e nagrody, (strona 17/45) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › E › e nagrody

Wynagrodzenie za czas przestoju a koszty pracodawcy

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenie za pracę, koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, wynagrodzenie za czas przestoju
Przedsiębiorczość i samozatrudnienie w Europie 2007

... roku w Oslo Agendę na rzecz kształcenia w zakresie przedsiębiorczości, która ma na celu zwiększenie postępu w promowaniu przedsiębiorczych postaw. - Europejskie Nagrody Przedsiębiorczości zostały stworzone by identyfikować i rozpoznawać uwieńczone sukcesem działania i inicjatywy przedsięwzięte w celu promowania firm i przedsiębiorców. Uświadamia to ...

Tematy: przedsiębiorczość, bariery przedsiębiorczości, samozatrudnienie, rozwój przedsiębiorczości
Wycieczka dofinansowana z ZFŚS a podatek PIT

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: ZFŚS, zwolnienie przedmiotowe, zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, Świadczenia na rzecz pracowników, przychód pracownika, zwolnienia z PIT
Składniki wynagrodzenia wypłacane zaliczkowo a świadczenie chorobowe

Czasami pewne składniki wynagrodzenia uwzględniane w podstawie wymiaru wynagrodzenia chorobowego lub zasiłku, np. premie, nagrody, wypłacane są zaliczkowo. W takim przypadku może się zdarzyć, że za okres, z którego ustalana jest podstawa wymiaru, składniki wynagrodzenia uwzględniane w tej ...

Tematy: składniki wynagrodzenia, świadczenie chorobowe, dodatki do wynagrodzeń, nagrody, premia, wynagrodzenie chorobowe, zasiłek chorobowy
Symantec: spam X 2007

... strony z treściami reklamowymi. W ten sposób cyberprzestępcy starają się omijać zabezpieczenia filtrów antyspamowych. Tematyka globalnego ocieplenia – m.in. za sprawą pokojowej nagrody Nobla dla Ala Gore’a – w ostatnim czasie zyskała na popularności w Stanach Zjednoczonych. Fakt ten postanowili wykorzystać spamerzy rozsyłając wiadomości zachęcające ...

Tematy: spam, niechciane wiadomości e-mail, niechciane wiadomości, niechciane e-maile, rodzaje spamu
Dowóz do pracy a przychód pracownika

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależne od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: przychody podatkowe, przychód pracownika, podatek dochodowy od osób fizycznych, koszty dojazdu do pracy, dojazd do pracy, dowóz do pracy
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop a podatek

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: ekwiwalent za urlop, urlop wypoczynkowy, przychód pracownika, przychody podatkowe
Składniki wynagrodzenia a nowy pracodawca

... mocy prawa z dniem 26 listopada 1994 r. w zakładowy układ zbiorowy. Po zmianie formy organizacyjno-prawnej pracodawcy oczywiście zmieniły się organy decydujące o przyznaniu nagrody, lecz sposób podziału zysku zapisany w pierwotnym regulaminie jest taki sam, jaki był przed przekształceniem. A zatem procedura podziału dywidendy zawarta w regulaminie ...

Tematy: wynagrodzenie za pracę, wynagrodzenia, składniki wynagrodzenia, regulamin wynagradzania, przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, zmiana formy organizacyjno-prawnej
Premia a podstawa wymiaru zasiłku chorobowego

... na ubezpieczenie chorobowe. Będzie to zarówno miesięczne wynagrodzenie zasadnicze pracownika, jak i inne oskładkowane składniki wynagrodzenia wypłacone pracownikowi, a więc premie, nagrody, dodatki. Nie jest to jednak jedyne kryterium, które przesądza o przyjęciu danego składnika wynagrodzenia do podstawy wymiaru. Przy obliczaniu podstawy wymiaru ...

Tematy: zasiłek chorobowy, podstawa wymiaru składek, premie, dodatki do wynagrodzeń, świadczenie chorobowe, składniki wynagrodzenia
Odprawa emerytalna a koszty pracownicze

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: koszty pracownicze, koszty uzyskania przychodu, przychód pracownika, odprawa rentowa lub emerytalna, odprawa emerytalna
Świadczenia medyczne a przychód pracownika

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: przychód pracownika, podatek dochodowy, przychody podatkowe, świadczenia pracownicze, Świadczenia na rzecz pracowników, pakiety medyczne
Skuteczne metody motywacji pracowników

... materialnych, których celem będzie zaspokojenie potrzeb finansowych pracowników. Najczęściej stosowanymi motywatorami materialnymi, poza atrakcyjnym wynagrodzeniem, są różnego rodzaju nagrody, premie, dofinansowanie kształcenia, wypoczynku, rekreacji, opłacana przez pracodawcę prywatna opieka medyczna (często również dla członków rodziny pracownika ...

Tematy: motywacja, motywacja pracownika, motywowanie pracowników, metody motywacyjne, motywacja pozafinansowa, motywowanie pozafinansowe, metody pozafinansowe
Koszty szkolenia a przychód pracownika

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: przychód pracownika, szkolenia, przychody podatkowe, podróż służbowa, koszty podróży służbowej, podnoszenie kwalifikacji, szkolenia zawodowe
Samochód wygrany w konkursie: sprzedaż a PIT

... , że wygrała w konkursie samochód o wartości 37 215 zł. W ramach wygranej mieściła się także nagroda pieniężna w wysokości należnego podatku od tej nagrody po jej ubruttowieniu. Ryczałtowy podatek z tytułu wygranej w konkursie w wysokości 10 proc. został w całości zapłacony przez organizatora konkursu. Przed upływem pół ...

Tematy: sprzedaż samochodów, podatek dochodowy od osób fizycznych, samochody osobowe, wygrane w konkursach a podatki, sprzedaż samochodu a PIT
Talony żywnościowe a podatek dochodowy i VAT

... rzeczowymi Przychodem ze stosunku pracy są wszelkie świadczenia, jakie pracownik otrzymuje w związku z pozostawaniem w stosunku pracy, a w szczególności wynagrodzenia zasadnicze, nagrody, różnego rodzaju dodatki, a także świadczenia w naturze i inne świadczenia ponoszone za pracownika. Jednak nie każde świadczenie ze stosunku pracy podlega ...

Tematy: podatek dochodowy, przychód pracownika, podatek dochodowy od osób fizycznych, ZFŚS, świadczenia pracownicze, bony towarowe, opodatkowanie VAT, wyłączenie z VAT
Nieodpłatne świadczenia w PIT a dom dla pracowników

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: świadczenia pracownicze, świadczenia na rzecz pracowników, nieodpłatne świadczenia w PIT, nieodpłatne świadczenia dla pracowników, przychód pracownika, przychody podatkowe, zwolnienia podatkowe
Samochód służbowy: dojazdy do pracy a podatek PIT

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: samochód firmowy, samochód służbowy, przychód pracownika, koszty pracownicze, wynagrodzenia, przychody podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów
Odszkodowanie wolne od PIT, odsetki opodatkowane

... organizacji i funkcjonowaniu funduszy emerytalnych, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego, alimenty, stypendia, dotacje (subwencje) inne niż wymienione w art. 14, dopłaty, nagrody i inne nieodpłatne świadczenia nienależące do przychodów określonych w art. 12-14 i 17 oraz przychody nieznajdujące pokrycia w ujawnionych źródłach. Na podstawie ...

Tematy: odszkodowanie, odszkodowania, wypłata odszkodowania, odsetki od odszkodowania, przychody podatkowe, podatek dochodowy od osób fizycznych, zwolnienia podatkowe, odsetki, podatek od odsetek
Od 1 I 2008 r. kolejne obniżenie składki rentowej

... na ubezpieczenia rentowe w dokumentach rozliczeniowych składanych za grudzień 2007 r. powinna zostać zastosowana stopa procentowa obowiązująca do 31 grudnia 2007 r. Przykład Nagrody za IV kwartał 2007 r. zostały wypłacone 28 grudnia 2007 r. Stopa procentowa składki na ubezpieczenia rentowe dla wszystkich ubezpieczonych w okresie od ...

Tematy: składka rentowa, obniżenie składki rentowej, obniżka składki rentowej, obniżka składek na ZUS, składki na ZUS
W PIT-8C umorzone: kredyt, odsetki i inne należności

... o organizacji i funkcjonowaniu funduszy emerytalnych, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego, alimenty, stypendia, dotacje (subwencje) inne niż wymienione w art. 14, dopłaty, nagrody i inne nieodpłatne świadczenia nie należące do przychodów określonych w art. 12-14 i 17 oraz przychody nie znajdujące pokrycia w ujawnionych źródłach. Stosownie ...

Tematy: odsetki, PIT-y, kredyt, przychody podatkowe, pożyczki, PIT-8C, źródła przychodów podatkowych, inne źródła przychodów
Szkolenia zawodowe a przychód pracownika

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: podatek dochodowy, szkolenia zawodowe, szkolenia pracowników, przychody podatkowe, przychód pracownika
Dopłaty do czesnego a podatek dochodowy

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: wykształcenie pracownika, podatek dochodowy od osób fizycznych, zwolnienie przedmiotowe PIT, przychód pracownika, zwolnienie przedmiotowe
Tydzień 12/2008 (17-23.03.2008)

... ", a perspektywy gospodarcze pogarszają się szybciej, niż można było przewidywali to politycy i eksperci jeszcze kilka miesięcy temu. W opinii Josepha Stiglitza, laureata nagrody Nobla w dziedzinie ekonomii "gospodarka USA stoi w obliczu najgorszego kryzysu finansowego od prawie 80 lat". Jego zdaniem przyczyny obecnej sytuacji są ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, świat
Ewolucja spamu 2007

... inny rodzaj spamu wykorzystywanego przez cyberprzestępców w celu wyciągnięcia od użytkowników pieniędzy, na przykład oszustwa 419 lub spam informujący odbiorców o wygraniu nagrody na loterii itd. Pod koniec roku udział oszukańczych wiadomości w całym spamie wyniósł 6,9%, prawie dwukrotnie mniej niż w 2007 roku. Jednak mimo ...

Tematy: ilość spamu, spamerzy, rozwój spamu, spam, niechciane wiadomości e-mail, niechciane wiadomości
Handel elektroniczny w MSP 2004 i 2007

... sklepu w wyszukiwarkach; ponadto duży wpływ na poprawę zaufania wywierają posiadane certyfikaty zabezpieczające transakcje, możliwość wyboru różnorodnych form płatności oraz nagrody i rekomendacje. 12. Największa liczba respondentów (blisko 72% badanych) zgodziła się, że bezpośrednią przyczyną ekspansji handlu elektronicznego jest intensywny rozwój ...

Tematy: e-handel, handel elektroniczny, handel w internecie, e-biznes, e-commerce, sklepy internetowe, badania msp, MSP, sektor MSP
KPP: recesja w Polsce nieunikniona

... przez niektórych za wizjonera, George Soros wieszczy drugi „wielki kryzys”. Krach na światowej giełdzie jest absolutnie nieunikniony, wtóruje mu laureat nagrody Nobla i były szef Banku Światowego, Joseph Stiglitz. Ostatnie, niepokojące wieści zza oceanu mówiące o wzroście bezrobocia do poziomu 5%, w zestawieniu z wcześniejszymi informacjami ...

Tematy: sytuacja gospodarcza, gospodarka światowa, prognozy gospodarcze, sytuacja gospodarcza Polski, perspektywy gospodarki, gospodarka USA, kryzys hipoteczny, recesja
Programy lojalnościowe przyszłością banków?

... wstecz – za cały ubiegły rok. Co klient może zrobić z tymi punktami? Jak to bywa w programach lojalnościowych, można wymienić je na nagrody z katalogu. Połowę ceny płaci się punktami, a połowę gotówką, a to oznacza, że można wiele atrakcyjnych towarów kupić dużo taniej niż w konkurencyjnych ...

Tematy: banki, programy lojalnościowe, lojalność klientów, klienci banków
Opłata za naukę a przychód podatkowy pracownika

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: przychód pracownika, świadczenia pracownicze, podatek dochodowy od osób fizycznych, przychody podatkowe, zwolnienia podatkowe, zwolnienie przedmiotowe, zwolnienia z PIT, zwolnienie przedmiotowe z PIT, podnoszenie kwalifikacji
Media o serwisach social lending

... ogłosił IIF Seed Fund (właściciel spółki Prender, prowadzącej portal Monetto.pl). Z kolei firma Blue Media, właściciel Kokos.pl, informował o otrzymaniu nagrody Gazele Biznesu 2007, przyznawanej przez dziennik gospodarczy Puls Biznesu. Wszystkie trzy portale pożyczkowe wzięły też udział w jednej z edycji konferencji Bootstrap ...

Tematy: serwis finansowy, serwisy finansowe, NewsPoint, monitoring mediów, social lending, serwisy pożyczkowe, pożyczki p2p
Odszkodowanie od pracownika: umorzenie a przychód

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: przychody podatkowe, przychód pracownika, Świadczenia na rzecz pracowników, zaliczka na podatek dochodowy
Tydzień 23/2008 (02-08.06.2008)

... wzrosły o 7,1% w porównaniu z kwietniem 2007). Uważa on też, że nie należy oczekiwać znaczącej redukcji cen ropy naftowej. W opinii Edmunda Phelpsa, laureata nagrody Nobla z ekonomii spowolnienie w gospodarce USA jeszcze się pogorszy z powodu problemów w sektorze nieruchomości i wśród firm finansowych. Jego zdaniem Fed raczej utrzyma ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, świat
Zwrócone składki ZUS a przychód pracownika

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: przychody podatkowe, przychód pracownika, składki ZUS, zaliczka na podatek dochodowy
Motywacja ważna dla pracowników

... Praca.pl uważa, że zdolność motywowania pracowników to rzeczywiście cecha niemal bezcenna. - Szczególnie jeśli szef potrafi wykorzystywać odpowiednio motywację pozytywną (nagrody, pochwały itp.), a dodatkowo stara się nie korzystać z motywacji negatywnej. Rzeczą oczywistą jest, że każdy z nas woli być nagradzany, a nie karany ...

Tematy: badania pracowników, motywowanie pracowników, motywowanie pracownika, motywacja do pracy, dobry kierownik, skuteczny szef
Wyjazdy integracyjne a koszty uzyskania przychodu

... zauważyć, iż kosztami podatkowymi są między innymi tzw. koszty pracownicze, które to koszty obejmują przede wszystkim wynagrodzenie zasadnicze, wszelkiego rodzaju nagrody, premie i diety oraz wydatki związane z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych pracowników”. Spotkania integracyjne niewątpliwie do nich należą, gdyż wpływają na poprawę atmosfery ...

Tematy: koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, koszty reprezentacji, podatek dochodowy od osób prawnych
Karty prezentowe a podatek dochodowy

... ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ...

Tematy: prezenty dla pracowników, bony towarowe, ZFŚS, przychód pracownika