4 etatu, (strona 14/18) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › 4 › 4 etatu

NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2016

... przeciętnie 54 godziny w tygodniu (polscy pracownicy przepracowali ok. 41 godzin), przy czym dominującą odpowiedzią imigrantów było 60 godzin (czyli 150% etatu). W rezultacie mediana wynagrodzeń na rękę imigrantów wynosiła 10 zł i podczas gdy mediana stawki „na rękę” polskich pracowników w dużych miastach województwa ...

Tematy: rynek pracy, bezrobocie, wynagrodzenia, koszty pracy, stopa bezrobocia
4 sposoby, aby to praca cię znalazła

... aby znaleźć pracę musisz całymi dniami wysyłać CV, chodzić po siedzibach firm czy nieustannie przeglądać ogłoszenia. Jeśli poszukujesz właśnie nowego etatu, ale nie masz czasu, aby poświęcić się temu w 100 procentach, zaplanuj swoje działania tak, aby to pracodawcy pukali do twoich ...

Tematy: poszukiwanie pracy, rynek pracy, oferty pracy
Jak obliczyć ekwiwalent za niewykorzystany urlop?

... roku, w którym pracownik nabył prawo do ekwiwalentu, niezależnie, czy dotyczy on urlopu bieżącego czy zaległego. Jeżeli firma zatrudnia na część etatu, wartość współczynnika obniża się proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy. Wartość współczynnika w 2016 roku: 366 dni - (52 niedziele + 53 dni wolne ...

Tematy: niewykorzystany urlop, urlop wypoczynkowy, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, ekwiwalent za urlop, jak obliczyć ekwiwalent za urlop
Aneks do umowy o pracę – co można nim zmienić?

... aneks do umowy, który będzie informować o zmianie tej płacy. Zmiany, które można dokonywać przez aneks: zmiana wysokości wynagrodzenia, zmiana wysokości etatu, zmiana stanowiska pracy. Pracownik może nie zgodzić się z proponowaną zmianą i wtedy obowiązują dotychczasowe warunki umowy. Czego nie można zmienić za ...

Tematy: aneks do umowy o pracę, aneks do umowy, umowy o pracę, umowa o pracę, zmiana warunków umowy, zmiana umowy o pracę
Zobacz, jak nadgodziny mogą odbić się na twoim zdrowiu

... Hays wynika, że nadgodziny nie są domeną określonej formy zatrudnienia – pracę w nadgodzinach zadeklarowało 74% pracowników zatrudnionych na pełny i pół etatu, 72% indywidualnych przedsiębiorców oraz 42% zatrudnionych studentów. Praca w nadgodzinach w przypadku pracowników etatowych może wynikać z niesatysfakcjonującej efektywności pracy lub ...

Tematy: nadgodziny, czas pracy, zdrowie, warunki pracy, wydłużony czas pracy, work-life balance
Zmiany w Kodeksie Pracy: umowa o pracę przed jej podjęciem

... nowo zatrudnionej osoby, szczególnie mam, które pragnąc wrócić do pracy często godzą się tego rodzaju warunki w obawie przed nie otrzymaniem etatu – tłumaczy mecenas Chabier - W sytuacji, gdy dochodziło do wypadku, nagle okazywało się, że taki pracownik w świetle regulacji o ubezpieczeniu wypadkowym nie był ...

Tematy: zmiany w prawie, prawo pracy, umowa o pracę, obowiązki pracodawcy, syndrom pierwszej dniówki, Kodeks pracy, zawarcie umowy o pracę
Nawet 3 tygodnie na urlop szkoleniowy

... nauka odbywa się z jego inicjatywy i za jego zgodą. Taka przerwa od pracy może trwać od 6 do 21 dni. Jedną z zalet etatu jest niewątpliwie zagwarantowane ustawowo prawo pracownika do płatnych 26 lub 21 dni urlopu wypoczynkowego. Pracownik musi wykorzystać urlop na regeneracje ...

Tematy: urlop szkoleniowy, urlop na naukę, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, wymiar urlopu, podnoszenie kwalifikacji, urlopy pracownicze
Odliczenie straty podatkowej z lat ubiegłych w PIT za 2016 r.

... tym przedsiębiorca, który jednocześnie pracuje na etacie, bądź uzyskuje przychody z tzw. działalności wykonywanej osobiście, straty z firmy nie skompensuje z wynagrodzeniem z etatu czy umowy zlecenie zawartej poza działalnością gospodarczą. Jedynie dochód uzyskany z firmy o taką stratę będzie mógł zostać pomniejszony. 2. Okres rozliczenia straty ...

Tematy: strata z działalności gospodarczej, podatek od firmy, strata podatkowa, podatek dochodowy, podatek dochodowy od osób fizycznych, podatek dochodowy od firmy, odliczenia podatkowe, odliczenie straty podatkowej
Projekt unijny a jego personel

... o pracę, zakresie czynności służbowych czy opisie stanowiska pracy. Dotyczy to również sytuacji, w której angażujemy pracownika w niepełnym wymiarze godzin, np. na ½ etatu. Opis zakresu zadań musi być przygotowany na tyle szczegółowo, aby widoczna była proporcja pomiędzy zaangażowaniem wynikającym z umowy o pracę a zaangażowaniem w ramach ...

Tematy: projekt unijny, fundusze unijne, dotacje unijne, zespół, kadra, personel projektu
Czy praca tymczasowa i kontrakting wypierają etat?

... o unikalnych na rynku pracy kompetencjach. Jeśli spojrzeć na statystyki - z danych Hays Journal wynika, że w zależności od regionu odsetek osób bez etatu waha się od 15 do 34% - jasne staje się, iż mamy do czynienia z trwale zarysowanym trendem. WZAJEMNE KORZYŚCI Praca tymczasowa ...

Tematy: praca tymczasowa, praca na kontrakcie, kontrakting, freelancerzy, freelance economy, rynek pracy, formy zatrudnienia, praca kontraktowa
Ulga prorodzinna przy braku podatku u rodziców

... tyle niski, że nie pozwala na pełne skorzystanie z tych odliczeń. Czy trudno sobie taką sytuację wyobrazić? Nie. Praca na część etatu z niską pensją jest tutaj dobrym przykładem. Podobnie działalność gospodarcza. Ta nie zawsze przynosi kolosalne dochody. Mogą one wręcz nie przekroczyć ...

Tematy: ulgi podatkowe, ulga prorodzinna, ulga na dziecko, rozliczenie roczne, samotna matka, rozwód, brak dochodów, PIT-y, rok 2016, odliczenia od podatku 2016, rozliczenie podatku za 2016, ulga podatkowa 2016, ulgi podatkowe 2016, ulga podatkowa
Monitor Rynku Pracy I kw. 2017 r.

... nas na tle innych Europejczyków, jest z kolei wyjątkowa otwartość na własny biznes. Aż 27% badanych przymierza się bowiem do porzucenia etatu i rozpoczęcia własnej działalności gospodarczej. Pod tym względem wyprzedzają nas tylko Włosi i Brytyjczycy. Rotacja pracowników wyhamowuje - nie chcemy zmieniać pracy? Przed ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, rok 2016
Rynek pracownika, czyli o świadomym kandydacie

... , co jest dla nich ważne podczas poszukiwania pracy. Ankietowani reprezentowali cały przekrój wiekowy, dochodowy, rodzaju zatrudnienia (np. pełen etat, pół etatu, zlecenie), stopnia kariery oraz branży. Badanie zostało przeprowadzone w 19 różnych państwach, w tym w Polsce. Badanie zostało przeprowadzone przez firmę ManpowerGroup Solutions ...

Tematy: rynek pracy, employer branding, poszukiwanie pracy, wizerunek pracodawcy
Gdzie pracownicy tymczasowi powinni szukać pracy?

Obecne realia rynku pracy sprawiają, że kandydaci nie powinni mieć większych problemów ze znalezieniem etatu czy pracy tymczasowej. Dane Adecco dowodzą jednak, że największą szanse na zatrudnienie mają pracownicy tymczasowi z regionów, gdzie stopa bezrobocia osiąga ...

Tematy: bezrobocie, praca tymczasowa, pracownicy tymczasowi, szukanie pracy, oferty pracy
Polska: wydarzenia tygodnia 24/2017

... programu. Co z kadrą nauczycielską? W rezultacie wprowadzenia reformy, od 1 września pracę straci aż 8,9 tys. z nich, a 21,7 tys. nie będzie miało pełnego etatu. To dane z 14 województw zebranych przez ZNP. Podatki. Według wicepremiera Mateusza Morawieckiego w tym roku budżet uzyska 20 mld zł więcej ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Polska: wydarzenia tygodnia 25/2017

... szkołach. Według Związku Nauczycielstwa Polskiego reforma edukacji spowoduje utratę pracy przez 9,4 tys. nauczycieli, a ok. 22 tys. nie będzie miało pełnego etatu. To dane z 16 województw. Co będzie mogła zrobić Państwowa Inspekcja Pracy. Jest pomysł, aby PIP mogła przekształcić umowę śmieciową w umowę ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Klauzule społeczne w przetargach wreszcie stają się normą

... , które potwierdzają zatrudnienie pracowników na podstawie umowy o pracę – musi się w nich znajdować imię i nazwisko, data zawarcia i rodzaj umowy, a także wymiar etatu. Jest to narzędzie realnej kontroli nad usługami realizowanymi na rzecz zamawiającego – korzystanie ze świadczeń sprawdzonych, rzetelnych firm, które respektują przepisy ...

Tematy: przetargi, klauzule społeczne, zamówienia publiczne, przetargi publiczne, SIWZ
Emerytury, czyli jak przeżyć za 1/2 wynagrodzenia?

... spadek poziomu dochodów. Dlatego na początku tego okresu, gdy zdrowie jeszcze nam dopisuje, warto pomyśleć o kontynuowaniu pracy, choćby na część etatu. Przy obecnym, bardzo niskim bezrobociu, nawet seniorzy powinni bez problemu znaleźć zajęcie, które pozwoli im dorobić do emerytury. Nierzadko da ...

Tematy: emerytury, oszczędzanie na emeryturę, wysokość emerytury, zarządzanie budżetem, renta dożywotnia
Ciepła posadka czy własny biznes?

... . Im jesteśmy starsi, tym własny biznes interesuje nas mniej, a bardziej cenimy sobie przewidywalności dochodów i bezpieczeństwo socjalne, jakie jest zapewnione w ramach etatu. Mniejszą przedsiębiorczością wykazują się też kobiety. Mimo że Polki są w czołówce europejskich liderów jeżeli chodzi o współczynnik feminizacji firm (średnia unijna ...

Tematy: przedsiębiorczość, własna firma, własny biznes, działalność gospodarcza
Jak założyć spółkę LTD w Wielkiej Brytanii?

... realiów dla przeciętnego podatnika prowadzącego działalność jest ona bez znaczenia. Zauważalna staje się dla osób pracujących co najwyżej na 1/4 etatu – czyli dla nielicznych. Dla kolejnego progu dochodów (od 11 000 zł do 85 528 zł) kwota wolna wynosić będzie 3 091 ...

Tematy: spółka LTD, Wielka Brytania, działalność gospodarcza, prowadzenie działalności gospodarczej
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy na przełomie roku

... ,92. W roku 2017 współczynnik wynosił 20,83. W przypadku pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy oblicza się go proporcjonalnie do wymiaru etatu. Jak obliczyć ekwiwalent za niewykorzystany urlop? - Obliczanie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop należy rozpocząć od ustalenia podstawy jego wymiaru - tłumaczy ekspert ...

Tematy: niewykorzystany urlop, urlop wypoczynkowy, ekwiwalent za niewykorzystany urlop, jak obliczyć ekwiwalent za urlop, ekwiwalent za urlop
Usługi dla biznesu. Perspektywy i wyzwania

... pracy. Pozwala to na weryfikację czy lokalizacja spełni oczekiwania i potrzeby pracownika oraz jego rodziny. Zbudowanie oferty elastycznej pod kątem wymiaru etatu, ruchomych godzin pracy, pełnej lub częściowej pracy zdalnej to kolejny sposób na zwiększenia poziomu zatrudnienia – tym razem głównie o studentów oraz ...

Tematy: usługi dla biznesu, BPO/SSC, rynek pracy, oferty pracy
Ile zarabiają i pracują freelancerzy?

Freelancerzy to osoby pracujące bez etatu, realizujące projekty na zlecenie, najczęściej specjalizujące się w danej dziedzinie. Same są sobie - jak mawiał nasz narodowy wieszcz - sterem, żeglarzem, okrętem. I ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, wolny strzelec, freelancer, samozatrudnienie
Kto zapłaci za wolne niedziele?

... interesy na czas wolnych niedziel. Ale to oznacza, że zamkną także swoje rejestry zatrudnienia chudsze o kilkadziesiąt tysięcy pozycji. Na utratę etatu są dziś najbardziej narażeni sprzedawcy, kasjerzy, pracownicy hal sklepowych oraz pracownicy ochrony. Wyliczeniom ekspertów wiarygodności dodają doświadczenia bliższej nam niż ...

Tematy: zakaz handlu w niedzielę, zakaz handlu w niedziele, handel w niedziele, placówki handlowe, zakaz handlu, rok 2018
Równouprawnienie w pracy: Polska na czele UE

... działania mające pomóc kobietom godzić karierę z rolą matki: aż 80 proc. przebadanych firm w Polsce oferuje pracownikom możliwość pracy na część etatu, a 78 proc. umożliwia pracę w elastycznych godzinach pracy. Polscy pracodawcy bardzo rzadko natomiast wprowadzają parytety, rzadko uzależniają bonusy zarządów od wskaźników ...

Tematy: kobiet w biznesie, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, kobiety, równouprawnienie, kobiety w zarządach
Praca tymczasowa odczarowana?

... i zakresem działań określonych przez firmę. Stawki dla ekspertów są często atrakcyjne, lecz powiązane z koniecznością sprostania niezwykle trudnym wyzwaniom. PRZYSZŁOŚĆ BEZ ETATU Do niedawna świadome wybieranie pracy tymczasowej było utożsamiane z ludźmi lubiącymi ryzyko. Obecnie taka forma współpracy cieszy się popularnością w szerszych kręgach ...

Tematy: praca tymczasowa, praca na kontrakcie, kontrakting, freelancerzy, praca kontraktowa, freelance economy, rynek pracy, formy zatrudnienia
Rozliczenie straty podatkowej w rocznym PIT 2017

... przykładu przedsiębiorca, który jednocześnie pracuje na etacie, bądź uzyskuje przychody z tzw. działalności wykonywanej osobiście, straty z firmy „nie skompensuje” z wynagrodzeniem z etatu czy umowy zlecenie zawartej poza działalnością gospodarczą. Jedynie dochód uzyskany z firmy o taką stratę będzie mógł zostać pomniejszony. 2. Ograniczony termin ...

Tematy: strata z działalności gospodarczej, podatek od firmy, strata podatkowa, podatek dochodowy, podatek dochodowy od osób fizycznych, podatek dochodowy od firmy, odliczenia podatkowe, odliczenie straty podatkowej
Co pracodawcy i biznes myślą o "5 Morawieckiego"?

... być co do zasady formą zarezerwowaną dla osób wykonujących działalność dla utrzymywania siebie i rodziny. W ich rozumieniu, jest to swoisty substytut etatu i formuła, którą wykorzystywać powinni drobni rzemieślnicy, fachowcy, właściciele niewielkich zakładów usługowych i małych sklepików. Nie jest natomiast sytuacją pożądaną taka, w której ...

Tematy: reformy gospodarcze, Mateusz Morawiecki, 5 Morawieckiego, ułatwienia dla przedsiębiorców
(Anty) benefity, które skutecznie zniechęcą kandydata

... nie zdecydowała się na przejście do konkurencyjnej firmy po tym, jak plusem zatrudnienia miała być umowa o pracę na jedną czwartą etatu. – Uznałam, że pracodawca, który za „benefit” uważa umowę o pracę, nie jest poważnym partnerem do dyskusji. Mógł uznać, że go to ...

Tematy: benefity pracownicze, benefity dla pracowników, świadczenia pozapłacowe, rekrutacja pracowników
Wielostopniowa rekrutacja. Kiedy to ryzykowne?

... wprowadzony w błąd. Kolejne tygodnie pokazały, że firma ma nietypowy sposób „rekrutacji” poprzez testowanie w pracy za niższe niż obiecane pieniądze i bez etatu. Błędem było także pozostawianie pracownika bez szczegółowych informacji w trakcie okresu próbnego. Pracodawca finalnie utracił pracownika, którego już przez dwa miesiące ...

Tematy: rekrutacja, wielostopniowa rekrutacja, rekrutacja pracowników
Wynagrodzenia. 7 czynników, które pomogą kobietom zarabiać więcej

... pracodawcy ułatwiają kobietom powrót na rynek pracy stosując m.in. elastyczne formy zatrudnienia. 6. Popularność pracy w niepełnym wymiarze godzin Praca na część etatu to bilet na rynek pracy. W przypadku kobiet próbujących łączyć role mamy i pracownika, zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin, jest często jedynym sposobem ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia kobiet, zarobki kobiet, dyskryminacja płacowa, kobiety na rynku pracy
Gdzie szukać pracy w Polsce?

... wymiaru czasu pracy. Ponad 3% wakatów w Polsce to oferty kontraktu na czas określony, 1.5% oferuje elastyczne godziny pracy, 0.5% możliwość pracy na pół etatu oraz sezonowo, a jedynie 2% wszystkich ogłoszeń proponuje pracę zdalną. Raport został opracowany na podstawie danych z wyszukiwarki ofert pracy Adzuna uzyskanych 30 ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, sytuacja na rynku pracy, wakaty
Zatrudnienie w trakcie roku a dwutygodniowy urlop wypoczynkowy

... przepracowanego w tym roku u wszystkich pracodawców oraz że nie może przekroczyć 20 lub 26 dni w zależności od stażu urlopowego, a także wielkości etatu. 14 dni wypoczynku Gdy pracownik zostanie zatrudniony w trakcie roku kalendarzowego oraz przysługuje mu prawo do takiej liczby dni urlopu wypoczynkowego ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, dwutygodniowy urlop wypoczynkowy prawo do urlopu wypoczynkowego, zasady udzielania urlopu
Droga przedsiębiorcy, czyli od ulgi na start po duży ZUS

... można też prowadzić działalności, czyli np. wystawić faktur, zawierać umów), prowadzą działalność i pracują na etacie (wtedy składki obowiązkowo opłaca się z etatu) lub opłacają składki za granicą. Zwolnienie z opłacania wszystkich składek, w tym zdrowotnej. W odróżnieniu od innych składek, zdrowotna jest niepodzielna. Przedsiębiorca nie ...

Tematy: ulgi dla firm, ulga na start, mały ZUS, ułatwienia dla przedsiębiorców, składki ZUS, własny biznes
Podatek od wynagrodzenia pracownika z zagranicy

... http://www.podatki.egospodarka.pl/145382,Ryczalt-ewidencjonowany-2018-gdy-praca-na-etacie,1,68,1.html zatrudnić na umowę o pracę> obywatela Czech. Praca będzie świadczona na 1/8 etatu w formie telepracy. Miejscem wykonywania pracy będzie miejsce zamieszkania pracownika w Czechach, a jej rezultaty będą przekazywane spółce w formie elektronicznej za ...

Tematy: kontrahent zagraniczny, zaliczka na podatek dochodowy, obowiązek podatkowy, PIT, wynagrodzenie dla pracownika, wynagrodzenie za pracę, obowiązki podatnika, zeznania roczne, zeznania podatkowe, zeznanie podatkowe, zeznanie roczne, PIT-y, rozliczenia roczne, rozliczenia podatkowe