-
BHP: badania okresowe pracowników to konieczność
... odmawia poddania się badaniom, pracodawca nie może dopuścić go do pracy. W takim przypadku, za czas niewykonywania obowiązków z powodu niepoddania się przez pracownika badaniom lekarskim, nie ... facto dopuszczenie pracownika do pracy, albowiem urlop wypoczynkowy jest zwolnieniem od pracy. Jednak urlop nie może zostać udzielony osobie niezdolnej do ...
-
Kiedy jest możliwe odwołanie pracownika z urlopu?
... dodaje mec. Fic. Z drugiej strony jeżeli to pracownik z uzasadnionych przyczyn (choroba, urlop macierzyński) nie może rozpocząć zaplanowanego urlopu, wówczas jego szef zobowiązany ... może mieć miejsce dopiero wtedy, kiedy jest to naprawdę konieczne i to za sprawą okoliczności, których nie sposób było wcześniej przewidzieć. W praktyce do przerwania ...
-
Choroba na urlopie wypoczynkowym
... on dla pracodawcy wiążący. Nie jest natomiast dopuszczalne, aby pracownik samodzielnie przedłużył swój urlop wypoczynkowy o czas choroby. Należy przy tym pamiętać, że zgodnie z przepisami kodeksu pracy, ... . W takiej sytuacji pracodawcy przysługiwać będzie uprawnienie do potrącenia, bez zgody pracownika, z wynagrodzenia za kolejny miesiąc nadpłaty ...
-
Pracownica na urlopie macierzyńskim
... ciąży przed upływem tego okresu uznawane jest za poronienie, w przypadku którego pracownicy nie przysługuje urlop macierzyński lecz zwolnienie od obowiązku świadczenia pracy oraz ... podczas urlopu macierzyńskiego. Przydatne linki: - Kodeks pracy - Urlop macierzyński - wniosek - Urlop macierzyński przed porodem - wniosek Długość urlopu macierzyńskiego ...
-
Plan urlopów ląduje w koszu? Dlaczego nie wykorzystujemy wolnego?
... którego lektura pozwala dowiedzieć się, kto z pracowników i kiedy w danym roku planuje urlop wypoczynkowy. Sporządzanie takiego dokumentu niewątpliwie wspomaga organizację pracy w firmie, porządkuje system ... przez osobę, z którą chciałby ten czas spędzić. 11% respondentów winą za brak realizacji planu urlopów obarcza złą organizację pracy w firmie. ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 37/2017
... się złagodzenia kursu wobec Kremla. Kanclerz Niemiec A. Merkel opowiedziała się za zmianą unijnych traktatów w celu zacieśnienia integracji w strefie euro. Konflikt Polski ... plaży, intensywnej wędrówki po górach lub w jakikolwiek sposób spędzony urlop bez rygoru wstawania o określonej godzinie – najważniejsze, że chodziło o naładowanie akumulatorów, ...
-
10 zadań do wykonania przed urlopem wypoczynkowym
... otrzymamy pilne zadanie do wykonania. 5. Harmonogram pracy i podział zadań Im dłuższy urlop, tym większe znaczenie ma harmonogram pracy. Zadania trzeba podzielić na te bardzo ... biurka „Na dzień lub dwa przed urlopem posprzątajmy biurko. Przemawiają za tym kwestie praktyczne - współpracownik, który nas zastępuje łatwiej wszystko znajdzie, ale i ...
-
Czy pandemia zmieniła plany na wakacje 2020?
... zdecydowali się na urlop, wypoczywają w kraju, głównie nad morzem ... za kierownicą takie jak gokarty, quady, jazda off road – 16%. Wakacje sprzyjają aktywności i sprawiają, że jesteśmy bardziej otwarci na nowe atrakcje i chętniej korzystamy także ze sportów ekstremalnych. Jak wynika z deklaracji respondentów badania, aż 62% uważa, że urlop ...
-
Wakacje 2020 inne niż wszystkie. Jak je spędziliśmy?
... 42%) na przykład parki rozrywki, parki linowe. Popularnością cieszyły się również sporty za kierownicą takie jak gokarty, quady, jazda off road – 16%. Zdaniem ponad połowy ... spędzania czasu podczas wypoczynku, co trzeci respondent miał jednak obawy – czy tegoroczny urlop będzie bezpieczny ze względu na pandemię. Polacy starali się spędzać czas wolny ...
-
Ile kosztuje opieka nad zwierzętami domowymi podczas urlopu?
... urlop zabierają ze sobą najczęściej mieszkańcy Śląska (35 proc.), natomiast na pomoc rodziny i znajomych decydują się przeważnie właściciele zwierzaków w woj. świętokrzyskim (71 proc.). Dla większości gospodarstw domowych kilkadziesiąt do nawet 200 zł za ... zarówno zabierając je ze sobą na urlop, jak i zostawiając pod opieką, chcemy mieć pewność, ...
-
Do 31 III 2008 należy wykorzystać zaległe urlopy
... urlopu do 31 marca). 3. Nie zawsze możliwy jest urlop przed 31 marca Pracodawca (lub inna osoba odpowiedzialna za udzielenie urlopu) nie poniesie konsekwencji, jeśli pracownik ... zaległy urlop w lutym. Jednak na początku lutego pracownik udał się na zwolnienie chorobowe, na którym przebywał aż do kwietnia. W tej sytuacji pracodawca nie odpowiada za ...
-
Wymiar urlopu dodatkowego przy zmianie etatu
... urlop należny na podstawie przepisów Kodeksu pracy oraz urlop dodatkowy. Ponadto, w opisanym przypadku, w związku ze zmianą wymiaru czasu pracy w trakcie roku kalendarzowego, należy oddzielnie obliczyć wymiar urlopu za ... 36 dni urlop 36 dni urlopu x ¼ etatu = 9 dni urlopu. Następnie obliczamy wymiar urlopu za okres zatrudnienia na ¼ etatu (od stycznia ...
-
Wykorzystanie zaległego urlopu w 2012 r.
... urlop wypoczynkowy może być wykorzystany do 30 września – i dotyczy to także zaległego urlopu za ...
-
Wakacje 2020: tydzień na Bałtykiem plus bon turystyczny
... + będzie można wykorzystać wyłącznie na wyjazdy krajowe. Z badania przeprowadzonego przez Travelist.pl wynika, iż zdecydowana większość respondentów planuje urlop w kraju, a tylko 15% rozważa wyjazd za granicę. O zagranicznych wakacjach częściej myślą osoby nieposiadające dzieci, którym bon 500+ nie przysługuje (23%). Wśród uczestników ankiety ...
-
Urlopy 2021 - jakie nowe prawa pracodawcy, a jakie pracownika?
... urlop lub odwołać z niego pracownika oraz jak wykorzystać zaległe dni wolne za poprzedni rok. Zgodnie z Kodeksem pracy każdemu pracownikowi przysługuje coroczny, nieprzerwany oraz płatny urlop i nie można się tego prawa zrzec. Urlop powinien być udzielony w roku, za ... Nie ma możliwości wypłacenia ekwiwalentu za zaległy urlop, trzeba te dni po prostu ...
-
Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024
... sobie zorganizować przedłużony weekend sylwestrowy. Z kolei 6 stycznia wypada w sobotę. Jeśli weźmiemy urlop wypoczynkowy od 2 do 4 stycznia, a dodatkowo dzień wolny za 6 stycznia w piątek, 5 stycznia, możemy mieć aż 9 dni wolnych. Kolejny dziewięciodniowy urlop możemy mieć na przełomie marca i kwietnia, wykorzystując Święta Wielkanocne. W tym roku ...
-
Przedawnienie prawa do zaległego urlopu
... roku następującego po roku, za który należy się urlop. Nie oznacza to jednak utraty prawa do urlopu. Jeśli urlop nie został wykorzystany w wyniku ... terminu następuje bądź z końcem roku kalendarzowego, za który urlop przysługuje (art. 161 KP), bądź najpóźniej z końcem pierwszego kwartału roku następnego, jeżeli urlop został przesunięty na ten rok ...
-
Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany
... w wysokości 1/12 kwot wypłaconych pracownikowi za cztery kwartały poprzedzające miesiąc, w którym rozpoczął się urlop wychowawczy. Natomiast jeśli przysługują za okresy roczne uwzględnia się je w wysokości stanowiącej 1/12 kwoty wypłaconej pracownikowi za rok poprzedzający miesiąc, w którym rozpoczął się urlop wychowawczy. Zasady te stosuje się ...
-
1/2 etatu to 1/2 urlopu
... urlop wypoczynkowy proporcjonalny do wymiaru czasu jego pracy. Podstawą do wyliczenia takich wakacji jest długość urlopu przysługujące pełnemu etatowcowi, czyli odpowiednio 20 dni, jeśli pracownik ma za ... niepełnoetatowca odpowiada 8 godzinom pracy. Aby prawidłowo rozliczyć wniosek o urlop naszego dorabiającego pracownika, warto przeanalizować dwa ...
-
Na wakacje 2019 wyjedzie tylko co 2. Polak
... Ponad 41 proc. chciało spędzić go w Polsce, natomiast 27,5 proc. na urlop wybrałaby się za granicę. W porównaniu do 2018 r., więcej osób wyjedzie tylko do miejsc, które ... proc. respondentów z tej grupy, z czego co czwarty pojedzie za granicę. W przypadku osób, które nie pobierają świadczenia, urlop zaplanowało aż o 26 pkt. proc. mniej, natomiast tylko ...
-
Pourlopowa chandra - jak skutecznie walczyć ze zmęczeniem po wakacjach?
... kłótnie, co również nie sprzyja relaksowi, a na tym powinien polegać urlop. Urlop to nie jest nagroda za rok pracy Na co dzień nakładamy na siebie mnóstwo ... odbierają nam radość z odpoczywania. Także traktowanie urlopu jako nagrody za rok ciężkiej pracy, to duży błąd. Urlop powinien być naturalnym elementem dbania o siebie, wypoczynek musi iść w ...
-
Zmiany w kodeksie pracy
... wolnych rośnie proporcjonalnie). Zaś minimalny roczny urlop wzrasta z 18 do 20 dni. Korzystniej liczy się też urlop dla pracowników na dwóch etatach. Np. jeśli ktoś zaczyna ... Korzystniej liczy się urlop dla pracowników na dwóch etatach, gdyż uwzględnia się całość stażu pracy. Został zniesiony ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop dla ...
Tematy: wynagrodzenia, prawo pracy, kodeks pracy, praca, umowa o pracę, czas pracy, umowa czasowa, urlopy -
Zasiłek macierzyński z tytułu urodzenia dziecka na urlopie wychowawczym
... , gdy urodzenie dziecka nastąpi w czasie przerwy w tym ubezpieczeniu, jaką jest urlop wychowawczy. W czasie urlopu wychowawczego pracownica nie ma prawa do innych zasiłków ... macierzyńskiego powstało w okresie urlopu wychowawczego, zasiłek macierzyński przysługuje za okres odpowiadający części urlopu macierzyńskiego, która przypada po porodzie, tj. ...
-
Szkolenia dla pracowników a składki ZUS
... , urlop szkoleniowy na udział w obowiązkowych zajęciach oraz zwolnienie z części dnia pracy, płatne według zasad obowiązujących przy obliczaniu wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy. Pracownik podnosi kwalifikacje bez skierowania pracodawcy Pracownikowi podejmującemu naukę w szkole bez skierowania zakładu pracy może być udzielony: bezpłatny urlop ...
-
Odwołanie pracownika z urlopu wychowawczego
... fakcie pracodawca ma prawo odwołać podwładnego z udzielonego mu urlopu wychowawczego. Urlop wychowawczy, zgodnie z art. 186 K. p. jest udzielany na wniosek pracownika, będącego rodzicem lub ... podjęciu przez korzystającego z urlopu zatrudnienia w pełnym wymiarze lub wyjeżdżając za granicę bez dziecka w celach zarobkowych. Pracownik będący na urlopie ...
-
Wymiar urlopu wypoczynkowego a niepełny etat
... tygodnia. W obu przypadkach zasady udzielania pracownikowi urlopu wypoczynkowego będą jednakowe. Urlop wypoczynkowy udzielany jest na te dni, które są dla pracownika ... . + 12 godz. + 12 godz. + 6 godz. = 60 godz. Zatem również i w tym przypadku za 2-tygodniowy urlop, trwający od 7.7. do 18.7.2008 r. należy z puli urlopowej przysługującej na cały 2008 ...
-
Umowa na zastępstwo a zasady udzielania urlopu
... prawo do pełnego wymiaru urlopu za dany rok (20 lub 26 dni). Nawet, jeśli przewidujesz, że osoba zastępowana wróci w trakcie roku, np. w czerwcu. Urlop zależy od tego, co ... 2008 r. nabył on prawo do 20 dni urlopu za 2008 rok. Jego umowa została jednak rozwiązana z końcem marca 2008 r. W związku z tym jego urlop zredukował się do 5 dni (3/12 x ...
-
Składki na urlopie wychowawczym i wypoczynkowym
... stosunku pracy (tu wynagrodzenie za czas urlopu wypoczynkowego) oraz odrębnie z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym. Przechodząc na urlop wychowawczy, pracownica uzyskuje tytuł ubezpieczeń ... wychowawczego stanowi kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę. Jest to jednak podstawa za cały miesiąc. W razie gdy urlop wychowawczy rozpoczął się lub ...
-
Ochrona sprzętu i danych na wakacjach
... , żeby dane były bezpieczne podczas letniego wypoczynku. Wakacje to czas wyjazdów. Na urlop zabieramy ze sobą dyski przenośne, netbooki, smartfony, aparaty fotograficzne, pendrive’y, ... – w przypadku zgłoszonej kradzieży pierwsze połączenie z internetem za pomocą skradzionego sprzętu powoduje jego bezpowrotne zablokowanie. Wypoczynek ekstremalny ...
-
Odwołanie pracownika z urlopu: kto pokrywa koszty?
... (np. faktury, rachunki). Przykład: Pracownik ma uprawnienia ratownika. Urlop jak zwykle spędza nad morzem, pracując dorywczo jako ratownik. Pracodawca wezwał go ... z urlopu (o ile organizator wycieczki nie zwrócił mu uiszczonych wcześniej opłat). Natomiast za koszty bezpośrednio związane z odwołaniem z urlopu nie można już uznać wydatków poniesionych ...
-
Przedawnienie prawa do urlopu
... potwierdza Sąd Najwyższy: Zdaniem Sądu Najwyższego: Rozpoczęcie biegu tego terminu następuje bądź z końcem roku kalendarzowego, za który urlop przysługuje, bądź najpóźniej z końcem pierwszego kwartału roku następnego, jeżeli urlop został przesunięty na ten rok (...). Wyrok SN z 11 kwietnia 2001 r., I PKN 367/2000. Przykład: Pracownikowi pozostało ...
-
Przesunięcie terminu urlopu wypoczynkowego
... tym, że rozchorowało się jego dziecko, w związku z czym zaplanowany na ten urlop wyjazd nie doszedłby do skutku. Czy pracodawca ma obowiązek ... wskazuje na to, że każda inna nieobecność, którą przepisy powszechnie obowiązujące bądź zakładowe uznają za usprawiedliwioną, zobowiązuje pracodawcę do przesunięcia urlopu. Do takich, często spotykanych w ...
-
Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego
... złożone przez pracownicę stanowiło w istocie wniosek, o którym mowa w art. 1867 kp, a co za tym idzie, do obniżenia wymiaru czasu pracy doszło w trybie określonym w ... wymiarze nie może bowiem korzystać dłużej niż do upływu okresu, w którym przysługiwałby jej urlop wychowawczy. Powrót do nieobniżonego wymiaru czasu pracy nie wymaga stosowania ...
-
Zasiłek macierzyński po 17 czerwca 2013
... Komu przysługuje urlop rodzicielski i zasiłek macierzyński za okres tego urlopu? Ustawa przewiduje wprowadzenie nowego urlopu – urlopu rodzicielskiego i zasiłku macierzyńskiego za jego okres. Będzie on przysługiwał bezpośrednio po wykorzystaniu dodatkowego urlopu macierzyńskiego w pełnym wymiarze. Urlop rodzicielski i zasiłek macierzyński za jego ...
-
Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim
... urlop wypoczynkowy w pełnym wymiarze (tj. 20 lub 26 dni). Przykład: Pracownica kończy urlop macierzyński 18.9.2013 r. Wnioskuje o udzielenie jej bieżącego i zaległego urlopu wypoczynkowego i 2 dni na opiekę nad dzieckiem zdrowym przysługujących jej za ... grudnia korzystał z urlopu za poprzedni rok czy nawet za ubiegłe lata (urlop zaległy). Obniżenie ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]