-
![Talony żywnościowe a podatek dochodowy i VAT]( "Talony żywnościowe a podatek dochodowy i VAT [© anna - Fotolia.com]")
Talony żywnościowe a podatek dochodowy i VAT
... nie są świadczeniami rzeczowymi Przychodem ze stosunku pracy są wszelkie świadczenia, jakie pracownik otrzymuje w związku z pozostawaniem w stosunku pracy, a w szczególności wynagrodzenia zasadnicze, nagrody, różnego rodzaju dodatki, a także świadczenia w naturze i inne świadczenia ponoszone za pracownika. Jednak nie każde świadczenie ze stosunku ...
-
![Przerwa w pracy a dodatkowe wynagrodzenie]( "Przerwa w pracy a dodatkowe wynagrodzenie [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Przerwa w pracy a dodatkowe wynagrodzenie
... wynagrodzenia w okresie niewykonywania pracy oraz wynagrodzenia stanowiącego podstawę obliczania odszkodowań, odpraw, dodatków wyrównawczych do wynagrodzenia oraz innych należności przewidzianych w Kodeksie pracy. Zgodnie z § 5 tego rozporządzenia, przy ustalaniu wynagrodzenia ... wynagrodzenie na zasadach ogólnych. Inne przerwy w pracy, które wlicza ...
-
![Jak wypełnić druk ZUS Rp-7]( "Jak wypełnić druk ZUS Rp-7 [© endostock - Fotolia.com]")
Jak wypełnić druk ZUS Rp-7
... wynagrodzenia, które przysługiwały bezwarunkowo w czasie trwania zatrudnienia jako stałe składniki i zostały w dokumentacji określone, np. wynagrodzenie zasadnicze, stałe dodatki określono kwotowo lub procentowo od znanego kwotowo składnika wynagrodzenia itp. Premie na podstawie dokumentacji zastępczej Premie oraz inne składniki wynagrodzenia ...
-
![Kasowa i memoriałowa metoda rozliczania kosztów firmy]( "Kasowa i memoriałowa metoda rozliczania kosztów firmy [© anna - Fotolia.com]")
Kasowa i memoriałowa metoda rozliczania kosztów firmy
... uzyskania przychodów w momencie ich zrealizowania. Drugim z wyjątków są wydatki związane ze świadczeniami na rzecz pracowników (czyli wynagrodzenia brutto, należności z tytułu podróży służbowych pracowników a także inne świadczenia). Te bowiem uznaje się za koszty uzyskania przychodów w momencie faktycznej ich wypłaty, zapłaty, czy też postawienia ...
-
![Motywacja pozapłacowa coraz popularniejsza]( "Motywacja pozapłacowa coraz popularniejsza [© Scanrail - Fotolia.com]")
Motywacja pozapłacowa coraz popularniejsza
... wynagrodzenia, to wiele firm jest na dobrej drodze ku zmianom w strukturze naszego wynagrodzenia. Polska w tyle z motywacją? Dziś pensja pracownika polskiej firmy stanowi około 80 – 90% jego całkowitego wynagrodzenia ... . Rosnącą popularnością natomiast cieszą się świadczenia pozapłacowe, dzięki którym pracownicy podnoszą swoje kwalifikacje. ...
-
![Dodatek stażowy - jak udokumentować?]( "Dodatek stażowy - jak udokumentować? [© endostock - Fotolia.com]")
Dodatek stażowy - jak udokumentować?
... okresy zatrudnienia oraz inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych ... 292/07; OSNP 2009/19-20/259), jeżeli gratyfikacja jubileuszowa posiada charakter składnika wynagrodzenia za pracę, a zakładowe przepisy ... 24 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. w sprawie postępowania o świadczenia emerytalno-rentowe i zasad wypłaty tych świadczeń (Dz.U. nr 10, ...
-
!["Darmowa" rada nadzorcza a podatek dochodowy]( "\"Darmowa\" rada nadzorcza a podatek dochodowy [© whitelook - Fotolia.com]")
"Darmowa" rada nadzorcza a podatek dochodowy
... świadczenia, a skoro tak, to zgodnie z art. 12 ust. 1 pkt 2 ustawy o CIT ich wartość stanowiła przychód spółki”. Bezpieczne rozwiązanie Z powyższego wynika zatem, iż w przypadkach w których w organach spółki osoba fizyczna niebędąca akcjonariuszem pełni funkcje bez wynagrodzenia ... obowiązkowi ubezpieczenia zdrowotnego. Nieco inne będą jednak ...
-
![Garażowanie samochodu u pracownika bez podatku dochodowego]( "Garażowanie samochodu u pracownika bez podatku dochodowego [© Andreaphoto - Fotolia.com]")
Garażowanie samochodu u pracownika bez podatku dochodowego
... finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również ...
-
![Osoby ze świadczeniem pielęgnacyjnym bez ulgi na dzieci?]( "Osoby ze świadczeniem pielęgnacyjnym bez ulgi na dzieci? [© resket - Fotolia.com]")
Osoby ze świadczeniem pielęgnacyjnym bez ulgi na dzieci?
... świadczenia pielęgnacyjnego za osobę pobierającą takie świadczenia opłaca wójt, burmistrz lub prezydent miasta. Oznacza to, że kwota brutto tego świadczenia nie ... się natomiast do składek zapłaconych bezpośrednio przez podatnika bądź potrąconych przez płatnika z należnego im wynagrodzenia (dodatkowym warunkiem jest też to, że składki te są naliczane ...
-
![Świąteczny prezent od pracodawcy z podatkiem czyli nic za darmo]( "Świąteczny prezent od pracodawcy z podatkiem czyli nic za darmo [© vectorfusionart - Fotolia.com]")
Świąteczny prezent od pracodawcy z podatkiem czyli nic za darmo
... inne świadczenia nieodpłatne bądź częściowo odpłatne, otrzymane od pracodawcy (por. art. 12 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych). W definicji tej mieszczą się także otrzymane od pracodawcy z okazji świąt upominki czy inne ... Oznacza to, że wartość prezentu powinien doliczyć do wynagrodzenia pracownika z danego miesiąca i od tej sumy policzyć ...
-
![Gospodarka Rumunii, czyli twarde lądowanie]( "Gospodarka Rumunii, czyli twarde lądowanie [© Frank Parker - Fotolia.com]")
Gospodarka Rumunii, czyli twarde lądowanie
... MFW wydatki na świadczenia emerytalne wzrosły z 51 mld lei do 68 mld przez cztery lata, czyli o ponad 30 proc. Inne świadczenia społeczne od państwa wzrosły o ... rumuńskiej gospodarki rosła mniej więcej zgodnie z wynagrodzeniami. Jednak już na początku 2018 r. wynagrodzenia były o ok. 20 proc. zawyżone w porównaniu do możliwości produkcyjnych ...
-
![Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb?]( "Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb? [© Andrii Zastrozhnov - Fotolia.com]")
Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb?
... najatrakcyjniejszy pakiet nie jest dla pracowników cenniejszy od rynkowego wynagrodzenia, możliwości rozwoju oraz dobrej atmosfery i relacji ze współpracownikami. Z badania ... , wymieniają świadczenia dodatkowe po wielu innych aspektach. Pamiętają przy tym, że niektóre benefity stanowią faktyczną wartość dodaną dla zatrudnionych, podczas kiedy inne ...
-
![Tarcza antykryzysowa: błędy we wniosku do ZUS opóźnią postojowe]( "Tarcza antykryzysowa: błędy we wniosku do ZUS opóźnią postojowe [© Rido - Fotolia.com]")
Tarcza antykryzysowa: błędy we wniosku do ZUS opóźnią postojowe
... świadczenia. Z komunikatu opublikowanego przez ZUS wynika, że najczęściej popełnianymi przez wnioskodawców błędami są: brak podpisu pod oświadczeniem, przepisywanie danych ze wzoru wniosku, błędny numer rachunku bankowego, wpisywanie stawki godzinowej zamiast wynagrodzenia ...
-
![Unikanie podwójnego opodatkowania: dochody norweskie a siedziba pracodawcy]( "Unikanie podwójnego opodatkowania: dochody norweskie a siedziba pracodawcy [© apops - Fotolia.com]")
Unikanie podwójnego opodatkowania: dochody norweskie a siedziba pracodawcy
... Wynagrodzenia, jak i świadczenia podobne uzyskiwane z pracy w morskiej strefie przybrzeżnej Norwegii przez mającego miejsce zamieszkania na terytorium RP Polaka podlegają opodatkowaniu w Norwegii. Jeśli jednak norweski pracodawca nie posiada miejsca zamieszkania ani siedziby w tym kraju, wówczas świadczenia ... siedzibę zarządu albo inne podobne ...
-
![Jak oszczędzić na emeryturę i płacić niższe podatki?]( "Jak oszczędzić na emeryturę i płacić niższe podatki? [© apops - Fotolia.com]")
Jak oszczędzić na emeryturę i płacić niższe podatki?
... się o finanse. Już teraz wiadomo, że świadczenia wynikające z obowiązkowych składek w wielu przypadkach będą ... wynagrodzenia miesięcznego. Pracownik może dokonywać wpłat w wysokości do 120%, a przedsiębiorca – nawet do 180% tego wynagrodzenia, ... powodu. Okazuje się jednak że – podobnie jak inne usługi finansowe – i IKE i IKZE możemy bezpiecznie ...
-
![Praca sezonowa - co warto wiedzieć o tej formie zatrudnienia?]( "Praca sezonowa - co warto wiedzieć o tej formie zatrudnienia? [© peoplecreations na Freepik]")
Praca sezonowa - co warto wiedzieć o tej formie zatrudnienia?
... świadczenia dodatkowe. Większość firm decyduje się na zawarcie z pracownikiem sezonowym umowy cywilnoprawnej - umowy zlecenia lub umowy o dzieło – pracodawcy nie odprowadzają wówczas składek ZUS. W takim przypadku nie obowiązują przepisy Kodeksu Pracy, ale nadal obowiązują przepisy dotyczące minimalnego wynagrodzenia ...
-
![Ozusowanie umów zleceń to wyższe emerytury?]( "Ozusowanie umów zleceń to wyższe emerytury? [© ratmaner - Fotolia.com]")
Ozusowanie umów zleceń to wyższe emerytury?
... kształcie systemu emerytalnego wysokie świadczenia emerytalne są jedynie mrzonką. ... Pracowniczych Planów Kapitałowych, przez inne możliwości, które oferuje drugi (PPE) ... wynagrodzenia. Nie trzeba także ich płacić, jeśli ktoś ma co najmniej dwie umowy miesięcznie i od pierwszej odprowadzono także składki, w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia ...
-
![Nocleg pracownika w hotelu a przychody podatkowe]( "Nocleg pracownika w hotelu a przychody podatkowe [© FikMik - Fotolia.com]")
Nocleg pracownika w hotelu a przychody podatkowe
... , dodatkowe umowy „delegacji”, w których zawarto zapisy dotyczące wynagrodzenia i czasu pracy w okresie delegowania, ... ze stosunku pracy, chyba, że jest to świadczenia zwolnione z opodatkowania. Jednak należy mieć na ... od osób fizycznych wolne od podatku dochodowego są diety i inne należności za czas: a. podróży służbowej pracownika, b. podróży ...
-
![Praca kierowcy a należności za podróże służbowe]( "Praca kierowcy a należności za podróże służbowe [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Praca kierowcy a należności za podróże służbowe
... wynagrodzenia, np. diet. Zdaniem SN: Niewłaściwe określenie miejsca pracy może oznaczać jego nieważność Mówiąc o obszarowo określonym miejscu świadczenia pracy trzeba jednak poczynić pewne zastrzeżenie. Mianowicie miejsce świadczenia ... pracownik ma swoje stanowisko pracy albo inne miejsce, w którym pracownik jest obowiązany wykonywać swoje obowiązki ...
-
![Uprawnienia rodzicielskie 2012]( "Uprawnienia rodzicielskie 2012 [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Uprawnienia rodzicielskie 2012
... inne ustawy, podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe osób stanowi kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę w danym roku kalendarzowym ustalona zgodnie z przepisami o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. W 2011 r. wysokość minimalnego wynagrodzenia ...
-
![Urlop wychowawczy - wyższa podstawa ubezpieczeń]( "Urlop wychowawczy - wyższa podstawa ubezpieczeń [© endostock - Fotolia.com]")
Urlop wychowawczy - wyższa podstawa ubezpieczeń
... inne ustawy (Dz.U. Nr 237, poz. 1654) – podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopie wychowawczym stanowi kwota 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale. Wysokość przeciętnego wynagrodzenia ...
-
![Ile podatków Kowalski płaci do Budżetu Państwa?]( "Ile podatków Kowalski płaci do Budżetu Państwa? [© whitelook - Fotolia.com]")
Ile podatków Kowalski płaci do Budżetu Państwa?
... w pierwszym progu podatkowym. Wynagrodzenie netto takiej osoby wyniesie 2782 zł. Pozostałą część wynagrodzenia stanowią: zaliczka na podatek dochodowy (278 zł), składki ZUS (534,41 ... pocztowe to 30 zł. Pozostałe 109 zł pozostaje więc na inne świadczenia. Przy takich założeniach VAT wliczony w cenę usług telekomunikacyjnych w ciągu całego roku to ok ...
-
![Rekomendacja U: czy banki zarobią na bancassurance?]( "Rekomendacja U: czy banki zarobią na bancassurance? [© apops - Fotolia.com]")
Rekomendacja U: czy banki zarobią na bancassurance?
... , zastrzegając jednak, że właściwie inne uwagi zgłaszane wcześniej czy to przez ... wynagrodzenia przez bank z tytułu oferowania produktów ubezpieczeniowych (pośrednictwo ubezpieczeniowe), bank powinien zapewnić, aby wysokość wynagrodzenia ... składki, z ewentualnym podziałem na poszczególne świadczenia. Składka ubezpieczeniowa za typowe ubezpieczenia ...
-
![Jak wygląda egzekucja komornicza? Co wolno komornikowi?]( "Jak wygląda egzekucja komornicza? Co wolno komornikowi? [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Jak wygląda egzekucja komornicza? Co wolno komornikowi?
... ważniejsze niż ochrona środków rodzica uchylającego się od obowiązku finansowego, dlatego w ich przypadku komornik może zająć 60% wynagrodzenia, niezależnie od tego, ile zarabiają. Emerytura i inne świadczenia z ZUS – tutaj też liczy się rodzaj długu: jeśli jest to zaległość względem placówek zdrowotnych – zakładów pielęgnacyjno-opiekuńczych, domów ...
-
![Zarobki programisty: ile płaci startup?]( "Zarobki programisty: ile płaci startup? [© pixabay.com]")
Zarobki programisty: ile płaci startup?
... jakie wynagrodzenia może liczyć programista junior, a na jakie mid? Polskie startupy rywalizują o pracowników nie tylko między sobą, ale także z innymi firmami zatrudniającymi specjalistów IT, takimi jak software houses, agencje rekrutujące programistów, korporacje czy podmioty zagraniczne. Każdy z tych segmentów oferuje inne korzyści dla ...
-
![Wynagrodzenie za czas przestoju a koszty pracodawcy]( "Wynagrodzenie za czas przestoju a koszty pracodawcy [© anna - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie za czas przestoju a koszty pracodawcy
... finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również ...
-
![Dochody gospodarstw domowych w 1/3 dla państwa]( "Dochody gospodarstw domowych w 1/3 dla państwa")
Dochody gospodarstw domowych w 1/3 dla państwa
... w pierwszym progu podatkowym. Wynagrodzenie netto takiej osoby wyniesie 2620 zł. Pozostała część wynagrodzenia to 258 zł, które idzie na zaliczkę na podatek dochodowy, a cała ... pocztowe to 25 zł. Pozostałe 166,36 zł pozostaje więc na inne świadczenia. VAT wliczony w cenę usług telekomunikacyjnych wynosi 31 zł. Pozostałe to wydatki na zdrowie np. ...
-
![Wypadek w drodze do pracy i z pracy: co robić?]( "Wypadek w drodze do pracy i z pracy: co robić? [© Pixabay.com]")
Wypadek w drodze do pracy i z pracy: co robić?
... inne ustawy, a świadczenia przysługujące po ich nastąpieniu są różne. W przypadku pierwszego pracownikowi przysługują wynagrodzenie za czas choroby finansowane przez pracodawcę, świadczenia z ubezpieczenia chorobowego i rentowego, a w przypadku drugiego świadczenia ... dni). Wynagrodzenie to, w wysokości 100% wynagrodzenia pracownika, przysługuje już ...
-
![Usługi online a prawo odstąpienia od umowy]( "Usługi online a prawo odstąpienia od umowy [© ronstik - Fotolia.com]")
Usługi online a prawo odstąpienia od umowy
... również na zakup usług przez internet. W ich przypadku obowiązują jednak inne przepisy, na przykład w zakresie odstąpienia od umowy. Trusted Shops wyjaśnia ... do zakresu spełnionego przez wykonawcę (sklep internetowy) świadczenia z uwzględnieniem uzgodnionej w umowie ceny lub wynagrodzenia. Pobierz: - Prawa konsumenta: poradnik kupującego - Ustawa ...
-
![Koszty pracownicze gdy bezpłatny dowóz do pracy]( "Koszty pracownicze gdy bezpłatny dowóz do pracy [© Yuri Bizgaimer - Fotolia.com]")
Koszty pracownicze gdy bezpłatny dowóz do pracy
... finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również ...
-
![Składki ZUS są odliczane w roku ich pobrania]( "Składki ZUS są odliczane w roku ich pobrania [© bzyxx - Fotolia.com]")
Składki ZUS są odliczane w roku ich pobrania
... inne niż wymienione w art. 14, dopłaty, nagrody i inne nieodpłatne świadczenia nienależące do przychodów określonych w art. 12-14 i art. 17. Użycie w powyższym przepisie sformułowania „w szczególności”, wskazuje, że definicja przychodów z innych źródeł ma charakter otwarty i nie ma przeszkód, aby do tej kategorii zaliczyć również przychody inne ...
-
![Ile zarabia programista w 2017 roku?]( "Ile zarabia programista w 2017 roku? [© baranq - Fotolia.com]")
Ile zarabia programista w 2017 roku?
... województwach Analizując wynagrodzenia programistów warto przyjrzeć się kryterium regionalnemu. Poniżej zaprezentowano medianę wynagrodzenia całkowitego starszych ... . Zarobki programistów w zależności od rodzaju umowy Pracodawcy zatrudniający programistów często stosują inne formy umowy niż umowa o pracę. Programiści są zatrudniani również na umowę o ...
-
![Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać?]( "Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać? [© Depositphotos]")
Delegowanie kierowców po zmianach. Jak ich rozliczać?
... przysługują diety i ryczałty zgodnie z Kodeksem Pracy i rozporządzeniem, a wspomniane świadczenia są zwolnione z podatków i składek – tłumaczy Beata Gądek, ... wynagrodzenia, zaś kiedy miesięczny przychód jest wyższy niż przeciętne wynagrodzenie – w wysokości przeciętnego wynagrodzenia) Z dołu, niezwłocznie po ustaleniu pełnej wysokości wynagrodzenia ...
Tematy: delegowanie kierowców, kierowca, kierowcy, delegowanie pracowników, transport drogowy, rozliczanie kierowców, wynagrodzenie kierowcy, oddelegowanie pracownika za granicę, delegowanie do pracy, kierowca zawodowy, delegacja, podróż służbowa, Pakiet Mobilności, branża transportowa, firmy transportowe, czas pracy kierowców, składki na ubezpieczenia społeczne -
![Napiwki a wynagrodzenie za pracę w PIT]( "Napiwki a wynagrodzenie za pracę w PIT [© FikMik - Fotolia.com]")
Napiwki a wynagrodzenie za pracę w PIT
... finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również ...
-
![Upadłość firmy a wypłata świadczeń pracowniczych]( "Upadłość firmy a wypłata świadczeń pracowniczych [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Upadłość firmy a wypłata świadczeń pracowniczych
... wynagrodzenia za 1 miesiąc wypowiedzenia i odszkodowania za skrócony jego czas oraz ekwiwalentu za niewykorzystany urlop (z tytułu 1 miesiąca pracy) skoro spółka nie posiada żadnych środków finansowych? W sytuacji gdy firma ogłosi upadłość, świadczenia ...
Zakątek Telimeny w Krakowie w przedsprzedaży
