-
Pracownicy z Ukrainy masowo wyjadą do Niemiec? Takie plany ma 50% z nich
... danych Narodowego Banku Polskiego wynika, że na terenie Polski pracuje obecnie około 1,2 mln Ukraińców. Stanowią oni istotne wsparcie dla pracodawców, którzy borykają się z zataczającym coraz szersze kręgi deficytem pracowników. Niestety już wkrótce i pracownicy z Ukrainy mogą stać się deficytowi. Winne temu ...
-
Czym jest urlop sabbatical i kto go dostanie?
... w Polsce gwarantuje każdemu pracownikowi co do zasady odpowiednio 20 lub 26 dni urlopu wypoczynkowego, jednak obecne warunki aktywności zawodowej, wywołują potrzebę znacznie ... z urlopu sabatycznego są Stany Zjednoczone, gdzie gwarantuje go ok. 1/5 pracodawców. Urlop tego typu uregulowany został również m.in. w Austrii, Niemczech, Włoszech, Danii i ...
-
Picie alkoholu w Polsce. Liczy się jakość, nie ilość
... też pamiętać, że odpowiedzialnemu i świadomemu modelowi spożywania wysokoprocentowych trunków może zagrozić między innymi nieprzemyślana polityka podatkowa - donosi raport opracowany przez Pracodawców RP. Jak czytamy we wstępie do raportu, wielkość spożycia alkoholu w naszym kraju plasuje nas na 17. miejscu w Europie (według danych ...
-
Koszty uzyskania przychodu w PIT za 2019 r.
... z etatu to zatem główne źródło utrzymania większości pracowników zatrudnionych u zewnętrznych pracodawców. Przychody z pracy, stanowiące na potrzeby podatku dochodowego odrębne źródło przychodów, ... także wymiar etatu pracownika jak i liczba przepracowanych w danym miesiącu dni czy godzin. Ich pewne zróżnicowanie wprawdzie występuje, ale uzależnione ...
-
Umowa B2B. Co warto wiedzieć?
... , ponieważ w niektórych sytuacjach przynosi ona realne korzyści. Zwłaszcza wówczas, gdy mowa o pracownikach, którzy chcą ciąć obciążenia z tytułu składek i podatków oraz pracodawców dążących do redukcji kosztów zatrudnienia. Z tego tekstu dowiesz się: Umowa B2B co to oznacza? Jakie są najczęstsze błędy w umowie o współpracy ...
-
Kontrola ZUS u płatnika składek
... , po pierwsze, czy świadczenia zostały wydatkowane na usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki ... nie wniesie zastrzeżeń do protokołu, to zobowiązany jest w terminie 30 dni od otrzymania protokołu kontroli, do złożenia korygujących lub brakujących dokumentów ...
-
Koronawirus - co może pracodawca?
... wirusem, ale również mniej niebezpiecznych, a jednocześnie bardziej powszechnych chorób. Wielu pracodawców dostrzega obecnie, że odpowiednia profilaktyka przekłada się na mniejszą zachorowalność ... tych pierwszych występuje w razie niezdolności do pracy trwającej dłużej niż 30 dni, spowodowanej chorobą. Oznacza to, że pracodawca nie może zarządzić ...
-
Pracodawca może wnioskować do ZUS o kontrolę zwolnienia lekarskiego
... wynika to z jego przeznaczenia. Podejrzenia pracodawców pojawiają się zwłaszcza wówczas, gdy ich pracownicy przedkładają zwolnienie lekarskie na dni, które bezpośrednio poprzedzają długie weekendy ... pobytu podczas zwolnienia lekarskiego, nie później niż w ciągu 3 dni od wystąpienia tej okoliczności. Z każdej kontroli zwolnienia lekarskiego pracownika ...
-
Koronawirus: pobierz oświadczenie o dodatkowy zasiłek opiekuńczy
... dzieckiem w ramach limitu 14 dni. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje rodzicom łącznie przez 14 dni, niezależnie od liczby dzieci wymagających opieki. Zasiłek opiekuńczy oraz dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługują z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Oznacza to, że zasiłki nie obciążają funduszu pracodawców. Nawet jeżeli pracodawca wypłaca ...
-
Home office. Rady dla pracodawcy i pracownika
... Pintal, Talent Development Business Partner w Michael Page. 2. Skuteczne zarządzanie produktywnością Wielu pracodawców wstrzymuje się przed wprowadzeniem pracy zdalnej z obawy przed obniżeniem ... zasady ograniczonej pracy z domu, czyli home office w wybrane dni, wtedy zachowana zostanie równowaga, a relacje w zespole nie będą zagrożone – komentuje ...
-
Tarcza antykryzysowa: jakie zmiany w funkcjonowaniu przedsiębiorstwa?
... odpowiednio dla zwołania zgromadzenia wspólników albo walnego zgromadzenia, nie później niż na 4 dni przed planowanym dniem odbycia tego zgromadzenia. Przesunięcie terminu na podjęcie uchwały w ... O pół roku przedłużono termin na zawarcie umowy o prowadzenie PPK dla pracodawców zatrudniających między 50 a 249 osób wg. stanu zatrudnienia na 30.06 ...
-
Jakie wsparcie dla firm zapewniają państwa europejskie w dobie koronawirusa?
... przebywają na zwolnieniu lekarskim. Państwowe wsparcie będzie również przewidziane dla pracodawców, którzy skrócą czas pracy o 40%. Natomiast w Norwegii zdecydowano, że wszyscy pracownicy, którzy będą zwalniani tymczasowo, otrzymają od państwa przez 15 dni pełną wypłatę wynagrodzenia. Rząd brytyjski pokryje 80% wynagrodzenia poniżej 2,5 tys ...
-
EUR/PLN sennie dryfuje przy 4,53
... postanowione, choć w tym momencie (po silnym rajdzie cen ropy z ostatnich dni) do podtrzymania optymizmu będzie potrzeba dużej niespodzianki. Istotne będzie, czy Rosja ... Wygląda to na bardzo dobre rozszerzenie tarczy antykryzysowej, które spełnia oczekiwania pracodawców. Program ma być finansowany przez Polski Fundusz Rozwoju poprzez emisję ...
-
Koronawirus: jakie zmiany dla firm telekomunikacyjnych w Tarczy Antykryzysowej?
... obowiązku udostępniania Ministrowi Cyfryzacji danych o lokalizacji z okresu ostatnich 14 dni urządzenia końcowego użytkownika chorego na koronawirusa lub objętego ... ZUS poza samozatrudnionymi i pracodawcami zatrudniającymi do 9 pracowników, obecnie dotyczyć będzie także pracodawców: zgłoszonych jako płatnicy przed 1 lutego 2020 r.; którzy na dzień 29 ...
-
Zaczynasz bieganie? Zobacz, ile zostawisz w sklepie
... rosła niemal z dnia na dzień. Sprzyjały temu zarówno coraz bogatsza oferta klubów sportowych i dostępność sprzętu, jak i sportowe benefity oferowane przez pracodawców. Obostrzenia związane z koronawirusem znacznie nasz ruch ograniczyły. I wprawdzie kluby fitness nadal pozostają zamknięte, to bieganie jest już dozwolone. Ile kosztuje ...
-
W maju/czerwcu kumulacja zobowiązań podatkowych
... muszą pamiętać, aby zapłacić podatek VAT czy akcyzowy za miesiąc kwiecień. Kilka dni temu (20 maja 2020 r.) upłynął termin wpłat zaliczki na podatek dochodowy ... jednak możliwość rozliczenia marcowych i kwietniowych zaliczek od pensji do 1 czerwca dla pracodawców ponoszących negatywne konsekwencje ekonomiczne z powodu epidemii koronawirusa (w postaci ...
-
Polskie firmy nieco odetchnęły. Do stanu sprzed pandemii wracać będą jednak długo
... poprzedniego pomiaru z końca kwietnia oznacza spadek o 6 p.proc. Nieco lepiej prezentuje się również sytuacja pracowników - o planowanych zwolnieniach mówi już tylko 5 proc. pracodawców. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak prezentowała się majowa sprzedaż? Jak polskie firmy oceniają swoją płynność finansową? Jakie zmiany w liczbie ...
-
Rynek pracy wraca do elastycznych form zatrudnienia?
... się głównie w kontekście historycznie niskiej stopy bezrobocia, rosnących wynagrodzeń i coraz większej oferty benefitów pozapłacowych. Dziś sytuacja wygląda zgoła inaczej. Wielu pracodawców zmuszonych jest borykać się z negatywnymi następstwami COVID-19, w tym z koniecznością odbudowy swojej pozycji na rynku. Zdaniem OTTO Work Force Polska ...
-
Rynek pracy: coraz więcej chętnych na przebranżowienie
Najniższa od dekad stopa bezrobocia, rosnące wynagrodzenia, coraz szersza gama oferowanych przez pracodawców benefitów pozapłacowych, spora stabilność zatrudnienia. Jeszcze do niedawna sytuacja na rynku pracy prezentowała się właśnie w ten sposób. Nic dziwnego, że ...
-
Praca sezonowa odmrożona. Kto i ile zarobi w wakacje?
... się o 0,4 pkt proc., a podobna tendencja obserwowana była również w maju. Odmrożenie turystyki powinno jednak zaowocować pojawieniem się większej liczby ogłoszeń od pracodawców. Kto może liczyć na pracę? Jakich zarobków może oczekiwać? Jak czytamy w komunikacie Personnel Service, zwyczajowo pierwsze letnie oferty pracy sezonowej ...
-
Prawo do urlopu wypoczynkowego: co zmieniła pandemia?
... pandemii zaowocował koniecznością wprowadzenia wielu, nowych uregulowań prawnych, które dotyczą zarówno pracodawców, jak i zatrudnianych przez nich osób. Sytuacja jest niewątpliwie wyjątkowa ... od stażu pracy, przysługuje 20 (przy stażu poniżej 10 lat) lub 26 dni (przy stażu powyżej 10 lat) urlopu wypoczynkowego w ciągu roku. Urlop wypoczynkowy ...
-
Emigracja zarobkowa ciągle interesująca. Pracę za granicą rozważa co 10. Polak
... Rynku Pracy. Pracę za granicą rozważają przede wszystkim przedstawiciele pokolenia Y, mieszkańcy zachodniej Polski oraz osoby, które straciły zatrudnienie. Oferty zagranicznych pracodawców wskazują na szczególne zapotrzebowanie na pracowników branży budowlanej, produkcji oraz logistyki i handlu detalicznego. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak na ...
-
Lewiatan: wyższa płaca minimalna zaszkodzi polskiej gospodarce
... w sytuacji, gdy nie ma możliwości zamrożenia najniższej krajowej, wyniosła ona odpowiednio 2716 zł i 17,7 zł. Jej zdaniem, nadwyrężone pandemią budżety pracodawców nie udźwigną kolejnego wzrostu kosztów pracy, w efekcie czego dojdzie do cięć w zatrudnieniu. Kondycja gospodarki nie uzasadnia wzrostu płacy minimalnej Obecna ...
-
Home office plus biuro. Jak wygląda model pracy hybrydowej?
Pandemia zmusiła pracodawców do istotnego przemodelowania sposobów pracy. Gros pracowników pozostało w domach, wypełniając swoje obowiązki zawodowe w trybie home office. Dziś sytuacja powoli się ...
-
Czy w czasie pandemii pracodawca może odmówić urlopu okolicznościowego?
... , które mogą być potencjalnie niebezpieczne – mówi Prezes Marczulewska. - Wszystkie działania pracodawców muszą jednak trzymać się w ramach Prawa Pracy. Jeżeli występuje odmowa ... Niemniej jednak każdemu pracownikowi przysługuje tzw. urlop na żądanie w wymiarze czterech dni w roku (art. 1672 Kp) i tu pracodawca nie ma możliwości odmówić pracownikowi ...
-
Pracodawca musi oferować pracę zdalną. Tak uważa 90% kandydatów
... Co piąty pracownik wskazuje, że optymalny wymiar to 3 dni pracy zdalnej, 15% chce 4 dni pracy zdalnej, a 10% 2 dni pracy zdalnej. - Widać, że to co przerażało ... wymieniane argumenty przemawiające za powrotem do biura. Pandemia nauczyła pracodawców i pracowników, w jaki sposób korzystać z pracy zdalnej jednocześnie pokazując jak istotne z perspektywy ...
Tematy: praca zdalna, home office -
Praca zdalna trafi na stałe do Kodeksu pracy?
... . Pracodawcy, ze względów bezpieczeństwa i w trosce o zdrowie pracowników, polecili pracę zdalną w domowym zaciszu. Wraz z upływem kolejnych zdalnych dni pracy, zyskała ona wielu zwolenników – zarówno wśród pracodawców, jak i samych pracowników. Już wkrótce praca na „home office” może stać się podstawową formą świadczenia pracy biurowej ...
-
Oferty pracy w czasie pandemii: Polska na tle Wielkiej Brytanii i USA
Wybuch pandemii odcisnął swoje wyraźne piętno na rynku pracy, czego efektem był m.in. gwałtowny spadek publikowanych przez pracodawców ofert pracy. Tak stało się zarówno w Polsce, jak i w innych krajach. Adzuna postanowiła przyjrzeć się, jak nasz rynek pracy prezentuje się ...
-
3 sposoby na absencje i rotację pracowników
... że szybkie i nagłe poszukiwanie pracowników wiąże się z wysokim kosztem dla pracodawców – bezpośrednim, związanym z nadgodzinami, ale też pośrednim, jak opóźnienie realizacji innych ... agencja zatrudnienia jest w stanie zaproponować kandydatów na zastępstwo w nawet 2-3 dni robocze, a przy stałej, dłuższej współpracy nawet szybciej. W efekcie klient ...
-
Rekrutacja i praca zdalna oczami Polaków
... połowy marca 2020 roku celem Grupy Pracuj było jak najszersze wsparcie pracodawców i kandydatów w rekrutacji zdalnej i mierzeniu się ze skutkami pandemii. Efektem jest ... . Ponadto cykl życia ogłoszeń w pierwszych tygodniach pandemii został przedłużony do 60 dni. W tym samym czasie rekruterom i kandydatom udostępnione zostały wirtualne spotkania wideo ...
-
80% Polaków bez szans na pracę zdalną
... ale też trudną walkę o zachowanie miejsc pracy i przetrwanie ich biznesu. Mimo starań pracodawców, codziennie nowe przypadki zachorowań Firmy są dziś jednymi z miejsc, w których zakażamy ... w firmie zachoruje 100 pracowników, którzy będą musieli przebywać na kwarantannie 10 dni to pracodawca musi wypłacić im około 150 tys. zł z tytułu wynagrodzeń za ...
-
Wigilia firmowa w tym roku z dystansem
... życia, także tego zawodowego. Praca zdalna, konieczność zachowania dystansu, kłopoty finansowe pracodawców. Z tego powodu również okres świąteczny będzie odbiegał od tego z lat ... badanych (49%) planuje mieć wolne przynajmniej przez część spośród ostatnich pracujących dni tego roku. Jednocześnie jednak tylko co czwarty respondent nie będzie w tym ...
-
Oferty pracy dla inżyniera: co przyniesie 2021 rok?
Inżynierowie to specjaliści, którzy dla niektórych pracodawców są niemal na wagę złota. Nie inaczej było w minionym roku i to pomimo zawirowań, jakie przyniosła rynkowi pracy pandemia. Błędem jest ...
-
Korki na drogach w 2020 roku mniejsze przez pandemię
... wątpią jednak, że drogi pozostaną niezakorkowane, o ile nie nastąpi wspólna i celowa zmiana zachowania kierowców, wspierana przez decydentów oraz, co ważne, pracodawców. Brak godzin szczytu jest możliwy dzięki elastycznym godzinom pracy, umożliwianiu pracownikom pracy z domu oraz inteligentnemu podejściu do wykorzystania danych o ruchu ...
-
Licytacja komornicza mieszkania nie jest już konieczna?
... polskiej gospodarki jest bardzo możliwy pomimo rządowej pomocy dla pracowników i pracodawców, a także ofert banków, które odraczały terminy spłaty rat kredytowych. Wielu analityków uważa, ... spłaty cechują się niskim odsetkiem umów z ratami „przeterminowanymi” np. o 90 dni i więcej. Argumentem za rozwiązaniem wybranym przez rząd jest natomiast ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]