co motywuje do pracy, (strona 2/8) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › C › co motywuje do pracy

7 sposobów na efektywną komunikację interpersonalną w pracy

... komunikacji. Zaskoczy Cię to jak innowacyjnych i pełnych pomysłów ludzi masz w zespole Mów „Dziękuję” . Nic tak nie motywuje do wprowadzania dobrych wzorców komunikacji, jak nagradzanie za ich zastosowanie. Doceniaj członków zespołu, którzy dzięki dobrej diagnozie problemu wpłynęli pozytywnie na wzrost porozumienia i poprawienie komfortu pracy.

Tematy: komunikacja w organizacji, praca w grupie, praca zespołowa, komunikacja w pracy, dialog, rozmowa, komunikacja interpersonalna
Posiłki w pracy i wydatki na alkohol - ujęcie podatkowe

... działowych mających na celu zwiększenie poziomu motywacji do pracy oraz poprawę atmosfery pracy Spotkania te mają służyć zwiększeniu poziomu motywacji do pracy oraz integracji, co w konsekwencji przekłada się na zwiększanie ... polityki społecznej, w szczególności tworzenie warunków sprzyjających realizacji potrzeb, których zaspokajanie motywuje ...

Tematy: faktura VAT, zobowiązanie podatkowe, VAT należny, faktury VAT, opodatkowanie VAT, rozliczenie VAT, VAT naliczony, odliczenie VAT, usługi gastronomiczne, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodów, koszty uzyskania przychodu, koszty reprezentacji, wydatki na wyżywienie, wyżywienie pracowników
Oferty pracy dla nauczycieli, czyli tysiące ogłoszeń bez odzewu

... co udało się ustalić w tej kwestii Grupie Progres. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: O jakiej liczbie wolnych miejsc pracy informuje ZNP już na początku roku szkolnego? Którzy nauczyciele są najbardziej deficytowi? Jakie powody zniechęcają do pracy w zawodzie nauczyciela? W których województwach jest najwięcej ofert pracy ...

Tematy: nauczyciel, nauczyciele, praca nauczyciela, praca w zawodzie nauczyciela, oferty pracy, rynek pracy
Jak zwiększyć swoją produktywność w pracy?

... nasze wymagania i były dopasowane do metod pracy. Niestety, zbyt często narzucają ... motywuje do bardziej efektywnego wykorzystania czasu. Oba systemy są dobre i należy z nich korzystać, jeśli nam służą. Jeśli jednak twój system pozostawia wiele do ... zadowolenia, a jednocześnie przypomni, co zostało jeszcze do zrobienia w danym dniu. Więcej wskazówek ...

Tematy: produktywność w pracy, zarządzanie czasem, organizacja pracy, efektywna praca, zarządzanie
Monitor Rynku Pracy I kw. 2019 r.

... do pracy. – Odsetek pracowników, którzy dojeżdżają do pracy do innej miejscowości, pokazuje, jak ważnym elementem infrastrukturalnym jest transport publiczny. Z obliczeń Klubu Jagiellońskiego wynika, że 13 mln Polaków mieszka w gminach, gdzie samorząd nie obsługuje żadnej formy takiego transportu, co zmusza ich do ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku pracy, rok 2019
865 zadłużonych firm w Polsce ma do zapłaty co najmniej milion złotych

... Katowicach, ujawnia, że co drugi badany obawia się porażki związanej z prowadzeniem firmy. Główne bariery to wysokie koszty pracy i energii. Ale nie ... kontrahentów przed nawiązaniem współpracy, stosowanie faktoringu jawnego, który skutecznie motywuje do zapłaty czy monitorowanie płatności. W ciągu ostatnich 9 lat współpracujące z nami mikrofirmy ...

Tematy: zadłużenie firm, długi, dłużnicy, rejestr dłużników, multidłużnicy, nieterminowe płatności, opóźnienia w płatnościach
Wybór pracy: bonusy ważne dla pracowników

... co oznacza, że lista bonusów, sporządzona przez Portal Praca.pl, nie wyczerpał tematu w pełni. Rynek pracy w Polsce z pewnością nie przypomina już tego sprzed kilku lat. Okazuje się, że niekoniecznie tylko pieniądz motywuje ... pracy z Portalu Praca.pl twierdzi, że mimo wszystko nie można jednoznacznie stwierdzić, że dla menadżerów bonusy są podstawą do ...

Tematy: badania pracowników, motywowanie pracowników, bonusy, dodatki do wynagrodzeń, menedżerowie, wybór pracy
Rekrutacja wewnętrzna motywuje personel

... , możliwą do zastosowania w każdej sytuacji. Jeżeli w organizacji nie ma odpowiednich pracowników, należy skorzystać z zewnętrznego rynku pracy. Nieporozumienie ... co o całości stosunków interpersonalnych panujących w firmie i powinno stać się bodźcem do podjęcia działań naprawczych w tej dziedzinie. Następuje zahamowanie dopływu „świeżej krwi” do ...

Tematy: awans w pracy, możliwość awansu, motywacja do pracy, metody motywacyjne, motywacja pracownika, rekrutacja wewnętrzna
Wolontariusz na rynku pracy

... pracy, takich jak dojazd czy nocleg. My oczekujemy głównie dobrych chęci. Co motywuje wolontariuszy? Z badania portalu Praca.pl wynika, że najważniejsza w pracy ...

Tematy: rynek pracy, wolontariusze, wolontariat, filantropia, praca społeczna, zaangażowanie społeczne
Jak zarządzać stresem w pracy?

... minut. Ten prosty sposób ułatwia skupienie, zwiększa koncentrację, wydajność i motywuje, bo każdy chce wykonać zadanie przed upływem czasu. Jeżeli musimy uporać się ... poziom stresu nawet o 60 proc., co w połączeniu z odpowiednią dietą, wysiłkiem fizycznym i organizacją pracy pozwoli na obniżenie stresu do niezbędnego minimum – podsumowuje Urszula ...

Tematy: stres w pracy, stres zawodowy, stres, zarządzanie stresem, walka ze stresem
Zmiana pracy: jakie zarobki przekonają?

... pracy. – Bezrobocie motywuje, aby obniżyć swoje wymagania. U osób starszych widać wyraźne przesunięcie oczekiwań z przedziału 5-8 tys. zł – do niższych zakresów. Dotyczy to szczególnie osób, które nie chcą lub nie mają możliwości wyemigrować, a w kraju nie znajdują dla siebie ciekawych ofert pracy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, zmiana pracy, badania pracowników, wysokość wynagrodzenia
Co 3. Polka odczuwa stres w pracy

... do relacji, bardziej doceniają też swój czas wolny i możliwość realizacji swoich pasji – mówi Paweł Lazar, Country General Manager ADP Polska. Motywacja i przeszkody w rozwoju zawodowym Kobiety częściej motywuje ...

Tematy: stres w pracy, kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć
Pracownicy tymczasowi: co ich motywuje?

... , można przypuszczać, że przyczyn tej sytuacji należy szukać w nie do końca dopasowanym do tej grupy pracowników doborze motywatorów. "Osoby zatrudnione w oparciu o umowę o ... niejasne zasady przedłużania umów o pracę tymczasową (41%). Co ciekawe, za najmniej wpływającą na niezadowolenie z pracy została uznana zła atmosfera (73,1%). Warto zauważyć ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, agencje zatrudnienia, praca tymczasowa, pracownik tymczasowy, pracownicy tymczasowi
Etyka w pracy: wartości ważne dla pracowników

... pracy do wartości. Blisko o ... pracy. Wśród kobiet takich odpowiedzi udzieliło jedynie ponad 3%. Kobiety w biznesie częściej koncentrują się na kwestiach pozafinansowych. Wskazane różnice mogą także zależeć od funkcji, jakie pełnią kobiety i mężczyźni w organizacji. Korporacje premiują mężczyzn bonusami za wyniki, co z jednej strony dodatkowo motywuje ...

Tematy: wartości społeczne, system wartości, polskie firmy, etyka w biznesie, etyka w pracy, badania pracowników, CSR
Zmiana pracy? Tak, ale za większe pieniądze

... skłonni do zmiany pracy za wynagrodzenie o co najmniej 2 tysiące wyższe od obecnego. Szczególnie motywujący mężczyzn do zmiany pracy był wzrost pensji o 5 tys ... pracy nie widzą szans na podwyżkę. Nawet jeśli zmiana pracy na starcie oznacza pensję wyższą o 500 zł to jest to wystarczająca zachęta. Dodatkowo motywuje wiara w to, że w nowym miejscu pracy ...

Tematy: zwolnienie z pracy, rezygnacja z pracy, zmiana pracy, powody zmiany pracy
Zmiana pracy? A co z pieniędzmi zebranymi w PPE?

... Investment TFI. Co zrobić, jeśli dopiero teraz przypomnieliśmy sobie, że nasza poprzednia firma opłacała nam składki na fundusz emerytalny, a po zmianie pracy nie ... polityki kadrowej. Motywuje pracowników do trwałego związania się z pracodawcą, jak również stanowi dodatkowy atut, który pracodawca może wykorzystać, by przyciągnąć do siebie najbardziej ...

Tematy: pracownicze programy emerytalne, PPE, oszczędzanie na emeryturę, sposoby oszczędzania
Pokolenie Z. Czego od rynku pracy chcą najmłodsi pracownicy?

... rynku pracy. Jacy są pracownicy urodzeni po 1990 roku? Co ich motywuje? Gdzie szukają pracy? Na jakie wynagrodzenia liczą? Odpowiedzi na te i inne pytania przynosi lektura raportu dr ... jest też prawdą, że pokolenie Z nie potrafi wytrzymać ośmiu godzin bez dostępu do wszystkich aplikacji w swoim telefonie. Z drugiej strony młodzi ludzie są aktywni na ...

Tematy: pokolenie Z, młodzi ludzie na rynku pracy, rynek pracy, tendencje na rynku pracy
Podwyżki czy cięcia budżetów: jak zmienia się rynek pracy specjalistów?

... rozwój biznesu, to rekordowo dużo – co czwarta organizacja – swoje plany rekrutacyjne motywuje zmianami strukturalnymi. Co więcej, 49 proc. organizacji oczekuje trudności związanych z pozyskiwaniem pracowników. Pracownicy dostrzegają wyzwania Specjaliści i menedżerowie zauważają, że okoliczności do zmiany pracy nie są idealne, a poszukując nowego ...

Tematy: rynek pracy, rekrutacje pracowników, tendencje na rynku pracy, rynek pracownika, brak pracowników
Polaków coraz bardziej martwi inflacja i utrata pracy

... cen motywuje konsumentów do poszukiwania ... do obaw o utratę pracy W ostatnim badaniu opublikowanym w lipcu, Polacy wciąż zachowywali optymizm w odniesieniu do utraty pracy czy bezrobocia jako potencjalnych konsekwencji sytuacji gospodarczej – wówczas tylko 4% uważało to za główny powód do zmartwień, w porównaniu do ... niepewnością co do potencjalnego ...

Tematy: sytuacja finansowa, dochody gospodarstw domowych, finanse gospodarstw domowych, wydatki Polaków, sytuacja materialna, budżet domowy, inflacja, utrata pracy
Pokolenie Z w pracy: jak różnią się priorytety i oczekiwania młodych pracowników w Polsce

... pracy inaczej, mają inne priorytety i co innego ich motywuje. Dlatego jeśli firma naprawdę chce do nich trafić, nie wystarczy jedna uniwersalna oferta. Trzeba zrozumieć, co dla tych młodych ludzi w danym miejscu naprawdę się liczy – i co ...

Tematy: pokolenie Z, młodzi na rynku pracy, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracowników, motywowanie pracowników, zaangażowanie w pracę
Rynek pracy: kim są perennialsi i dlaczego są potrzebni?

... co w ich mocy, by się sprawdzić, rozwinąć, zdobyć nowe umiejętności i osiągnąć ambitne cele. Warto bliżej przyjrzeć się temu, co ich motywuje oraz jakimi wartościami się kierują, gdyż to właśnie ich najbardziej potrzebuje współczesny rynek pracy ... jednak, że z reguły nie potrzebne są do tego żadne skomplikowane testy. Z badania przeprowadzonego rok ...

Tematy: zarządzanie zespołem, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, zatrudnianie pracowników, zarządzanie różnorodnością
Kobieto, Twój czas jest dziś - zgłoś się do TOP Women w e-biznesie

... udział w badaniu. Wśród innych motywacji znalazły się chęć pracy na własnych zasadach, perspektywa lepszych zarobków, czy ... kursu szkoleniowego dla kobiet. Udało się. - Co więcej, nie jest to kolejne szkolenie, podczas ... . Od lat wspiera i motywuje kobiety do rozwoju i działania. 250 kobiet może bezpłatnie uczestniczyć w projekcie Do udziału ...

Tematy: TOP Women w e-biznesie, kobiety w biznesie
Podaj dłużnika do KRD za darmo

... , płatności gotówką lub innych zabezpie-czeń. Wielu dłużników motywuje to do szybkiej spłaty zaległych długów, także tych starych, bo ... Produktu Krajowego Brutto i tworzy 2/3 miejsc pracy w Polsce. Walcząc z ich dłużnikami, tak naprawdę wspieramy ... zapłatę jest dłuższy lub krótszy od przeciętnej, a co za tym idzie większe lub mniejsze kłopoty firm ...

Tematy: KRD, Krajowy Rejestr Długów, nieterminowe płatności, windykacja
Jak wykorzystać storytelling do motywowania pracowników?

... pracy menedżera. Jak wykorzystać storytelling w motywowaniu pracowników? Jeszcze do niedawna akademickie podejście do ... serce. Nie opowiadaj tylko, co się wydarzyło, ale zadbaj też o ... do zrozumienia, na czym polega bycie „skutecznym członkiem zespołu”. Starcie bohatera z przeciwnikiem w osiąganiu celów i rozwiązywaniu konfliktów angażuje i motywuje ...

Tematy: komunikacja w firmie, storytelling, motywowanie pracowników, zarządzanie pracownikami
Od polityki do praktyki: strategie współpracy w zielonej transformacji

... co pozwoli ocenić konsekwencje transformacji w ujęciu krajowym. Równie ważnym aspektem jest komunikacja inwestycyjna. Hasła typu „zdekarbonizujmy branżę” mogą wywoływać opór, dlatego działania muszą być przedstawiane w sposób, który motywuje do ...

Tematy:
Zarobki dyrektorów Walt Disney Co.

... pracy, wspieranie inicjatyw kobiet i Latynosów oraz rozwój produktów i kontentu odwołującego się do różnorodnych odbiorców. CEO firmy – Roberta A. Iger zajmuje stanowisko CEO Walt Disney Co ... do korzystania ze służbowego odrzutowca, także w podróżach prywatnych, co podobnie jak w innych amerykańskich spółkach giełdowych dużych rozmiarów motywuje się ...

Tematy: Walt Disney co, wynagrodzenia, zarobki dyrektorów
Polacy gotowi na elastyczne formy zatrudnienia. A pracodawcy?

... chcemy pracować?” wynika, że na taki model pracy z chęcią przystałby co trzeci z kandydatów. Dla porównania, jeszcze przed dwoma laty taką deklarację składał tylko co piąty. Największą popularnością wśród alternatywnych form pracy cieszą się niepełny etat i kontrakt. Tym, co motywuje do pracy w takim systemie, jest możliwość równoczesnej realizacji ...

Tematy: elastyczne formy pracy, elastyczna praca, formy zatrudnienia, praca na kontrakcie, elastyczny czas pracy, praca kontraktowa
Stabilizacja i zasady, czyli motywowanie pracowników po polsku

... co motywuje jednego, może kompletnie zniechęcić innego. Znaczące różnice widać, jeśli np. przyjrzeć się poszczególnym nacjom. I tak, Polacy szczególnie cenią sobie zasady i stabilizację emocjonalną, ale nie zależy im na konkurowaniu. Austriaków motywuje ...

Tematy: motywowanie pracowników, motywacja do pracy, zaangażowanie w pracę
Pracownicy nie mają wpływu na świadczenia pozapłacowe

... Co motywuje mężczyzn, a co kobiety? Z badania wynika, że dodatkowa opieka medyczna oraz możliwość podniesienia kwalifikacji zawodowych są benefitami częściej wybieranymi przez kobiety. To również kobiety częściej wybierają elastyczne godziny pracy lub możliwość pracy ... pozapłacowe przywiązują pracowników do firmy i sprawiają, że sami pracownicy ...

Tematy: świadczenia pozapłacowe, świadczenia pracownicze, świadczenia dodatkowe, benefity dla pracowników
Motywowanie pracowników: czego chce CFO?

Co motywuje dyrektora finansowego do pracy? Z najnowszego badania zrealizowanego przez międzynarodową firmę doradztwa personalnego Michael Page wynika, że są to przede wszystkim godne uwagi wyzwania zawodowe, ...

Tematy: zarządzanie firmą, dyrektor finansowy, kadra zarządzająca, CFO, badania firm, motywowanie pracowników, satysfakcja pracowników
Rekrutacja pracowników: jak zwabić talent?

... będzie dobrym specjalistą w branży? Warto przyjrzeć się temu, co motywuje kandydatów do zmiany i czego się obawiają, aby móc na tej podstawie budować swoja markę jako pracodawca oraz świadomie podchodzić do procesów rekrutacyjnych. Bardzo często decyzja o zmianie pracy podejmowana jest pod wpływem czynników finansowych. Na stanowiskach ...

Tematy: rekrutacja pracowników, motywowanie pracowników, motywacja do pracy, zmiana pracy
Seniorzy chcą czy muszą pracować na emeryturze?

... dotyczące ich motywacji do kontynuowania pracy oraz potencjalnych barier, które mogą uniemożliwiać taki krok. Oto, co udało się ustalić. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Na jaki okres przypada największa aktywność zawodowa wśród osób, które osiągnęły prawo do emerytury? Co motywuje do podjęcia pracy na emeryturze? Co w największym stopniu blokuje ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, tendencje na rynku pracy, aktywność zawodowa, aktywizacja zawodowa osób starszych, praca na emeryturze, wiek emerytalny
Przedsiębiorcy z sektora MŚP: sprytni pracusie czy kombinatorzy?

... pokazuje również, co motywuje Polaków do zakładania firm, a co ich przed tym powstrzymuje. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie są główne motywacje Polaków do założenia własnej ... mówi Jakub Poręcki wyniki badania potwierdzają to, co od lat obserwuje w bezpośredniej pracy z klientami: Polscy przedsiębiorcy są niezwykle zaangażowani, ciężko pracują ...

Tematy: sektor MŚP, małe firmy, badania przedsiębiorców, małe i średnie firmy, bariery działalności, warunki prowadzenia biznesu
Kierownik budowy jest kobietą

... sygnały napływające z rynku pracy coraz częściej wskazują, że w tym zawodzie jest również miejsce dla kobiet. Jak sobie radzą panie i co motywuje je do ... zespole oraz jasno określona ścieżka kariery. Dla ponad połowy pań motywację do pracy stanowią: samodzielność w działaniu, odpowiedni poziom wynagrodzenia oraz możliwość otrzymania awansu. - W ...

Tematy: oferty pracy, rynek pracy, budownictwo, kierownik budowy
Work-life balance, czyli za mało, żeby motywować

Czy równowaga między życiem zawodowym a prywatnym jest czymś, co motywuje Polaków do pracy? Niekoniecznie. Twierdzącej odpowiedzi na to pytanie udziela zaledwie 14,8 proc. polskich pracowników. Tymczasem w Europie takich wskazań jest pięciokrotnie więcej - wynika z ...

Tematy: work-life balance, życie zawodowe, motywacja do pracy