11:54 18.08.2022 PORADA

Witam.  Do 15.10.2022 przebywam na urlopie rodzicielskim, aktualnie zaszłam w kolejną ciążę.  Jestem nauczycielem, więc w czasie urlopu dostałam podwyżkę, a we wrześniu czeka mnie kolejna. Co muszę zrobić, żeby zostały wliczone one do kolejnego zasiłku chorobowego i ...

15:27 31.03.2022 PORADA

Witam, w styczniu 2022 nasz dział otrzymał informację, że wszyscy otrzymamy podwyżki w kwietniu 2022. Gdy zapytałam, kiedy dostanę podwyżkę, otrzymałam informację, że ja nie dostanę podwyżki, bo za chwilę idę na L4 z powodu ciąży, więc i tak nie będę mogła jej wykorzystać a ...

12:00 16.12.2021 PORADA

Dzień dobry. Z końcem września 2021 wróciłam do pracy po urlopie macierzyńskim. W czasie urlopu macierzyńskiego otrzymywałam zasiłek wyliczony na podstawie 12 miesięcy pracy poprzedzających poród, podstawa tego zasiłku wyniosła 5500 zł miesięcznie (równe wynagrodzenie za wszystkie ...

13:49 11.08.2021 PORADA

Dzień dobry. Chciałbym zapytać o moją specyficzną sytuację. Związki zawodowe wynegocjowały w zakładzie pracy podwyżkę wynagrodzenia dla wszystkich pracowników oraz wyrównanie od 1 marca. Zostało zawarte porozumienie. Aktualnie jestem w ciąży i przebywam na zwolnieniu lekarskim ...

10:13 30.01.2020 PORADA

Witam, proszę o udzielenie porady w związku z następującą sytuacją. Pracownicy otrzymali podwyżki płac, podpisali nowe ankesy do umów. Podwyżka została już wypłacona. W tej chwili przeanalizowano budżet, że środki są niewystarczające na tak wysokie płace. Czy są jakieś ...

02:01 12.12.2019 PORADA

Witam, mam pytanie dotyczące podwyżki po urlopie macierzyńskim. Urlop macierzyński skończył mi się 7 września 2019. Następnie wybrałam zaległy urlop wypoczynkowy i od 15.11.2019 wróciłam do pracy. Proszę mi napisać od kiedy powinna być uznana podwyżka, jeśli przyznano ją ...

16:30 01.04.2019 PORADA

Witam,   mam pytanie co do wypłaty zwolnienia. Mam umowę na pełen etat na czas nieokreślony. W listopadzie dostałam ostatnią wypłatę za październik 1800 zł netto - tak miałam płacone dotychczas, w grudniu miałam podwyżkę, więc dostałam za listopad 2100zł netto  i od ...

17:17 08.02.2019 PORADA

Witam, od 3 miesięcy jestem na urlopie wychowawczym. Właśnie się dowiedziałam, że jestem w ciąży i chce przerwać urlop. Mam umowę na czas nieokreślony i pytanie, jak będzie naliczane zwolnienie i urlop macierzyński, jeśli dostanę teraz aneks do umowy o podwyżce. Ile czasu ...

13:16 05.02.2019 PORADA

Od marca chcę iść na L4 w ciąży. Z racji obiecanych podwyżek dla nauczycieli od minister Zalewskiej od września zastanawiam się, czy będąc na urlopie macierzyńskim dostanę taka podwyżkę.

14:10 31.12.2017 PORADA

Pracuje w zakładzie dla psychicznie chorych. Mieszkaniec mnie pobił i przebywam na L4. Pracodawca pominął mnie w nagrodach, które były, a teraz jeszcze dostałam połowę podwyżki. Czy zakład jest na prawie co do mnie? Bardzo proszę o poradę. Nadmienię, że główna dyrektor swoim ...

... tłumaczyć, że ryzykuje, awansując nas. Wie, że jesteśmy jeszcze trochę zieloni, ale też utalentowani, więc daje nam szansę. „W takiej sytuacji podwyżka jest w zasiągu ręki – trzeba tylko poprosić o jasne postawienie sprawy. Przełożony powinien nam wyjaśnić, jaki konkretnie progres sprawi, że zasłużymy na ...

... . To niektóre z wniosków płynących z opracowanego przez Pracuj.pl raportu „Podwyżka bez tabu”. Podwyżka jest jak mocna kawa – pobudza do działania Jak już ... sytuacja finansowa firmy” – brzmi znajomo? Jak pokazują wyniki raportu Pracuj.pl „Podwyżka bez tabu”, najczęstszym argumentem, jaki podaje przełożony, argumentując brak możliwości przyznania ...

... ze sporządzonego na podstawie badania TNS raportu Pracuj.pl „Podwyżka bez tabu”, z którego wynika, że 62 procent polskich pracowników nigdy nie poprosiło szefa ... jest odpowiednia do naszego doświadczenia i stanowiska. Informacje o badaniu Raport Pracuj.pl „Podwyżka bez tabu” został opracowany na podstawie badania przeprowadzonego przez TNS w dniach ...

W XVI wieku robotnik budowlany w Warszawie mógł ze swojej pensji samodzielnie utrzymać trzyosobową rodzinę. Dziś przeciętne zarobki takiego pracownika wystarczają na pokrycie zaledwie 80 procent minimum socjalnego dla dwojga rodziców z jednym dzieckiem. Okazuje się również, że emigracja zarobkowa od wieków jest dla Polaków atrakcyjna. Już ...

... firm dostaną automatyczne podwyżki o 3,5%. Jak wynika z badania Aon Hewitt Global Salary Increase Survey tylko 4% polskich firm w przyznaje podwyżki obowiązkowo. Średnia podwyżka planowana na rok 2015 wynosi 2,2%. Indeksacja płac już od dawna jest reliktem przeszłości. Nowoczesne organizacje chcą przyznawać podwyżki tym pracownikom ...

Zgodnie z analizą opublikowaną przez PwC, do 2030 roku różnica w wynagrodzeniach w krajach rozwiniętych i krajach rozwijających się takich jak Polska, Chiny, Indie i Filipiny, znacząco się zmniejszy. Na rynku indyjskim i filipińskim prognozowana wysokość wynagrodzeń wciąż będzie niższa niż w innych krajach, niemniej średnia płaca w Indiach może w ...

... Według najnowszego badania Aon Hewitt Global Salary Increase Survey zaledwie 3,5% biorących udział w badaniu polskich firm przyznaje podwyżki obowiązkowo. Średnio taka podwyżka wynosi 2,2%. - Indeksacja płac już od dawna jest reliktem przeszłości. Nowoczesne organizacje chcą przyznawać podwyżki tym pracownikom, których praca jest pozytywnie ...

... pieniądzach z szefem czekając na jego ruch? Czy Polacy lubią negocjować? Zdecydowanie nie. Podwyżka to dla Polaka dość drażliwy temat – takie wnioski nasuwają ... się nieciekawa. Takie nastawienie również zmniejsza chęć do tego, by o pieniądzach rozmawiać. Podwyżka to zadanie szefa! Ponad połowa ankietowanych (51%) uważa, że to przełożony powinien ...

Pierwszy kwartał roku to czas, kiedy pracodawcy najczęściej przyznają podwyżki swoim pracownikom. Największy wzrost wynagrodzeń odnotowywany jest w styczniu i kwietniu. Pomimo, iż aktualna sytuacja na rynku nie pozwala na znaczny i odczuwalny wzrost zarobków, firmy zaplanowały w swoich budżetach podniesienie wysokości płac pracowników. Według ...

Negocjowanie wysokości pensji z szefem jest jedną z najbardziej stresujących rozmów dla każdego pracownika. Wielu pracowników obawia się poprosić o podwyżkę, bojąc się odmowy, "narażenia" się przełożonemu lub utraty pracy. Ekspert monsterpolska.pl radzi jak skutecznie rozmawiać z szefem o zmianie wysokości wynagrodzenia. W tym trudnym okresie, w ...