motywacja w pracy, (strona 4/10) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › M › motywacja w pracy

Sposoby na długotrwałą motywację pracowników

... szybka komunikacja (instant feedback) - dająca poczucie kontroli Długoterminowa motywacja pracowników bazuje przede wszystkim na nagradzaniu nie kierowników i liderów ... i jej przekazywanie, za systematyczną aktywność (np. przychodzenie na czas do pracy). Zyskujemy w ten sposób system zarządzania, czy też kierowania zachowaniem pracowników, który ...

Tematy: motywacja do pracy, motywowanie pracowników, jak motywować pracowników, motywacja pracowników
Praca tymczasowa pomaga firmom przetrwać kryzys?

... . Brak załamania na polskim rynku pracy tymczasowej i outsourcingu wynika między innymi z faktu, że wiele międzynarodowych firm wybiera obecnie Polskę jako dogodny rynek do przeniesienia swoich procesów i usług m.in. z krajów azjatyckich – komentuje Bartosz Dąbkowski z Hays Poland. MOTYWACJA FIRM: WIĘKSZA ELASTYCZNOŚĆ ZARZĄDZANIA KOSZTAMI ...

Tematy: pracownicy tymczasowi, praca tymczasowa, rynek pracy tymczasowej, rekrutacja pracowników, zatrudnienie, umowa B2B, kontrakting
Co oceniamy czyli czym jest potencjał kandydata?

... i predyspozycje określonego typu) • potencjał nabyty, kształtowany aktywnie przez jednostkę (wiedza, motywacja, aspiracje, nastawienie do życia i ludzi, optymizm życiowy, doświadczenia życiowe i ... organizacyjnej przedsiębiorstwa • i najważniejsze - czy sprosta wymaganiom stanowiska pracy Kontekst trzeci to poziom autorefleksji kandydatów. Barierą ...

Tematy: rekrutacja, potencjał kandydata, ocena umiejętności pracownika
Dobry lider to zmotywowany lider

... nie chcesz W dzisiejszych czasach pracownikom, zwłaszcza młodym, trudno jest zaakceptować środowisko pracy, w którym liczą się tylko i wyłącznie wyniki. Zatrudnieni nie chcą być ... stanowi poszukiwanie odpowiedzi na trzy zasadnicze pytania. Po co to robisz? Motywacja wewnętrzna pojawia się nie wtedy, gdy „tu i teraz” realizujemy konkretne zadania, ...

Tematy: lider, menedżer, cechy lidera, przywództwo, automotywacja, przywództwo w organizacji, jak być dobrym szefem
3 sposoby na zapobieganie rotacji pracowników

... pozostania w firmie, wystarczy podwyżka. Dobrze jednak mieć świadomość tego, że motywacja do pracy to kwestia indywidualna i różne osoby do zaangażowania zachęca co innego – ... niefinansowe – uznanie i pochwały przełożonego po dobrze wykonanej pracy to dla niektórych najlepsza motywacja. A jeśli mimo wszystko członek twojego zespołu zdecyduje się ...

Tematy: rynek pracy, rotacja pracowników, zmiana pracy, rezygnacja z pracy
Sektor energetyczny: motywowanie pracowników

... Zarządzania Kadrami i Szkołę Główną Handlową, 89% pracodawców ma problemy z pozyskaniem kompetentnych pracowników, co staje na przeszkodzie rozwoju przedsiębiorstw. Zatrzymanie i motywacja najlepszych pracowników ma więc kluczowe znaczenie – dostrzega to coraz więcej przedsiębiorców. Z badań ARC Rynek i Opinia wykonanych pod koniec 2008 roku ...

Tematy: branża energetyczna, sektor energetyczny, firmy energetyczne, motywowanie pracowników, motywacja do pracy, motywacja pracownika, motywowanie pozafinansowe
Praca zdalna z domu

... pracować w systemie telepracy (przynajmniej przez pewien okres czasu), dostrzegając wiele pozytywnych aspektów nowej metody pracy. Kieruje się, między innymi, komfortowymi warunkami pracy w domu. Głębsza motywacja – nie tylko finansowa - częściej charakteryzuje respondentów dobrze wykształconych, wykwalifikowanych, znających obce języki. Badani ...

Tematy: telepraca, praca na odległość, praca w domu, praca zdalna
Skuteczne metody motywacji pracowników

... , wykupione przez firmę miejsce parkingowe itp.. Należy jednak podkreślić, iż motywacja materialna, poza tym, że może generować dodatkowe koszty dla pracodawcy, jest ... co wiedzą i robią, ale również za inteligencję emocjonalną, którą wykorzystują w pracy. Praca wykonywana w grupie dobrze rozumiejących, wspierających i szanujących się ludzi ma ogromną ...

Tematy: motywacja, motywacja pracownika, motywowanie pracowników, metody motywacyjne, motywacja pozafinansowa, motywowanie pozafinansowe, metody pozafinansowe
Praca w Policji: jakie wymagania?

... wpływu, umiejętność konstruktywnego rozwiązywania konfliktów, motywacja do pracy z ludźmi, umiejętność nawiązywania kontaktów; stabilność, cechy osobowości, w tym m.in.: odporność na trudne sytuacje zawodowe, zdolność samokrytycyzmu i samokontroli, wiara we własne kompetencje i możliwości; postawa w pracy, czyli grupa kompetencji decydujących ...

Tematy: praca w policji, nabór kandydatów na policjantów, policja, policjanci, służba w policji, kariera w Policji
Polski pracownik słabo zmotywowany

... taka polityka przedsiębiorstw może negatywnie wpłynąć na wydajność pracy osób zatrudnionych w firmie, a to z kolei bezpośrednio przekłada się na funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Nie powinniśmy zapominać, że to właśnie pracownicy przyczyniają się do sukcesu każdej firmy, a motywacja to jeden z głównych czynników, decydujących o efektywności każdego ...

Tematy: motywacja pracowników, motywacja pracownika, motywacja do pracy, zaangażowanie w pracę, efektywność pracowników, zarządzanie pracownikami, rotacja pracowników
Praca sezonowa szansą dla absolwentów

... pracodawcy cenią cechy osobowości przyszłych pracowników, a w szczególności kompetencje miękkie, takie jak motywacja i zapał do pracy, zdolności analityczne i interpersonalne, nowatorskie podejście do pracy i pomysłowość, komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole”, dodaje Harvey. Wakacje z pracą Wraz z nadejściem wiosny rozpoczyna się okres ...

Tematy: rynek pracy, studenci, absolwenci, kariera zawodowa, pierwsza praca, podjęcie pracy, praca dla studentów i absolwentów, badania rynku pracy, praca sezonowa
Oczekiwania finansowe kandydatów zawyżone

... zaniżone oczekiwania finansowe najczęściej prezentują natomiast kandydaci, którzy wiele miesięcy aktywnie poszukują pracy. - Często ich pewność siebie, jako atrakcyjnego kandydata na rynku maleje, a tym samym wzrasta wewnętrzna motywacja do rozpoczęcia jakiejkolwiek pracy. Nie jest to jednak reguła, gdyż spotykamy również osoby, które pomimo ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, wynagrodzenia, oczekiwania finansowe, studenci, absolwenci
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w II kw. 2015

... pracy przybywa i wydaje się, że ta tendencja się utrzyma. W mojej ocenie przeciętny polski pracownik jest coraz bardziej zadowolony ze swojej pracy, co powoduje, iż motywacja do pracy rośnie, a chęć do ewentualnej zmiany miejsca zatrudnienia – maleje. Dlatego też obecnie coraz ciężej jest o dobrego kandydata do pracy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, Nowoczesna Gospodarka, oferty pracy, miejsca pracy
Jak obniżenie wieku emerytalnego i 500 zł na dziecko wpłyną na gospodarkę?

... mniej na inwestycje niezbędne dla modernizacji gospodarki i na opiekę zdrowotną. W rezultacie wolniej będzie rosła wydajność pracy i będące jej pochodną wynagrodzenia. Wyhamuje obecny wzrost zatrudnienia, ponieważ motywacja do pracy słabnie z chwilą uzyskania emerytury. Wraz ze zwiększeniem udziału emerytów w społeczeństwie wzmocni się ich presja ...

Tematy: zmiany w prawie, polska gospodarka, komentarz gospodarczy, wiek emerytalny, prognozy gospodarcze, prognozy 2016, rok 2016, obniżenie wieku emerytalnego, 500 zł na dziecko
Praca po znajomości? Tylko 12% pracowników jest przeciw

... przynieść wspaniałe rezultaty. W końcu firmy dążą do tego, by stworzyć przyjacielską atmosferę pracy. Już dawno zauważono, że im lepiej czujemy się w gronie współpracowników, tym chętniej przychodzimy do pracy, rośnie nasza motywacja, kreatywność, wydajność itd. Firmy coraz częściej korzystają z takich rozwiązań, pracownicy za polecenie ...

Tematy: praca, praca po znajomości, jak znaleźć pracę, poszukiwanie pracy, gdzie szukać pracy, protekcja, nepotyzm
7 rzeczy, których nie należy mówić podczas rozmowy o pracę

... odejść z firmy z błahego powodu” – komentuje Adrian Stolarski, Konsultant HR z LeasingTeam Group. 2) „Mój poprzedni szef był beznadziejny” Nawet jeśli motywacja kandydata do zmiany pracy wynika ze złych relacji z pracodawcą bądź przełożonym, taką informację powinien zachować dla siebie. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej w żadnym wypadku nie ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, czego nie mówić na rozmowie kwalifikacyjnej, pytania na rozmowie kwalifikacyjnej, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna: błedy popełniają nawet najlepsi

... otrzymanie upragnionego stanowiska. Po kilku dosyć trudnych latach na rynku pracy związanych ze spowolnieniem gospodarczym, nadeszła znowu dobra koniunktura. W coraz większej ... swoich obowiązków, skoro na dzień dobry okazuje brak zaangażowania? Motywacja do zmiany pracy to jeden z elementów, który jest oceniany w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Co ...

Tematy: zmiana pracy, rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę
Zobacz, jak nadgodziny mogą odbić się na twoim zdrowiu

... zawodowego. Znika zaangażowanie i motywacja, a pojawia się zrezygnowanie i niska efektywność pracy. – twierdzi Michał Młynarczyk. Chociaż kultura nadgodzin jest zwyczajnie nieopłacalna z punktu widzenia obu stron, to polski etos i warunki pracy nadal koncentrują się na nadgodzinach. Zdaniem ekspertów rynku pracy, widać jednak pewną poprawę ...

Tematy: nadgodziny, czas pracy, zdrowie, warunki pracy, wydłużony czas pracy, work-life balance
Studenci chcą pieniędzy, a nie praktyk i staży

... największych polskich ośrodkach akademickich, pokazuje spójny trend, że do podjęcia pracy studentów najbardziej motywuje możliwość zarobienia pieniędzy (88 proc.), a dopiero w drugiej kolejności chęć zdobycia doświadczenia (55 proc.). I choć motywacja finansowa najsilniejsza jest dla studentów wrocławskich 94 proc. to w pozostałych ośrodkach ...

Tematy: rynek pracy, studenci, praca dla studentów, staże, praktyki studenckie
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2017

... wpływa na pracowników, którzy są coraz bardziej otwarci na zmianę pracy. O ile jednak przedsiębiorcy coraz częściej starają się rozwijać narzędzia przyciągania nowych talentów, o tyle wciąż obszarem do rozwoju pozostaje motywacja i budowanie lojalności dotychczasowych pracowników. Dla kandydata w Polsce nadal najczęstszym i najprostszym ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy, rok 2017
Zarządzanie stresem. Jak to zrobić?

... , jak radzić sobie ze stresem! Poznaj 5 sposobów na jego zredukowanie - Stres w pracy: najczęstsze powody Zarządzanie stresem krok 3: walcz i zapobiegaj Zebrane dane ... w życiu firmy i mają transparentny dostęp do najważniejszych informacji. Motywacja pracowników - pamiętajmy, że szczęśliwy pracownik to zaangażowany i wydajny pracownik. W związku z ...

Tematy: stres w pracy, walka ze stresem, redukcja stresu, jak zmniejszyć stres
Rekrutacja pracowników: kandydat aktywny vs kandydat bierny

... zaoferować. I często jest to jedyna motywacja do rozważenia propozycji oferty pracy. Osoby nieposzukujące pracy są także zdecydowanie skłonniejsze do przyjęcia kontroferty od obecnego pracodawcy – wyjaśnia Katarzyna Rzepka. Branża i stanowisko mają znaczenie Nie bez wpływu na motywację do szukania pracy pozostaje branża. Istnieją obszary takie ...

Tematy: zatrudnianie pracowników, rekrutacja pracowników, metody rekrutacji, zatrudnienie pracownika
Czy pracownicy z Ukrainy cenią pracę w Polsce?

... jest przede wszystkim brak rodzimych kandydatów do pracy. Ze statystyk prowadzonych przez powiatowe urzędy pracy i urzędy wojewódzkie wynika, że w ubiegłym roku zarejestrowano ... się możliwość legalnej pracy na Zachodzie. Możliwość tranzytu wyżej cenią kobiety niż mężczyźni, a także osoby młodsze i lepiej wykształcone. Motywacja do pozostania w ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, rynek pracy, pracownicy z Ukrainy
3 kraje, w których znajdziesz pracę na wakacje

... postanowienia podjęcia pracy za granicą. To zdaje się potwierdzać, że motywacja do wyjazdów zarobkowych jako takich - słabnie wśród mobilnych do niedawna Polaków. I nie sprawia tego ani perspektywa utrudnień administracyjnych w niektórych państwach Unii, ani zagrożenie terrorystyczne. Po prostu widzą, że przybywa ofert pracy ...

Tematy: praca sezonowa, praca za granicą, praca tymczasowa, praca na wakacje, rynek pracy, oferty pracy
Czego pracownicy z Ukrainy szukają w Polsce?

... pracy, ale cieszą się także dużym uznaniem wśród pracodawców. Motywacja, chęć do pracy oraz pełna dyspozycyjność Ukraińca powoduje, że staje się On bardzo pożądanym pracownikiem. Pracodawcy, którzy zatrudniają Ukraińców bardzo często podkreślają, że korzystanie z pracy ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, zatrudnianie cudzoziemców, Ukraińscy, pracownicy z Ukrainy
Zbyt wysokie kompetencje zawodowe. Dobrze czy źle?

... dnia pracy. Następnie należy zapytać kandydata wprost, dlaczego aplikuje na – mogłoby się wydawać – zbyt niskie bądź za mało wymagające stanowisko i poprosić o nakreślenie planów zawodowych. PRZEDE WSZYSTKIM MOTYWACJA Pracodawcy obawiają się również, że osoby posiadające za wysokie kompetencje zawodowe nie będą zadowolone z wykonywanej pracy ...

Tematy: kwalifikacje pracownika, rekrutacja pracowników, kompetencje zawodowe
Bez podwyżki wynagrodzenia już się nie obędzie?

... i menedżerów na rynku pracy” wynikało, że średnio kandydaci oczekiwali 23% wzrostu pensji w przypadku zmiany pracy. – Oczekiwany wzrost pensji u obecnego pracodawcy najczęściej jest niższy. Jeśli pracownik chce podwyżki o 20% przy zmianie pracy, a w swojej organizacji otrzyma 10%, to z pewnością jego motywacja do zmiany miejsca zatrudnienia ...

Tematy: specjaliści, menedżerowie, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, podwyżki
Czy wolny zawód to nadal spełnienie marzeń pokolenia Y?

... zalet wykonywania ich zawodu wskazują rozwój i możliwość doszkalania się w organizacji branżowej. – Nie jest to zaskakujące. Możliwość realizacji pasji w pracy to naturalna, najlepsza motywacja do zdobywania nowych kompetencji – przekonuje prof. Bombol. 5. Kiedy jesteś na swoim, nie brakuje wyzwań Duża konkurencja wśród profesjonalistów może ...

Tematy: wolny zawód, rynek pracy, profesjonaliści, pokolenie Y, freelancerzy
W rekrutacji wygrywają pieniądze

... tym idzie coraz atrakcyjniejsze oferty pracy i większy nacisk na politykę employer brandingową, pracownicy chętniej będą podejmować decyzję o zmianie pracy. Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Jeśli wynagrodzenia będę rosły zgodnie z przewidywaniami, to ta motywacja do podjęcia pracy będzie tracić na wartości ...

Tematy: rynek pracy, zmiana pracy, poszukiwanie pracy, oferty pracy
Jak rozpoznać i pokonać wypalenie zawodowe

... motywacja to zjawisko niezwykle pożądane, z drugiej jednak - nie jest najlepiej, gdy okazuje się, że jedynym wyznacznikiem zadowolenia z życia jest praca. Wypalenie zawodowe to na dzisiejszym rynku pracy ... pewien sposób predestynowane i jednocześnie znajdują się w takim środowisku pracy, gdzie wyraźnie odczuwalna jest silna presja i rywalizacja przy ...

Tematy: syndrom wypalenia zawodowego, syndrom wypalenia, wypalenie zawodowe, przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu
5 sposobów, aby przetrwać powrót z urlopu wypoczynkowego

... , abyśmy nie wykorzystywali pierwszych dni w pracy po wakacjach jako okazji na ... pracy. A jak to wygląda w przypadku Polaków? Również wielu z nas ma trudności z ponownym wejściem w codzienny rytm życia zawodowego, a piętrzące się obowiązki każą nam zapomnieć o urlopie i jego pozytywnych efektach. - Skutkami urlopu są większa energia i motywacja ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, wydajność pracy, stres
System wynagrodzeń i benefitów pozapłacowych musi być jasny

... jak dostęp do firmowego parkingu, czy też elastyczny czas pracy. Raport powinien – w miarę możliwości – wskazywać finansową wartość poszczególnych świadczeń. Przejrzysta ... która stosuje przejrzysty system wynagrodzeń i potrafi o nim informować. Rośnie więc motywacja, poprawia się morale pracowników. Pozytywnym efektem będzie także lepsza atmosfera ...

Tematy: wynagrodzenia, system wynagrodzeń, Compensation and Benefit Statement, premie, benefity pozapłacowe
Praca w magazynie: jakie zarobki?

... zapotrzebowania na kadry w branży TSL (transport-spedycja-logistyka). Według raportu Rynek Pracy Specjalistów, w III kwartale 2018 roku do logistyków kierowano blisko 8% ... ważne, ale że absolutną podstawą dobrej pracy jest poczucie sprawiedliwego traktowania. Brak wymiernych nagród to kluczowa motywacja do zmiany pracy przez pracowników fizycznych, w ...

Tematy: praca w magazynie, magazynier, rynek pracy, oferty pracy, zarobki magazyniera, wynagrodzenia
Niewłaściwa polityka migracyjna obniży PKB?

... ukraińskich imigrantów przesiedlało się do Niemiec (np. z okolic Szczecina). Oznacza to, że motywacja finansowa (zdecydowanie wyższe wynagrodzenia, szczególnie w przypadku generalnie niskopłatnych, niewymagających wysokich kwalifikacji miejsc pracy), a także coraz większa otwartość zachodnich decydentów na pracowników z Ukrainy, zaczęły przeważać ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, polityka migracyjna, demografia Polski
Work-life balance. Wyzwanie nie tylko dla pracownika

... i pracodawcy. Tym bardziej, że dla 20% pracowników jej brak to motywacja do poszukiwania nowego zatrudnienia. Jak równowaga między życiem prywatnym i ... w obszarze wynagrodzenia, a dążenie do wyższych dochodów jednym z głównych powodów pracy po godzinach. Przeciążenie nakładem pracy oraz brak czasu negatywnie przekłada się na samopoczucie oraz relacje ...

Tematy: work-life balance, życie zawodowe, motywacja do pracy