godzin pracy, (strona 10/98) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › G › godzin pracy

Dla kogo obniżenie wymiaru czasu pracy?

... pracy pracownica pracuje mniej niż 6 godzin na dobę, ale nie mniej niż 4, to przysługuje jedna półgodzinna przerwa na karmienie. Możliwy stopień obniżenia wymiaru czasu pracy Obniżenie wymiaru czasu pracy może nastąpić do połowy pełnego wymiaru czasu pracy. Pracownik nie może zatem żądać obniżenia wymiaru czasu pracy ...

Tematy: obniżenie wymiaru czasu pracy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, prawa pracownika, normy i ogólny wymiar czasu pracy, urlop wychowawczy, indywidualny rozkład czasu pracy
Zadaniowy czas pracy także bez porozumienia?

... więc ustalić wymiar czasu pracy podwładnego w taki sposób, aby pracownik mógł wykonywać pracę 8 godzin na dobę oraz przeciętnie 40 godzin tygodniowo w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy. Pracownikom należy zagwarantować także nieprzerwany odpoczynek, wynikający z art. 132 i 133 K.p. oraz przepisów o pracy w niedzielę i dni świąteczne (art ...

Tematy: zadaniowy czas pracy, czas pracy, system czasu pracy, systemy i rozkłady czasu pracy
Zadaniowy czas pracy a prywatne wyjście

... . brak konieczności określania godzin rozpoczynających i kończących pracę, zależność wykonywania obowiązków od twórczego zaangażowania pracownika (praca twórcza), czy też trudności z kontrolą i ewidencją czasu pracy (np. przy pracy w terenie). Bez wątpienia jest to dobry sposób na uelastycznienie czasu pracy zatrudnionego. Wymierzenie pracownikowi ...

Tematy: kara dla pracownika, kary porządkowe, odpowiedzialność porządkowa, odpowiedzialność pracowników, czas pracy, elastyczny czas pracy, zadaniowy czas pracy
Polski rynek pracy tymczasowej

... Pracownik tymczasowy w Polsce pracuje średnio tylko 313 godzin, a w Bułgarii trzy razy dłużej (936 godzin). Zatrudniamy największą liczbę pracowników tymczasowych w regionie, ale ... się więcej kobiet (odpowiednio 52,1 proc. oraz 50,9 proc.) Uwolnić rynek pracy Polski rynek pracy znajduje się obecnie w strategicznym momencie – ostatnie doniesienia o ...

Tematy: praca tymczasowa, pracownik tymczasowy, pracownicy tymczasowi, rynek pracy tymczasowej, pracownicy sezonowi
Bezpłatna przerwa w pracy nie dłuższa niż 1h

... pracy minimum 6 godzin dziennie, przysługuje prawo do co najmniej piętnastominutowego odpoczynku. Przerwa ta jest wliczana do czasu pracy, co w praktyce oznacza, że podobnie jak czas pracy ... organizacji pracy nie jest niczym szczególnie skomplikowanym. Stosowne regulacje w tym zakresie mogą znaleźć się w układzie zbiorowym pracy, regulaminie pracy, a ...

Tematy: czas pracy, okresy odpoczynku, naruszenie praw pracowniczych, przepisy o czasie pracy, przerwa w pracy
Czy niepłatna przerwa w pracy musi objąć każdego?

... godzin dziennie to standard. Ponadto pracodawca jest uprawniony do wprowadzenia godzinnej przerwy niewliczanej do czasu pracy. W praktyce może się jednak okazać, że ... zbiorowym pracy lub regulaminie pracy albo też w umowie o pracę, jeżeli pracodawca nie jest objęty układem zbiorowym pracy lub nie jest obowiązany do ustalenia regulaminu pracy. ...

Tematy: czas pracy, okresy odpoczynku, przepisy o czasie pracy, przerwa w pracy
Wypadek przy pracy: przyczyną zbyt ciężka praca?

... pracy (po 70 godzin tygodniowo) może stanowić przyczynę zewnętrzną doznanego przez pracownika zawału serca, jako wypadku przy pracy. Należy jednak podkreślić, że zgodnie z tym, co już zostało wyżej powiedziane przy ocenie nadmiernego przeciążenia pracą jako zewnętrznej przyczyny wypadku przy pracy ...

Tematy: wypadek przy pracy, wypadki przy pracy, wypadki przy pracy i choroby zawodowe, Sąd Najwyższy
Długi majowy weekend: jak liczyć czas pracy?

... pracy Kodeks pracy wyraźnie stanowi, iż każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin (art. 130 § 2 kp). W praktyce oznacza to, że jeżeli święto przypada w dzień od poniedziałku do soboty, zawsze należy odjąć od wymiaru czasu pracy wskazane wyżej 8 godzin ...

Tematy: dzień wolny od pracy, czas pracy, czas pracy pracownika, wymiar czasu pracy, 1 maja, majowy weekend
Polscy pracownicy a rynek pracy

... z najbardziej zapracowanych narodowości w Europie. Tam średni tygodniowy czas pracy wynosi około 37 godzin, tymczasem Polacy średnio spędzają w ciągu dnia pół godziny więcej w pracy niż standardowe 8 godzin, czyli tygodniowo pracujemy ok. 42,5 godziny – wynika z badania „Satysfakcja z pracy 2010” przeprowadzonego przez Pracuj.pl oraz IIBR. „Polacy ...

Tematy: rynek pracy, pracownicy, tendencje na rynku pracy, bezrobocie, badania pracowników
Rynek pracy w święta Bożego Narodzenia

... tej pracy. Do obowiązków Aniołka należy chodzenie po supermarkecie (około 4 - 5 godzin dziennie) i nakłanianie klientów do zakupu opłatków. Aniołki pracują na zmiany zarówno rano, popołudniami jak i wieczorami przez 7 dni w tygodniu. Aniołek podpisuje umowę zlecenie (wynagrodzenie zależy od czasu pracy, ale i od efektywności sprzedaży). Okres pracy ...

Tematy: Boże Narodzenie, święta, praca w święta, wykonywanie pracy w święta, świąteczne zawody, praca sezonowa
Polskie kobiety a rynek pracy

... czas pracy spędzony w pracy głównej wyniósł 42,4h. Mężczyźni pracowali o niemal 4 godziny dłużej niż przedstawicielki płci pięknej. 11,2% zatrudnionych w naszym kraju kobiet pracuje w niepełnym wymiarze godzin – wynika z danych Eurostat z III kwartału 2010 roku. Odsetek wśród mężczyzn jest dwukrotnie niższy. Do głównych przyczyn podejmowania pracy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, kobiety na rynku pracy, zawody kobiece
Wyjścia prywatne w godzinach pracy

... godzin wyjść w celach prywatnych» zostanie np. przekroczona dobowa norma czasu pracy - wystąpią godziny nadliczbowe (…)". Ponadto jest zasadą, że: "(…) pracownik opuszczający w ciągu dnia miejsce pracy w celach prywatnych za okres tej «przerwy w pracy» nie nabywa prawa do wynagrodzenia. Nie ma jednak przeszkód, aby zakładowe źródła prawa pracy ...

Tematy: prywatne wyjście, wyjście z pracy, wyjścia prywatne w czasie pracy, czas pracy, zwolnienie od pracy
Regulamin a kodeks pracy: dzień wolny za święto

... pracy o 8 godzin”. Zapis ten nie został uzupełniony wprowadzonym do kodeksu pracy przepisem, że „jeżeli zgodnie z przyjętym rozkładem czasu pracy święto przypada w dniu wolnym od pracy w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy, to nie obniża ono wymiaru czasu pracy”. W tymże regulaminie jest również zapis „Pracowników obowiązuje 5-dniowy tydzień pracy ...

Tematy: dzień wolny od pracy, dzień wolny, dzień wolny za święto, regulamin pracy
Aplikacja do pracy przez Facebook nie dla studentów

Studenci i absolwenci poszukują informacji o pracodawcach na Facebooku, ale niechętnie aplikują poprzez to medium do pracy. Spędzają w Internecie do 8 godzin dziennie, ale najchętniej spotkaliby się z pracodawcą podczas dni otwartych w firmie. Takie zaskakujące czasem wyniki przyniosło badanie "Kandydaci 2.0 - studenci i absolwenci w internecie", ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy, studenci, absolwenci, poszukiwanie pracy, Facebook
Rynek pracy wakacyjnej

... Montaż zdalny)? Jakie regulacje dot. czasu pracy obowiązują w zakładzie pracy klienta agencji – stosunek do pracy na zmiany, pracy weekendowej? Czy umowa o pracę została omówiona w detalach? Czy poziom pełnego zatrudnienia jest uregulowany w umowie o pracę (np. 151,67 godzin miesięcznie albo 35 godzin tygodniowo)? Przed podjęciem decyzji o wyborze ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy, praca tymczasowa, praca na wakacje, oferty pracy
Krótszy czas pracy osób niepełnosprawnych

... ), wówczas dniówka robocza takiego zatrudnionego wynosi 8 godzin, natomiast norma tygodniowa 40 godzin. W przypadku gdy pracownik jest niepełnosprawny w stopniu umiarkowanym lub znacznym, obowiązuje go 7-godzinna norma dobowa i 35-godzinna norma tygodniowa. Takie odrębne od ogółu pracowników normy czasu pracy obowiązują na mocy art. 15 ustawy ...

Tematy: norma czasu pracy, czas pracy niepełnosprawnego, uprawnienia dla niepełnosprawnego, pracownik niepełnosprawny
Obowiązkowe przerwy w pracy

... czynności służbowych, niewiążących się z koniecznością pracy przy komputerze. Przerw tych nie można łączyć, a dodatkowym warunkiem jej udzielenia jest wykonywanie pracy przy komputerze w wymiarze co najmniej 4 godzin dziennie. W kontekście przerw w pracy, do których prawo zależy od określonego dobowego czasu pracy, mogą pojawić się wątpliwości, jak ...

Tematy: przerwy w pracy, przerwa w pracy, czas pracy, uprawnienia pracownika, przerwa
Stare przepisy o czasie pracy w regulaminie pracy

... pracy o 8 godzin". Zapis ten nie został uzupełniony wprowadzonym do kodeksu pracy przepisem, że "jeżeli zgodnie z przyjętym rozkładem czasu pracy święto przypada w dniu wolnym od pracy w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy, to nie obniża ono wymiaru czasu pracy". W tymże regulaminie jest również zapis "Pracowników obowiązuje 5-dniowy tydzień pracy ...

Tematy: regulamin pracy, czas pracy, czas pracy pracownika, dodatkowy dzień wolny, dzień wolny za święto
Indywidualny rozkład czasu pracy

... czasu pracy na warunkach, jakie przewiduje wspomniana ustawa. Zgodnie z jej art. 10, indywidualny rozkład czasu pracy polega na ustaleniu przez pracodawcę, mającego status przedsiębiorcy, różnych godzin rozpoczynania i kończenia pracy. W takim przypadku ponowne wykonywanie pracy przez pracownika w tej samej dobie nie stanowi pracy w godzinach ...

Tematy: rozkład czasu pracy, indywidualny rozkład czasu pracy, harmonogram czasu pracy, czas pracy, ustawa antykryzysowa
Zapis w regulaminie pracy: przerwa w pracy

... pracy wszystkim pracownikom, bez względu na długość pracy w dniówce roboczej, czyli nawet tym, których czas pracy w danej dobie obejmuje mniej niż 6 godzin. Pracodawca może bowiem modyfikować na korzyść pracowników zasady udzielania przerwy wynikające z Kodeksu pracy ...

Tematy: przerwa w pracy, regulamin pracy, zakładowy regulamin pracy, przerwa, dodatkowa przerwa w pracy
Staż z urzędu pracy

... stanowisko pracy. Czas pracy stażystów nie może przekraczać 8 godzin na dobę oraz 40 godzin tygodniowo. Nie mogą oni pracować w godzinach nadliczbowych. Co do zasady stażyści nie mogą również wykonywać zadań w niedziele i święta, w porze nocnej oraz w systemie pracy ...

Tematy: staż z urzędu pracy, stażysta, staż, obowiązki pracodawcy, zatrudnienie bezrobotnego, ustawa o promocji zatrudnienia, aktywizacja zawodowa
Czas pracy a regulamin pracy

... czasy pracy o 8 godzin”, to zgodnie z nim, w zamian za święto przypadające w wolną dla pracowników sobotę pracodawca ma obowiązek udzielić pracownikom inny dzień wolny od pracy. Trzeba zapłacić Udzielenie dnia wolnego z tytułu święta przypadającego w dniu wolnym od pracy wynikającym z rozkładu czasu pracy w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy ...

Tematy: czas pracy, wymiar czasu pracy, czas pracy pracownika, regulamin pracy, zakładowy regulamin pracy, rozkład czasu pracy
Brak ewidencji czasu pracy a nadgodziny

... pracy nie można jeszcze domniemywać, że wiarygodna jest każda wersja czasu pracy przedstawiona przez pracownika. Wyrok SN z2 czerwca 2010 r., II PK 369/09 Stan faktyczny: Krzysztof D., zatrudniony w spółce U., średnio pracował po 10-11 godzin dziennie. Samodzielnie prowadził też ewidencję swojego czasu pracy ...

Tematy: czas pracy, ewidencja czasu pracy, nadgodziny, czas pracy pracownika
Czas pracy: czy to już nadgodziny?

... pracy jest czas, w którym pracownik pozostaje w dyspozycji pracodawcy w zakładzie pracy lub w innym wyznaczonym miejscu. Pozostawanie w dyspozycji oznacza zaś: wykonywanie pracy ... - znaczy akceptuje Praca poza ustalonymi godzinami pracy stanowi pracę w nadgodzinach. Dotyczy to zarówno pracy na wyraźne polecenie przełożonego, jak i bez tego polecenia ...

Tematy: czas pracy, nadgodziny, rozliczanie nadgodzin, godziny pracy, godziny nadliczbowe
Czas pracy: przerwa na papierosa?

... ., dalej jako: „k.p.”), jeżeli dobowy wymiar czasu pracy pracownika wynosi co najmniej 6 godzin, pracownik ma prawo do przerwy w pracy trwającej co najmniej 15 minut, wliczanej do czasu pracy. Przerwa ta przysługuje każdemu pracownikowi w wybranym przez siebie momencie w czasie dnia pracy. Szczegóły dotyczące momentu skorzystania z tej przerwy ...

Tematy: przerwa na papierosa, przerwa w pracy, wymiar czasu pracy, czas pracy, przerwa, palenie w pracy, palenie tytoniu
Rynek pracy 2014: plusy i minusy

... , jakie daje praca tymczasowa i elastyczne formy zatrudnienia. Praca tymczasowa, a także zatrudnienie w niepełnym wymiarze godzin umożliwiają włączenie na rynek pracy takich grup społecznych, jak: matki wracające do pracy po urlopie macierzyńskim, studenci, bezrobotni, niepełnosprawni, osoby w wieku przedemerytalnym. Warto także zwrócić uwagę na ...

Tematy: rynek pracy, polski rynek pracy, rynek pracy w Polsce, rynek pracy specjalistów, rok 2014
Składki ZUS i stawki z prawa pracy na 2014 r.

... się w każdym miesiącu, dzieląc kwotę płacy minimalnej przez liczbę godzin roboczych przypadających na dany miesiąc. W 2014 roku, w poszczególnych miesiącach, stawka ta wynosi: ... obowiązków zawodowych w godzinach, które zakład zdefiniował jako nocne w regulaminie pracy. Musi być to osiem godzin przypadających między 21:00 a 07:00. Za każdą godzinę ...

Tematy: wynagrodzenie minimalne, wynagrodzenie minimalne 2014, wysokość składek ZUS, składki ZUS, rok 2014, ZUS, składka emerytalna, składka rentowa, składka wypadkowa, dodatek za pracę w nocy, dodatki do wynagrodzeń, odprawa przy zwolnieniu
Kiedy gaduła przeszkadza w pracy

... , to ostatnią rzeczą, jakiej potrzebujesz, jest kolega z pracy opowiadający przez kilka godzin o swoich miłosnych podbojach czy opisujący trofeum z wyprawy wędkarskiej. Każdy ... godzin pracy. Rozmowa z przełożonym Rozmowa z przełożonym jest wyjściem ostatecznym, i to z kilku powodów. Po pierwsze, możesz się spotkać z ostracyzmem kolegów z pracy. Mogą ...

Tematy: gaduła, atmosfera w pracy, produktywność w pracy, produktywność pracowników, relacje w pracy
Mama wraca do pracy. Jakie prawa jej przysługują?

... pracy jest wyższy niż połowa tzw. „pełnego etatu”, po powrocie z urlopu (np. macierzyńskiego) ma prawo wnioskować o zmniejszenie ilości czasu spędzanego w pracy. - Można go obniżyć maksymalnie do połowy pełnego wymiaru. To jednak pracownica musi poinformować pracodawcę ile godzin ...

Tematy: powrót do pracy po macierzyńskim, powrót do pracy po urlopie macierzyńskim, urlop macierzyński, urlop rodzicielski, przerwa na karmienie piersią, przerwy na karmienie, urodzenie dziecka, mama w pracy
Rynek pracy: 6 ważnych zmian w 2016 roku

... w szczególności osoby, które pracowały w niepełnym wymiarze godzin za najniższe stawki – komentuje Maciej Witucki, Prezes Zarządu Work Service S.A. 5. Zawarcie umowy z pracodawcą przed rozpoczęciem 1 dnia pracy Kolejną zmianą szykowaną przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w Kodeksie pracy jest praca z podpisaną umową. Oznacza to ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, tendencje na rynku pracy, prawo pracy, umowa o pracę, umowy terminowe, 500 złotych na dziecko, Kodeks pracy, rok 2016
Dzień Kobiet w prawie pracy: 10 najważniejszych uprawnień

... pracy powyżej 6 godzin dziennie przysługuje prawo do dwóch półgodzinnych przerw wliczanych do czasu pracy lub dwóch 45-minutowych przerw w pracy ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, kobiety, ochrona kobiety w ciąży, urlop macierzyński, urlop rodzicielski, urlop wychowawczy
1 i 11 Listopada 2016 a czas pracy

... pracownika zatrudnionego w tym czasie na noc. Przepracowanie 9 zamiast 8 godzin wiąże się z koniecznością zrekompensowania tej jednej godziny. Nieważne, jakiego systemu czasu pracy używamy w naszej firmie (dobowego, równoważonego) – za godziny przekraczające normy pracy pracownikowi mamy obowiązek wypłacić 100-proc. dodatek (poza normalną pensją ...

Tematy: czas pracy, czas pracy pracownika, praca w święto, praca w dni świąteczne, praca w niedziele i święta, dzień wolny za święto, Święto Zmarłych, Dzień Niepodległości, dni wolne
Dobra atmosfera w pracy i inspirujące biuro. Tego chcą Polacy

... pomysłów oraz kreatywności i efektywności pracy” - powiedział Adam Lis, Head of Growth, Brain Embassy Elastyczne formy pracy Atmosfera w pracy jest ważna, ale tym na ... w ciągu dnia. Odsetek NMP deklarujących, że może efektywnie pracować dłużej niż 8 godzin dziennie jest 3 razy wyższy niż u tradycyjnych pracowników. Ponad 40% osób badanych twierdzi, ...

Tematy: atmosfera w pracy, warunki pracy, biuro
NBP: rynek pracy w Polsce w IV kw. 2016

... i liczby przepracowanych godzin sprawia wprawdzie, że całkowity wkład pracy jest w dalszym ciągu pozytywny, ale wzrost zatrudnienia dotyczy osób przeciętnie mniej produktywnych od tych już zatrudnionych w firmach. To może z kolei być czynnikiem hamującym dalszy wzrost produktywności pracy. Oczywiście wzrost produktywności pracy zależy także od ...

Tematy: rynek pracy, bezrobocie, wynagrodzenia, koszty pracy, stopa bezrobocia
Od 1 maja dłuższy czas pracy kobiet w ciąży

... pracy na stanowisku z monitorem ekranowym wynosił 4 godziny, teraz został on wydłużony do 8 godzin. Zmiana ta dostosowuje przepisy do obecnych realiów, w których praca przy komputerze nie jest tak szkodliwa jak kiedyś. Dłuższy czas pracy ...

Tematy: czas pracy, ciąża, uprawnienia związane z rodzicielstwem, praca przy komputerze, prawa kobiet w ciąży