-
Urlop bezpłatny a choroba
... Choroba w czasie urlopu bezpłatnego takiego skutku nie wywołuje. Podstawa prawna: art. 12 ust. 2 pkt 1, art. 22, art. 31 ust. 2, art. 35 ust. 2 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005 r. nr 31 ...
-
Urlop zaległy po 31 marca na wniosek pracownika
... choroba pracownika) stanowić będzie wykroczenie przeciwko prawom pracownika, zagrożone karą grzywny. Z uwagi na powyższą odpowiedzialność pracodawca powinien udzielić pracownikowi zaległego urlopu do 31 ...
-
Choroba pracownika-emeryta a rozwiązanie umowy o pracę
... 94), art. 8 i art. 18 ust. 1 i ust. 7 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267). www.KadryOnline.pl - Serwis specjalistów ds. personalnych. Praktyczne wskazówki dotyczące prawa pracy, najświeższe interpretacje przepisów, informacje o zmianach ...
-
Choroba po okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego
... świadczenia rehabilitacyjnego, a 31 maja przyniósł zwolnienie lekarskie od innego lekarza. Poprosiłam lekarza o stwierdzenie, czy obecna choroba ma ... r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jedn.: Dz.U. z 2010 r. nr 77, poz. 512 ze zm.). Ubezpieczenia społeczne w praktyce szczegółowo informują ...
-
Niezdolność do pracy na przełomie roku
... choroba zawodowa. Wówczas już od pierwszego dnia choroby pracownikowi przysługuje zasiłek z ubezpieczenia wypadkowego. Pracodawcy najczęściej zgłaszają wątpliwości dotyczące zasad ustalania 33 dni w sytuacji, gdy pracownik choruje na przełomie roku i otrzymuje z tego tytułu wynagrodzenie chorobowe. 31 ... (tekst jedn.: Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267 ...
-
Wynagrodzenie chorobowe: podstawa wymiaru po urlopie macierzyńskim i wypoczynkowym
... społecznego w razie choroby i macierzyństwa). Po urlopie macierzyńskim wypoczynkowy, a potem znowu choroba Prawo do wynagrodzenia chorobowego powstało ... r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jednolity: Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz.267, ze zm), • ust.133 Komentarza do ustawy z 25 czerwca 1999 ...
-
Zaliczka na podatek pracownika a brak wypłaty
... podatkiem dochodowym. Spółka zatrudnia poniżej 20 pracowników. Choroba jednego z nich trwa ponad 33 dni. W związku ... 31 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych? W przedmiotowej sprawie organ podatkowy zajął następujące stanowisko: „(…) Stosownie do art. 9 ust. 1 ustawy o podatku o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. z 2000 r. Nr ...
-
Urlop okolicznościowy i inne zwolnienia
... choroba zakaźna, leczenie uzdrowiskowe – w okresie uznanym za okres niezdolności do pracy), konieczność sprawowania przez pracownika opieki (nad dzieckiem do lat 8 w przypadkach określonych w Ustawie o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa z dnia 25.06.1999 r. (Dz. U. z 2005 r. Nr 31 ...
-
Prawo do renty a rozwiązanie umowy o pracę
... bez wypowiedzenia. Taka możliwość pojawia się w sytuacji, gdy choroba trwa: dłużej niż 3 miesiące, gdy pracownik był zatrudniony u danego ... ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267). Portal Kadrowy - odpowiedzi ekspertów prawa pracy. Porady ...
-
Praca na zwolnieniu lekarskim - czy jest dopuszczalna?
... choroby. Zasiłek chorobowy należy się zatem tylko wówczas, gdy choroba uniemożliwia uzyskiwanie dochodu z pracy. Zasadą jest, że wynagrodzenie ... 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (jednolity tekst: Dz. U. z 2005 r. Nr 31, poz. 267) jest każda aktywność ludzka zmierzająca do osiągnięcia ...
-
Przestępstwo przyczyną rozwiązania umowy z pracownikiem
... tak, gdyż usprawiedliwiona nieobecność w pracy (jak np. choroba) chroni pracownika jedynie przed możliwością wypowiedzenia umowy o pracę, ... z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267), art. 61 ustawy z 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny (Dz.U. z 1964 r. nr 16, poz. 93), art. 52 § 1 pkt 1 i pkt 2, § ...
-
Okres niezdolności do pracy a okres zasiłkowy
... i w kopii pozostawianej w dokumentacji medycznej. Jeżeli ta sama choroba – trzeba ustalić długość przerwy Zamieszczenie w zwolnieniu lekarskim kodu literowego ... r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267, ze zm.). Ubezpieczenia społeczne w praktyce szczegółowo informują ...
-
Zasiłek chorobowy po ustaniu zatrudnienia
... : http://www.zus.pl/files/komentarz_chorobowy.pdf. Źródło: Ustawa z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (DzU z 2005 r. nr 31, poz. 267 z późn. zm.) Agnieszka Jastrzębska
-
Usprawiedliwiona nieobecność w pracy a treść świadectwa pracy
... w pytaniu, pracownica nie nabyła prawa do wynagrodzenia za czas choroby, albowiem choroba powstała przed upływem 30 dni nieprzerwanego obowiązkowego polegania ... choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267), art. 7 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn.: Dz.U. z 2004 r. nr 39, ...
-
Zaległy urlop: jak zmusić pracownika do jego wykorzystania?
... choroba pracownika Jednak w sytuacji, gdy pracownik przez cały I kwartał następnego roku kalendarzowego był nieobecny z powodu choroby, pracodawca będzie zmuszony udzielić mu zaległego urlopu wypoczynkowego po 31 ... : Ustawa z 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm). Płace w firmie pomogą ci uniknąć pomyłek ...
-
Jak należy liczyć okres zasiłkowy?
... : Pracownik w styczniu chorował parę dni, potem od maja była kolejna choroba. Jak mam liczyć okres zasiłkowy: 182 dni od stycznia czy ... 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2005 r. nr 31, poz. 267 ze zm.), rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 27 lipca 1999 ...
-
Podatek od spadku: ulga meldunkowa gdy sprzedaż lokalu
... takie zajął Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji indywidualnej z dnia 31.10.2012 r. nr IPPB2/436-397/12-3/MZ. Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? Wnioskodawczyni odziedziczyła ... warunków mieszkaniowych. Będzie nią również zmiana miejsca pracy, choroba spadkobiercy/obdarowanego lub członków jego najbliższej rodziny z nim ...
-
Zmiany w ubezpieczeniu wypadkowym na 2016 r.
... października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. z 2009 r. nr 167, poz. 1322 z późn. zm.) oraz rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z ... rokiem kalendarzowym i trwa od dnia 1 kwietnia danego roku do dnia 31 marca następnego roku. W zależności od liczby ubezpieczonych zgłoszonych do ...
-
Otrzymałeś w darowiźnie dom? Stracisz prawo do zwrotu podatku
... Skarbowej w interpretacji indywidualnej z dnia 08.01.2020 r. nr 0113-KDIPT2-2.4011.639.2019.1.MP. Jakie wątpliwości wyjaśnił ... chorobę jej córki, która wymaga spokoju i ciszy, a choroba brata wnioskodawczyni to uniemożliwia. Cały etap budowy ... składa raz, nie później niż do dnia 31 grudnia roku, w którym zgodnie z prawem miało miejsce przystąpienie ...
-
Czy zakup komputera bądź telefonu można rozliczyć w uldze rehabilitacyjnej?
... - uznał Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z dnia 31.03.2020 r. nr 0112-KDIL2-1.4011.233.2020.1.MKA Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? W listopadzie 2017 r. syn wnioskodawczyni zachorował na cukrzycę insulinozależną typu 1. Choroba ta wymaga wielokrotnych pomiarów poziomu glukozy z krwi oraz kilkukrotnym ...
-
Ochrona pracy kobiet
... (orz. SN z 6.1.1977 r., sygn. akt I PRN 127/76, OSNCP 1977, Nr 8, poz. 143). Rozwiązanie przez pracodawcę umowy o pracę za ... wychowawczy rozpocznie się w dacie wskazanej we wniosku – choćby choroba pracownicy wykraczała poza tą datę. Pracodawca ... urlopu, ale nie na 2 lata, a tylko do dnia 31.5.2004 r., czyli do dnia, w którym wraz z upływem okresu ...
-
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?
... 31.12.2007 r. potrąca się 13,71%). Jeżeli z wynagrodzenia pracownika nie potrąca się składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe z powodu przekroczenia rocznego limitu ich podstawy, który w 2008 r. wynosi 85 480 zł, z wynagrodzenia potrąca się jedynie 2,45% składki na ubezpieczenie chorobowe. Choroba ... SK 16/06 ( Dz.U. z 7.7.2008 r. Nr 119, poz. 771 ...
-
Przedawnienie roszczeń ze stosunku pracy
... choroba zawodową (por. uchwała SN z 2 stycznia 1995 r., II PZP 7/94, OSNAPiUS 1995, Nr ...
-
Zdrowie Polaków 2009
... zdrowia publicznego oraz zdrowia i bezpieczeństwa w pracy Nr 1338/2008. Badanie zostało przeprowadzone w okresie ... w gospodarstwach domowych według stanu w dniu 31 grudnia 2009 roku. Pozyskane wyniki są reprezentatywne na ... (u co 9 osoby), a kolejne miejsca zajęły: zapalenie kości i stawów (11%), choroba wieńcowa (blisko u 10% ogółu dorosłych osób), ...
-
Należności z tytułu składek na ubezpieczenie społeczne - zmiany
... ubezpieczeń społecznych (Dziennik Ustaw z 2009 r. nr 205, poz. 1585 z późn. zm.), rozporządzenie Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 31 lipca 2003 r. w sprawie ... zapewnienie podstawowych potrzeb życiowych, zdarzenia losowe i klęski żywiołowe, choroba zobowiązanego lub członków jego najbliższej rodziny (np. małżonka, ...
-
Urlop macierzyński a po nim zwolnienie lekarskie?
... , ponieważ wystąpią okoliczności usprawiedliwiające jej nieobecność, a więc np. choroba. Reasumując, wspomniany we wstępie pracodawca nie ma ... Nr 15-16, poz. 194). Wymiar urlopu macierzyńskiego Przypomnijmy, wymiar przysługującego pracownicy urlopu macierzyńskiego wynosi: 20 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie, 31 ...
-
Wynagrodzenie chorobowe w świadectwie pracy
... pracy powstałe także w czasie zatrudnienia u poprzedniego pracodawcy. 3. Choroba na przełomie roku - od stycznia nowy ... nieprzerwane zwolnienie lekarskie przypada na przełom roku, a 31 grudnia pracownik pobiera jeszcze wynagrodzenie chorobowe ... oraz sposobu i trybu jego wydawania i prostowania (Dz.U. z 1996 r. nr 60, poz. 282), art. 92 § 1 i § 4, art. ...
-
Zmiana wymiaru czasu pracy a podstawa zasiłku chorobowego
... po zmianie, nawet gdy choroba miała miejsce w tym samym ... 31 lipca 2009 r., a obliczony od tej podstawy zasiłek chorobowy wypłacał również po zmianie wymiaru czasu pracy. Podstawa prawna: art. 40 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jedn.: Dz.U. z 2010 r. nr ...
-
Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy a urlop wypoczynkowy
... 31 grudnia 2010 r.). Od 2 do 30 września 2010 r. pracownik miał wykorzystywać urlop wypoczynkowy, ale 5 września 2010 r. przedstawił zwolnienie lekarskie na okres od 2 do 20 września 2010 r. Choroba ... art. 1542 § 1 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94). www.KadryOnline.pl - Serwis specjalistów ds. ...
-
Utrata płynności finansowej: umorzenie składek ZUS
... października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.) umorzenie należności ... nie mógł przewidzieć, ani im przeciwdziałać; choroba zobowiązanego lub członków jego najbliższej rodziny ... należności z następujących tytułów: 1. za okres do 31 grudnia 1998 r.: składki na ubezpieczenia społeczne; składki na Fundusz ...
-
Wykorzystanie urlopu wypoczynkowego w roku jego nabycia
... z 24 stycznia 2006 r., I PK 124/05, LEX nr 176539 – lub wystąpią sytuacje, w których z przyczyn dotyczących pracownika, np. choroba uniemożliwiająca wykorzystanie urlopu wypoczynkowego, lub pracodawcy, ... kalendarzowego (przed 2012 r. ostatecznym terminem udzielenia zaległych urlopów był 31 marca). W praktyce oznacza to, że zaległy urlop za 2011 r. ...