czy ma prawo, (strona 123/293) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › C › czy ma prawo

Praca dziecka za granicą a ulga prorodzinna

... których mowa w przepisach o systemie oświaty lub w przepisach - Prawo o szkolnictwie wyższym, jeżeli w roku podatkowym ... . w czasie wakacji) za granicą, trzeba sprawdzić, czy uzyskane przez nie dochody spowodowały powstanie ... dochodu podlegającego opodatkowaniu na zasadach ogólnych, nie ma obowiązku rozliczania się z dochodu zagranicznego w Polsce. ...

Tematy: praca za granicą, ulgi podatkowe, ulga prorodzinna, ulgi dla rodzin z dziećmi, polityka prorodzinna, świadczenia rodzinne, zeznania roczne, rozliczenia roczne, PIT-y
Certyfikat energetyczny budynku obowiązkowy?

... do zaspokojenia potrzeb związanych z użytkowaniem nieruchomości przez okres roku. Certyfikat ma być wydawany z pewnymi wyjątkami dla każdego budynku oddawanego do ... nabywca lub najemca będzie decydował czy chce, aby nieruchomość będąca w ofercie musi posiadać certyfikat, czy nie. Z drugiej strony Prawo budowlane pisze o obowiązku przechowywania ...

Tematy: świadectwo energetyczne budynku, oszczędzanie energii, zużycie energii, świadectwa energetyczne budynku, prawo budowlane, nowelizacja prawa budowlanego, certyfikat energetyczny, certyfikat energetyczny budynku
Choroba pracownika a zawiadomienie pracodawcy

... wypłacenie Beacie N. wynagrodzenia za pełny obowiązujący wymiar czasu pracy. Nie ma można jednak na dzień 14.5.2007 r. udzielić pracownicy urlopu wypoczynkowego ... kod literowy informujący o okolicznościach mających wpływ na prawo do zasiłku lub jego wysokość, wskazania lekarskie (czy chory może chodzić, czy powinien leżeć), podpis i pieczęć lekarza ...

Tematy: choroba pracownika, zaświadczenie lekarskie, zwolnienie chorobowe, zwolnienia lekarskie, zwolnienie lekarskie
Wcześniejsza emerytura dla mężczyzn uchwalona

... odmawiał jednak przyznania emerytury. Twierdził, że nie ma podstawy prawnej, aby uwzględnić te wnioski, gdyż sam ... prawo warunków. Stosunek pracy z takim pracownikiem nie ulega samodzielnemu rozwiązaniu. Pracodawca, ani też pracownik nie mają obowiązku go rozwiązywać. Emerytura jest bowiem świadczeniem dobrowolnym i tylko od woli pracownika zależy czy ...

Tematy: wcześniejsza emerytura, wcześniejsza emerytura dla mężczyz, wcześniejsze emerytury, wiek emerytalny, emerytura, przywileje emerytalne
Kursy i szkolenia dla pracowników wolne o podatku?

... ma zastosowywanie do świadczeń otrzymywanych przez pracowników związku z podjęciem przez nich studiów podyplomowych bez względu na formę, w jakiej pracownik podejmuje te studia tj. szkolną czy ... szkolenia, należy uznać za pozostające bez wpływu na prawo do korzystania ze zwolnienia od podatku świadczeń przyznanych pracownikowi na podstawie ...

Tematy: przychód pracownika, szkolenia, przychody podatkowe, podróż służbowa, koszty podróży służbowej, podnoszenie kwalifikacji, szkolenia zawodowe
Kwota podatku VAT a zwolnienie podmiotowe

... wlicza się kwoty podatku? Czy oznacza to, że podatnik zwolniony z VAT ma traktować swoją sprzedaż, jako wartość brutto ... czy podatnik ma prawo do zwolnienia podmiotowego, nie bierze się pod uwagę kwoty podatku VAT w sytuacji, gdy ze zwolnienia tego chce skorzystać czynny podatnik VAT. W przypadku podatnika zwolnionego z tego podatku przepis ten nie ma ...

Tematy: zwolnienie podmiotowe VAT, zwolnienie z VAT, podatek VAT, podatnik VAT, zwolnienia podatkowe VAT
Różne wyznania religijne a dni wolne od pracy

... świąteczne z ich religii. To nie jest bowiem w jego kompetencjach. Takie uprawnienia ma tylko ustawodawca. A ten przewidział pewne rozwiązanie, by pogodzić możliwość pracy i ... obchodzenia tych świąt, zgodnie z wymogami wyznawanej przez siebie religii. Takie prawo daje im art. 42 ust. 1 ustawy o gwarancjach wolności sumienia i wyznania. Możliwe ...

Tematy: dni wolne od pracy, religie, dni wolne, wyznania religijne, harmonogram czasu pracy, dzień wolny dla pracownika
Flexicurity a polski rynek pracy

... ? Czy możemy przenieść do naszego kraju duński model flexicurity? Czy Polskę na to stać? Na te i wiele innych pytań odpowiadali uczestnicy zorganizowanej ... i organizacyjna (czas pracy) W opinii organizatorów konferencji mimo, że polskie prawo pracy ma wiele elastycznych rozwiązań, pracodawcy i pracownicy korzystają z nich w niewielkim stopniu. ...

Tematy: flexicurity, programy wspierania rynku pracy, aktywizacja zawodowa, szkolenia pracowników, podnoszenie kwalifikacji, rozwój pracowników, dokształcanie, szkolenia zawodowe, aktywość zawodowa
Planowanie i wyliczenie urlopu

... roku, czy można udzielić kilku dni urlopu z puli przyszłorocznej oraz wiele innych. I. Planowanie urlopów 1. U niektórych pracodawców - plan W obecnym stanie prawnym większość firm nie ma ... zatrudniony po raz pierwszy w życiu od 1 marca 2008 r. pracując do końca lipca nabędzie prawo do 5/12 z 20 dni urlopu wypoczynkowego, co daje 8,33 dnia urlopu. ...

Tematy: wyliczenie urlopu, planowanie urlopu, urlopy pracownicze, urlop, urlop pracownika, wymiar urlopu wypoczynkowego
Zasady obliczania emerytury: kapitał początkowy podstawą

... W oparciu m.in. o kapitał początkowy będzie ustalana wysokość emerytury według nowych zasad. Prawo do nowej emerytury będzie przysługiwało ubezpieczonym urodzonym po 31 ... służy do obliczenia tzw. części socjalnej. Przy obliczaniu kapitału początkowego ma zastosowanie kwota bazowa w wysokości 100% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z II kwartału ...

Tematy: emerytura, podstawa wymiaru emerytury, emerytury, zasady przyznawania emerytur, obliczanie emerytury, zasady obliczania emerytury, wysokość emerytury
Ocena i analiza ryzyka zawodowego - podstawy

... związane z oceną i analizą ryzyka zawodowego. Prawo pracy nakłada na pracodawcę obowiązek przeprowadzania ... stanowisku pracy, nakłada na pracodawców ropbhp. Pracodawca ma obowiązek zapewnić systematyczne kontrole warunków pracy, ... celu: sprawdzenia, czy zagrożenia występujące na stanowiskach pracy zostały zidentyfikowane i czy niosą ze sobą ryzyko ...

Tematy: ryzyko zawodowe, ocena i analiza ryzyka zawodowego, BHP, przepisy BHP, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, stanowisko pracy, życie i zdrowie pracowników
Środki z Funduszu Pracy a podatek VAT

... Jednakże art. 88 ust. 3 ustawy wskazuje, że powyższy przepis nie ma zastosowania m.in. do wydatków związanych z nabyciem towarów i usług zaliczanych u ... .2007 r. nr I USB III/436/23/2007/kk czy Urząd Skarbowy w Ostrołęce w postanowieniu z dnia 30.11.2006 r. nr US15/POIII/443/47/AG/06. Kolejne wątpliwości budzi prawo do skorzystania z odliczenia ...

Tematy: VAT naliczony, odliczenie podatku VAT, odliczenia podatku VAT, podatek VAT, wsparcie dla przedsiębiorstw, VAT należny, dofinansowanie z PUP
Pomostówki uchwalone

... pomostowych. Zgodnie z zawartymi w niej zapisami prawo do wcześniejszego przechodzenia na emeryturę utrzyma niecałe 250 tys. osób z ok. miliona, ... Ma to być rodzaj zadośćuczynienia za utratę przywileju wcześniejszego przejścia na emeryturę dla osób, które zaczynając pracę wiele lat temu sądziły, że będą mogły skorzystać z tego rozwiązania. Prawo ...

Tematy: emerytury pomostowe, pomostówki, prawo do emerytury, ustawa o emeryturach pomostowych, wcześniejsze emerytury, wcześniejsza emerytura, emerytura pomostowa
Podwyższone zryczałtowane koszty uzyskania przychodów

... uzyskania przychodów w wysokości zryczałtowanej. Koszty te są różne w zależności od tego, czy zakład pracy mieści się w miejscu zamieszkania pracownika. Zgodnie z art. 22 ust. 2 ... stosunku pracy, a zakłady pracy mieszczą się poza jego miejscem zamieszkania, ma on prawo do podwyższonych kosztów uzyskania przychodów w każdym z tych zakładów pracy ...

Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, umowa o pracę
Leasing operacyjny a podatek VAT

... firm. Dla celów podatku VAT leasing taki został zrównany z najmem czy dzierżawą. Art. 7091 Kodeksu cywilnego wskazuje, że przez umowę leasingu finansujący zobowiązuje ... operacyjnego nie ma zastosowania art. 86 ust. 12 ustawy o VAT, który uzależnia prawo do odliczenia podatku od wykonania usługi. Uwaga na wyjątek Należy jednak pamiętać, że prawo ...

Tematy: leasing, leasing samochodów, samochód w leasingu, VAT naliczony, VAT należny, odliczenie VAT
Odpowiedzialność pracodawcy a mienie pracownika

... za jego zniknięcie. Najczęściej zdarza się jednak, że pracownikom giną pieniądze. Czy na pracodawcy ciąży również obowiązek sprawowania pieczy na kwotami pieniężnymi wnoszonymi ... kładzie na swe barki obowiązek sprawowania nad nimi pieczy. Pracownik ma więc prawo domagać się odszkodowania za utratę samochodu pozostawionego na firmowym parkingu. W ...

Tematy: obowiązki pracodawcy, podstawowe obowiązki pracodawcy, bezpieczeństwo i higiena pracy, kradzieże
Podział majątku a podatek od sprzedaży nieruchomości

... 0,3512 ha). W związku z tym zadał pytanie czy od tej czynności będzie musiał zapłacić podatek dochodowy? W ... dokonanej poza działalnością gospodarczą sprzedaży nieruchomości ma moment jej nabycia. Przepisy ustawy o podatku dochodowym od osób ... również skutki wynikające z przepisów prawa podatkowego. Prawo cywilne i podatkowe posługują się zatem ...

Tematy: podatek od nieruchomości, podatek od sprzedaży mieszkania lub domu, podatek od sprzedaży nieruchomości, podatek od sprzedaży mieszkań i domów, sprzedaż gruntu
Odliczenia od dochodu 2008: ulga odsetkowa

... tego kredytu. Od 1 stycznia 2007 roku ulga ta została zniesiona. Zachowują do niej jednak prawo podatnicy na zasadzie praw nabytych. Dotyczy to jednak tylko tych, którzy do 31 ... .000 zł 2008: 212.870 zł. 2009: 243.460 zł Ważny cel inwestycji Ulga ma zastosowanie, gdy kredyt został zaciągnięty na (art. 26b ust. 1): budowę budynku mieszkalnego, albo ...

Tematy: ulgi podatkowe, PIT-y, zeznanie podatkowe, odliczenia podatkowe, rozliczenia podatkowe, zeznania roczne
Okres wypowiedzenia: wydłużenie wymaga zapisu

... jego przepisów pracodawca ma również prawo do wydłużenia okresu wypowiedzenia pracownikowi, którego stanowisko związane jest z odpowiedzialnością materialną. Należy ... mu okres wypowiedzenia i zatrzymać go w firmie do końca lutego 2009 r. Czy miał do tego prawo? Co do zasady okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony wynosi (art. ...

Tematy: okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę, umowa na czas nieokreślony, rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
Staż bezrobotnych a obowiązki pracodawcy

... niezbędnych do podjęcia stażu. Warto przy tym zauważyć, że pracodawca ma prawo imiennie wymienić we wniosku osobę, którą zamierza przyjąć na staż. ... przysługuje mu w wysokości 140 % najniższej kwoty zasiłku. Żadne formalności związane z wypłatą stypendium czy np. odprowadzeniem składek na ubezpieczenie społeczne nie obciążają jednak pracodawcy- leżą ...

Tematy: staż, staże, stażysta, bezrobotni, ustawa o promocji zatrudnienia, promocja zatrudnienia, aktywizacja zawodowa
Urlop wychowawczy a wypowiedzenie umowy o pracę

... , umowy o pracę na czas nieokreślony z powodu upadłości lub likwidacji, pracodawca ma prawo skrócić trzymiesięczny okres wypowiedzenia do jednego miesiąca, nie wypłacając przy tym odszkodowania ... umowy w przypadku zwolnień grupowych. Rodzi się bowiem pytanie, czy cytowana wcześniej uchwała SN (II PZP 13/05) znajduje zastosowanie w stosunku ...

Tematy: uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlop wychowawczy, ochrona pracy kobiet, ochrona stosunku pracy, zakaz wypowiadania umowy
Jak reagować na mobbing w pracy?

... zwany mobbing pionowy - pracownik występuje przeciwko szefowi). Czy jestem mobbingowany? Jeśli stosowane są wobec ... nacisk na to, że zgodnie z obowiązującym prawem, pracodawca ma obowiązek przeciwdziałać mobbingowi, a więc musi zareagować ... mógł czuć się bezpiecznie. Pamiętaj, możesz wygrać z mobbingiem. Prawo jest po Twojej stronie - chroni Cię ...

Tematy: mobbing, dyskryminacja w miejscu pracy, molestowanie seksualne, mobbing w pracy
Umowy kredytowe coraz bardziej restrykcyjne

... ma problemów na miarę rynku subprime, kredytów dla "Ninja", ale mamy za to swoją grupę pod wezwaniem. Nadeszły trudne czasy dla polskich amatorów kredytowego cream-skimming. Banki wrzucają im co rusz kłody pod nogi, czy ... dochodzenia ewentualnych roszczeń. Trzeba zdawać sobie sprawę, że Prawo bankowe kładzie nacisk przede wszystkim na ochronę ...

Tematy: kryzys finansowy, kryzys kredytowy, umowy kredytowe, polskie banki, warunki udzielania kredytów, polski sektor bankowy
Ubezpieczenie rentowe i emerytalne - zmiany

... ustalana raz do roku, comiesięczne składanie deklaracji nie ma uzasadnienia. W ustawie Prawo bankowe zaproponowano zmianę, na podstawie której banki będą ... kwestii finansowych, wskazuje także na szereg wątpliwości natury merytorycznej, w tym na obawy czy wprowadzenie proponowanych zmian w życie nie doprowadzi do nadużyć w nabywaniu prawa do ...

Tematy: system ubezpieczeń społecznych, ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie emerytalno-rentowe, prawo bankowe, ubezpieczenie emerytalne
Bank Millenium pozwany przez UOKiK

... nie jest w stanie przewidzieć, czy i kiedy bank zażąda od niego dodatkowego zabezpieczenia lub pokrycia kosztów badania stanu prawnego i wyceny nieruchomości ani ocenić, czy takie żądanie jest w danych okolicznościach zasadne. Ponadto UOKiK zakwestionował postanowienie, dzięki któremu bank ma prawo zmienić w okresie obowiązywania umowy cennik ...

Tematy: niedozwolone klauzule, Bank Millennium, nieuczciwe klauzule, umowy, pozew sądowy
Dla kogo obniżenie wymiaru czasu pracy?

... AlterPraca.pl. „Teraz młoda mama, osoba niepełnosprawna, czy mieszkaniec małej miejscowości nie są pozbawieni możliwości zarobkowania ... dwa lata, aż do końca okresu, w którym przysługuje prawo do urlopu wychowawczego. Możliwa jest również ... pracy. Pracownik chcący pozostać aktywnym zawodowo ma więc wybór i może skorzystać z prawa do alternatywnego ...

Tematy: obniżenie wymiaru czasu pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, prawa pracownika, normy i ogólny wymiar czasu pracy, urlop wychowawczy, indywidualny rozkład czasu pracy
Zaawansowana rachunkowość: test 10 pytań

... mogą powiększać kosztów wytworzenia niezakończonej usługi. Uwaga: tutaj nie ma potencjalnej odpowiedzi „d”. 4. Wartość instrumentu zabezpieczającego wzrosła o 200 zł, a ... jednego roku. 10. W wypadku jednostek niewypłacalnych preferowaną przez prawo upadłościowe i naprawcze procedurą jest postępowanie: a) likwidacyjne, b) upadłościowe obejmujące ...

Tematy: rachunkowość, księgi rachunkowe, ustawa o rachunkowości, zaawansowana rachunkowość
Umowa o zakazie konkurencji nie obejmuje rodziny

... , czy też po ustaniu stosunku pracy. W przypadku pierwszej z tych umów wskazać należy na przepisy KP, które stanowią, że pracodawca oprócz podstawowego katalogu danych takich jak imię, nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, ma prawo żądać ...

Tematy: zakaz konkurencji, umowa o zakazie konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji, okres zakazu konkurencji
Rozliczenie delegacji krajowych

... podróż w firmowych interesach. Co ważne, należności z tytułu zwrotu kosztów dojazdów, noclegów czy też przejazdów środkami komunikacji miejskiej mogą w tym przypadku zostać ustalone ... Pracownik, który przebywa w podróży służbowej trwającej co najmniej 10 dni, ma prawo na koszt firmy wrócić w dniu wolnym do domu. Zgodnie bowiem z § 8 rozporządzenia, ...

Tematy: podróż służbowa, podróże służbowe, delegacje służbowe, dieta krajowa, koszty przejazdu, zwrot kosztów przejazdu, zwrot kosztów podróży służbowej, obowiązki pracodawcy
Grzeczna i skuteczna komunikacja w pracy

... zawsze ma do tego prawo, z czego zdaje sobie sprawę i nadawca, i odbiorca. Prawo to wynika zwykle albo z zależności typu służbowego (przełożony-podwładny), albo rodzinnego (rodzice-niedorosłe dzieci). Wydawanie poleceń jest czynnością z założenia niejako niegrzeczną, ponieważ narusza suwerenność odbiorcy. Mówiąc komuś, że ma zrobić to czy tamto ...

Tematy: kultura osobista, kontakty międzyludzkie, komunikacja interpersonalna, komunikacja w pracy
Wymiar czasu pracy: gdy szef się nie godzi na obniżenie

... Czy takie postępowanie jest uprawnione? Przewidziane w art. 1867 K.p. uprawnienie dotyczy zatrudnionych, którzy mogliby korzystać z urlopu wychowawczego, ale zdecydowali się jednak na łączenie roli rodzica z obowiązkami wobec firmy. Zgodnie ze wspomnianym przepisem, tacy pracownicy mają prawo ... uznaniowości- pracodawca nie ma innego wyjścia niż ...

Tematy: uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlop wychowawczy, ochrona pracy kobiet, obniżenie wymiaru czasu pracy, prawa pracownika
Sprzedaż mieszkania i miejsca postojowego a stawka VAT

... wynika zatem, iż preferencyjna stawka podatku od towarów i usług w wysokości 7% ma zastosowanie w całym budownictwie mieszkaniowym, zarówno objętym społecznym programem mieszkaniowym, ... w wysokości 22%. Należy również wskazać, że garaż czy też wyodrębnione miejsce postojowe, z którego prawo do korzystania posiada nabywca lokalu mieszkalnego, nie jest ...

Tematy: stawki VAT, preferencyjna stawka VAT, stawka VAT, 7-proc. stawka VAT, budownictwo mieszkaniowe, lokal użytkowy
Urlop wypoczynkowy w trakcie kolejnego zatrudnienia

... możliwe muszą być jednak spełnione pewne warunki. Pracodawca nie ma obowiązku wypłacenia ekwiwalentu pieniężnego w zamian za niewykorzystany urlop, w przypadku gdy strony ... nowego zakładu udzielenia pracownikowi nie wykorzystanego urlopu, do którego nabył prawo w dotychczasowym zakładzie. Przepisy nie wskazują formy takiego porozumienia. W związku ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, zaległy urlop wypoczynkowy, niewykorzystany urlop
Letnie przeceny: na co uważać?

... ma taką samą wartość, jak przed rozpoczęciem akcji, ale bywa, że i wyższą. UOKiK doradza o czym jeszcze warto pamiętać podczas promocyjnej gorączki: Po pierwsze – reklamacja. Jeżeli produkt kupiony na wyprzedaży posiada wady, mamy prawo ... otrzymać bez względu na to, czy zakupów dokonujemy w supermarkecie czy na bazarze. Po drugie – gwarancja. ...

Tematy: letnie przeceny, wyprzedaż, prawa konsumenta, promocje, prawa konsumentów, porady dla konsumentów
Bezpieczna cesja domen

... zabezpieczona. Domena stanowi takie samo dobro firmy jak nieruchomość czy samochód. Transakcje związane z ich zakupem, zabezpieczone są umowami potwierdzonymi odpowiednimi ... do domeny. Jeżeli pracownik odejdzie, bądź zostanie zwolniony udowodnienie, że firma ma prawo do dysponowania domeną, może być czasochłonne, a funkcjonowanie firmowej witryny ...

Tematy: domena internetowa, rejestracja domen, cesja domen, domeny, firmowa strona www