motywacja w pracy, (strona 4/10) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › M › motywacja w pracy

Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w II kw. 2015

... pracy przybywa i wydaje się, że ta tendencja się utrzyma. W mojej ocenie przeciętny polski pracownik jest coraz bardziej zadowolony ze swojej pracy, co powoduje, iż motywacja do pracy rośnie, a chęć do ewentualnej zmiany miejsca zatrudnienia – maleje. Dlatego też obecnie coraz ciężej jest o dobrego kandydata do pracy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, Nowoczesna Gospodarka, oferty pracy, miejsca pracy
Zobacz, jak nadgodziny mogą odbić się na twoim zdrowiu

... zawodowego. Znika zaangażowanie i motywacja, a pojawia się zrezygnowanie i niska efektywność pracy. – twierdzi Michał Młynarczyk. Chociaż kultura nadgodzin jest zwyczajnie nieopłacalna z punktu widzenia obu stron, to polski etos i warunki pracy nadal koncentrują się na nadgodzinach. Zdaniem ekspertów rynku pracy, widać jednak pewną poprawę ...

Tematy: nadgodziny, czas pracy, zdrowie, warunki pracy, wydłużony czas pracy, work-life balance
Studenci chcą pieniędzy, a nie praktyk i staży

... największych polskich ośrodkach akademickich, pokazuje spójny trend, że do podjęcia pracy studentów najbardziej motywuje możliwość zarobienia pieniędzy (88 proc.), a dopiero w drugiej kolejności chęć zdobycia doświadczenia (55 proc.). I choć motywacja finansowa najsilniejsza jest dla studentów wrocławskich 94 proc. to w pozostałych ośrodkach ...

Tematy: rynek pracy, studenci, praca dla studentów, staże, praktyki studenckie
3 kraje, w których znajdziesz pracę na wakacje

... postanowienia podjęcia pracy za granicą. To zdaje się potwierdzać, że motywacja do wyjazdów zarobkowych jako takich - słabnie wśród mobilnych do niedawna Polaków. I nie sprawia tego ani perspektywa utrudnień administracyjnych w niektórych państwach Unii, ani zagrożenie terrorystyczne. Po prostu widzą, że przybywa ofert pracy ...

Tematy: praca sezonowa, praca za granicą, praca tymczasowa, praca na wakacje, rynek pracy, oferty pracy
W rekrutacji wygrywają pieniądze

... tym idzie coraz atrakcyjniejsze oferty pracy i większy nacisk na politykę employer brandingową, pracownicy chętniej będą podejmować decyzję o zmianie pracy. Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Jeśli wynagrodzenia będę rosły zgodnie z przewidywaniami, to ta motywacja do podjęcia pracy będzie tracić na wartości ...

Tematy: rynek pracy, zmiana pracy, poszukiwanie pracy, oferty pracy
Niewłaściwa polityka migracyjna obniży PKB?

... ukraińskich imigrantów przesiedlało się do Niemiec (np. z okolic Szczecina). Oznacza to, że motywacja finansowa (zdecydowanie wyższe wynagrodzenia, szczególnie w przypadku generalnie niskopłatnych, niewymagających wysokich kwalifikacji miejsc pracy), a także coraz większa otwartość zachodnich decydentów na pracowników z Ukrainy, zaczęły przeważać ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, polityka migracyjna, demografia Polski
Work-life balance. Wyzwanie nie tylko dla pracownika

... i pracodawcy. Tym bardziej, że dla 20% pracowników jej brak to motywacja do poszukiwania nowego zatrudnienia. Jak równowaga między życiem prywatnym i ... w obszarze wynagrodzenia, a dążenie do wyższych dochodów jednym z głównych powodów pracy po godzinach. Przeciążenie nakładem pracy oraz brak czasu negatywnie przekłada się na samopoczucie oraz relacje ...

Tematy: work-life balance, życie zawodowe, motywacja do pracy
Praca w IT: junior nie ma lekko, jakie zarobki i możliwości?

... pracy, nie wystarczy już skończyć szkoły czy kursu programowania. Warto zainwestować w umiejętności, które mogą się okazać asem w rękawie podczas rekrutacji. Mówię tutaj przede wszystkim o umiejętnościach technicznych, choć nie tylko. Motywacja ...

Tematy: programiści, programista, programowanie, zarobki programistów, wynagrodzenia programistów, praca w IT, zarobki w IT, rynek pracy, branża IT, wynagrodzenia, programista junior, rozwój zawodowy, warunki zatrudnienia
Renta szkoleniowa - kiedy i dla kogo?

... motywacja chorego do nauki nowego fachu i chęć kontynuowania aktywności zawodowej. Czas na zdobycie nowego zawodu Pozytywna decyzja o przyznaniu renty szkoleniowej otwiera możliwość odbycia kursów przeszkalających. W tym celu Zakład kieruje rencistę do powiatowego urzędu pracy ...

Tematy: renta szkoleniowa, niezdolność do pracy, prawo do renty szkoleniowej, przekwalifikowanie zawodowe, kwalifikacje zawodowe, renta
Centra kontaktowe - sposób na rozpoczęcie kariery

... centrów kontaktowych zwiększy się dwukrotnie. Powstawanie nowych centrów kontaktowych to dobra wiadomość dla osób poszukujących pracy. Tym bardziej, że praca w centrum kontaktowym nie zawsze wymaga posiadania doświadczenia. Czasami wystarczy średnie wykształcenie ... barwę głosu, nie robi błędów językowych, a także jaka jest jego motywacja do pracy ...

Tematy: kariera zawodowa, centrum kontaktowe, pierwsza praca
Skuteczne metody motywacji pracowników

... , wykupione przez firmę miejsce parkingowe itp.. Należy jednak podkreślić, iż motywacja materialna, poza tym, że może generować dodatkowe koszty dla pracodawcy, jest ... co wiedzą i robią, ale również za inteligencję emocjonalną, którą wykorzystują w pracy. Praca wykonywana w grupie dobrze rozumiejących, wspierających i szanujących się ludzi ma ogromną ...

Tematy: motywacja, motywacja pracownika, motywowanie pracowników, metody motywacyjne, motywacja pozafinansowa, motywowanie pozafinansowe, metody pozafinansowe
Praca w Policji: jakie wymagania?

... wpływu, umiejętność konstruktywnego rozwiązywania konfliktów, motywacja do pracy z ludźmi, umiejętność nawiązywania kontaktów; stabilność, cechy osobowości, w tym m.in.: odporność na trudne sytuacje zawodowe, zdolność samokrytycyzmu i samokontroli, wiara we własne kompetencje i możliwości; postawa w pracy, czyli grupa kompetencji decydujących ...

Tematy: praca w policji, nabór kandydatów na policjantów, policja, policjanci, służba w policji, kariera w Policji
Jak motywować pracownika?

... za badanie potrzeb pracowników i tworzenie indywidualnych programów motywacyjnych. Motywacja Na motywację pracowników składa się wiele czynników i prawdopodobnie nikt nie byłyby ... z ogólną polityką firmy. Nagradzać można za wszystko, za kompetencje, staż pracy w firmie, innowacyjne pomysły, dobre relacje z zespołem, własną inicjatywę. Gra w otwarte ...

Tematy: motywacja pracownika, motywacja do pracy, motywowanie pracowników, metody motywacyjne, nagradzanie pracowników
Budowanie modelu kompetencji

... , zwracano uwagę na doświadczenie i wiedzę. Rozwój rynków i rosnąca konkurencja spowodowały wzrost złożoności pracy na niemal wszystkich stanowiskach. By być skutecznym, niezbędne są umiejętności praktycznego i elastycznego stosowania wiedzy oraz motywacja do ich ujawnienia - czyli KOMPETENCJE. Na kompetencję składają się zarówno wiedza, jak ...

Tematy: zarządzanie przez kompetencje, ocena kompetencji, efektywne modele kompetencji, model kompetencji
Polski pracownik słabo zmotywowany

... taka polityka przedsiębiorstw może negatywnie wpłynąć na wydajność pracy osób zatrudnionych w firmie, a to z kolei bezpośrednio przekłada się na funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Nie powinniśmy zapominać, że to właśnie pracownicy przyczyniają się do sukcesu każdej firmy, a motywacja to jeden z głównych czynników, decydujących o efektywności każdego ...

Tematy: motywacja pracowników, motywacja pracownika, motywacja do pracy, zaangażowanie w pracę, efektywność pracowników, zarządzanie pracownikami, rotacja pracowników
Praca sezonowa szansą dla absolwentów

... pracodawcy cenią cechy osobowości przyszłych pracowników, a w szczególności kompetencje miękkie, takie jak motywacja i zapał do pracy, zdolności analityczne i interpersonalne, nowatorskie podejście do pracy i pomysłowość, komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole”, dodaje Harvey. Wakacje z pracą Wraz z nadejściem wiosny rozpoczyna się okres ...

Tematy: rynek pracy, studenci, absolwenci, kariera zawodowa, pierwsza praca, podjęcie pracy, praca dla studentów i absolwentów, badania rynku pracy, praca sezonowa
Praca asystentki coraz bardziej ceniona

... związane ze znajomością czeskiego, węgierskiego, słowackiego, czyli języków krajów Europy Środkowej" – mówi Justyna Kostrzewska z serwisu szybkopraca.pl. W pracy niezbędna będzie również silna motywacja, sumienność i dokładność oraz dobra organizacja czasu. Równie ważne jest zaangażowanie i wysoka kultura osobista. Zarobki uzależnione od miasta ...

Tematy: asystentka, stanowisko asystentki, rynek pracy, analiza rynku pracy, poszukiwane zawody, najbardziej poszukiwane zawody
Czy jest praca dla emerytów?

... w szyciu, dokładność, umiejętność działania według procedury, zaangażowanie, motywacja i odpowiedzialność to wymagania dotyczące stanowiska krawcowej lub krawca. Na tym stanowisku istnieje możliwość zarobienia ok. 1400 zł. Analiza wskazuje, że możliwość dodatkowej pracy dają również supermarkety, które potrzebują tymczasowych pracowników do obsługi ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, oferty pracy, praca na emeryturze, emeryci, seniorzy
Oczekiwania finansowe kandydatów zawyżone

... zaniżone oczekiwania finansowe najczęściej prezentują natomiast kandydaci, którzy wiele miesięcy aktywnie poszukują pracy. - Często ich pewność siebie, jako atrakcyjnego kandydata na rynku maleje, a tym samym wzrasta wewnętrzna motywacja do rozpoczęcia jakiejkolwiek pracy. Nie jest to jednak reguła, gdyż spotykamy również osoby, które pomimo ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, wynagrodzenia, oczekiwania finansowe, studenci, absolwenci
Polacy chętnie zmieniają pracę

... najczęściej zmieniają młodsi pracownicy, a główna motywacja to poprawa warunków zatrudnienia. Jednak aż połowa badanych nie ma poczucia wpływu na własną sytuację zawodową. Niemal połowa chciałby podjąć naukę od początku, w celu uniknięcia wcześniejszych błędów. Według sondażu „Monitor Rynku Pracy” Instytutu Badawczego Randstad, w pierwszym ...

Tematy: praca, zmiana pracy, wykształcenie, edukacja, pracownik
5 nietypowych sposobów na to, jak motywować pracowników

... słów pochwały już nie wystarczą, aby odpowiednio zmotywować ludzi do pracy. Co jeszcze można zrobić? Prezentujemy 5 nietypowych, ale sprawdzonych sposobów! - ... szczęśliwy pracownik będzie bardziej zmotywowany i lepiej wykona powierzone mu zadania. Motywacja gwarantowana - Zaletą powyższych metod jest przede wszystkim łatwość ich realizacji – ...

Tematy: motywacja do pracy, motywowanie pracowników, jak motywować pracowników, motywacja pracowników
W BPO/SSC jest praca dla młodych

... konieczne. Zawsze natomiast liczy się motywacja i zaangażowanie w wykonywane obowiązki, co jest sprawdzane już na etapie procesu rekrutacyjnego. Pracodawcy cenią też u kandydatów takie cechy jak umiejętność pracy w zespole oraz zorientowanie na klienta i realizację celów, – dodaje Justyna Skopińska. Szukający pracy w sektorze BPO/SSC mogą liczyć na ...

Tematy: BPO/SSC, bpo, ssc, oferty pracy, praca dla młodych
Jak obniżenie wieku emerytalnego i 500 zł na dziecko wpłyną na gospodarkę?

... mniej na inwestycje niezbędne dla modernizacji gospodarki i na opiekę zdrowotną. W rezultacie wolniej będzie rosła wydajność pracy i będące jej pochodną wynagrodzenia. Wyhamuje obecny wzrost zatrudnienia, ponieważ motywacja do pracy słabnie z chwilą uzyskania emerytury. Wraz ze zwiększeniem udziału emerytów w społeczeństwie wzmocni się ich presja ...

Tematy: zmiany w prawie, polska gospodarka, komentarz gospodarczy, wiek emerytalny, prognozy gospodarcze, prognozy 2016, rok 2016, obniżenie wieku emerytalnego, 500 zł na dziecko
Praca po znajomości? Tylko 12% pracowników jest przeciw

... przynieść wspaniałe rezultaty. W końcu firmy dążą do tego, by stworzyć przyjacielską atmosferę pracy. Już dawno zauważono, że im lepiej czujemy się w gronie współpracowników, tym chętniej przychodzimy do pracy, rośnie nasza motywacja, kreatywność, wydajność itd. Firmy coraz częściej korzystają z takich rozwiązań, pracownicy za polecenie ...

Tematy: praca, praca po znajomości, jak znaleźć pracę, poszukiwanie pracy, gdzie szukać pracy, protekcja, nepotyzm
7 rzeczy, których nie należy mówić podczas rozmowy o pracę

... odejść z firmy z błahego powodu” – komentuje Adrian Stolarski, Konsultant HR z LeasingTeam Group. 2) „Mój poprzedni szef był beznadziejny” Nawet jeśli motywacja kandydata do zmiany pracy wynika ze złych relacji z pracodawcą bądź przełożonym, taką informację powinien zachować dla siebie. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej w żadnym wypadku nie ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, czego nie mówić na rozmowie kwalifikacyjnej, pytania na rozmowie kwalifikacyjnej, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej
5 powodów, dla których warto postawić na pracowników 50+

... usługach lub pracy fizycznej. Większy udział osób 50+ na rynku pracy jest niezbędny do wypełnienia luki w zasobach ludzkich” – komentuje Hanna Listek, dyrektor zarządzająca spółki Polski HR. Poniżej eksperci Loyd S.A prezentują 5 powodów, dla których przedsiębiorcy powinni zatrudniać pracowników 50+: Są zmotywowani - motywacja pracowników 50 ...

Tematy: rynek pracy, praca po 50-tce, pracownicy 50+, zatrudnianie pracowników
Rozmowa kwalifikacyjna: błedy popełniają nawet najlepsi

... otrzymanie upragnionego stanowiska. Po kilku dosyć trudnych latach na rynku pracy związanych ze spowolnieniem gospodarczym, nadeszła znowu dobra koniunktura. W coraz większej ... swoich obowiązków, skoro na dzień dobry okazuje brak zaangażowania? Motywacja do zmiany pracy to jeden z elementów, który jest oceniany w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej. Co ...

Tematy: zmiana pracy, rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę
6 frazesów, które wszyscy mamy w CV

... wzrostu sprzedaży. 2. Rozwój. Według badania Antal Aktywność specjalistów i menedżerów na rynku pracy chęć rozwinięcia nowych kompetencji była w 2015 roku najczęstszym powodem zmiany miejsca pracy – kierowało się nią 59% respondentów. To chwalebna motywacja, jednak umieszczenie w CV informacji o samej chęci rozwoju to połowa sukcesu. Sedno ...

Tematy: CV, jak pisać CV, jak napisać CV, błędy w CV
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2017

... wpływa na pracowników, którzy są coraz bardziej otwarci na zmianę pracy. O ile jednak przedsiębiorcy coraz częściej starają się rozwijać narzędzia przyciągania nowych talentów, o tyle wciąż obszarem do rozwoju pozostaje motywacja i budowanie lojalności dotychczasowych pracowników. Dla kandydata w Polsce nadal najczęstszym i najprostszym ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy, rok 2017
Zarządzanie stresem. Jak to zrobić?

... , jak radzić sobie ze stresem! Poznaj 5 sposobów na jego zredukowanie - Stres w pracy: najczęstsze powody Zarządzanie stresem krok 3: walcz i zapobiegaj Zebrane dane ... w życiu firmy i mają transparentny dostęp do najważniejszych informacji. Motywacja pracowników - pamiętajmy, że szczęśliwy pracownik to zaangażowany i wydajny pracownik. W związku z ...

Tematy: stres w pracy, walka ze stresem, redukcja stresu, jak zmniejszyć stres
Rekrutacja pracowników: kandydat aktywny vs kandydat bierny

... zaoferować. I często jest to jedyna motywacja do rozważenia propozycji oferty pracy. Osoby nieposzukujące pracy są także zdecydowanie skłonniejsze do przyjęcia kontroferty od obecnego pracodawcy – wyjaśnia Katarzyna Rzepka. Branża i stanowisko mają znaczenie Nie bez wpływu na motywację do szukania pracy pozostaje branża. Istnieją obszary takie ...

Tematy: zatrudnianie pracowników, rekrutacja pracowników, metody rekrutacji, zatrudnienie pracownika
Czy pracownicy z Ukrainy cenią pracę w Polsce?

... jest przede wszystkim brak rodzimych kandydatów do pracy. Ze statystyk prowadzonych przez powiatowe urzędy pracy i urzędy wojewódzkie wynika, że w ubiegłym roku zarejestrowano ... się możliwość legalnej pracy na Zachodzie. Możliwość tranzytu wyżej cenią kobiety niż mężczyźni, a także osoby młodsze i lepiej wykształcone. Motywacja do pozostania w ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, rynek pracy, pracownicy z Ukrainy
Czego pracownicy z Ukrainy szukają w Polsce?

... pracy, ale cieszą się także dużym uznaniem wśród pracodawców. Motywacja, chęć do pracy oraz pełna dyspozycyjność Ukraińca powoduje, że staje się On bardzo pożądanym pracownikiem. Pracodawcy, którzy zatrudniają Ukraińców bardzo często podkreślają, że korzystanie z pracy ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, zatrudnianie cudzoziemców, Ukraińscy, pracownicy z Ukrainy
Zbyt wysokie kompetencje zawodowe. Dobrze czy źle?

... dnia pracy. Następnie należy zapytać kandydata wprost, dlaczego aplikuje na – mogłoby się wydawać – zbyt niskie bądź za mało wymagające stanowisko i poprosić o nakreślenie planów zawodowych. PRZEDE WSZYSTKIM MOTYWACJA Pracodawcy obawiają się również, że osoby posiadające za wysokie kompetencje zawodowe nie będą zadowolone z wykonywanej pracy ...

Tematy: kwalifikacje pracownika, rekrutacja pracowników, kompetencje zawodowe
Bez podwyżki wynagrodzenia już się nie obędzie?

... i menedżerów na rynku pracy” wynikało, że średnio kandydaci oczekiwali 23% wzrostu pensji w przypadku zmiany pracy. – Oczekiwany wzrost pensji u obecnego pracodawcy najczęściej jest niższy. Jeśli pracownik chce podwyżki o 20% przy zmianie pracy, a w swojej organizacji otrzyma 10%, to z pewnością jego motywacja do zmiany miejsca zatrudnienia ...

Tematy: specjaliści, menedżerowie, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, podwyżki