-
Płatności mobilne: Vodafone i Visa razem
... Vodafone i organizacja Visa ogłosiły 29 lutego br. zawiązanie ogólnoświatowej współpracy mającej umożliwić konsumentom płacenie za towary i usługi przy użyciu smartfonów zamiast gotówki. Oba podmioty będą współpracować w przygotowaniu nowego rozwiązania pod marką Vodafone, które zostanie zaoferowane 398 milionom użytkowników usług tej firmy w ponad ...
-
Własna firma marzeniem studenta
... przez portal Pracuj.pl. Nieco mniejsza liczba ankietowanych wskazała na firmy państwowe, a jeszcze mniej osób wybrało międzynarodowe korporacje. Na łączenie nauki ... efekty mogą być odsunięte w czasie. Niezbędna jest determinacja, dobra organizacja, wytrwałość, odporność na porażki i umiejętność podnoszenia się z nich i wyciągania wniosków, ...
-
Najważniejsze trendy na rynku IT 2014
... jest kontrolowane i zarządzane przez dział IT, naraża dane korporacyjne na różne zagrożenia. Niedawno kupiłem nowego iPhone’a 5 i pobrałem aplikację Mobile@work firmy Mobileiron. Zarejestrowałem się w witrynie Mobility.hds.com, zainstalowałem Mobileiron i uzyskałem dostęp do firmowej sieci. Mogłem korzystać z pulpitu komputera na iPhonie ...
-
Bezpieczeństwo IT w małych firmach
... i podpowiada, w jaki sposób sobie z nimi poradzić. Każda, nawet najmniejsza organizacja, w jakimś stopniu uzależniona jest w swoim działaniu od komputerów i ... bezpieczeństwa IT. Poniżej przedstawiamy listę trzech najbardziej typowych błędów, które małe firmy popełniają w zakresie swojego bezpieczeństwa IT, i podpowiadamy, jak ich uniknąć. Błąd numer ...
-
5 sposobów na bezstresowy powrót do pracy po urlopie
... Nie każda organizacja decyduje się na zatrudnienie pracowników na zastępstwo w okresie wakacyjnym. Na taki komfort mogą sobie pozwolić zazwyczaj większe firmy. Chociaż ... w tym czasie skorzystać z pomocy bliskich lub profesjonalnej niani. Z danych firmy Baby&Care wynika, że apogeum zapytań dotyczących zatrudnienia niani przypada na koniec sierpnia ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 47/2014
... dziedzinie. Przybywa również przedsiębiorców, którzy wybierają Wielką Brytanię na lokalizację swojej firmy lub chcą wejść na ten rynek ze swoimi produktami lub ... relacji między polskimi profesjonalistami na Wyspach (i we Francji, gdzie działa bliźniacza organizacja) a firmami w Polsce. Przykładem takiej działalności są Speaker Series, podczas których ...
-
Cyberbezpieczeństwo w firmach: brakuje spójności
... nakłady na bezpieczeństwo. Najbardziej istotne zagrożenia to szkodliwe oprogramowanie oraz phishing - wskazują respondenci 19. już edycji Światowego Badania Bezpieczeństwa Informacji firmy doradczej EY. W tegorocznej edycji badania zatytułowanej „Droga do cyberbezpieczeństwa: wykrywaj, chroń, reaguj” wzięło udział 1735 firm z całego świata. Połowa ...
-
Sektor finansowy bezsilny wobec hakerów?
... w zabezpieczeniach systemów obsługujących płatności kartami płatniczymi (PoS). Na ich skutek organizacja przeciętnie traci 2 086 000 dolarów. Na drugiej pozycji pod względem ... organizacje finansowe będą prawdopodobnie przeprowadzane za pośrednictwem firm trzecich lub podwykonawców. Firmy te często posiadają słabszą ochronę lub nie posiadają jej wcale ...
-
Zarządzanie ryzykiem: czego boją się przedsiębiorcy?
... oraz postęp technologiczny determinują zmianę realiów, w których muszą odnaleźć się współczesne firmy. W bieżącej edycji badania „Zarządzanie ryzykiem i ubezpieczeniami 2017” ankietowani wskazali na kilka ... nie z różnych perspektyw właśnie po to, by móc im jako organizacja stawić czoła. Z globalnego raportu Aon wynika, że stopień przygotowania ...
-
Delegowanie zadań - od czego zacząć?
... czasu. Niestety takie myślenie jest dość krótkowzroczne, o czym menedżer lub właściciel firmy przekonują się np. w okresie urlopowym, gdy nagle okazuje się, że ... z kolei może mu pomagać w zdobywaniu pozycji lidera, a w przyszłości umożliwi awans. Cała organizacja właśnie za sprawą delegowania może odkrywać talenty w zespole. Zaangażowane osoby ...
-
Monitor Rynku Pracy IV kw. 2017 r.
... to firmy poddawane są presji sprostania rosnącym oczekiwaniom zatrudnianych. W tym kontekście powinna cieszyć oczekiwana przez pracowników możliwość rozwoju, której brak jest główną przyczyną zmiany pracy. Dlatego kluczowymi zadaniami dla zarządzających są: tworzenie warunków umożliwiających podnoszenie kwalifikacji oraz taka organizacja procesów ...
-
Fortinet: najbardziej dotkliwe cyberataki III kw. 2018 r.
... wyzwanie dla tradycyjnych rozwiązań w zakresie bezpieczeństwa. Coraz więcej ataków na firmy Jak wynika z analizy przeprowadzonej przez FortiGuard Labs, w III kwartale br. szkodliwe ... w modelu chmurowym. Botnety coraz trudniejsze do wykrycia Liczba dni, po których organizacja wykrywa aktywność botnetu, wzrosła średnio z 7,6 do 10,2. Może to wskazywać ...
-
Pracownicy nie czują się odpowiedzialni za cyberbezpieczeństwo
... świadomości cybernetycznej wśród polskich MSP – mniej niż połowa pracowników (48%) faktycznie wie, czy ich organizacja padła ofiarą cyberataku wskutek czego doszło do naruszenia danych. Ustalenia badania dowodzą, że firmy z polskiego sektora MSP powinny poświęcać więcej czasu i środków na szkolenia w zakresie cyberbezpieczeństwa. Tym ...
-
Na korzyści z inteligentnej automatyzacji należy (i warto) poczekać
... ludzkimi i umiejętnościami, które z powodzeniem pozwalają na zwiększanie poziomu automatyzacji. W skali globalnej takiej odpowiedzi udzieliło 46 proc. badanych. Badanie pokazuje, że firmy rodzinne znad Wisły powoli przełamują bariery utrudniające wdrażanie automatyzacji, a na tę ostatnią patrzą jak na proces, który powinien obejmować całą ...
-
Wynajem biura: jak wybrać idealną przestrzeń elastyczną?
... im na biurze dopasowanym do potrzeb oraz pozwalającym na budowanie tożsamości firmy wśród pracowników. - To zestawienie dopełniają inkubatory, które są skierowane konkretnie do startupów ... dostęp do nowoczesnej powierzchni wspólnej. Dzięki temu, w miarę jak zmienia się organizacja i jej potrzeby, można zmieniać styl pracy, np. przenosić się z open ...
-
Czy aplikacje internetowe są bezpieczne?
... ono nawet wyższe. 6 na 10 ankietowanych jest mniej lub bardziej przekonanych, że ich organizacja używa technologii chmurowych w bezpieczny sposób. Nie jest to jednak pełny obraz. ... na kradzieży danych, mogą też zakłócać usługi o krytycznym znaczeniu dla funkcjonowania firmy. Zapory WAF z pewnością nie są panaceum na wszystkie problemy. Jednak jako ...
-
Jakie antidoum na brak pracowników? Nie tylko wynagrodzenie
... na rynku jest dla nich w dalszym ciągu komfortowa są gotowi przejść do innej firmy nawet za dodatkowe 5-10% wynagrodzenia – potwierdza Agnieszka Krzemień, ekspert ds. zmiany kariery ... na swoim stanowisku i jak może to realizować, a także, jak manager czy organizacja mogą wesprzeć go w tych dążeniach. W trakcie takich rozmów manager jest w stanie ...
-
Trendy HR 2021: trwa walka z minusami pracy zdalnej
... bo to oni najlepiej potrafią określić swoje potrzeby i wiedzą, jak działa organizacja u samych podstaw – mówi Joanna Świerzyńska, partnerka w dziale doradztwa podatkowego, Talent ... dużym wpływie na biznes i tworzenie wielu planów łagodzenia ich skutków. Eksperci firmy doradczej Deloitte zwracają uwagę na odpowiedzi dotyczące działań koniecznych ...
-
Hakerzy celują w polskie wojsko
... z Killnet, ugrupowania hakerskiego wspieranego przez Moskwę. Według amerykańskiego dziennika, analitycy firmy Google (zespół Google ds. zwalczania zagrożeń (TAG – Treat Analysis Group ... drugiego zapobiega spowolnieniom w krytycznych obszarach sieci o wysokim priorytecie. Organizacja NATO bardzo poważnie potraktowała ten problem organizując ćwiczenia ...
-
Jaki system wynagradzania w firmie stosującej marketing wielopoziomowy?
... ta zapewnia procent od zysku osób na danym poziomie. Przykładem firmy, która wykorzystuje ten system jest Global Domains Internacional. System wielopoziomowy W ... sensu i najczęściej skutkować będzie porażką nowego systemu. Model musi być dopasowany do firmy i jej celów. Należy pamiętać, że wiele organizacji stosujących marketing wielopoziomowy nie ...
-
Biura muszą się zmienić - nowoczesne środowisko pracy podstawą efektywności
... biur, uważają, że biurowe przestrzenie są zbyt skoncentrowane na pracy indywidualnej, a nie na środowiskach sprzyjających współpracy i uwolnieniu kreatywności. W miarę jak firmy przechodzą na modele hybrydowe, zarówno pracodawcy, jak i pracownicy dostrzegają potrzebę tworzenia przestrzeni biurowych, które zachęcają do współpracy i innowacji ...
-
Czy dekarbonizacja i ESG są dla logistyki błękitnym oceanem?
... do zielonych operatorów, co oznacza rynek usług o wartości 350 mld dol. Firmy odczuwają jednak obciążenie generowane przez kosztowne strategie dekarbonizacyjne i ESG ... dobrze znanej strategii biznesowej o tej samej nazwie. W niebieskim oceanie organizacja stawia bowiem na poszukiwanie i wykorzystanie jeszcze niezagospodarowanych obszarów rynku, a nie ...
-
Aktualizacja oprogramowania: kiedy nie zwlekać, a kiedy pomyśleć?
... Szczególnie ostrożnie należy postępować z systemami krytycznymi. W takich sytuacjach organizacja, załóżmy duży międzynarodowy bank, powinna przetestować aktualizację przed ... ze sobą poważne konsekwencje. Jak by nie patrzeć, restrykcyjna polityka firmy Apple w tym zakresie zapewnia użytkownikom komputerów z nadgryzionym jabłuszkiem większe ...
-
Gwarancje ubezpieczeniowe. Jak działają i dlaczego warto je stosować?
... stają się jednym z najważniejszych narzędzi dla przedsiębiorców. Nie tylko zwiększają wiarygodność firmy, ale przede wszystkim pozwalają działać sprawnie, bez zamrażania gotówki. Jak działają ... postępowaniach przetargowych wystarczy już tylko wniosek z podstawowymi informacjami. Taka organizacja pracy znacząco skraca czas reakcji i zwiększa ...
-
Rynek usług HR stabilny, rekrutacje pod presją
Polskie Forum HR, organizacja zrzeszająca firmy świadczące profesjonalne usługi HR w Polsce, przedstawia najnowsze doniesienia z branży. Okazuje się, że wbrew widocznym w otoczeniu biznesowym zawirowaniom rynek pozostaje dość ...
-
Czy w dużych firmach naprawdę zarabia się więcej? Analiza raportu płacowego wiosna/lato 2025
... których pionach i na jakich stanowiskach przewaga dużych firm jest największa. Kiedy mniejsze firmy oferują wyższe płace niż duże organizacje. Jak doświadczenie i poziom stanowiska wpływają na ... wynagrodzenia. Przyczyn takiego stanu rzeczy może być wiele. Z pewnością większe firmy mają silniejszą pozycję na rynku, a co za tym idzie wyższe, ...
-
IBM na Ulicy Sezamkowej
... organizacja edukacyjna typu nonprofit, znana jako autor i producent programu telewizyjnego Ulica Sezamkowa ... dla biznesu elektronicznego. Zawartość będzie kodowana przy użyciu opartej na otwartych standardach flip factory firmy Telestream. Ancept Media Server będzie współpracować z rozwiązaniem IBM DB2 Content Manager i katalogować wszystkie istotne ...
-
Program do kopiowania DVD
... oprogramowania CopyWare brytyjskiej firmy Redxpress, które umożliwia wykonywanie idealnych kopii płyt DVD. Pomimo silnych protestów środowisk związanych z Hollywood, narzędzie to cieszy się ogromną popularnością i jest hitem na półkach amerykańskich sklepów. Smaczku całej sprawie dodaje fakt, że amerykańska organizacja Motion Picture Association ...
Tematy: dvd -
Azjaci opracują telefon 4G
... z chińskimi organizacjami naukowymi w celu opracowania standardów technologicznych telefonów komórkowych czwartej generacji. Wśród przedstawicieli Kraju Kwitnącej Wiśni wymienić można firmy NTT Communications, KDDI, Hitachi, NEC i Fujitsu. Natomiast ze strony Chin współpracę podejmą Chińska Akademia Badań Telekomunikacyjnych, Uniwersytet w Pekinie ...
Tematy: 4g -
Program antywirusowy od MasterCard
... małych i średnich przedsiębiorstw ma dostęp do Internetu. Z myślą o tych firmach organizacja ta oferuje, w ramach programu Working in Europe, szereg produktów i usług ... w sieci zakupy na potrzeby firmy, a 35% respondentów korzystało z bankowości elektronicznej. Produktami najczęściej kupowanymi w Internecie przez małe i średnie firmy były materiały ...
-
Umowa Społeczna w TP
... Jacek Kałłaur, członek zarządu Telekomunikacji Polskiej ds. zasobów ludzkich. Szczególną ochronę finansową TP zapewni długoletnim pracownikom firmy (ze stażem pracy powyżej 20 lat), którzy w przypadku odejścia z firmy w 2007 roku zyskaliby – łącznie z odprawami wynikającymi z zapisów PUZP - równowartość od 21 do około 24 wynagrodzeń ...
-
Kobiety przyszłością IT
... oraz kilka innych obszarów IT mogłyby skorzystać z potencjału i typowych zdolności kobiet.” – podkreśla Baskino. Według Kathy Harris, wiceprezes i analityka w Gartner, firmy skupiały się na rozwiązywaniu problemów dotyczących różnorodności płciowej przy pomocy szeregu narzędzi mających na celu pozyskiwanie większej ilości kobiet i obsadzaniu ...
-
Bezpieczeństwo dzieci w Internecie
... dlatego potrzebują ochrony przed zagrożeniami związanymi z Internetem - podkreślają specjaliści z firmy Symantec. Dzięki komunikatorom przyjaciele i znajomi mogą wymieniać ze ... , trzeba rozmawiać ze swoimi pociechami”. Zagrożenia w ujęciu statystycznym Międzynarodowa organizacja ICAA (International Crime Analysis Association), zajmująca się analizą ...
-
Ryzykowne wykorzystanie danych osobowych
... . Praktyki takie stosowane są w przeważającej większości europejskich firm. Firmy najczęściej wykorzystują rzeczywiste dane pracowników i dostawców, numery kont bankowych ... odpowiedzialny za bezpieczeństwo testowanych danych, 25% uważa, że odpowiedzialna jest organizacja rozwoju, a 21% uważa, że odpowiedzialne są jednostki biznesowe sponsorujące ...
-
PKPP Lewiatan chce polskiego Centrum PPP
... 44,6 proc. udziałów, a sektor prywatny, reprezentowany przez instytucje kredytowe oraz firmy doradcze – 51 proc. W 2006 r. w ramach PUK rozpoczęła działanie ... , wzorce dobrych praktyk. PKPP Lewiatan wraz z grupą kilkudziesięciu Partnerów (m.in. firmy doradcze, banki, kancelarie prawnicze, organizacje samorządowe) zamierza stworzyć polskie Centrum ...


7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem