-
Mama w pracy doceniana
... Elastyczne formy zatrudnienia stanowią rozwiązanie niejako podwójnie korzystne. Z perspektywy pracownika pozwalają godzić obowiązki zawodowe z rodzinnymi, a z perspektywy pracodawcy utrzymać ... , zdeterminowane (80%), o wysokiej motywacji do pracy (70%). Pełne wykorzystanie potencjału mam wymaga jednak wysiłku: od pracodawców przedefiniowania wielu ...
-
Urlop na żądanie
... wykorzystanie urlopu wypoczynkowego dobrze jest pamiętać o pozostawieniu kilku dni na tzw. nieprzewidziane ... mogą korzystać od 1 stycznia 2003 roku. Zgodnie z art. 1672 KP pracodawca jest obowiązany udzielić na żądanie pracownika i w terminie przez niego wskazanym maksymalnie 4 dni urlopu w każdym roku kalendarzowym. Urlop ten, mimo, że jest ...
-
Handheld Psion Teklogix Omni XT10
... podświetleniem. Pojemna bateria 5000mAH High Capacity Lithium Ion korzysta z funkcji ostrzegania o kończącym się cyklu życia. To pozwala użytkownikom na maksymalne wykorzystanie możliwości sprzętu. Psion Teklogix Omni XT10 może być oferowany wraz z głośnikiem i/lub kamerą. Zapewnia łączność bezprzewodową za pośrednictwem Bluetooth oraz ...
-
Komunikacja wewnętrzna w firmie 2011
... skrzynki pytań lub specjalne formularze w intranecie do przekazywania pytań, sugestii lub pomysłów. Media społecznościowe (fora, czaty) ze względu na rzadsze wykorzystanie w firmach wskazywane były w mniejszym stopniu. Wśród innych rozwiązań wymieniane były: komisje dialogu społecznego, zespoły projektowe angażujące pracowników z różnych obszarów ...
-
Bezpieczeństwo krytycznych danych
... a w przypadku 10% backup danych realizowany jest przez niekompetentnego pracownika (Infonet Projekt). To zaledwie wycinek krytycznej tendencji w zarządzaniu ... które jego właściciel zabezpieczył przed dostępem publicznym. Ich ujawnienie, wykorzystanie lub nieautoryzowane pozyskanie z następstwem zagrożenia bądź naruszenia interesu firmy, jest ...
-
Kiedy wynajem mieszkania dla firmy zwolniony z VAT
... miejscu. Niekiedy udostępnienie mieszkania ma być jednym z czynników zachęcających pracownika do podjęcia zatrudnienia u przedsiębiorcy. W takim wypadku pojawia się pytanie jaką ... warunków określonych w powyższym przepisie. Cel mieszkaniowy zaistnieje poprzez odpowiednie wykorzystanie lokali przez pracowników. Tym samym tego rodzaju najem może ...
-
Ataki hakerskie: polskie instytucje rządowe na celowniku
... w mailu. Dodatkowo poinformuje o pułapce administratora i swoich współpracowników, przez co zapobiegnie dalszemu rozprzestrzenianiu się zagrożenia w firmie. Po szkoleniu warto również wesprzeć pracownika odpowiednim systemem zabezpieczającym jego komputer lub urządzenie mobilne.
-
Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców w Polsce powiększą szarą strefę
... warunków wjazdu i pobytu obywateli państw trzecich w celu zatrudnienia w charakterze pracownika sezonowego. Dyrektywa ta zobowiązuje państwa członkowskie do wprowadzenia warunków i ... dla cudzoziemców podejmujących pracę sezonową poprzez wykorzystanie pozostałych niezmienionych regulacji, tj. poprzez procedurę uproszczoną. Nowe typy zezwoleń ...
-
Mercedes-Benz V 250 d 7G-Tronic Exclusive
... ciężary. Otwór załadunkowy jest ogromny, a próg poprowadzono wyjątkowo nisko, co ułatwia pakowanie. Plus należy się za regularne kształty, które ułatwiają wykorzystanie każdego kąta. Nie bez znaczenia jest też dodatkowe gniazdo 12V (możliwość podpięcia lodówki turystycznej). Technologia Ja można się domyślać, za ...
-
5 rzeczy, które sztuczna inteligencja może zmienić w bankach
... kosztów oraz możliwością zaproponowania klientom nowych, bardziej atrakcyjnych produktów. I wprawdzie wykorzystanie sztucznej inteligencji w bankach to w dużej mierze jeszcze eksperymenty , to ... lub głosowo i starają się odpowiedzieć na ich prośby bez udziału pracownika banku. Dobrym przykładem podawanym przez autorów raportu są też robo-doradcy, ...
-
Jak pogodzić chronotyp i czas pracy?
... i efektywne wykorzystanie każdej jego minuty może z kolei okazać się przyszłością rynku. Naukowcy już od wielu lat próbują wyjaśnić, dlaczego niektórzy z nas z entuzjazmem zrywają się z łóżka już bladym świtem, a inni z trudem otwierają oczy o 9 rano. Starają się również ustalić, jak indywidualne potrzeby pracownika w zakresie ...
-
Złośliwe wiadomości e-mail. Co zrobić, gdy dojdzie do ataku?
... tym bardziej, że powstrzymanie pracownika przed kliknięciem w złośliwy link bywa często niemożliwe. Barracuda przekonuje, że dla ... organizacji, ponieważ hakerzy często wykorzystują te same techniki ataków na wiele celów. Wykorzystanie danych wywiadowczych gromadzonych przez inne organizacje jest skutecznym podejściem do pokonywania ataków na dużą ...
-
Firmy boją się przyszłość, rekrutacja pracowników wyhamuje?
... . Do rangi największego zagrożenia dla pracodawców urosła inflacja, a dla 8 proc. firm najbardziej niepokojący był deficyt kadr. Problemem przedsiębiorców stało się wykorzystanie szans i elastyczne reagowanie na wzmożony popyt, a nie sama obecność popytu. Tylko 5 proc. firm najbardziej obawiało się spadającej liczby zamówień, co ...
-
AI w miejscu pracy zauważa 48% pracowników
... i utrzymaniu w organizacji talentów kluczową rolę odgrywa oferowany zakres obowiązków. Ważne jest, by obszar odpowiedzialności na stanowisku był ciekawy i rozwojowy dla pracownika. Dobrze zmapowane przez managera mocne strony oraz obszary do rozszerzenia czy wzmacniania umiejętności, a także pakiet szkoleń wpływają na poziom satysfakcji ...
-
ESG, czyli zarządzanie firmą w oparciu o zrównoważony rozwój
... obejmować m.in. emisję gazów cieplarnianych, zużycie energii, ślad węglowy, odpady niebezpieczne, gospodarkę wodną, analizę ryzyk klimatycznych, wykorzystanie zasobów naturalnych, oraz gospodarkę o obiegu zamkniętym. Społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw W odniesieniu do wymogu społecznej odpowiedzialności, przedsiębiorstwo powinno uwzględniać ...
-
Samochody służbowe: Od firmowego paliwa nie ma dodatkowego podatku
... ). W tym przypadku celem, jakiemu służyć ma pojazd, jest cel prywatny pracownika, w szczególności dojazd do miejsca pracy i powrót z miejsca pracy do domu. Wykorzystanie samochodu polegać zatem będzie na przemieszczaniu się nim przez pracownika. Jego użycie wiąże się z koniecznością ponoszenia wydatków eksploatacyjnych (przykładowo wymianę opon ...
-
Gabinet Cieni BCC: najnowsze rekomendacje dla rządu
... pracownika o zamiarze wypowiedzenia mu umowy o pracę, a następnie – w przypadku złożenia przez pracownika takiego wniosku – będzie miał obowiązek skonsultowania zamiaru wypowiedzenia z reprezentującą pracownika organizacją związkową, a także przeprowadzenia wysłuchania pracownika ... . Jedyną szansą jest wykorzystanie do tego celu samolotów AWACS, ...
-
Monitoring pracowników w świetle RODO
... wtedy, gdy jest to niezbędne do zapewnienia organizacji pracy, umożliwiającej pełne wykorzystanie czasu pracy lub właściwego użytkowania udostępnionych pracownikowi narzędzi pracy. Czy pracodawca ma prawo wglądu również do prywatnej poczty pracownika? Prywatna skrzynka mailowa nie może być monitorowana przez pracodawcę, nawet jeśli ...
-
Kompetencje w zarządzaniu zasobami ludzkimi
... uczenia się przez całe życie, uwzględniająca różne formy, miejsca i ścieżki rozwoju pracownika, zespołu oraz całej organizacji. Najważniejszym źródłem rozwoju gospodarczego i wartości przedsiębiorstwa staje się wiedza i jej wykorzystanie. Szczególnej wagi nabierają więc kompetencje pracowników - jako potencjalne źródło najważniejszych aktywów firmy ...
-
Motywowanie pracowników: narzędzia i metody
... wykorzystanie ich potencjału. Zakres i tematyka szkoleń w tym przypadku wynikają z indywidualnych możliwości i cech pracownika potencjalnie przydatnych w rozwoju przedsiębiorstwa. Decydując się na wsparcie systemu płac systemem osobistego rozwoju pracowników, firma musi też zbudować strategię personalną ukierunkowaną na pełne wykorzystanie ...
-
Urlop na żądanie a linia orzecznicza
... pracownika, który- ze względu na nagłe zachorowanie żony i dziecka- zażądał urlopu na pozostałą mu do przepracowania część dnia. Czy należy czekać na decyzję szefa? W zakresie objętym regulacją art. 167 K.p. nie wynika konieczność uzyskania zgody na wykorzystanie ... na wykorzystanie urlopu w trybie art. 1672 K.p. i żądać stawienia się pracownika w ...
-
Termin urlopu wypoczynkowego
... np. gdy pracownik zaczyna lub kończy pracę w trakcie roku kalendarzowego i wykorzystanie nieprzerwanego 14-dniowego wypoczynku jest bardzo utrudnione lub wręcz niemożliwe z ... innych szczególnych potrzeb zakładu pracy, pracodawca powinien uwzględnić wniosek pracownika o urlop w konkretnym terminie. Czy trzeba uzasadnić odmowę udzielenia urlopu w danym ...
-
1/3 Polaków nie ma czasu na urlop wypoczynkowy
... pracodawcy na urlop wypoczynkowy nie jest pozostawiony sam sobie. Mecenas Marcin Lassota radzi: „Jeżeli pracodawca odmawia udzielenia pracownikowi urlopu uniemożliwiając wykorzystanie przez pracownika urlopu w ustawowym terminie (do 30 września kolejnego roku), pracownik może złożyć zawiadomienie do Państwowej Inspekcji Pracy by wszcząć kontrolę ...
-
Jak kupować innowacje?
... właściwe zdefiniowanie profilu jej pracownika. Według 74% badanych wizja profilu kompetencyjnego pracownika zespołu zakupów przyszłości najbliższa jest ... Właściwie zdefiniowanie zasady współpracy z dostawcami, programy rozwoju dostawców czy wykorzystanie narzędzi crowdsourcingu to obecnie domena nowoczesnych, nastawionych na usprawnienia zespołów ...
-
Urlop wypoczynkowy od strony formalnej
... urlopu przez rodzinę pracownika, jeżeli została zmuszona do przerwania odpoczynku. Przydatne linki: - Kodeks pracy A co z niewykorzystanym urlopem wypoczynkowym? Koniec roku kalendarzowego to graniczny moment, do którego pracownik powinien wykorzystać swój urlop. Zdarzają się jednak okoliczności, w których wykorzystanie pełnego wymiaru przerwy ...
-
Urlop wypoczynkowy: jak wypoczywają Polacy?
... formy (54%), czyli wykorzystanie znacznej części dni urlopowych w jednym ... pracownika będącego na wakacjach. Praktyki takie jak odwołanie urlopu czy wymaganie przyspieszonego powrotu do pracy mogą znacząco wpłynąć na relacje pracownika z pracodawcą. Tego typu działania powinny być ograniczane do minimum. Należy pamiętać, że odwołując pracownika ...
-
Auto benefit a przepisy podatkowe w Polsce i Europie
... przez LeasePlan Fleet Management, we współpracy z PriceWaterhouseCoopers. Czechy Prywatne wykorzystanie służbowego auta jest również traktowane jako świadczenie na rzecz pracownika i jako takie podlega opodatkowaniu. Jeśli pracownik płaci pracodawcy ustaloną kwotę za prywatne wykorzystanie służbowego auta, to jest ona podstawą do obliczenia VAT-u ...
-
Firmy nie są gotowe na model BYOD
... m.in., że połowa pracowników gotowa jest łamać firmowe procedury, które ograniczają wykorzystanie w pracy prywatnych urządzeń mobilnych. Niepokojący jest również fakt, iż tylko ... interesem firmy, która podejmuje ryzyko wcielenia do infrastruktury prywatnego urządzenia, a pracownika, który zyskuje możliwość pracy na narzędziu wybranym według własnych ...
-
CIO o najważniejszych trendach technologicznych w biznesie
... do kontaktów z klientem. Mniej popularnym zastosowaniem (24%) jest wykorzystanie technologii głosowych do zwiększania produktywności pracowników. W ciągu dwóch lat zastosowanie technologii głosowych ukierunkowanych na klienta wzrośnie o 139%, a ukierunkowanych na pracownika o 232%. Trend 9: Zabieganie o satysfakcję pracowników działu IT Ogromny ...
-
Mobilny CRM
... kopiowaniu wszystkich informacji do przenośnego komputera pracownika. Niejednokrotnie jest to proces długotrwały, a czas pracownika bezpośrednio współpracującego z klientem ... złożonych modeli biznesowych obejmujących rosnącą liczbę powiązań z partnerami [Eklund, 2002]. Wykorzystanie urządzeń mobilnych na tym obszarze (i nie tylko) pozwala na ...
Tematy: -
Rekrutacja i wybór pracowników przez Internet
... nowego miejsca pracy, lub poszukiwanie pracownika na istniejące już stanowisko, niesie z sobą zawsze pewne ryzyko. Zadaniem pracowników działu HR jest zminimalizowanie marginesu błędu i wykorzystanie do tego wszystkich możliwych źródeł informacji. Możemy postępować dwojako. Szukać pracownika samodzielnie lub wykorzystać do tego internetowe ...
-
Urlop na żądanie- gdy wniosek bez odpowiedzi
... urlopu na żądanie jest dopuszczalna tylko i wyłącznie w wyjątkowych sytuacjach. Zdaniem SN, pracodawca może nie wyrazić zgody na wykorzystanie urlopu w trybie art. 1672 K.p. i żądać stawienia się pracownika w zakładzie pracy jedynie w razie wystąpienia nieprzewidzianych okoliczności (por. wyrok SN z 26 stycznia 2005 r., II PK 197/04 ...
-
Odroczony urlop rodzicielski: pole do nadużyć?
... bowiem sobie wyobrazić, iż pracodawca nie spodziewając się 4 miesięcznej nieobecności pracownika – rodzica np. 4 lub 5 letniego dziecka, nie będzie w stanie zorganizować właściwego ... . Jeśli zatem pracownik, świadomy ryzyka zwolnienia, złoży wniosek o wykorzystanie części urlopu rodzicielskiego, zablokuje tym samym pracodawcy możliwość zwolnienia go ...
-
Leasing samochodu: stresujący koniec kontraktu
... czynienia z uszkodzeniami, można stosować różne rozwiązania. Najbardziej popularne jest wykorzystanie katalogu przedstawiającego wszystkie rodzaje uszkodzeń, wraz z podziałem ich na ... powstaniu. Nie zapomnijmy, że znacznie łatwiej przenieść na pracownika obowiązek pokrycia kosztów związanych z uszkodzeniami powstałymi w wyniku jego działań, ...
-
Dowóz pracowników z podatkiem dochodowym?
... pracy są wszelkie świadczenia otrzymywane przez pracownika w związku z pozostawaniem w stosunku pracy. Zgodnie z art. 94 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2020 r. poz. 1320), pracodawca jest obowiązany w szczególności, m.in.: 2) organizować pracę w sposób zapewniający pełne wykorzystanie czasu pracy, jak również osiąganie ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]