-
Pracownik na spotkaniu integracyjnym nie zarabia i płaci podatku
... w Katowicach w interpretacji indywidualnej z dnia 20.10.2015 r. nr IBPB-2-1/4511-334/15/MK. Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? ... przypadku pracownicy uczestniczący w organizowanych spotkaniach uzyskują z tego tytułu przychód z umowy o pracę? W przedmiotowej sprawie organ podatkowy zajął następujące stanowisko: „(...) Zgodnie z art. 9 ust. 1 ...
-
Rynek pracy: jest dobrze, a będzie jeszcze lepiej?
... w marcu tego roku. Był to wynik o 1,5 pkt-u proc. niższy niż w marcu 2015 r. W 25-letniej historii statystycznej zapisał się fakt, że marzec 2016 r. był najlepszym ... śmieciowych począwszy od tego roku i - w wielu przypadkach - przekształcenia ich w umowy o pracę. Przedsiębiorstwa chętnie zwiększają zatrudnienie oraz są skłonne płacić wyższe pensje. ...
-
Podróż służbowa pracownika/zleceniobiorcy w podatku dochodowym
... podróżach służbowych, gdyż nie są to osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę. Jeżeli zatem za zgodą zleceniodawcy, w celu realizacji. zlecenia, zleceniobiorca ... . kwot - interpretacja indywidualna Dyrektora Izby Skarbowej w Łodzi z 4 września 2015 r., nr IP TPB1/4511-340/15-4/AG oraz decyzja nr 871/2016 Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w ...
-
W 2016 r. wynagrodzenie minimalne rośnie do poziomu 1 850 zł
... umowy o pracę Często wartość wynagrodzenia pracownika w wysokości wynagrodzenia minimalnego jest podawana kwotowo w samej umowie o pracę. Powyższe co do zasady powinno skutkować zmianą treści takiej umowy, gdy wynagrodzenie minimalne rośnie (a więc z początkiem roku). Zmiany takiej można dokonać w formie aneksu do umowy o pracę ...
Tematy: wynagrodzenie minimalne, płaca minimalna, pensja minimalna, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, kwota wolna od potrąceń, najniższa krajowa, rok 2016, wynagrodzenie za pracę, przestępstwa skarbowe, odpowiedzialność karna skarbowa, wykroczenia skarbowe, składki ZUS dla przedsiębiorców -
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany II 2016 r.
... umowy o pracę oraz zostanie zawiadomiony o tym fakcie okręgowy inspektor pracy; wprowadzono regulację, zgodnie z którą okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony i umowy o pracę zawartej na czas określony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy. Dotychczasowe przepisy przewidywały w odniesieniu do umowy ...
-
Rażąco niska cena w zamówieniach publicznych
... 2015 r. sygn. akt KIO 439/15). Sąd Okręgowy w Koszalinie w wyroku z 8 maja 2015 r. (VII Ca 270/15) uznał, że należy się zgodzić, że co do zasady, do realizacji przedmiotu zamówienia powinny być zawarte umowy o pracę, gdyż rodzaj pracy wypełnia przesłanki określone w Kodeksie pracy dla umowy o pracę ...
-
Wybór właściwego formularza do rozliczenia podatkowego za 2014 r.
... komplet prawidłowo wypełnionych formularzy należy złożyć w urzędzie skarbowym w terminie do 2 lutego 2015 roku. Opóźnienie w tym zakresie może wiązać się z nałożeniem przez fiskusa kary porządkowej (z reguły w postaci mandatu). Przychody z umowy o pracę, czy tzw. działalności wykonywanej osobiście, rent i emerytur na PIT-37 Podobnie jak w latach ...
-
Zmiany w ubezpieczeniu wypadkowym na 2016 r.
... świadczące pracę na podstawie umowy ... pracę. Niemniej w dalszym ciągu ubezpieczeniem tym nie będą musiały być objęte wszystkie zawarte umowy. Przykład W 2015 r. firma zatrudnia daną osobę na dwie umowy zlecenia. Pierwsza opiewa na kwotę 800 zł miesięcznie, druga (umowy zostały zawarte na różnego rodzaju prace) zaś na kwotę 1 300 zł miesięcznie. W 2015 ...
-
Kodeks pracy 2016: jakie zmiany?
... pracę Zgodnie z nowelizacją, liczba typów umów o pracę zostanie ograniczona do trzech: umowy o pracę na okres próbny, umowy o pracę na czas określony i umowy o pracę na czas nieokreślony. „Już od lutego znikną umowy ...
-
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2016
... zatem odliczeniu w PIT za 2016 r. będą podlegać: składka za grudzień 2015 r. składki za styczeń-listopad 2016 r. W indywidualnych przypadkach odliczeniu będą przy ... dzierżawy. Składki od wynagrodzenia z umowy o pracę czy zlecenie Osoby zatrudnione na podstawie przepisów kodeksu pracy czy też w oparciu o umowy cywilnoprawne z obowiązku opłacania ...
-
Ustawa o ochronie Znaku Polski Walczącej podpisana
... umowy o pracę, co ma na celu zapewnienie tej grupie pracowników większej stabilności zatrudnienia. Równocześnie przyjęto przepis przejściowy wskazujący, iż stosunki pracy ww. pracowników nadleśnictw zatrudnionych dotychczas na podstawie powołania przekształcają się w dniu wejścia w życie zmienianej ustawy w stosunki pracy na podstawie umowy o pracę ...
-
Praca na wakacje czyli umowa zlecenie ze studentem
... finansowanych ze środków publicznych (j.t. Dz. U. z 2015 r. poz. 581). Pierwsza ustawa określa objęcie takich należności składkami na ubezpieczenie społeczne, druga składkami na ubezpieczenie zdrowotne. Zgodnie z powyższymi przepisami osoby wykonujące pracę na podstawie m.in. umowy zlecenie nie podlegają obowiązkowo wskazanym ubezpieczeniom, jeżeli ...
-
Przychody i podatki: revenue share w zeznaniu PIT-36 z PIT/ZG
... powinna wykazać w pozycji 182 w części H zeznania PIT-36 składanym za 2015 r. Natomiast przychód, koszty oraz dochód z tytułu uczestnictwa w programach internetowych ... . • z dochodami uzyskanymi z tytułu umowy o pracę w Polsce należy wykazać w jednym zeznaniu podatkowym PIT-36 razem z dochodami uzyskanym w Polsce z tytułu umowy o pracę; • dla ...
-
Rekordowe zatrudnienie cudzoziemców: czy zmiana przepisów zahamuje ten trend?
... coraz chętniej lokują w naszym kraju swój kapitał. Z danych ZUS z dnia 31.12. 2015 dotyczących liczby ubezpieczonych, którzy w zgłoszeniu do ubezpieczeń emerytalnych i ... kontrolę PUP. Pracodawca będzie zobowiązany m.in. do przedstawienia umowy o pracę i ubezpieczenia zdrowotnego pracownika. Obcokrajowcy pracujący w naszym kraju zostaną ...
-
Jednolity plik kontrolny 2017: mikro i małe przedsiębiorstwa
... status podatnika na rok 2017, pod uwagę bierzemy rok 2016 oraz 2015. Przykład W roku 2014 zatrudnienie w firmie wynosiło 20 osób, zaś obrót netto ... 2 Kodeksu pracy, pracownikiem jest osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę. Podkreślić przy tym należy, że uregulowana w przedmiotowym ...
-
Rozliczenie dochodów z pracy w Polsce dla belgijskiej firmy
... obywatelem Belgii ale mieszka i pracuje w Polsce. Od 2015 r. ma tutaj centrum swoich interesów życiowych. W latach poprzednich ... pracę wykonywaną przez Wnioskodawcę w Polsce tylko dlatego, że pracodawca ma siedzibę w Belgii. W tym przypadku decydujące znaczenie ma fakt, że praca była wykonywana rzeczywiście w Polsce, tj. obowiązki wynikające z umowy ...
-
Rynek pracy: 6 ważnych zmian w 2016 roku
... z 25 czerwca 2015 r. o zmianie ustawy ... pracę zostanie ograniczona do trzech: umowy o pracę na okres próbny, umowy o pracę na czas określony i umowy o pracę na czas nieokreślony. Zlikwidowane zostaną umowy na czas wykonywania określonej pracy oraz zawierane na czas zastępstwa nieobecnego pracownika. W obu przypadkach zamiennikami staną się umowy ...
-
Ochrona kobiety w ciąży
... niezgodnego z prawem rozwiązania przez zakład pracy umowy o pracę z pracownicą w okresie ciąży, niepowiadomienie zakładu pracy o ciąży pracownicy nawet po rozwiązaniu z nią umowy o pracę ma znaczenie tylko przy ... związku z nowelizacjami przepisów Kodeksu Pracy dokonanymi w roku 2015 dotyczącymi uprawnień pracowników związanych z rodzicielstwem daje ...
-
Agencja pracy tymczasowej - jak działa?
... kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2015 r., poz. 149) przy uwzględnieniu ustawy z dnia 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych ( ... podstawie: umowy o pracę na czas określony lub umowy o pracę na czas wykonania określonej pracy. W celu zawarcia umowy o pracę między agencją ...
-
Gabinet Cieni BCC: najnowsze rekomendacje dla rządu
... pracę w godzinach nadliczbowych dodatek w wysokości 25% wynagrodzenia niezależnie od tego, czy praca nadliczbowa była wynikiem przekroczenia dobowej czy przeciętnie tygodniowej normy czasu pracy. 2. Wprowadzenie obowiązku uzasadniania przez pracodawcę wypowiedzenia umowy o pracę na czas określony, skomplikowanie procedury wypowiadania umowy o pracę ...
-
Zagraniczne dochody z ulgą abolicyjną w zeznaniu podatkowym
... 2015 r. nr IPTPB3/4511-180/15-5/IR. Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? Wnioskodawca, będący polskim rezydentem podatkowym, zamierza zawrzeć umowę o pracę ... przesłanki określone w treści art. 14 ust. 2 Umowy, to wynagrodzenie za pracę w Katarze – zgodnie z cytowanym powyżej art. 14 ust. 1 Umowy – podlega opodatkowaniu zarówno w Katarze jak ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany XI 2016 r.
... – WYROK TRYBUNAŁU KONSTYTUCYJNEGO 28 października 2015 r. Trybunał Konstytucyjny wydał wyrok po ... umowy o pracę, w oparciu o przepisy kodeksu cywilnego. Płatnik odwołał się od ww. decyzji i wniósł o ustalenie podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne na kwotę 8.550 zł, argumentując, że organ rentowy nie może kwestionować umowy o pracę ...
-
Od uregulowanych zaległych składek ZUS trzeba zapłacić podatek
... ww. składek łączy ze świadczeniodawcą stosunek prawny czy też nie. Jak wynika z treści wniosku Wnioskodawczyni była zatrudniona na podstawie umowy o pracę w latach 2014 - 2015. Zatem w momencie zapłaty zaległych składek na ubezpieczenie społeczne do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych nie łączył Wnioskodawczyni ze świadczeniodawcą żaden stosunek ...
-
Usługi dla byłego pracodawcy a firma na ryczałcie ewidencjonowanym
... został uzyskany już w październiku 2014 r. W 2015 r. natomiast zainteresowany w ramach prowadzonej firmy świadczył usługi na rzecz byłego pracodawcy, z którym umowa o pracę trwała do lipca 2014 r. Zakres świadczonych usług pokrywał się z tymi, które wnioskodawca świadczył wcześniej na podstawie umowy o pracę. Wnioskodawca wyjaśnił także, że jego ...
-
Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy a przejście zakładu pracy na nowego pracodawcę
... umowy o zakazie i wobec którego z pracodawców pozostaje wówczas zobowiązany pracownik. Charakter umowy o zakazie konkurencji W literaturze dominuje pogląd, że umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy jest odrębną od umowy o pracę ...
-
Ozusowanie umów. Czas na abolicję?
... przedsiębiorców – został zanotowany wzrost umów o pracę w branżach pracochłonnych. Od stycznia 2016 roku objęto umowy zlecenia składkami do kwoty minimalnego wynagrodzenia. Przyniosło to ponad 600 mln złotych dodatkowego wzrostu składek od umów zleceń w 2016 roku w stosunku do 2015 roku. Ocena skutków regulacji przewidywała zwiększenie ...
-
Niewykorzystany urlop wypoczynkowy - jakie konsekwencje?
... w br. przysługuje mu urlop za bieżący rok oraz urlop zaległy z 2015 r., jeżeli nie wykorzystał go w zeszłym roku urlopu zgodnie z planem urlopów. Ważne, aby ... pieniężnego za urlop). Wypłata ekwiwalentu jest zagwarantowana bez względu na rodzaj zawartej umowy o pracę (pełny czy niepełny etat), czas trwania zatrudnienia oraz to, czy stosunek służbowy ...
-
Zeznania roczne PIT 2016: Ulgi i odliczenia w pigułce
... korzystania z odliczeń jak i ich wysokość. Stawki podatku w stosunku do roku 2015 także nie uległy zmianie, no może z wyjątkiem ryczałtowych kwot podatku ... którzy ustalają je w zryczałtowanej wysokości. Mowa tutaj o zatrudnionych m.in. na umowy o pracę czy też umowy cywilnoprawne. Przypomnijmy - zryczałtowane pracownicze koszty uzyskania przychodu ...
-
Monitor Rynku Pracy IV kw. 2017 r.
... w przemyśle (1,9%). W dodatku przybyło zatrudnionych na umowy o pracę na czas nieokreślony (o 3,5%), a ubyło dorabiających u dodatkowych pracodawców (o 2%). Skracał się tydzień pracy – w III kwartale 2017 Polacy pracowali przeciętnie 41,1 godziny tygodniowo, podczas gdy w 2016 roku – 41,5 godzin, a w 2015 – 42 godziny. Wskaźniki zatrudnienia rosły ...
-
Wypadek komunikacyjny: odszkodowanie i odsetki w podatku dochodowym
... wyjątkiem: a. określonych w prawie pracy odpraw i odszkodowań z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia umowy o pracę, b. odpraw pieniężnych wypłacanych na podstawie przepisów o szczególnych zasadach ... odszkodowania i zadośćuczynienia.” Powyższe potwierdza także wyrok WSA w Warszawie z dnia 9 grudnia 2015 r., sygn. akt III SA/Wa 2675/14 w którym sąd ...
-
Składki na ubezpieczenie społeczne w zeznaniu rocznym PIT 2014
... umowy o pracę, a także o dzieło, czy zlecenie – rozliczanych w ramach źródła: przychody z działalności wykonywanej osobiście). Składki od wynagrodzenia z umowy o pracę czy zlecenie Jak zostało to już wyżej podkreślone, w przypadku zatrudnienia pracownika na umowę o pracę ... za rok 2014, do 2 marca 2015 roku, jako że ostatni dzień lutego przypada ...
-
W 2016 r. podatek dochodowy na poziomie 70% od odszkodowania
... Ustawa z dnia 25 listopada 2015 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób ... umowy o pracę lub umowy o świadczenie usług zarządzania lub rozwiązania jej przed upływem terminu, na który została zawarta, w części, w której ich wysokość przekracza trzykrotność miesięcznego wynagrodzenia otrzymanego przez podatnika z tytułu umowy o pracę lub umowy ...
-
Jak uniknąć wysokiego podatku PIT od odpraw i odszkodowań menedżerów
... skrócenia okresu wypowiedzenia. 25 listopada 2015 r. sejm uchwalił poselski ... umowy o pracę lub umowy o świadczenie usług wiążącej go ze spółką w okresie sześciu miesięcy poprzedzających pierwszy miesiąc wypłaty odszkodowania.” Przepis dotyczy także odszkodowań i odpraw z tytułu skrócenia okresu wypowiedzenia umowy o pracę lub rozwiązania umowy ...
-
7 korzyści legalnej pracy
... umowy o pracę korzysta z ochrony zawartej w Kodeksie Pracy, dotyczącej m.in.: minimalnego wynagrodzenia, pracę w godzinach nadliczbowych oraz prawa do urlopu czy płatnego „chorobowego”. W przypadku, gdy ktoś wykonuje pracę na podstawie umowy ...
-
Dłużnicy alimentacyjni zza kółka dostaną połowę diety
... zadłużenie sięgało około 12 mld PLN. Wprawdzie od 2015 do 2017 roku ściągalność alimentów poprawiła ... umowy o pracę. Przykładowa struktura wynagrodzenia kierowcy w 2019 roku może wyglądać następująco: 2000 złotych – wynagrodzenie zasadnicze, 250 zł – wynagrodzenie za dyżur, 200 zł – ryczałt za pracę w godzinach nadliczbowych, 50 zł ryczałt za pracę ...