-
Paliwo do samochodu a koszty uzyskania przychodu przy umowie o pracę
... od osób fizycznych zryczałtowane koszty uzyskania przychodów przewidziane dla wynagrodzenia z umowy o pracę nie są w stanie pokryć ... spółdzielni produkcyjnej lub innej spółdzielni zajmującej się produkcją rolną, praca nakładcza, emerytura lub renta. Koszty uzyskania przychodów regulują przepisy ... zakładu pracy, pozostają w przedmiotowej sprawie bez ...
-
Monitor Rynku Pracy II kw. 2017 r.
... Polaków szukało pracy dwa lata temu. Wyraźnie widać, że to praca szuka człowieka i to pracodawcy muszą przekonywać kandydatów, którzy wcale nie ... pracy, jak i jakości zatrudnienia. Najmniej przychylnie pracownicy patrzyli na propozycję obniżki wynagrodzenia lub obniżenia stanowiska służbowego. Unikając utraty pracy zgodziłoby się na to 43% badanych ...
-
Wynagrodzenie, zdrowie i wygląd. To frustruje Polaków
... w Europie. Najbardziej sfrustrowane osoby żyją na Lubelszczyźnie Wynagrodzenia najczęściej frustrują 18-24 latków oraz osoby w wieku ... bardziej niż miejsce zamieszkania, partner, wielkość mieszkania, a także nieciekawa praca, które znalazły się na ... a 34 rokiem życia. Stosunkowo rzadko i to bez względu na wiek przyczyną rozczarowania są wykształcenie ...
-
InfoPraca: najniższe bezrobocie od 28 lat, oferty pracy dopisują
... praca w mediach (8,1), Internet/ e-commerce (7,4) oraz praca dla studenta (7). Najbliższe perspektywy W ciągu najbliższego kwartału zwiększenie zatrudnienia planuje 16,4 proc. firm. Najwięcej nowych pracowników planują zatrudniać firmy duże, zatrudniające więcej niż 249 pracowników (39 proc.). Na utrzymaniu zatrudnienia (zwykle bez ... wynagrodzenia i ...
-
Jakie antidoum na brak pracowników? Nie tylko wynagrodzenie
... gotowi przejść do innej firmy nawet za dodatkowe 5-10% wynagrodzenia – potwierdza Agnieszka Krzemień, ekspert ds. zmiany kariery w ManpowerGroup. – ... iksów (8%), z najniższym wynikiem wśród zetek (6%). Równie ważna jest dla badanych praca w zgranym zespole. Dobre relacje ze współpracownikami cieszą się największym zainteresowaniem wśród ...
-
Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy poza okresem wypowiedzenia?
... 3 miesięcy w roku kalendarzowym wydanie takiego polecenia jest możliwe bez stosowania wypowiedzenia dotychczasowych warunków pracy lub płacy. Musi być jednak spełniony warunek, aby powierzona praca odpowiadała kwalifikacjom pracownika i nie powodowała obniżenia wynagrodzenia. To rozwiązanie w praktyce oczywiście nie ma takiego samego efektu ...
-
Kara za brak maseczki w miejscu pracy?
... maseczki? Najbezpieczniejszym rozwiązaniem w obecnej sytuacji epidemicznej byłaby praca zdalna. Jednak większość pracowników swoje obowiązki musi wykonywać stacjonarnie. ... może być wyższa od jednodniowego wynagrodzenia pracownika. Łącznie kary pieniężne nie mogą przewyższać jednej dziesiątej wynagrodzenia przypadającego pracownikowi do wypłaty. ...
-
Zbyt niska temperatura w pracy - kiedy pracownik może odmówić wypełniania obowiązków?
... pracownicy będą mogli zaprzestać wykonywania pracy, jednak z zachowaniem prawa do wynagrodzenia – wskazuje Andrzej Bączkowski, Ekspert ds. bezpieczeństwa pracy W&W Consulting ... wynagrodzenia, nawet jeśli pracodawca tej pracy im dać nie może. Co prawda istnieje możliwość skierowania pracowników do innej pracy, jednak należy pamiętać, żeby była to praca ...
-
Zarobki programisty juniora potrafią zaskoczyć
... jednak, że powodów do narzekań na wynagrodzenia nie miewają również i juniorzy. I wprawdzie rozpiętość ... 2 lata doświadczenia, nie jest to więc praca dla początkujących. Do tego dochodzi znajomość środowiska ... muszą posiadać również coraz bardziej istotne kwalifikacje miękkie. Bez umiejętności rozwiązywania problemów i pracy w zespole, czy też ...
-
inFakt Check: analiza podatkowych obietnic wyborczych PiS
... i nie wnoszą wielu nowości dla przedsiębiorców – wskazuje ekspert inFakt. Godna i nowoczesna praca PiS przeznaczył osobną część programu na wsparcie polskich rodzin i godnych ... wysokości 3-krotności minimalnego wynagrodzenia) oraz grant na pracę zdalną dla opiekuna osoby niepełnosprawnej (do wysokości 12-krotności minimalnego wynagrodzenia). Ponadto ...
-
Europejczycy cenią bezpieczeństwo w pracy
... czynniki decydujące o wyborze nowej pracy, obywatele Europy stwierdzają, że bezpieczeństwo zatrudnienia i wysokość wynagrodzenia są ważniejsze niż bezpieczne i zdrowe warunki pracy, ... w pracy są zwykle niedoceniane i lekceważone. Niekompatybilność godzin pracy z życiem rodzinnym, praca na „dwa etaty”, która nadal dotyka kobiet w nieproporcjonalny ...
-
Rynek pracy 2014: plusy i minusy
... bez limitu. Z jednej strony możliwość pracy mobilnej jest przywilejem, z którego korzysta coraz więcej pracowników, z drugiej zaś rośnie liczba mobilnych narzekających na brak możliwości odłączenia się od wykonywania obowiązków służbowych. Praca ... ubezpieczenia społecznego, czy dofinansowanie do wynagrodzenia zatrudnionego. Motorem wzrostu nowych ...
-
Jak stworzyć ogłoszenie o pracę dla osób z pokoleń X,Y,Z
... była to kwota wynagrodzenia brutto w widełkach w ... praca skupia się na realizowaniu konkretnych zadań, może przyciągnąć uwagę młodych” – podkreśla ekspertka MonsterPolska.pl. Praca, która będzie pasją Praca dla wielu młodych ludzi to także pasja. Musi ich wciągać i sprawiać, że chcą jej poświęcić czas. Firmy, które myślą o pracy w ten sposób, bez ...
-
JAVA. Numer 1 na rynku pracy
... o zatrudnienie - znajdują je przeważnie od razu po studiach, a ich wynagrodzenia już na starcie bywają wyższe niż średnia krajowa. Kogo w szczególności ... bez wiedzy technicznej z możliwością przeszkolenia do pracy 40% firm wyraziło chęć do takiej formy zatrudnienia i wdrożenia pracownika działu IT a blisko 60% wypowiedziało się negatywnie. Praca ...
-
Współpraca z freelancerem z Polski i zagranicy - o jakie kwestie warto zadbać?
... zakłada pracę w określonych godzinach, a podstawą wynagrodzenia jest nie efekt, lecz przepracowany czas. Umowę zlecenie można zawiązać, w sytuacji, gdy praca ma charakter stały, np. moderacja ... do odprowadzenia za podwykonawcę zryczałtowanego podatku dochodowego w wysokości 20 proc. bez kosztów uzyskania przychodów. Dodatkowo na koniec roku jesteśmy ...
-
Stabilność zatrudnienia to mit? Nowe trendy i oczekiwania pracowników w Polsce
... wynagrodzenia, pod powierzchnią polskiego rynku pracy ... kandydata nawet ten termin jest zbyt długi – po 7 dniach bez odzewu po prostu rezygnują z oferty i szukają dalej. To pokazuje, ... wynagrodzeń. Elastyczne formy zatrudnienia, takie jak B2B, outsourcing czy praca projektowa, przestają być planem B – stają się pełnoprawnym wyborem coraz większej ...
-
Różne wyznania religijne a dni wolne od pracy
... od pracy (art. 1519 kp). Oczywiście, jeśli praca u niego w te dni nie jest dozwolona (por. a ... sumienia i wyznania. Drugi warunek to brak prawa do dodatkowego wynagrodzenia za pracę w dni ustawowo wolne od pracy lub pracę ... miesiąc, w którym pracownik korzystał ze zwolnienia pozostaje bez zmian, ponieważ dzień odpracowania jest wyznaczany w tym ...
-
Warszawski rynek pracy atrakcyjny
... poziomie 2,8 proc., co oznacza, że bez pracy pozostaje 31 tysięcy osób w wieku produkcyjnym. Na drugim miejscu jest Poznań, w którym pracy ... Warszawie, w pozostałych miastach pracodawcy oferują niższe od 15 proc. do nawet 35 proc. wynagrodzenia tym samym stanowisku – wynika z analizy ofert opublikowanych w internetowej giełdzie pracy infoPraca.pl. W ...
-
Samozatrudnienie czy umowa o pracę?
... bez względu na nazwę zawartej przez strony umowy. Co za tym idzie, o tym jaka forma zatrudnienia łączy podmiot świadczący pracę i podmiot, na rzecz którego praca ... pracy całe ryzyko spoczywa na pracodawcy, np. jest on zobowiązany do wypłaty wynagrodzenia pracownikowi mimo niezawinionego nieświadczenia pracy, np. w sytuacji, gdy pracownik jest chory. ...
-
Rozliczenie czasu pracy lekarza w hospicjum
... prowadzona dla celów prawidłowego ustalenia wynagrodzenia i innych świadczeń związanych z pracą. Do prowadzenia ewidencji czasu pracy pracodawca jest zobowiązany bez względu na formę prowadzonej ... . Czas pełnienia dyżuru wlicza się do czasu pracy, jednak praca w ramach pełnienia dyżuru medycznego może być planowana również w zakresie, w jakim ...
-
Otwarcie granic a emigracja zarobkowa
... % rocznego wynagrodzenia pracownika. To oznacza, że jeśli koszt miesięcznego wynagrodzenia wynosi ... świadomie budują swoją karierę zawodową. Informatycy wiedzą, że często praca za granicą oznacza możliwości zdobycia wiedzy na ... To o 2 punkty procentowe wyżej od wcześniejszych prognoz. Jednak bez odpowiednio wykwalifikowanych kadr Niemcy mogą zapomnieć ...
-
Rekompensata za pracę w dzień wolny
... pracodawcę terminami udzielenia wolnego, notatki, itp.). Dzień wolny przysługuje pracownikowi bez względu na faktyczną ilość godzin przepracowanych w sobotę. W praktyce oznacza ... nie otrzymuje wynagrodzenia. Wynagrodzenie należy mu się natomiast za pracę wykonaną, a więc za godziny faktycznie przepracowane. Jeśli praca świadczona w sobotę (tj. ...
-
Transport w Polsce - wyniki działalności w 2010 r.
... r. transportem kolejowym przewieziono ogółem 217 mln ton ładunków, tj. o 8,0% więcej niż w 2009 roku, a praca przewozowa była większa o 12,1%. Wzrost przewozów w 2010 r. dotyczył komunikacji międzynarodowej (o ... ,7%) niż w komunikacji krajowej (o 6,6%). Ruch pasażerów w portach lotniczych (bez tranzytu) w 2010 r. był większy o 7,6% niż w 2009 r. ...
-
Monitor Rynku Pracy V 2012
... wynagrodzenia - pokazują wyniki 8. fali kwartalnego badania "Monitor Rynku ... temat zaangażowania pracowników, znaczenia jakie ma dla nich praca w życiu oraz aktualnej ocenie własnej sytuacji zatrudnienia na rynku ... cenę dobrych zarobków jest gotowa pracować w niekorzystnych warunkach, bez zawodowej satysfakcji czy wsparcia koleżeńskiego. Dla nich liczy ...
-
Dodatek aktywizacyjny
... wynagrodzenia, jeżeli praca ...
-
Zarobki informatyków wysokie. Ofert pracy w IT sporo
... Z danych zawartych w publikacji „Pracuj w IT 2015” wynika, że bez względu na poziom doświadczenia programiści, analitycy biznesowi, architekci oprogramowania, testerzy i ... tys. zł netto, kierownik – 8,2 tys. zł netto, a dyrektor 12 tys. zł (mediana przeciętnego wynagrodzenia). Dla specjalistów ds. IT odpowiedzialnych za Internet i nowe media zarobki ...
-
Upały to większe obowiązki pracodawcy
... pracownika albo gdy wykonywana przez niego praca grozi takim niebezpieczeństwem innym osobom, pracownik ma prawo powstrzymać się od wykonywania pracy, zawiadamiając o tym niezwłocznie przełożonego. Dodatkowo, jeżeli pracownik odmówi wykonywania pracy z wyżej wymienionych powodów, pracodawca nie może zmniejszyć jego wynagrodzenia za ten czas.
-
Rynek pracy w II kwartale 2017 r.
... wynagrodzenia, których poziom rośnie najwolniej od trzech lat, mimo deklarowanej przez przedsiębiorstwa rosnącej presji płacowej. W pierwszym kwartale br. średnia płaca w Polsce wzrosła o 4,1%. Dla porównania, przed kryzysem w 2008 roku, rosła w tempie nawet 12%. Jakie są tego przyczyny? Badania portalu Praca ...
-
7 największych mitów nt. poszukiwania pracy
... przeciwni zatrudnianiu osób powyżej 30 roku życia i bez stażu. Gotowość przyjęcia pracownika, który nigdy wcześniej nie był ... nie takie straszne, jak je malują? Z badań OLX Praca wynika, że poszukiwanie pracy w djrzałym wieku ... na danym stanowisku, wymiarze czasowym, rodzaju umowy oraz wysokości wynagrodzenia, to znaczy, że... jesteście się w gronie 94 ...
-
Zarobki w HR, czyli 1700 zł podwyżki
... dotyczących np. rozwoju pracowników. Co równie istotne, praca w dużej międzynarodowej korporacji to gwarancja, że bez względu na miejsce zamieszkania, specjalista czy menadżer ... z procesów rekrutacyjnych przeprowadzonych przez konsultantów Antal w 2017 roku, a także wywiady telefoniczne z pracodawcami i kandydatami. Wynagrodzenia przedstawione ...
-
InfoPraca: oferty pracy w górę, bezrobocie w dół
... kryterium uznamy najwyższą średnią aplikacji na 1 ogłoszenie, to wówczas prym wiodą grafika (9,74), praca na magazynie (8,7) i organizacje pozarządowe (7,9). Podsumowanie Niedobór – to słowo ... bez uprzedzenia. To jedna z konsekwencji rynku pracownika – pracodawcy biorą udział w swoistej licytacji – zwycięża ten, kto da więcej, z reguły wynagrodzenia ...
-
TOP5 zimowych prac sezonowych dla pracowników z Ukrainy
... Oferowane przed świętami wynagrodzenia bywają bardzo atrakcyjne, ale nawet to nie gwarantuje pracodawcom wypełnienia wakatów. TOP1 – Święty Mikołaj Stawka: 20-35 zł/h Święta bez Mikołaja to ... wśród kupujących i bez którego trudno sobie wyobrazić prawdziwe święta. W tym wypadku sezon zaczyna się na około 2 tygodnie przed Wigilią, ale praca trwa 7 dni ...
-
Koronawirus: pracownicy potrzebują wsparcia liderów
... że część zatrudnionych boi się utraty pracy, obniżenia wynagrodzenia, ograniczenia możliwości wypracowania premii. Inni mają wątpliwości ... . Dlatego zwłaszcza w dynamicznie zmieniającej się sytuacji, firmy powinny bez przerwy upewniać się, że ich postawa w tym ... dba i ma świadomość, jak trudny może być ten czas. Praca na odległość sprawia też, że ...
-
Randstad: rekrutacje pracowników już hamują, widmo recesji?
... Jak liczne grono pracowników może liczyć na podwyżki wynagrodzenia? Które sektory zdecydowanie wskazują na wzrost ... które planują redukcje. Przedsiębiorcom trudno uwierzyć w zahamowanie inflacji bez doprowadzania do recesji. Widać to nie tylko w ... kierowców. Najczęściej oferowaną formą zatrudnienia jest praca tymczasowa. 15 proc. przedsiębiorstw ...
-
Współpraca z influencerem a rozliczenia podatkowe - co musi wiedzieć przedsiębiorca?
... Umowy i wynagrodzenia W przypadku płatnej współpracy z influencerem kluczowym dokumentem jest umowa, która precyzuje warunki współpracy, w tym szczegółowy zakres usług, termin ich wykonania oraz wynagrodzenie. Stanowi ona podstawę do wystawienia faktury lub rachunku przez influencera. Częstym błędem jest nieformalna współpraca bez zawarcia pisemnej ...