-
Relacje inwestorskie: zarządzanie poprzez raportowanie o kapitale intelektualnym
... wycenę danych pozafinansowych i racjonalną decyzję inwestycyjną. 6. PODSUMOWANIE I ZAMIERZENIA NA PRZYSZŁOŚĆ Zarządzanie relacjami inwestorskimi poprzez raportowanie o kapitale intelektualnym staje się coraz bardziej istotne w związku z powstaniem luki wartości wynikającej z faktu, iż o wycenie spółki decyduje już nie majątek rzeczowy i finansowy ...
-
Zarządzanie ryzykiem inwestycyjnym
... celami jakie niesie ze sobą zarządzanie aktywami. Jednym z takich często spotykanych zawężeń ... wartości aktywów, bądź w postaci ograniczenia swobody decyzyjnej poprzez utratę lub zmniejszenie się płynności tych aktywów. Mając to na uwadze jako miary ryzyka jakie dobrze sprawdzają się w ocenie ryzyka inwestycyjnego można uznać dla wartości ...
-
Zarządzanie tożsamością firmy
... Wartości ujmowane w tożsamości powinny być widoczne we wszystkich działaniach sygnowanych marką. Ważnym atutem spójnej tożsamości jest jej umiejętne przełożenie na system identyfikacji wizualnej i prawidłowe zarządzanie ... podkreśla wieloletnią tradycję warzenia tego piwa, poprzez historycznie stylizowane elementy oraz ograniczoną kolorystykę, ...
-
Zarządzanie przedsiębiorstwem: gra do wspólnej bramki
... towaru etc. Jednak są to działania nie dające dodatkowej wartości dla klienta, lecz eliminujące koszty braku towaru. Komunikacja staje ... zarządzanie czasem, efektywna komunikacja, efektywne zarządzanie personelem, delegowanie zadań, cedowanie celów na członków zespołu, angażowanie w osiąganie celów, rozwój umiejętności osobistych pracowników poprzez ...
-
Efektywne zarządzanie a wycena firmy
... zarządzanie firmą ma bezpośredni, wymierny wpływ na ocenę bieżącego i przyszłego sukcesu rynkowego firmy przez analityków, a także na wycenę akcji przedsiębiorstwa. Efektywność mierzona jest zarówno poprzez ... wskazali również branże, w których sprawne zarządzanie ma największy wpływ na wycenę wartości firmy. Przede wszystkim jest ono istotne w ...
-
Zarządzanie doświadczeniem klienta
... zarządzanie powinno być spójne oraz logiczne. Najważniejszym czynnikiem, tworzącym silne firmy, są jej liderzy. To oni biorą na siebie odpowiedzialność za komunikację, kreowanie marki czy wartości ...
-
Zarządzanie łańcuchem dostaw - zintegrowane doskonalenie wyników
... , IT, Business Process Re Engineering , TQM (Kompleksowe Zarządzanie Jakością), World Class Manufacturing i innych. ... zasadzie “end-to-end” i harmonijnie doskonalić wyniki poprzez mierzenie tego, co powinno zostać zmierzone, ... biznes działa jako sieć wartości sterowana popytem procesie“end-to-end”, skoncentrowana na przeniesieniu wartości z popytu na ...
-
Zarządzanie zasobami ludzkimi: po pierwsze zatrzymać pracowników
... jak i firmy z kapitałem zagranicznym. W dzisiejszych czasach skuteczne zarządzanie zasobami ludzkimi jest niewątpliwie wyzwaniem, czego ... o 69%. Doświadczenia pracownika można definiować poprzez filary wpływające na atrakcyjność pracodawcy ... na firmach konieczność redefiniowania misji i wizji firmy, podkreślania wartości wnoszonej przez firmę na rzecz ...
-
Czy zarządzanie wierzytelnościami jest efektywne?
... poprzez ograniczenie inwestycji, zatrudnienia czy funduszu płac. Inną drogą minimalizowania ryzyka poważnych problemów finansowych, jest uwzględnienie wartości ... domowe są beneficjentem efektywnej windykacji, czy to polubownej czy sądowej. Skuteczne zarządzanie wierzytelnościami w skali całej gospodarki chroni budżety domowe przeciętnego „Kowalskiego” ...
-
Zarządzanie pracownikami w organizacjach projakościowych
... 0.2.a). Identyfikacja potrzeb dokonuje się w różny sposób: poprzez badania satysfakcji klienta wewnętrznego, wzajemną komunikację (np ... idą na studia). Program zarządzania oczekiwaniami Zarządzanie oczekiwaniami jest ważne zarówno z punktu widzenia ... , aby to wynagrodzenie otrzymać, systemu wartości organizacyjnych, możliwości rozwoju, jakości stosunków ...
-
Amortyzacja a zarządzanie stratą podatkową
... wykazanie dochodu, co może być dokonane m.in. poprzez zmniejszenie kosztów w danym roku. Taki efekt ... u niego de facto zwiększenie obciążeń podatkowych. Zarządzanie stratą w aspekcie optymalizacyjnym polega na takim kształtowaniu ... dopuszczalnym będzie ponowne podwyższenie stawek amortyzacyjnych do wartości nie wyższych niż te określone w Wykazie. ...
-
Zarządzanie dokumentami a wyniki finansowe firm
... zarządzanie dokumentami ze szkodą dla wyników finansowych i sprawności działania przedsiębiorstw. Indeks Ricoh Document Governance Index , opracowany przez Coleman Parkes Research, ujawnia, że choć całkowite wydatki na zarządzanie dokumentami w Europie przewyższają 14 mld euro rocznie, a firmy wydają na ten cel do 5% wartości ...
-
Zarządzanie wielkością pozycji
Zarządzanie wielkością pozycji to zagadnienie bezpośrednio decydujące o ekspozycji inwestora na ryzyko. Zarządzanie wielkością pozycji jest zarazem nie tylko elementem decydującym o poziomie ponoszonego ryzyka ale również bezpośrednio wpływającym na poziom stopy zwrotu osiąganej przez inwestora. Tak więc w zarządzaniu aktywami zarządzanie ... wartości ...
-
Reputacja firmy to 63% jej wartości rynkowej. Co na nią wpływa?
... od jakości pracowników i produktów, poprzez wyniki finansowe i kulturę korporacyjną, aż po etykę i wartości. „Właściwie można powiedzieć, że dzisiaj ... wartości firmy. 79 proc. badanych menedżerów jest zdania, że istotny wpływ na to, jak postrzegana jest firma, ma to czy CEO komunikuje wartości przedsiębiorstwa. Biorąc to pod uwagę, zarządzanie ...
-
Projekty przemysłowe - ważne dobre zarządzanie
Zarządzanie dużymi ... , Fluor, Technip, Shell, KBR, Kellogg i Udhe. - Program pod względem skali i wartości jest bez wątpienia jednym z największych przedsięwzięć inwestycyjnych realizowanych w polskim ... wyboru wykonawcy projektu. Po przystąpieniu do realizacji projektu, m.in. poprzez wybór generalnego wykonawcy, nie wprowadza się już zmian do założeń ...
-
Po co pracownikowi poczucie własnej wartości?
... także: - 7 grzechów głównych szefa - 6 sposobów na zarządzanie nielubianymi pracownikami Tymczasem, jeśli spełnione zostaną ... wartości? Trenerka Effect Group przywołuje pięć zasad, o których powinien pamiętać każdy menedżer. Zasada nr 1: Umacniam i podnoszę poczucie wartości ludzi, z którymi pracuję. Jak menedżer może to zrobić na co dzień? Poprzez ...
-
Budowa wartości firmy: które działy kluczowe?
... wzrostem potencjału podmiotu spowodowanym przez zastosowanie outsourcingu w tym obszarze. Marketing, zarządzanie marką oraz PR i IR – w obecnej gospodarce kiedy wyobrażenie produktu i ... możliwość uzyskania przewagi konkurencyjnej i potencjału do budowy wartości poprzez uwzględnienie w modelu biznesowym dokonywania zaopatrzenia z wykorzystaniem ...
-
Nowoczesny HR dba o łańcuch wartości talentów
... kluczowe ogniwa łańcucha wartości talentów: warstwa strukturalna, kultura organizacyjna oraz technologia. Warstwa strukturalna: organizacja, zarządzanie talentami i ład wewnętrzny Wiodące ... pracowników. Do pomiaru efektywności zespołów zaś niezbędna jest analityka, pozyskiwana poprzez indywidualne oceny pracownicze / feedbacki, jak również za pomocą ...
-
Liczy się zarządzanie różnorodnością i włączająca kultura organizacyjna
... wciąż istnieje luka pomiędzy oczekiwaniami pracowników, a tym co oferują pracodawcy. Coraz więcej organizacji próbuje przeobrazić się we włączające miejsce pracy poprzez specjalne programy i szkolenia. Od 2014 do 2017 roku odsetek przedstawicieli kadr zarządzających, dla których kreowanie włączającej kultury organizacyjnej było jednym ...
-
Zarządzanie kapitałem obrotowym przedsiębiorstwa
... poprzez emisję akcji lub zwiększenia zobowiązań długoterminowych (kredytów bankowych, obligacji). Analogicznie spadek poziomu kapitału obrotowego będzie wynikiem: zwiększenie majątku trwałego w wyniku zakupu wartości ... regulowania zobowiązań poprawiają ocenę zdolności płatniczej firmy. Zarządzanie tymi sprzecznymi rodzajami oczekiwań jest zadaniem ...
-
Zarządzanie ryzykiem: jak to robić efektywnie?
... karną, jeżeli szkoda do której się przyczynili (nawet poprzez zaniechanie) jest znacząca. Wdrażając system zarządzania ryzykiem, oprócz ... Zasada nr 3. Dobra analiza Skoro zatrudniamy dojrzałych menedżerów, świadomych wartości, jakie niesie ze sobą zarządzanie ryzykiem, jak również kultura organizacji nastawiona jest rozwiązywanie problemów – ...
-
Zarządzanie różnorodnością: nowe wyzwanie dla HR
... zarządzanie różnorodnością powinny zacząć od analizy zasobów jakie posiadają, zwłaszcza w obszarze kapitału ludzkiego oraz kultury organizacyjnej. Warto odpowiedzieć sobie na pytania jaka jest struktura demograficzna zatrudnienia, jakie procedury rekrutacyjne obowiązują i które z korporacyjnych wartości ... w organizacji poprzez różnego rodzaju ...
-
Zarządzanie firmą: dobre przywództwo ma 360 stopni
... wynikającą ze stanowiska w firmie, ale także poprzez zachowania codzienne, osobowość, pasje, uprawiane sporty ... , a często wręcz może utrudniać sprawne zarządzanie firmą. Menadżer musi być zatem z jednej strony psychologiem, ... swojego życia, oraz podziela, częściowo przynajmniej, wartości i zainteresowania swojego – znacznie młodszego – zespołu. ...
-
Zarządzanie kadrami: elementy, techniki i plany
... , czynniki demograficzne, kultura, system wartości społecznych, trendy aspiracji społecznych i zawodowych ... załogi można szacować jedynie pośrednio, poprzez badanie formalnego poziomu wykształcenia i stażu ... realizacji zlecenia klienta, znajdziesz w książce T. Listwana „Zarządzanie kadrami” (Wydawnictwo C.H. Beck, 2006). Wszelkie skróty i uzupełnienia ...
-
Zarządzanie ryzykiem kredytowym: bank a firma
... Dlatego też stara się przed tym zabezpieczyć poprzez negatywną selekcję wniosków o kredyt oraz szerokie wykorzystywanie dostępu ... kredytowego, jednakże uwzględnienie tylko wartości księgowej zabezpieczenia jest niewystarczające. ... podstawie książki pod redakcją Krzysztofa Jajugi „Zarządzanie ryzykiem” (Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2007). Książka ...
-
5 sposobów na zarządzanie zespołem wielopokoleniowym
... otwartością i nieszablonowym myśleniem. Jeśli zarządzanie zespołem złożonym z przedstawicieli kilku pokoleń ... inne podejście do powierzonych obowiązków oraz odmienny system wartości. Jeśli jednak zatrudnienie danego pracownika oznacza ... pozytywnie, należy uczyć odporności na porażkę i krytykę, chociażby poprzez mentoring, coaching czy inne procesy ...
-
Zarządzanie wiedzą w firmie
... usprawnień powinno przybrać postać łatwą do zrozumienia: listy warunkowej „w zależności od wartości X, wtedy Y; X1, wtedy Y1; X2, wtedy Y2 itd.” lub notatki „przed-i-po ... łagodzeniu napięć, poszukiwaniu nowych sposobów współdziałania. Menedżer powinien więc poprzez komunikację i relacje stymulować pracę zespołową umożliwiającą wymianę wiedzy, ...
-
Zarządzanie wierzytelnościami: rynek stabilny, otoczenie niepewne
... drugiego segmentu to posiadacze własnych funduszy sekurytyzacyjnych, które nabywają wierzytelności poprzez emisję certyfikatów inwestycyjnych. Segment wierzytelności wtórnych Pod ... w KPF firmy reprezentujące ten obszar odpowiadają za około 80 proc. wartości całego rynku. Struktura wierzytelności Struktura obsługiwanych wierzytelności jest ...
-
HR i praktyczne podejście do design thinking
... postępują zgodnie ze wspólnie wyznawanymi wartościami. Zarządzanie poprzez wartości pozwala m.in. na pracę zdalną i indywidualną autonomię, co jest coraz bardziej cenione przez pracowników i kandydatów. Wymaga to jednak innego stylu przywództwa i odejścia od regulowania pracy poprzez wydawanie i wykonywanie poleceń. W zamian zarządcy muszą ...
-
Strategie pośrednie: część 2
... wartości obligacji spowodowanego między innymi zmianami stóp procentowych. Takie podejście wiąże się jednak w koniecznością akceptacji istotnego poziomu ryzyka. Aktywne zarządzanie ...
-
Reputacja jako kapitał firmy
... wartości jej wizerunku, to jakościowe odróżnienie się od konkurentów, realizowanie unikalnych wymogów audytorium demonstrujące wiarygodność i tworzące zaufanie i szacunek do firmy. Dobrą reputację można także znaczyć odróżnianie poprzez wartości ...
-
Strategie pośrednie: część 1
... lub nieznacznie większym stopniu akceptacji ryzyka. Aktywne zarządzanie zarówno częścią dłużną jak i akcyjną ... wartości wewnętrznej (potencjalnej) akcji wynikającej z potencjału spółki do generowania zysków oraz wartości ... na akcje, czyli zapisów indywidualnych i instytucjonalnych (poprzez book building), w których przypadków znacząco skraca się czas ...
-
db Emerytura - plan emerytalny od Deutsche Bank PBC
... . wartości polisy db Emerytura, po przekształceniu w ubezpieczenie bezskładkowe: 100 proc. opłata za zarządzanie rocznie: 2 proc. od wartości aktywów, 2 proc. poprzez umorzenie jednostek opłata administracyjna: 10 zł miesięcznie wypłaty częściowe możliwe po 10 roku bez opłat opłaty za całkowity wykup do 10 roku (procent wartości polisy ...
-
PPK: kalkulator niemal dwukrotnie zawyża realną wypłatę
... kraju. Poprzez zwiększenie ... zarządzanie, wyniesie ok. 530 zł, a nie 999 zł, jak pokazuje kalkulator. Błąd, który nie przekreśla PPK Trochę dziwić może nieodpowiednia budowa kalkulatora. Polski program jest praktycznie kalką brytyjskiego, a szacunki przyszłych świadczeń na Wyspach pokazują wartości z uwzględnieniem inflacji i opłat za zarządzanie ...
Tematy: PPK, Pracownicze Plany Kapitałowe -
Polskie przedsiębiorstwa coraz bardziej dojrzałe zakupowo
... rzecz partnerstwa strategicznego i generowania wartości dodanej poprzez zakupy. Z raportu KPMG wynika jednak, że ok. 75% jest nadal na dość ... w sektorze). Głównymi kierunkami rozwoju funkcji zakupów są obecnie strategiczne zarządzanie kategoriami uwzględniające zarządzanie dostawcami i ryzykiem w zakupach, a także realizacja dedykowanych programów ...