motywuje i integruje. Warto mieć na uwadze, że współpraca z zespołem na tym etapie ...

Tematy: zarządzanie pracownikami, lider, menedżer, model zarządzania, efektywność pracy
Obojętność i brak feedbacku. Czego nie lubi pokolenie Z?

... odmiennie w stosunku do generacji X, praca dla „Zetów” rzadko bywa celem samym w sobie. Najmłodsi chcą, aby przynosiła im satysfakcję i to nie tylko w wymiarze ekonomicznym. Co zatem motywuje ... komunikacji z „Zetami” i nie zakłócać ich wewnętrznej motywacji do pracy zadbajmy więc przede wszystkim o odpowiedzialną kulturę organizacji. Inspirujące ...

Tematy: feedback, komunikacja interpersonalna, komunikacja w firmie, motywowanie pracowników, ocena pracownika, pokolenie Z
Kto buduje szklany sufit nad kobietami?

... do rozproszenia uwagi pomiędzy realizowanie zadań czy obowiązków w ramach kilku pełnionych funkcji. Co ciekawe, odpowiedzi kobiet pokazują jednocześnie, że posiadanie dzieci (ponad połowa ankietowanych to mamy) motywuje do lepszej organizacji swojego czasu, a co ... warunków pracy i ubieganiu się o awans. Kobiety mają duże predyspozycje i kompetencje do ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, kobiety, sytuacja kobiet na rynku pracy, kadra zarządzająca
Praca za granicą znowu popularna. 2/3 Polaków chce wyjechać jak najszybciej

... do wyjazdu zachęcają ich wyższe zarobki niż w ojczyźnie. Spośród respondentów aż 54% wskazało, że powodem wyjazdu jest utrata zatrudnienia lub czasowe zamknięcie zakładu pracy, a 29% chce wyjechać z powodu obniżki wynagrodzenia w Polsce. “Pracowników z Polski motywuje do wyjazdu do pracy ...

Tematy: rynek pracy, emigracja zarobkowa, praca za granicą, tendencje na rynku pracy, migracja zarobkowa
Kim są solopreneurs?

... do pracy i wiara we własne umiejętności to zestaw cech, który nieobcy jest także zmotywowanym solopreneursom. Aż 68 proc. nadal zatrudnionych etatowców deklaruje, że posiada odpowiednie know-how, aby prowadzić własną działalność z niemałymi sukcesami. Bazują oni przede wszystkim na własnych pasjach i talentach, co ...

Tematy: solopreneurs, start up, start-up, freelancer, własny biznes, własna działalność, własna firma, działalność gospodarcza