-
Sektor MŚP bez inwestycji i podwyżek, ale w niezłych nastrojach
... są trzy komponenty: koniunktury gospodarczej, rynku pracy (płace i zatrudnianie) oraz inwestycji. Wartość każdego komponentu mieści się w przedziale od 0 do 100. Wyniki poniżej 50 oznaczają pesymistyczne nastroje, a powyżej 50 – optymistyczne. Interesujący okazuje się być przegląd poszczególnych komponentów badania. Wynika z niego bowiem na ...
-
Praca tymczasowa nie tylko na czas kryzysu
... Zatrudnianie na etat często ustępuje miejsca elastycznym rozwiązaniom, jakim jest np. praca tymczasowa. Czy to, co jest dość oczywistą korzyścią dla zatrudniających, może przynieść pożytek również pracownikom tymczasowym? Z tego tekstu dowiesz się ... momencie, np. gdy ustabilizuje się sytuacja w firmie lub pojawi się wakat. Wtedy przedsiębiorcy ...
Tematy: praca tymczasowa, pracownicy tymczasowi -
Rynek pracy: pracodawcy dobrze przygotowani na 2. falę pandemii
... , nie wiążące się z dodatkowymi kosztami stałymi - np. zatrudnianie w modelu pracy tymczasowej lub outsourcing wybranych obszarów działania organizacji. Tym samym przygotowują się do ewentualnych negatywnych zmian na rynku, kolejnego zatrzymania gospodarki i strat, które mogą z tego wyniknąć. Jeśli scenariusz okaże się optymistyczny, zrekrutowanych ...
-
Małe i średnie firmy chcą szczepić pracowników przeciw COVID-19
... powstrzymuje MŚP przed inwestycjami i zatrudnianiem nowych pracowników. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czy małe i średnie firmy chcą szczepić pracowników przeciwko COVID-19 ... nie przybywa tak szybko jak przed pandemią. Sektor MŚP nasycił się pracownikami i stąd chwilowy zastój – wyjaśnia Adam Łącki. Przedsiębiorstwa, które deklarują przyjęcia ...
-
ZPP: sektor MSP bez inwestycji, ale z ofertami pracy
... w perspektywie najbliższego półrocza. Na wartość Indeksu Busometr wpływ mają trzy komponenty: (1) koniunktury gospodarczej, (2) rynku pracy (płace i zatrudnianie) oraz (3) inwestycji. Wartość każdego z komponentów mieści się w przedziale od 0 do 100. Busometr ZPP jest publikowany co pół roku. Wielkość próby to N = 600 respondentów z sektora ...
-
Czy polski rynek pracy odczuwa echa wojny w Ukrainie?
... tym, że zatrudnianie cudzoziemców to obecnie jedno z głównych narzędzi uzupełniania zataczających coraz to szersze kręgi deficytów kadrowych, mówiło się już od dawna. W Polsce największą grupą zatrudnianych obcokrajowców są Ukraińcy. Dziś, gdy mówi się głównie o rosyjskiej agresji w Ukrainie, padają również pytania o ukraińskich pracowników. ...
-
Prawo pracy. Już teraz warto znać nowe regulacje
... trzeźwości, czy zatrudnianie cudzoziemców. W konsekwencji zmian w Kodeksie pracy będzie bardzo dużo. Planowane wejście w życie przepisów zostało przesunięte na jesień 2022 r., ale przedsiębiorcy już dziś powinni zapoznać się z nowelizacją, by skutecznie prowadzić swój biznes. Przykładowo, nowe zobowiązania w 2022 roku będą odnosić się m.in. do ...
Tematy: prawo pracy, kodeks pracy, kontrola trzeźwości, trzeźwość pracownika, umowa o pracę, umowa o pracę na czas określony, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy na czas określony, uzasadnienie wypowiedzenia, dodatkowy urlop opiekuńczy, zwolnienie od pracy, work-life balance, zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców -
Ustawa o cudzoziemcach: co zmieni nowelizacja?
... pracodawców. Co się zmieni? Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie zmiany wprowadzi najnowszy projekt ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy? Ile czasu będzie przysługiwało Ukraińcom na zalegalizowanie swojego pobytu na terytorium RP? Czego dotyczą zmiany dotyczące numerów PESEL dla obywateli z Ukrainy? Zatrudnianie cudzoziemców jest już ...
-
Jakie zarobki oferują specjalistom IT polskie startupy?
... kw. pokazuje, że – mimo niepewności gospodarczej – polskie startupy rozwijają się i nadal aktywnie rekrutują – mówi Maciej Balsewicz, Founder & Managing Partner ... w startupach z trzeciego kwartału 2022 r. utrzymują trend z poprzedniego raportu: startupy preferują zatrudnianie Mid Developerów, ponieważ pozwala im to utrzymać najczęściej najlepszą ...
-
Praca w marketingu i PR: satysfakcja plus stres
... zaznaczyć, że nie jest ona jednorodna – obserwowany jest trend na zatrudnianie dodatkowych marketerów i specjalistów od e-commerce, przy jednoczesnym, stałym spadku liczby ... nie są jednorodną grupą, co widać w wynikach badania. Najciekawsza wydaje się chęć do przebranżowienia się. Z jednej strony aż 20% marketerów stanowczo odrzuca zmianę zawodu – ...
-
Brak pracowników produkcji i logistyki. Firmy podnoszą wynagrodzenia
... pracy – jak wynika z „Barometru Rynku Pracy Gi Group, w przemyśle to rozwiązanie jest stosowane częściej niż w innych branżach. Pracodawcy decydują się także na zatrudnianie cudzoziemców, przede wszystkim z Ukrainy, przy czym - w obliczu ograniczonej dostępności pracowników z tego regionu – coraz częściej rekrutowane są osoby z bardziej odległych ...
-
36% firm nie wie, czy obejmuje je dyrektywa NIS2
... ich firmy podlegają unijnej dyrektywie NIS2. W kontekście zbliżającej się implementacji Krajowego Systemu Cyberbezpieczeństwa oraz nasilających się cyberataków, polskie przedsiębiorstwa stoją przed poważnymi wyzwaniami. Aktualizacja polityk bezpieczeństwa, szkolenia oraz zatrudnianie nowych ekspertów to kluczowe działania podjęte przez część firm ...
-
Kompetencje miękkie ważniejsze niż cyfrowe? Jakich liderów pracodawcy?
... skupi się na kompetencjach ... zatrudnianie pracowników, którzy je posiadają, może być o wiele trudniejszy do zrealizowania. Wyniki Raportu płacowego Hays pokazują bowiem, że pomimo rosnącej liczby aplikacji na oferty pracy, w minionym roku aż 71 proc. organizacji doświadczyło luki kompetencji. Jednocześnie aż 47 proc. rekrutujących firm spodziewa się ...
-
Transformacja w sektorze life sciences. AI, dane biologiczne i nowe przejęcia
... w ciągu najbliższych trzech lat, co potwierdza utrzymującą się dynamikę zmian w sektorze. Jednocześnie zmienił się charakter transakcji – coraz częściej mają one ... potrzeb różnych pokoleń. Strategia obejmuje przekwalifikowanie obecnych pracowników, zatrudnianie nowych specjalistów z kompetencjami technologicznymi oraz przesuwanie części pracowników ...
-
Praca zdalna z domu
... gospodarczą i stać się pracodawcą dla innych telepracowników. Dążąc do większej niezależności względem pracodawcy a zarazem chcąc zabezpieczyć sobie stałe źródło dochodów wiążą się z kilkoma pracodawcami lub klientami. Większość telepracodawców generalnie wysoko ocenia zatrudnianie w systemie telepracy, kierując się niższymi kosztami pracy ...
-
Co powinna zawierać lista płac pracowników?
Zatrudnianie pracowników wiąże się z licznymi obowiązkami związanymi z rozliczeniem z urzędem skarbowym i ZUS. Pracodawca co miesiąc musi bowiem obliczyć zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych ...
-
Polskie firmy działają w trudnych warunkach
... reprezentacji przed sądami. Często zdarza się bowiem, że przedsiębiorcy, którzy znaleźli się trudnej sytuacji, stają się ofiarami różnych naciągaczy”. Ramy instytucjonalne prowadzenia ... aż 30 procedur, a koszt sięga ponad 124% dochodu per capita. Zatrudnianie pracowników Jak słusznie zauważają autorzy raportu, wyznacznikiem elastyczności na rynku ...
-
Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia
... w niepełnym wymiarze godzin, stosowana przez 55% badanych przedsiębiorstw oraz zatrudnianie w oparciu o umowy cywilno-prawne, stosowana w 39% badanych firm. SZCZEGÓŁOWE ... wykorzystujące telepracę wskazują na jego główne korzyści, do których zalicza się poprawa organizacji wydajności pracy i wzrost satysfakcji pracowników. OGRANICZENIE WYMIARU CZASU ...
-
Strategia zatrudniania rodziny w małej firmie
... i zajmował się czworonożnymi ... się w żadne interesy. Jednak w większości przypadków członkowie rodziny są w stanie ze sobą współpracować bez zgrzytów – o ile ustalą swoje relacje zawodowe jeszcze przez pierwszym zgrzytem. Jeśli masz ochotę poczytać więcej o tym jak zatrudniają mali i średni przedsiębiorcy w Polsce, sięgnij po książkę „Zatrudnianie ...
-
Sektor MŚP: ocena III kw. 2011 i prognoza IV kw. 2011
... zainteresowanie rozbudową potencjału wytwórczego. Niemniej kurs na nieuleganie panice utrzymuje się też w dużych firmach. Wskaźnik PMI dla Polski wzrósł w październiku do 51,7 ... przecież podwójnej) transzy podatku. Znacząco jednak spadł odsetek firm planujących zatrudnianie – obecnie tylko 8,2 proc. firm sektora MŚP chce zatrudnić nowych pracowników ...
-
Menedżerowie firm a wzrost gospodarczy
... nie odczuwają problemów z rekrutacją talentów – tylko mniej niż ¼ ankietowanych uważa, że zatrudnianie nowych osób jest w tej chwili trudniejsze niż wcześniej. Z jednej ... zwracają także uwagę na korzyści płynące z reputacji firmy i zamierzają w większym stopniu koncentrować się na budowie zaufania do swojej organizacji (57% w Polsce i 50% na ...
-
Jak otworzyć sklep spożywczy?
... właściwego państwowego inspektora sanitarnego. Państwowa Inspekcja Pracy Każdy sklep, a tym bardziej sieć opiera się na pracownikach, których także należy zgłosić odpowiedniemu urzędowi. Rozpoczęcie działalności gospodarczej jak i zatrudnianie pracowników podlega obowiązkowemu pisemnemu zgłoszeniu do właściwego inspektora pracy w ciągu 30 dni od ...
-
Lista płac pracowników
Zatrudnianie pracowników wiąże się z licznymi obowiązkami związanymi z rozliczeniem z urzędem skarbowym i ZUS. Pracodawca co miesiąc musi bowiem obliczyć zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych ...
-
Sektor MŚP: ocena III kw. 2013 i prognoza IV kw. 2013
... że w poprzednim kwartale (czyli trzecim) kondycja ich firmy poprawiła się, niż pogorszyła się. Dotąd znaczną, bo nawet dwudziestopunktową przewagę mieli pesymiści. ... marketing więcej przedsiębiorców wskazuje, że będzie zatrudniać w tym kwartale (12,5 proc. deklaruje zatrudnianie, kwartał wcześniej - a rok temu o tej samej porze 8 proc. chciało ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: 5 pytań, których nie zadajemy
... o tym nie wie. Czy mogę prosić o niekontaktowanie się z moją firmą? Sporadycznie zdarza się, że rekruterzy decydują się na weryfikację informacji zawartych w CV w poprzednich ... Telefon lub mail z prośbą o weryfikację to rzadka praktyka. Osoby odpowiedzialne za zatrudnianie nowych pracowników zdają sobie sprawę, że przy okazji rozstania górę ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów I i II kw. 2015
... % ma plany na zatrudnianie nowych pracowników w kolejnym kwartale. Liderzy na rynku pracy Gospodarka światowa w dalszym ciągu się rozwija, a wraz z nią rośnie poziom zatrudnienia w 9136 organizacjach, które zostały uwzględnione w tej edycji badania Antal Global Snapshot. Największą dynamiką zatrudnienia w skali Polski wykazały się ponownie firmy ...
-
Uchodźcy a rynek pracy: fakty i mity
... zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Niczym nie różni się jednak od sytuacji, w której ... się o prawo do tego świadczenia musi wykazać, że bezpośrednio przed rejestracją jako bezrobotna była zatrudniona nieprzerwanie na terytorium Polski przez okres co najmniej 6 miesięcy oraz że spełnia inne warunki nabycia statusu bezrobotnego. Zatrudnianie ...
-
7 podstawowych błędów w prowadzeniu firmy
... firmy. Dużym błędem jest także zatrudnianie osób, które nie mają odpowiednich kompetencji do zajmowanego stanowiska. Skala problemu rośnie proporcjonalnie do pozycji danej osoby w firmie – wszak kompetencje zatrudnianych managerów są kluczowe dla właściwego funkcjonowania przedsiębiorstwa. Ryba psuje się od głowy – źle zarządzane zespoły ...
-
Rynek pracy kwitnie. Emigracja zarobkowa również
... zarejestrowały ponad 410 tys. oświadczeń złożonych przez obcokrajowców. Cudzoziemcy w tym roku stali się odpowiedzią na braki pracowników na lokalnych rynkach pracy. Jak pokazują nasze badania12% polskich pracodawców planuje w nadchodzących miesiącach zatrudnianie imigrantów. I nie jest to tylko poszukiwanie tańszej siły roboczej, ale potrzeba ...
-
Polscy przedsiębiorcy o 2016 roku - wyniki sondażu BCC
... co świadczy o tym, że zarówno wyłudzenia podatku VAT, zatrudnianie na czarno oraz świadczenie usług w różnych branżach „po kosztach”, a więc nierówna konkurencja jest coraz większym utrapieniem firm. Inwestycje, finansowanie, sprzedaż W 2016 r., 38,1% badanych przedsiębiorców spodziewa się wzrostu sprzedaży w przedziale 0-5%, a 26,2% szacuje wzrost ...
-
Rynek pracy specjalistów 2015
... piątkę zamknęło budownictwo i nieruchomości, które zdają się odbijać po ... zatrudnianie tych ekspertów z reguły zwiastuje kolejne rekrutacje. Kolejny dobry rok na rynku pracy pozwala z optymizmem patrzeć w przyszłość. W pewnych obszarach możemy już mówić o rynku pracownika, np. wśród specjalistów IT oraz niektórych inżynierów. Polepszająca się ...
-
Rekordowe zatrudnienie cudzoziemców: czy zmiana przepisów zahamuje ten trend?
... również kondycja polskiej gospodarki, która znajduje się wśród najbardziej dynamicznie rozwijających się państw UE. W ubiegłym roku polski PKB zwiększył się o 3,6 proc., co stanowi najlepszy ... od początku konfliktu z Rosją traci na wartości, zbliżając się do historycznego minimum. Szacuje się również, że poziom bezrobocia w tym kraju może osiągnąć ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 4/2018
... , niszczenie przez fabrykę ekosystemu, łamanie praw dziecka przez zatrudnianie nieletnich i doprowadzenie przez firmę do śmierci pracownika. W przypadku ... . - Bardzo często problem postrzegamy wyłącznie poprzez pryzmat własnej wygody, nie przejmujemy się zagadnieniami, których nie widzimy. Właśnie dlatego powstał projekt Nienieodpowiedzialni. ...
-
Firmy dla pokoleń X, Y i Z. Jak przyciągnąć pracowników?
... zarządzanie tak zróżnicowaną grupą będzie z pewnością ogromnym wyzwaniem. Organizacje, które zdołają mu podołać, na pewno na tym skorzystają - mówi się, że zatrudnianie osób w różnym wieku i o odmiennych doświadczeniach jest niezbędne dla osiągania ponadprzeciętnych wyników. Wprawdzie zarządzanie bardzo zróżnicowanym zespołem nastręcza z pewnością ...
-
Outsourcing usług magazynowania - 5 ważnych kwestii
... jest outsourcing, na który decyduje się około 2/3 firm. Własny magazyn = duży nakład pracy? Posiadanie własnego magazynu istotnie wiąże się z dużym nakładem pracy i środków, które firma mogłaby przeznaczyć na inne działania. Największym wyzwaniem, a zarazem kosztem jest zatrudnianie i zarządzanie odpowiednio wykwalifikowanym personelem. Kwestie ...


Mniej wypłat 800 plus dla obcokrajowców. Czy to efekt zmian w przepisach?