-
Czy warto zwalczać samozatrudnienie?
... dla pracodawcy korzystne jest zmniejszenie kosztów pracy i większa elastyczność w relacjach z pracownikami. Według badania samozatrudnienie częściej wybierają osoby o wyższych kwalifikacjach i lepiej zarabiające. Podobny charakter stosunku pracy występuje w przypadku umów cywilnoprawnych, które są jednak bardziej typowe dla ... wyrównana. Informacje ...
-
Absolwenci i ich oczekiwania finansowe
... pracodawcy, nie tylko w Polsce, ale na całym świecie, odczuwają brak wykwalifikowanych inżynierów. Mimo gwałtownie rosnącego zapotrzebowania rynku, liczba absolwentów uczelni technicznych utrzymuje się na stałym poziomie. Dla ...
-
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2010
... dla regionów Południowo-Zachodniego (województwo dolnośląskie, opolskie) i Północno-Zachodniego. Analizując wyniki dla wszystkich 35 badanych krajów, I kwartał 2010 r. w przypadku większości rynków to dobry czas dla osób szukających pracy: pracodawcy ... z 17 badanych krajów. Informacje o badaniu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia dla I kwartału ...
-
Satysfakcja Polaków z pracy 2010
... do rekrutacji nowych pracowników. Zadowolony pracownik jest niezwykle cenny dla pracodawcy – rozumie i identyfikuje się z celami firmy, jest lojalny i zmotywowany, ... , Badacz Rynku w Sektorze Badań Finansowych i Usług Profesjonalnych TNS OBOP. Informacje o badaniu Dane pochodzą z badania kondycji polskich pracowników prowadzonego cyklicznie ...
-
Własna strona WWW jako kreatywne CV
... personalna strona www, na której umieścimy informacje o sobie, swoich kompetencjach i dokonaniach? Własny adres www ... strony umieszczony w miejscach gdzie bywają nasi potencjalni pracodawcy zwiększa szanse na to, że pracodawca znajdzie ... jednym z darmowych systemów pocztowych. Może być wskazówką dla osoby rekrutującej. Świadczy o tym, że osoba ta nie ...
-
Obliczanie czasu pracy w 2011 r.
... pracodawcy - także dla pracy niepełnoetatowej. Sprawdź, jak najprościej liczyć czas pracy i wybierz "swój" harmonogram! Uproszczony sposób liczenia, zaproponowany przez Ministerstwo Pracy, sprawia, że po staremu można najpierw policzyć dla wszystkich wymiar czasu pracy (uwzględniając jednak fakt, że święto wyznaczone w stałe w5, wyznaczone dla ...
-
Studenci prawa stawiają na rozwój zawodowy
... od pracodawcy dla siebie, to przede wszystkim zapewnienia im szkoleń i nieustannego rozwoju zawodowego. Ważna jest dla nich także bezpieczna posada oraz kontrola nad godzinami pracy. Wśród firm, które najlepiej odpowiadają na ich oczekiwania i preferencje zawdowe, studenci prawa najczęściej wymieniają Ernst&Young, TVN oraz PwC. Informacje ...
-
Uciążliwe nowelizacje ustawy o VAT
... z pewnym opóźnieniem. Tego typu działania są dla przedsiębiorców szkodliwe i wprowadzają zamęt w stanie prawnym. Pracodawcy RP przypominają najważniejsze dotychczasowe zmiany. W ... uwadze, iż chodzi tu na przykład o wszelkiego rodzaju próbki produktów, czy informacje marketingowe, które dotychczas były zwolnione z opodatkowania. To oznacza również, ...
-
Pracownicy a rozwiązania mobilne
... pokazuje również, że bezpieczeństwo pozostaje istotnym czynnikiem zarówno dla pracownika, jak i dla pracodawcy, choć coraz bardziej nagląca wydaje się potrzeba ... urządzeń czy dostęp do aplikacji firmowych za pośrednictwem dedykowanego sklepu pracodawcy. Informacje o badaniu Badanie Kelton Research przeprowadzono na zlecenie Sybase. Badaniem w formie ...
-
Konsultacje ze związkami zawodowymi a akta osobowe
... dla każdego pracownika akt osobowych. Zgodnie z ww. rozporządzeniem w aktach osobowych pracownika powinny znaleźć się wymienione przez ustawodawcę informacje związane z: ... wymagających współdziałania pracodawcy z tą organizacją lub innymi podmiotami konsultującymi sprawy ze stosunku pracy. Powyższe oznacza, że pisemne konsultacje pracodawcy i ...
-
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2012
... respondenci z Indii, Brazylii, Tajwanu, Panamy i Turcji. Z kolei najbardziej sceptyczni są pracodawcy w Grecji, na Węgrzech, we Włoszech i w Hiszpanii. Kolejny raport z prognozami dla II kwartału 2012 r. będzie opublikowany w dniu 13 marca 2012 r. Informacje o badaniu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia to kwartalne badanie, które mierzy ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów IV kw. 2012
... . Dla pracowników średniego i wyższego szczebla wciąż polski rynek pracy jest jednym z najbardziej atrakcyjnych w Europie. Pracodawcy wstrzymują oddech W ... Skiba, dyrektor zarządzający Antal International i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Informacje o badaniu Trzynasta edycja badania Antal Global Snapshot przedstawia dane pozyskane ...
-
Najpopularniejsze pytania rekrutacyjne
... dla firmy, którą reprezentujemy, a nie petenta. Takie nastawienie jest szansą dla firmy na jego lepsze poznanie, a w końcu na podjęcie trafnej decyzji o zatrudnieniu – dodaje Julia Matulewicz, konsultant eRecruitera, zajmująca się tematem Candidate Experience w procesie rekrutacji, czyli dbaniem o wrażenia i opinie kandydatów. Informacje ...
-
Branża HR: tendencje na rynku pracy
... personelem. W III kwartale tego roku w serwisie Pracuj.pl pracodawcy opublikowali ponad 3,2 tys. ofert dla specjalistów od zasobów ludzkich, podczas gdy rok wcześniej ... się jednak również prawnicy, szczególnie specjalizujący się w dziedzinie prawa pracy. Informacje o badaniu Badanie Pracuj.pl „HR-owca portret własny” przeprowadzone metodą ankiety ...
-
Badania kierowcy: decyduje rodzaj pojazdu
... informacje o występowaniu na stanowisku lub stanowiskach pracy czynników szkodliwych dla zdrowia lub warunków uciążliwych oraz aktualne wyniki badań i pomiarów czynników szkodliwych dla ...
-
Outplacement łagodzi skutki zwolnienia
... to zmniejszenie potencjalnych szans biznesowych, a tym samym ogromne straty dla organizacji. – Decyzja o zwolnieniu może dotyczyć każdego pracownika, nawet uznanego ... w trakcie zmian organizacyjnych wszyscy obserwują ruchy pracodawcy w zakresie tego jak traktuje pracownika przy rozstaniu. Takie informacje bardzo szybko rozprzestrzeniają się wewnątrz ...
-
Kobiety zdobywają rynek pracy
... osiągnięciu zadowolenia na gruncie zawodowym najważniejsza jest dla nich stabilność zatrudnienia oraz ... dłużej niż 10 lat. U poprzedniego pracodawcy ¼ kobiet spędziła ponad 5 lat. Spytane o najistotniejsze cechy idealnego pracodawcy, panie wskazywały ... obecna praca przestałaby przynosić satysfakcję. Informacje o badaniu Badanie “Specjaliści na rynku ...
-
Jak znaleźć i zatrzymać pracownika?
... powinna dziwić - pierwsze chwile w nowej firmie sa trudne zarówno dla zatrudnionego, jak i dla pracodawcy. Ten pierwszy musi odnaleźć się w nieznanych warunkach, drugi musi z kolei ... Sprawdzają czy dana osoba odnalazła się w nowej roli, czy otrzymała wszystkie potrzebne informacje i czy można jej jeszcze w jakiś sposób pomóc. Po kilku tygodniach rolę ...
-
Polski rynek pracy oczami studentów
... Dla 59 procent godne zarobki na początku kariery to 2000-3000 złotych brutto. Aż 2/3 polskich żaków nie chciałoby być zatrudnionych w oparciu o umowę śmieciową, ponieważ od pracodawcy ... pracy, a 47% nie wie, czy zdecyduje się na taki krok. Informacje o badaniu Ankieta została przeprowadzona w marcu br. na terenie dużych ośrodków akademickich ...
-
Jak napisać CV: 5 kłamstw, które gwarantują porażkę
... na rozmowę kwalifikacyjną. Część kandydatów traktuje CV jako „wabik”, zamieszczając w nim informacje, które mają przyciągnąć, ale nie zawsze są zgodne z prawdą. Część ... co jasno wynika z ogłoszeń o pracę. Można rzec, że dla pracodawcy to standardowe wymaganie, a dla pracownika niezbędne narzędzie wykorzystywane w codziennej pracy. Ten niewinnie ...
-
Zmiana pracy: rozważa ją już co 3 pracownik
... wynika, że aż 35% z nas aktywnie poszukuje zatrudnienia lub przynajmniej rozważa zmianę pracodawcy. Najczęściej są to osoby poniżej 40 roku życia, a podstawową siłą ... kandydat ma możliwość dodatkowego ograniczenia widoczności swojego profilu dla firm, którym nie chce być polecany. Informacje o badaniu Wyniki badania motywacji zawodowych Polaków, ...
-
Jakie zmiany w PIT i ZUS w 2016 roku?
... będą obowiązywały ograniczenia kwotowe. Nie będzie opodatkowane świadczenie od pracodawcy dla pracownika w wysokości do 400 złotych miesięcznie na dziecko ... tłumaczy Michał Grzybowski, Partner w Dziale Doradztwa Podatkowego EY. Informacje o rezydencie W przyszłym roku pracodawcy, wypełniając PIT-11 będą musieli ustalić status rezydencji podatkowej ...
-
Ochrona kobiety w ciąży
... zjawiska w sferze warunków pracy. Rynek pracodawcy nie zmniejsza ich ... dla sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem niepełnosprawnym do lat 18. Szczegóły zawarte są w dziale VIII Kodeksu Pracy pt. „Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem” (art. 176 – 189) oraz w przepisach szczególnych. Poniżej przedstawiam najważniejsze informacje ...
-
Wiemy, jak znaleźć pracę, ale źle się do tego zabieramy
... dokumentów aplikacyjnych. Warto w ich opracowaniu korzystać z narzędzi takich jak Kreator CV, dzięki czemu będziemy mieć pewność, że zawarliśmy w CV informacje kluczowe dla potencjalnego pracodawcy – dodaje Zyzik. Poszukiwanie pracy – łatwe czy trudne? W ocenie ankietowanych, którzy szukają pracy, poszukiwanie pracy nie jest łatwym zadaniem. Jako ...
-
Dlaczego złożyć CV jeszcze przed Nowym Rokiem?
... dla najbliższych aniżeli do poszukiwania pracodawcy, to jednak warto zewrzeć szyki i CV złożyć jeszcze przed Nowym Rokiem. Dlaczego? Powodów jest ... ułatwić rozpoczęcie nowej pracy już na początku nowego roku. Warto w tym okresie także odświeżyć informacje w cv na portalach społecznościowych, takich jak LinkedIn - mówi Lucyna Pleśniar, Prezes Zarządu ...
-
RODO: kandydaci z nowymi prawami
... wpływ na to, jak długo i w jakim zakresie pracodawcy będą przetwarzać ich dane osobowe. Kluczowe dla realizacji uprawnień kandydatów są treści klauzul informacyjnych ... by w jasny i zrozumiały sposób określić jak długo, w jakim celu i gdzie gromadzone będą informacje nt. kandydatów. Rekruterzy powinni ponadto poinformować również o tym, kto będzie ...
-
Czego pokolenie Z oczekuje od miejsca pracy?
... Dla komfortu pracujących biuro powinno być wyposażone w cichy sprzęt i ergonomiczne meble. Szerokie spektrum udogodnień i inicjatywy integracyjne Z doświadczeń specjalistów Walter Herz wynika, że w projektowanie nowych biur pracodawcy ... , składać rezerwacje i zamówienia, czy zdobywać bieżące informacje związane z miejscem pracy. Największym uznaniem ...
-
Informacja do świadectwa pracy wydawana od 1 stycznia 2019 roku
... samego pracownika w ciągu 10 lat, pracodawca kontynuuje prowadzenie dla tego pracownika dokumentacji pracowniczej. Zgodnie z art. 94(5) § 2 ... pracodawcy powinni zawrzeć informację wynikającą wprost z przepisów, czy muszą pracownikowi podać konkretne daty związane z okresem przechowywania. Należy jednak pamiętać, że według inspekcji pracy, informacje ...
-
Zwierzęta w pracy. Dobry czy zły pomysł?
... .pl. W raporcie „Zawodowy styl życia” znajdziemy informacje o kilkunastu zagadnieniach związanych z codziennym życiem ... otwartość na obecność zwierząt w biurach. Dużym wyzwaniem dla pracodawców jest więc pogodzenie interesów różnych grup osób ... pracy? Według badanych zdecydowanie częściej są to pracodawcy prywatni, niż państwowi. To marki działające w ...
-
Oferty pracy w regionach: gdzie najłatwiej, a gdzie najtrudniej o zatrudnienie?
... dla kandydatów wyjątkowo korzystna. Dla północy to wynik najsłabszy od ponad dwóch lat, dla centrum ... do poprzedniego roku odnotowano wzrost o 6 punktów procentowych. – Pracodawcy obserwując dynamiczną sytuację na rynku pracy, borykając ... potrzeby personalne. – podsumowuje ekspert. Informacje o badaniu Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia to ...
-
Tajemnica przedsiębiorstwa. Przedsiębiorco, chroń swój know-how!
... pracownika dokumentów pracodawcy z jego serwera na prywatną pocztę elektroniczną może stanowić czyn nieuczciwej konkurencji; Wszelkie informacje związane z udziałem przedsiębiorcy w postępowaniu sądowym stanowią tajemnicę przedsiębiorstwa. Ujawnienie informacji o toczących się postępowaniach może stanowić zagrożenie dla interesów przedsiębiorcy ...
-
Testy na COVID-19: czy pracodawca może domagać się wyników pracownika?
... zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej tej osoby. UODO określa informacje o stanie zdrowia w tej kategorii danych, które są objęte szczególną ochroną (art. 9 ... zapoznanie się z wynikiem jego testu nie będzie wystarczającą podstawą prawną dla pracodawcy. Podstawa prawna Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04. ...
-
Delegowanie kierowcy zawodowego za granicę - nowe obowiązki przewoźnika
... zostanie wysłany w delegację za granicę. Brak informacji może być związany z karą dla pracodawcy nawet do 30 000 zł. Jakie są najnowsze zmiany w kodeksie pracy? ... do którego kierowca został delegowany. Ważne jest to, aby strona zawierała informacje o warunkach zatrudnienia, którymi kierowca będzie objęty. Kamil Wolański, zaznacza, że co prawda, ...
-
Prezesi na karuzeli poszukiwania pracy
... , ale nawet w poszczególnych stanowiskach. Musimy pamiętać, że headhunter pracuje dla pracodawcy, nie dla kandydata. Jego reputacja na rynku zależy od tego, czy znajdzie ... dla nas miejscach. Dla osób, które dobrze czują się w tworzeniu biznesu od podstaw lub tych, które mają doświadczenie w przejmowaniu firmy, bardzo przydatne mogą być informacje ...
-
Różne systemy i okresy rozliczeniowe czasu pracy
... u danego pracodawcy. Nie jest możliwe liczenie okresu rozliczeniowego odrębnie dla danego pracownika od momentu podjęcia zatrudnienia. Podstawa prawna: art. 94, art. 150, art. 1516 kp. www.KadryOnline.pl - Serwis specjalistów ds. personalnych. Praktyczne wskazówki dotyczące prawa pracy, najświeższe interpretacje przepisów, informacje o zmianach ...