-
Minimalne wynagrodzenie 2014
... 2013 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2014 r. (Dz. U. 2013, poz. 1074). Rozporządzenie wejdzie w życie z dniem 1 stycznia 2014 r. Wzrost pensji minimalnej oznacza również podwyższenie innych wskaźników, powiązanych z pensją minimalną. Wśród nich jest na przykład minimalne odszkodowanie za łamanie praw pracowniczych ...
-
Składki ZUS i stawki z prawa pracy na 2014 r.
... 00 zł (30% kwoty minimalnego wynagrodzenia w 2014 r.). Zgodnie bowiem z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 11 września 2013 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2014 r. (Dz.U. z 2013 r., poz. 1074) od dnia 1 stycznia 2014 r. minimalne wynagrodzenie za pracę ustalono w wysokości 1.680 zł. Minimalne miesięczne składki dla ww ...
-
Wyższe minimalne wynagrodzenie 2015: większe składki dla startujących firm
... minimalne 2015 to nie tylko wyższe płace. Ze wskaźnikiem wynagrodzenia minimalnego powiązane są bowiem inne - zarówno świadczenia jak i składki. Podwyżka składek dla "młodych" firm Z wysokością minimalnego wynagrodzenia ...
-
W 2014 r. wyższe kary z Kodeksu karnego skarbowego
... wynagrodzenia w gospodarce. Maksymalna kara grzywny za przestępstwo wynosi 15 680 000 zł. Wysokość kar za wykroczenia i przestępstwa skarbowe jest uzależniona od wysokości minimalnego wynagrodzenia. Od stycznia regulowane rozporządzeniem Rady Ministrów minimalne ...
-
Składki ZUS dla firm w 2014
... poprzedzających rozpoczęcie działalności) i nie prowadzącym działalności na rzecz byłego pracodawcy, podstawą wymiaru składki jest 30 procent kwoty minimalnego wynagrodzenia w 2014 roku. Kwota minimalnego wynagrodzenia na rok 2014 jest już dokładnie znana i wynosi 1.680 złotych. Podstawą - jak już wspomniano - jest 30 procent tej kwoty, czyli ...
-
Odpis na ZFŚS i dotacje z PFRON w 2014
... na rok 2014 (ustawa z dnia 8 listopada 2013 r. o zmianie niektórych ustaw w związku z realizacją ustawy budżetowej, Dz.U. 2013 poz. 1645) likwiduje powiązanie wysokości dotacji z wysokością najniższego wynagrodzenia, wprowadzając zamiast tego sztywne kwoty dotacji. W 2014 roku miesięczne dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego ...
-
Minimalne zarobki w Anglii w górę. O 19 pensów
... wynagrodzenia zatrudnionych na terenie Zjednoczonego Królestwa – w tym imigrantów. Jest to zatem szczególnie istotna informacja dla Polaków pracujących w Wielkiej Brytanii. Minimalne wynagrodzenie ... stawka brutto za godzinę pracy wynosi obecnie 6,31 GBP. Od pierwszego października 2014 roku wzrośnie ona o 19 pensów, wobec czego pracownicy nie będą ...
-
Najniższa krajowa 2014
... , jak przedsiębiorcy - postulują terytorialne zróżnicowanie najniższej pensji, jednak w 2014 roku najniższa krajowa nadal będzie minimalną pensją krajową ... wynagrodzenia mogłoby w efekcie zasięg szarej strefy ograniczyć. Wydaje się więc, że różnicowanie minimalnego wynagrodzenia przyniosło by wyłącznie korzyści. To nie jest jednak prawda. Minimalne ...
-
Zmiany w prawie V-VI 2014
... uszczerbku na zdrowiu wypłaca się 20 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. Wyrok ten zaskarżył pełnomocnik uniewinnionego. W opinii pełnomocnika odszkodowanie jest ... minimalne wymogi dotyczące systemu okresowych badań zdatności do ruchu drogowego pojazdów użytkowanych na drogach publicznych. Wejście w życie z dniem: 2014-05-19 Dz.U.UE.L.2014 ...
-
Płaca minimalna 2014: rząd proponuje 1 680 złotych
... minimalne wynosi 1 600 zł. Z rządową propozycją nie zgadzają się związki zawodowe. W Polsce sposób określania wysokości płacy minimalnej definiuje ustawa z 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, która uzgadnianie wysokości minimalnego wynagrodzenia ...
-
Płaca minimalna 2014: trwają prace
... prognoz wyliczyło, że minimalna płaca w przyszłym roku powinna wzrosnąć o co najmniej 80 zł (do poziomu 1680 zł). – Wysokość minimalnego wynagrodzenia na 2014 rok, wyliczona zgodnie z wymogami ustawowymi, zostanie przedstawiona do negocjacji Trójstronnej Komisji do Spraw Społeczno-Gospodarczych. Dotychczas nie wypracowano żadnego kompromisu. Nie ...
-
Ubezpieczenie zdrowotne w 2014: będzie drożej
... , w całym 2014 roku będzie obowiązywać stawka składki na ubezpieczenie zdrowotne, równa 9 procentom z 75 procent średniego wynagrodzenia w czwartym kwartale 2013 roku, czyli - po dokonaniu prostego mnożenia - wysokość składki dla osób prowadzących działalność gospodarczą wyniesie 6,75 procent wspomnianego średniego wynagrodzenia. Składka w nowej ...
-
Rynek pracy w 2014: plusy i minusy
... wynagrodzenia, lub przedsiębiorstwa, które otworzą się na kandydatów zza wschodniej granicy prezentujących niższe oczekiwania płacowe. Wysokość średnich wynagrodzeń brutto w sektorze przedsiębiorstw w Polsce wzrosła w 2014 o 3,4 proc. w stosunku do roku poprzedniego (dane GUS za 3Q 2014) Podwyżce uległa także płaca minimalna, która w 2014 ...
-
Składka rentowa 2014
... rentowe jest albo kwota 30 procent minimalnego wynagrodzenia w danym roku (tzw. preferencyjny ZUS dla początkujących przedsiębiorców), albo 60 procent prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego brutto w gospodarce narodowej w danym roku. W przypadku roku 2014 minimalne wynagrodzenie będzie wynosić 1680 złotych, podstawą wymiaru ...
-
Egzekucja zaległości podatkowej z wynagrodzenia za pracę
... dokonać egzekucji zaległości podatkowej z wynagrodzenia równego minimalnemu wynagrodzeniu za pracę pomniejszonemu o składki na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy (w 2014 r. minimalne wynagrodzenie to 1680 zł brutto). Zajęcie bezpośrednio przez pracodawcę Fiskus z zajęciem wynagrodzenia zgłosi się bezpośrednio do pracodawcy ...
-
Co trzeci Polak poprosi o podwyżkę wynagrodzenia
... . zatrudnionych zadeklarowało, że w ciągu 3 kolejnych miesięcy, zamierza wystąpić o podwyższenie wynagrodzenia. Głównym powodem są rosnące ceny żywności i usług ... pracownikom wsparcia. Pamiętajmy, że w bieżącym roku minimalne wynagrodzenie jest dwukrotnie podwyższane, ... końcówce 2017 (jakakolwiek praca) lub nawet w 2014 roku (praca co najmniej tak samo ...
-
Wynagrodzenia promotorów klubów
... to minimalne wynagrodzenie, które dostają zazwyczaj pracownicy promocji w dniu, w którym ruch w okolicach klubu jest niewielki. Widełki 70-90 PLN to przeciętne wynagrodzenia w ... promotora i osoby zatrudnionej na umowie o pracę za pensję minimalną w listopadzie 2014 roku. Dla pracownika, który pracuje w 5 godzin dziennie (od 22 do 3 w nocy ...
-
Jakie wynagrodzenia w Grecji?
... 2014 roku wartość PKB spadła do 179 081 mln EUR, co odpowiada wartości PKB z 2003 roku. Do 2008 roku w Grecji systematycznie notowano wzrosty PKB oraz średnich wynagrodzeń. W 2002 roku dynamika średniego wynagrodzenia ... do chwili obecnej. Grecja była jednym z nielicznych krajów europejskich, w którym minimalne wynagrodzenie przekraczało 50% płacy ...
-
Minimalne wynagrodzenie dla cudzoziemca za niepełny wymiar pracy po zmianie przepisów?
... minimalne wynagrodzenie za pracę. Aktualnym zatem pozostaje pytanie czy każdemu cudzoziemcowi, który będzie chciał ubiegać się o udzielenie zezwolenia na pobyt czasowy i pracę pracodawca będzie musiał przy części etatu wypłacać wynagrodzenie w kwocie minimalnego wynagrodzenia ...
-
Oferty kredytów hipotecznych X 2014
... zł. Pięć najlepszych ofert Najatrakcyjniejszą ofertę kredytu mieszkaniowego w IV kwartale 2014 r. ma Deutsche Bank. Przez 25 lat spłaty oferowany przez niego kredyt ... wiązanej w Credit Agricole trzeba również założyć konto i przelewać na nie wynagrodzenia obojga małżonków. Minimalne zarobki potrzebne do uzyskania 270 tys. zł kredytu są spore, bo ...
-
Składki na ubezpieczenie społeczne w zeznaniu rocznym PIT 2014
... umowę o pracę, zaś jego pensja jest nie niższa niż wynagrodzenie minimalne – wtedy składki na ubezpieczenie społeczne z działalności gospodarczej nie są obowiązkowe), ... mniejsza niż 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w kraju ogłoszonego na dany rok. W roku 2014 wysokość miesięcznego przeciętnego wynagrodzenia wynosi 3 746 zł, w związku z ...
-
Oferty kredytów hipotecznych I 2014
... liczyć możliwości do spłaty kredytu w ciągu 30 lat, a wtedy minimalne wymagania dochodowe stawiane naszej rodzinie obniżą się jeszcze bardziej, do 3850 zł (bez ... są zbliżone. W sprzedaży wiązanej wymieniane jest także konto z koniecznością przelewania wynagrodzenia do końca trwania kredytu. Marża kredytu EuroBanku należy do najniższych na ... stycznia 2014 ...
-
Minimalna wysokość wynagrodzenia
... minimalnego wynagrodzenia (dla osób po raz pierwszy podejmujących pracę wynagrodzenie minimalne jest niższe niż dla pozostałych pracowników). W Polsce w roku 2014 minimalne wynagrodzenie wyniosło 1680 zł brutto (na podstawie rozporządzenia Rady Ministrów z 11 września 2013 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2014 r. (Dz ...
-
Wysokość wynagrodzenia: w 2015 mniejsze podwyżki
... lat średnie wzrosty wynagrodzeń w Polsce nie przekraczały poziomu 4%. Dopiero od 2014 r. planowane i realizowane podwyżki są niższe. Nie jest to jednak powód do ... wynagrodzenia) brutto-netto Widełki płacowe są aktualizowane, ale indeksacja płac odchodzi w zapomnienie Wiele badanych firm planuje w 2015 r. zaktualizować swoje widełki płacowe (minimalne ...
-
Oferty kredytów hipotecznych VII 2014
... . zł. W ramach sprzedaży wiązanej trzeba również założyć konto i przelewać wynagrodzenia obojga małżonków. Minimalne zarobki potrzebne do uzyskania 270 tys. zł kredytu są ... wyłoży ponad 11 tys. zł. W sprzedaży wiązanej jest konto z wymogiem przelewania wynagrodzenia. Ubezpieczenie brakującego wkładu to podwyższona o 0,15 pkt proc. marża do momentu ...
-
Badanie Oszczędności Polaków VII 2014
... z lokat Oczekiwania a rzeczywistość Od lutego 2014 r. ankietowani określają swoje oczekiwania względem produktu depozytowego. Parametry są dwa: minimalne oprocentowanie i maksymalny okres trwania ... krótkoterminowemu, co zwiększa naszą skłonność do wydatków. Ich częścią składową są także wynagrodzenia za typowo letnie prace. Przeszło 20 proc. nie jest ...
-
Zarobki a świąteczny koszyk 2014
... koszyk musimy wyłożyć 68,43 PLN. Chociaż ceny są wyższe, możemy kupić więcej. Nasze wynagrodzenia wzrosły i potrzebujemy mniej czasu pracy, aby zarobić na podstawowe produkty. Osoba otrzymująca wynagrodzenie minimalne, musi spędzić w pracy 6,5 godziny, żeby zapełnić koszyk, podczas gdy w 2010 roku potrzebowała na ...
-
Płaca minimalna to nie tylko pensja zasadnicza. Także premia
Na minimalne wynagrodzenie za pracę może składać się zarówno pensja zasadnicza, jak i otrzymywana przez pracownika premia. Kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę nie musi być zatem wprost wpisana w umowie o pracę. Pytanie: Minimalne wynagrodzenie w 2014 wynosi 1680 zł brutto. Dwóch pracowników w umowie o pracę ma płacę zasadniczą ...
-
Plany polskich pracodawców V 2013
... twierdzi, że wynagrodzenie minimalne w odniesieniu do poziomu przeciętnego wynagrodzenia jest obecnie za niskie (65%), a więcej niż połowa respondentów zaakceptowałaby podwyżkę wyższą niż ustawową (powyżej 6,66%). Wyniki badania pokazują jednocześnie, że większość firm nie zatrudnia pracowników otrzymujących minimalne wynagrodzenie (55%), a jeśli ...
-
7000 zł kary za brak OC w 2023 roku
... porównywarki ubezpieczeniowej Ubea.pl. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jak wzrośnie minimalne wynagrodzenia w 2023 roku? Jak wzrosną kary za brak OC w 2023 roku? Eksperci ... kara za brak OC stanowiła następującą część przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto: 2012 rok - 80% 2013 rok - 83% 2014 rok - 84% 2015 rok - 84% 2016 rok - 86% 2017 ...
-
Wyższe kary za brak OC w 2015. Policja szybciej przekaże dane
... samochodu osobowego zapłaci 3,5 tysiąca złotych kary, czyli dwukrotność minimalnego wynagrodzenia za pracę. W roku 2014 wysokość kary za brak OC właściciela auto osobowego wynosi 3 360 ... . W 2015 roku kary te będą o około cztery procent wyższe niż w 2014 roku, co wynika ze wzrostu minimalnego wynagrodzenia za pracę w roku 2015. Wysokości kar za brak ...
-
Dlaczego zamówienia publiczne nie uwzględniają płacy minimalnej?
... wynagrodzenia. Taka sytuacja jest tym bardziej bulwersująca, że w wybranych ofertach koszt jednej roboczogodziny jest niemal dwukrotnie niższy niż ten wynikający z ustawowej płacy minimalnej, a cena stanowi kluczowe kryterium wyboru. Ta różnica od 1 stycznia 2016 roku będzie jeszcze większa, gdy minimalne ...
-
Współpraca na B2B z byłym pracodawcą a preferencyjny ZUS
... przez 24 miesiące mógł opłacać składki ZUS w wysokości nawet 30% minimalnego wynagrodzenia. Po pół roku nawiązał współpracę w ramach B2B z byłym pracodawcą. Stracił tym ... wcześniej był zatrudniony jako inżynier budowlany, nie były tożsame (wyrok z 12 lutego 2014 r., sygn. akt IX U 359/13). Również Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 23 marca 2010 r., sygn. ...
-
Płaca minimalna w krajach Unii Europejskiej
... wynagrodzenia przeciętnego. Płace minimalne w ... 2014 roku. Eurostat oszacował odsetek osób pobierających minimalne wynagrodzenie dzięki powiązaniu danych z dwóch ostatnich badań struktury wynagrodzeń, które są przeprowadzane co cztery lata, z poziomem płac minimalnych obowiązujących w tym czasie (październik 2010 roku i 2014 roku). W październiku 2014 ...
-
Zarobki w Polsce i na świecie 2013
... wynagrodzenia w gospodarce narodowej. Powinno zatem wynosić około 2 tysięcy złotych brutto. Obecnie stanowi ona około 46 % przeciętnego wynagrodzenia, mieszcząc się tym samym w europejskiej średniej. Zdaniem związkowców minimalne ... wzrosło również wynagrodzenie minimalne. Zgodnie z założeniami ustawowymi, płaca minimalna w Polsce w 2014 r. podniesiona ...