-
Polska: wydarzenia tygodnia 35/2018
... za media sięgają blisko 71 mld zł. Są to opóźnienia wynoszące min. 30 dni na kwotę co najmniej 200 zł u jednego wierzyciela. Od początku roku do ... utraty pracy, a ponad 88 proc. jest przekonanych o utrzymaniu obecnego zatrudnienia. Konfederacja zrzeszająca pracodawców Lewiatan ostrzega polski rząd. Przedmiotem niepokoju są niskie opłaty za dostawę ...
-
Czy zmiana pracy kogoś jeszcze interesuje?
... celu z mediów społecznościowych. Jednocześnie, jak dowodzą ostatnie badania Work Service S.A., niemal 2/3 osób planujących zmianę pracy, rozważa przebranżowienie. Z punktu widzenia pracodawców wyzwaniem jest z kolei dotarcie z ofertami do pracowników, którzy nie myślą o zmianie zatrudnienia. Takich osób jest dziś na rynku pracy najwięcej ...
-
Czy prawa przedsiębiorców w Polsce są przestrzegane?
Przed nami druga już odsłona opracowanego przez Związek Przedsiębiorców i Pracodawców raportu poświęconego ocenie respektowania uprawnień przysługujących przedstawicielom rodzimego biznesu. Tym razem stan przestrzegania praw przedsiębiorców w Polsce oceniono na 28 punktów ( ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 43/2018
... oszczędności, by na pewno starczyło nam na życie do ostatnich dni" Wg badań przeprowadzonych przez NBP, firmy dostrzegają pogarszające się perspektywy gospodarcze ... wynosi 1,2 proc. Dane te pokazują, jak duża jest rozbieżność w podejściu polskich pracowników i pracodawców – mówi Agnieszka Zielińska. Badania rynku pracy przeprowadzone przez Hays ...
-
5 zasad work-life balance dla zapracowanych menedżerów
... zdarza się rzadko, zawsze staram się nadrobić zaległości w kolejne dni. Albo, jak w przypadku Krzysztofa Podobińskiego, chodzi o uczucie wolności, które daje jazda ... Utrzymywanie równowagi może być trudne, a więc warto szukać sprzymierzeńców wszędzie, także wśród pracodawców. Southwest Airlines to jedna z firm z rankingu Fortune 500, doceniana za ...
-
PPK, czyli emerytura nie dla przedsiębiorcy
... Pracowniczych Planach Kapitałowych. Przepisy wprowadzone przez ustawę tak naprawdę omijają przedsiębiorców. Ustawodawca podszedł do rozwiązania z perspektywy potrzeb pracodawców i pracowników, nie przewidując dedykowanego rozwiązania dla samozatrudnionych. Pracownicze Plany Kapitałowe mają wesprzeć Polaków w budowaniu długoterminowych oszczędności ...
-
Jakie oferty pracy przed świętami?
... przedstawiciele, obok reprezentantów sektora budowlanego, w zrealizowanym przez Randstad badaniu „Plany Pracodawców” najczęściej deklarowali chęć powierzenia pracy sezonowym pracowników. Takie zamiary ... firm ogranicza intensywność swojej działalności, czemu sprzyja również układ dni wolnych. Często pracownicy przeznaczają przerwę między świętami a ...
-
Jak określić czas pracy i wynagrodzenie pracownika mobilnego?
... systemie równoważnym odbywała się według ustalonego z góry rozkładu, w którym zostaną wskazane dni pracy wraz z przypadającą do przepracowania liczbą godzin. Dobrym rozwiązaniem jest ... – np. różnych godzin wyjazdów na czynności serwisowe). Dla pracodawców borykających się z problematyką dużej ilości godzin nadliczbowych optymalnym rozwiązaniem ...
-
Święta w pracy czy praca w święta?
... świąteczny. Ponad połowa specjalistów (55%) zostanie poza pracą przynajmniej w część dni pracujących, które wypadają między Wigilią a sylwestrem. Z drugiej strony, co ... benefity świąteczne przygotowali pracodawcy? Najpopularniejszym benefitem, który specjaliści otrzymują od pracodawców z okazji świąt, jest premia finansowa. Może na nią liczyć więcej ...
-
Nadchodzi wzrost kosztów pracy
Nadchodzi Nowy Rok, a wraz z nim zmiany w prawie pracy. Co będą oznaczać dla pracodawców? Niestety przede wszystkim będzie to wzrost kosztów zatrudnienia, co związane jest z podwyżką płacy minimalnej oraz wprowadzeniem Pracowniczych Planów Kapitałowych. Pozytywną ...
-
Co pracownicy z Ukrainy zrobią 1 stycznia?
Niemiecki rynek pracy redukuje bariery w zatrudnianiu obywateli pochodzących z krajów nienależących do Unii Europejskiej. Dla polskich pracodawców, którzy bardzo już licznie zatrudniają pracowników z Ukrainy, może oznaczać to kłopoty kadrowe. Ukraińcy, którzy po 1 stycznia nadchodzącego roku zdecydowaliby się ...
-
Niemcy nie zabiorą nam pracowników z Ukrainy?
... terytorium Unii Europejskiej. Okazuje się jednak, że zmiany są znacznie delikatniejsze niż się spodziewano. To niewątpliwie dobra wiadomość dla polskich pracodawców i gospodarki. Przyjęty za Odrą projekt ustawy znosi wprawdzie pewne bariery w zatrudnianiu imigrantów spoza Unii Europejskiej, w tym Ukraińców, ale wciąż będą ...
-
3 powody do wzrostów na GPW
... właśnie wtedy nastąpi recesja i ceny zaczną spadać. Podsumowując, przed wprowadzeniem PPK u pierwszych pracodawców szacuję, że GPW powinna utrzymać trend wzrostowy, będzie to widoczne ... Brexitu. Rynki mocno zniżkowały kilka miesięcy przed referendum. Następnie, kilka dni przed „dniem sądu” nastąpiły olbrzymie zwyżki, ponieważ badania wskazywały na to ...
-
Ciągle czekamy na nowy Kodeks Pracy
... prawny postanowi kontynuować działalność. W innym przypadku umowy wygasną w ciągu 30 dni od dnia śmierci przedsiębiorcy. Innym nowym aktem prawnym jest Ustawa o pracowniczych planach kapitałowych, która zobowiązuje pracodawców do proponowania pracownikom planów oszczędnościowych. W przeciwieństwie do składek emerytalnych, środki zgromadzone ...
Tematy: prawo pracy, Kodeks pracy, zmiany w prawie, PPK, Ustawa o zarządzie sukcesyjnym, RODO, e-ZLA -
Legalne zatrudnianie cudzoziemców. Co warto wiedzieć?
... spoza UE. I wprawdzie zatrudnianie ich „na czarno” należy raczej do rzadkości, to i tak się zdarza. Jak chronić się przed nieuczciwością pracodawców? Praktyka pokazuje, że całkiem spora grupa pracowników nie interesuje się tym, czy pracuje legalnie - dla nich liczy się przede wszystkim ...
-
Czy PPK mogą okazać się substytutem podwyżek?
... 2019 r. największe firmy, tzn. podmioty zatrudniające co najmniej 250 osób, muszą utworzyć Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK). To ważny moment dla pracodawców i pracowników, który wymaga starannej analizy korzyści i kosztów. Z punktu widzenia przedsiębiorstw kluczową kwestią jest oszacowanie wpływu PPK na całkowite koszty pracy ...
-
10 faktów o PPK, które warto znać
... o PPK stała się faktem. Wprowadzenie Pracowniczych Planów Kapitałowych to duża zmiana nie tylko dla polskiego systemu emerytalnego, ale również dla pracodawców. Ci z nich, którzy zatrudniają ponad 250 pracowników, na wdrożenie nowego rozwiązania mają czas tylko do lipca. Pierwsze wpłaty zostaną przelane ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 9/2019
... . Jak wiadomo prace na miejscu planowanego przekopu już rozpoczęto. W ciągu 3 dni (włącznie z sobotą i niedzielą) doszło m.in. do wycięcia drzew w pasie, w którym ... rośnie natomiast grupa tych, którzy takie rozwiązanie oceniają źle. Związek Przedsiębiorców i Pracodawców (ZPP) zlecił badanie, które miało sprawdzić, co Polacy myślą o przepisach ...
-
Czy opłaca się założyć firmę za granicą?
... a Deutsche Rentenversicherung Bund jest brak obowiązkowego ubezpieczenia emerytalnego dla pracodawców. Mogą oni skorzystać z ubezpieczeń prywatnych, których kwotę wolno im odliczyć ... wiąże się z koniecznością rezydowania w tym kraju przez przynajmniej 60 dni w roku i posiadania w nim nieruchomości na mieszkanie i/lub biuro oraz ponoszeniem relatywnie ...
-
Klęska urodzaju, czyli firmy budowlane znowu w kłopotach
... Sławomir Grzelczak, Prezes BIG InfoMonitor. Na przestrzeni roku przeterminowane ponad 30 dni zadłużenie firm budowlanych powiększyło się aż o 270 mln zł. Biorcą pod ... kształcie – przestrzega dr Damian Kaźmierczak, Główny Ekonomista Polskiego Związku Pracodawców Budownictwa. Liczba nieobsadzonych stanowisk w sektorze budownictwa jest wyższa niż ...
-
Kto zastąpi pracowników z Ukrainy?
Brak pracowników zatacza w naszym kraju coraz szersze kręgi. Problemem wielu pracodawców jest również odpływ pracowników z Ukrainy, którzy w poszukiwaniu zatrudnienia coraz częściej udają się w głąb Europy. Poszukiwanie nowych zasobów pracowniczych staje się ...
-
Czy macierzyństwo i kariera zawodowa dają się pogodzić?
... biznes lub po urodzeniu dziecka postawiły na intensywniejszy rozwój kariery. Dla pracodawców matki też są cenionym zasobem, bowiem potrafią lepiej zarządzać ... Wśród innych rzeczy znalazły się: firmowe przedszkole, okolicznościowe prezenty dla dzieci, dodatkowe dni urlopu, tematyczne firmowe imprezy, np. pikniki rodzinne. Wprowadzenie tych rzeczy ...
-
Work-life balance polskich rodziców
... sytuacjach wiążących się z chorobą dziecka i pojawiające się wówczas problemy z wzięciem dni wolnych. Często wskazują również na brak ułatwień ze strony pracodawcy, w ... pozyskanie i zatrzymanie wykwalifikowanego pracownika, oba scenariusze są dla pracodawców wyjątkowo niekorzystne. Dobrym pomysłem jest zatem umożliwienie pracownikom wychowującym ...
-
Pracownicy z Ukrainy nie jadą do Berlina?
Niemiecki rynek pracy redukuje bariery w zatrudnianiu obywateli pochodzących z krajów nienależących do Unii Europejskiej. Czy dla polskich pracodawców, którzy bardzo już licznie zatrudniają pracowników z Ukrainy, może oznaczać to kłopoty kadrowe? Czy rzeczywiście powinniśmy być gotowi na odpływ Ukraińców ...
-
Ile kosztuje nieudana rekrutacja pracowników?
... przez firmę consultingową Wynhurst Group wskazują z kolei, że w ciągu pierwszych 45 dni z nowej pracy może odejść więcej niż co piąty pracownik (22 proc.). – Duża rotacja stanowi coraz większy problem dla pracodawców. Możemy oszacować, że w Polsce tylko w takich branżach jak produkcja, łańcuch dostaw ...
-
Zwierzęta w pracy. Dobry czy zły pomysł?
... widać największą otwartość na obecność zwierząt w biurach. Dużym wyzwaniem dla pracodawców jest więc pogodzenie interesów różnych grup osób w tak wrażliwych tematach. ... w dużym stopniu od zespołu i charakteru firmy. Istotna jest też konsekwencja i przeszkolenie. Pierwsze dni z Chandlerem w biurze nie należały do najbardziej produktywnych. Z każdą ...
-
Boris Johnson nie zamierza się poddać
... na bazie tego, że w temacie sporu handlowego USA-Chiny od kilku dni nie usłyszeliśmy niczego niepokojącego. Jeszcze w piątek Chiny zakomunikowały cięcie stopy rezerw obowiązkowych ... sugerują, że słabość zatrudnienia nie musi się brać z wstrzymania przez pracodawców planów rozwoju, a raczej z niedoborów wykwalikowanej siły roboczej (którą często trzeba ...
-
Upadłości firm - co hamuje polski biznes?
... nawet co drugi przedsiębiorca czekał na uregulowanie płatności przez kontrahenta ponad 60 dni po terminie. Zatory płatnicze dotykają przede wszystkim takie branże, jak ... , którym nowe przepisy miały przecież pomóc” – pisze Związek Przedsiębiorców i Pracodawców w wysłanej wiosną petycji do premiera. Bankructwo przez nieostrożność? Jak wynika z analiz ...
-
O tragicznych skutkach podwyżki płacy minimalnej
Masowe zwolnienia osób zatrudnionych w handlu, protesty zarówno pracowników, jak i pracodawców, a także próby omijania wymogów zbyt szybko rosnącego wynagrodzenia minimalnego. Tak się kończy eksperyment południowokoreańskiego prezydenta z drastycznym podniesieniem płacy minimalnej. Na ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 39/2019
... oporów(Gowin i jego partia), a także mimo sprzeciwu prawie wszystkich organizacji skupiających pracodawców. Nie ulega wątpliwości, że przeciwnicy tego rozwiązania zwracali uwagę na ... branży transportowej. Przypomnijmy, że możliwe jest ograniczenie kabotażu do trzech dni oraz wprowadzenie tzw. cooling period, czyli przerwy wynoszącej 60 godzin, ...
-
Małe i średnie przedsiębiorstwa niegotowe na PPK?
... Funduszu Rozwoju wynika, że do tej pory zawarło je już przeszło 1500 podmiotów. Wraz z nadejściem stycznia obowiązek utworzenia PPK obejmie pracodawców zatrudniających od 50 do 250 pracowników, czyli - według szacunków - nawet 15 tys. firm. Z badania zrealizowanego przez Nationale-Nederlanden wynika tymczasem, że ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 42/2019
... powszechne, to, czy ma jeszcze jakiekolwiek znaczenie i przynosi pozytywne skutki? Niewiele dni minęło od wyborów parlamentarnych i w publicznym obrocie pojawiły się już informacje ... Jak wiadomo projekt został oprotestowany przez prawie wszystkie organizacje łączące pracodawców. Powtarzam; bez planowanej ustawy rząd nie ma szans na zrównoważony plan ...
-
Branża cyberbezpieczeństwa nie jest kobietą
... aniżeli odsetek płci pięknej w innych działach. Jednocześnie nie należy się spodziewać, że ta sytuacja nagle ulegnie radykalnej zmianie - jedynie 37% pracodawców rozważa wprowadzenie programów, które pomogłyby zwiększyć żeńską reprezentację w tej dziedzinie. O tym, że różnorodność pracowników przynosi firmie korzyści, mówi się nie ...
-
10 kroków, które ułatwią zatrudnianie cudzoziemców
Rodzimy rynek pracy w wielu branżach należy do kandydata, a niedobory kadrowe to coś, o czym mówi coraz szersze grono pracodawców. W takich realiach firmy coraz częściej decydują się na zatrudnianie cudzoziemców. To jednak ciągle jest dość skomplikowane. Z tego też względu Federacja ...
-
Jaka działalność gospodarcza wymaga koncesji?
... pielęgniarek i położnych; przechowywanie dokumentacji osobowej i płacowej pracodawców o czasowym okresie przechowywania; niektóre działania związane rolnictwem - ... organu, odrębne podanie złożone zgodnie z zawiadomieniem, o którym mowa w § 1, w terminie czternastu dni od daty doręczenia zawiadomienia uważa się za złożone w dniu wniesienia pierwszego ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]