-
Zagubione dokumenty a odpowiedzialność pracodawcy
... jeszcze dodatkowe dokumenty potwierdzające umiejętności i osiągnięcia zawodowe, świadectwa pracy od poprzednich pracodawców oraz dokumenty, w których znajdują się informacje niezbędne do uzyskania szczególnych uprawnień w zakresie stosunku pracy. Jednocześnie, w myśl § 1 ust. 3 rozporządzenia szef ma prawo przechowywać w aktach osobowych pracownika ...
-
Akta osobowe pracownika
... odpisów bądź kopii. W aktach osobowych pracownika przechowuje się odpisy i kopie dokumentów składanych przez pracownika w procesie rekrutacyjnym. Część B - dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia pracownika W części B akt osobowych pracownika powinny znajdować się wszystkie dokumenty od momentu nawiązania z nim ...
-
Obcojęzyczne świadectwo pracy
... obowiązek sporządzenia lub podania wynika z odrębnych przepisów. Na tej zasadzie dokumenty przechowywane w aktach osobowych prowadzonych przez pracodawcę powinny być sporządzone w języku polskim. Pytanie: Czy w teczce osobowej powinny znajdować się tylko dokumenty w języku polskim? Czy świadectwa pracy z pobytu zagranicą w języku angielskim powinny ...
-
Akta osobowe pracowników a kontrola PIP
... kopię wydanego pracownikowi świadectwa pracy, a także inne dokumenty. Dokumenty znajdujące się w poszczególnych częściach akt osobowych powinny być ułożone w porządku chronologicznym oraz ponumerowane, a każda część powinna zawierać pełny wykaz znajdujących się w nich dokumentów. W aktach osobowych pracownika należy przechowywać wyłącznie kopie lub ...
-
Dokumentacja pracownicza a ponowne zatrudnienie
... dokumenty związane z ponownym przyjęciem do pracy ekspracownika zostały podpięte pod te, które już istnieją w jego aktach osobowych ...
-
Akta osobowe sprzed lat. Gdzie ich szukać?
... należytej wagi. Dotyczy to zwłaszcza sytuacji, w których wymagane przez ZUS dokumenty zostały wystawione przed 1999 rokiem. Jak postąpić w takim wypadku tłumaczy Iwona ... i instytucjach komercyjnych przechowujących dokumentację osobową i płacową – wyjaśnia Czego szukać w aktach osobowych? Przy ustalaniu emerytury, renty czy świadczenia emerytalnego ...
-
Dokumentacja pracownicza: teczka bez donosów
... informacja dotycząca wymierzenia kary porządkowej). Część C stanowią natomiast wszelkie dokumenty związane z ustaniem zatrudnienia, a więc np. oświadczenie o ... droga sądowa. Powództwo o usunięcie dokumentów, które nie powinny znajdować się w aktach osobowych, należy skierować do sądu pracy. Zgodnie bowiem ze stanowiskiem SN (por. wyrok ...
-
Elektroniczne akta pracownicze
... ( Dz.U. z 2018 r. poz. 2369 ). Oprócz sposobu prowadzenia akt ustawa wskazuje, jakie dokumenty powinny się znaleźć w pracowniczej teczce. Początek roku oznacza rewolucję w ... – dodaje. Jesteśmy świadkami digitalizacji dokumentacji. Jeśli mowa o elektronicznych aktach osobowych, to zbliżamy się do zasad panujących w państwach europejskich, chociażby w ...
-
Staż pracy udokumentowany z opóźnieniem a urlop
... pracę lub w pierwszych dniach trwania zatrudnienia nie będą uznawane i pozostawił je w aktach osobowych pracownika, nie zaliczając udokumentowanych później 10 lat pracy do stażu ... , do którego miałby prawo, gdyby uwzględniono wszystkie przedstawione przez niego dokumenty. Pracownik może dochodzić swojego prawa do urlopu, o ile nie uległo ono ...
-
Zmiana trybu rozwiązania umowy a akta osobowe pracownika
... porozumienia w przedmiocie wcześniejszej daty rozwiązania umowy o pracę. W aktach osobowych należy przechowywać te dokumenty, które mają znaczenie przy ustalaniu uprawnień pracowniczych. Jeśli dokumenty nie zawierają takich informacji, nie ma przepisów nakazujących ich umieszczenie w aktach pracownika. 1. Strony mogą zmienić tryb rozwiązania umowy ...
-
Udokumentowanie stażu pracy za granicą
... odpowiednik). 3. Pracodawca może żądać przetłumaczenia dokumentu Jeżeli osoba powracająca z zagranicy chce, żeby po zatrudnieniu dokumenty potwierdzające okres zatrudnienia u zagranicznego pracodawcy znalazły się w jej aktach osobowych, i stanowiły podstawę do zwiększenia stażu pracy, od którego zależeć będą jej uprawnienia pracownicze – powinna ...
-
Rodzaje umów o zakazie konkurencji
... egzemplarz umowy o zakazie konkurencji w trakcie stosunku pracy przechowuj w aktach osobowych, w części B. Natomiast umowę o zakazie konkurencji po ustaniu ... trwania stosunku pracy oraz po jego zakończeniu - lecz oba te dokumenty będziesz przechowywał w tej samej części akt osobowych, np. w części B. Wpięcie niektórych dokumentów do innej części ...
-
Akta osobowe pracownika a informacje o zajęciu komorniczym
... dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy oraz przebiegu zatrudnienia pracownika. Niemniej jednak biorąc pod uwagę, że dokumenty te dotyczą zajęcia wynagrodzenia za pracę i stanowią podstawę dokonywania potrąceń z wynagrodzenia, właściwszym rozwiązaniem wydaje się jednak umieszczenie ich w dokumentacji płacowej, a nie w aktach osobowych ...
-
Obcojęzyczne świadectwo pracy musi być przetłumaczone
... z zakresu prawa pracy odnosi się do dokumentów i informacji, których obowiązek sporządzenia lub podania wynika z odrębnych przepisów. Na tej zasadzie dokumenty przechowywane w aktach osobowych prowadzonych przez pracodawcę powinny być sporządzone w języku polskim. Ważne! Nie zawsze dominuje język polski! Wyjątek od powyższej zasady tj. sporządzania ...
-
Dokumentacja pracownicza - zmiany
... osobowych polega na dodaniu dodatkowej części akt, mimo iż dodano cześć D do prowadzonych przez pracodawców akt osobowych, to tak naprawdę nowy zakres gromadzonych informacji znajdować się będzie w ich części C. Informacje i dokumenty gromadzone do tej pory w części C tj. oświadczenia i dokumenty ... niewidoczna w aktach osobowych pracownika. Ponadto ...
-
Ustawa o cudzoziemcach: co zmieni nowelizacja?
... nowelizacji ustawy, wyżej wymienione dokumenty będą przedłużone do 24.08.2023 r. Natomiast obywatele Ukrainy, których dokumenty pobytowe tracą ważność przed 24 ... pokaże pozwolenie na pobyt w aplikacji DIIA. Pracodawca będzie mógł natomiast w aktach osobowych przechowywać zdjęcie dokumentu z aplikacji. Nie trzeba będzie wykonywać dodatkowych czynności ...
-
Jakie kary dla pracownika?
... i terminie jego wniesienia. Odpis zawiadomienia składa się do akt osobowych pracownika i umieszcza w części B akt osobowych. Po roku nienagannej pracy należy usunąć dokumenty związane z nałożeniem pracownikowi kary. Należy także dokonać ... niebyłą - ulega ona zatarciu z mocy samego prawa, a pracodawca ma obowiązek dokonania zmian w aktach osobowych ...
-
Choroba zawodowa a obowiązki pracodawcy
... aktach osobowych pracownika (§ 6 pkt 2.2 lit. i rozporządzenia MIPS z 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych ... niezgodnie z prawdą przedstawia informacje, dokumenty oraz dowody dotyczące chorób -dopuszcza się wykroczenia przeciwko ...
-
Brak pisemnej umowy o pracę
... od 1 października 1984 r., jednakże w aktach osobowych pracownika nie ma tej umowy. Pracownik twierdzi, że nie otrzymał w tym czasie żadnej pisemnej umowy. W okresie tych 30 lat pracy był on wyznaczany na różne stanowiska, otrzymywał podwyżki, na co są stosowne dokumenty. W najbliższym okresie przejdzie na ...
-
Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej podpisana
... stanowi rzeczy, jeżeli dokumenty stanowiące podstawę wpisu lub wykreślenia znajdują się w aktach rejestrowych); wprowadzenie regulacji umożliwiającej rozwiązanie i ... ramy współpracy dotyczące migracji, azylu oraz zarządzania granicami, ochrony danych osobowych, prania pieniędzy, finansowania terroryzmu i polityki antynarkotykowej. Ustawa ...
-
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... dokumenty. Większość z nich pracodawca powinien zgromadzić w teczce akt osobowych. W ramach takiej teczki, dokumenty należy podzielić na część A (dokumenty zgromadzone w związku z ubieganiem się o zatrudnienie), część B (dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy i przebiegu zatrudnienia), część C (dokumenty ...
-
Rejestr KRS w wersji elektronicznej od 1 lipca 2021. Co to oznacza dla przedsiębiorców?
... systemie teleinformatycznym trzeba będzie złożyć także inne dokumenty i pisma związane z daną sprawą, np. skargi, ... ten może dotyczyć więc zarówno spółek kapitałowych, jak i osobowych. Podsumowując, wszyscy przedsiębiorcy, którzy widnieją w ... bez konieczności składania kopii czy oryginału w aktach rejestrowych. Przedsiębiorcy nie posiadający ...
-
Rejestracja firmy
... Jest to ważny dokument, który powinieneś zachować w aktach firmy. Ewidencja działalności gospodarczej jest jawna - każdy może ... miejscu w urzędzie gminy. Powinieneś do nich dołączyć wymagane dokumenty. Jakie? O tym piszemy niżej. Organ gminy ma ... akcyzowych np. napojów alkoholowych, paliw, samochodów osobowych) musisz też udać się do urzędu celnego, ...
-
Zasiłki ZUS - druki po zmianach
... do ZUS zaświadczenie wystawione przez lekarza, pozostawiając w aktach jego kopię potwierdzoną za zgodność z oryginałem. ... oprócz danych płatnika składek i danych osobowych ubezpieczonego wpisuje się informacje o tytule ... poprzednio obowiązującego zawiera zmiany o charakterze porządkowym). 1.2. Dokumenty do wypłaty zasiłku macierzyńskiego, w tym za ...
-
Jak zredagować świadectwo pracy?
... szczegółowe oraz zawierające odrębności zostały także uregulowane w innych aktach prawnych. Sporządzenie i wydanie świadectwa ... sporządzić świadectwo pracy i włączyć je do akt osobowych zmarłego pracownika. W takiej sytuacji ... znany, przesyła temu pracodawcy zawiadomienie komornika i dokumenty dotyczące zajęcia wynagrodzenia oraz powiadamia o ...