-
Zatrudnianie dzieci: kiedy jest możliwe?
... umowa o pracę, czy też umowa cywilnoprawna. Umiejscowienie art. 3045 w Kodeksie pracy ...
-
Czy można awansem udzielić urlop wypoczynkowy?
... pracy. WAŻNE! Umowa dotycząca udzielenia awansem urlopu wypoczynkowego powinna przewidywać, co stanie się w przypadku, gdy stosunek pracy ...
-
Państwo opiekuńcze a globalizacja
... miejsca na znacznie zróżnicowane państwa opiekuńcze o względnie podobnym poziomie wydajności pracy i jakości produkcji. Tylko globalna umowa społeczna (redukująca przepaść, niekoniecznie jednak zrównująca warunki socjalne i warunki pracy), połączona z międzynarodowym porozumieniem celnym, pozwoliłaby uniknąć upadku najbardziej hojnych państw ...
-
Okres wypowiedzenia - niedozwolone skrócenie
... w tym zakresie, umowa o pracę rozwiąże się po upływie okresu wymaganego, a nie rzeczywiście zastosowanego. Kwestie płacowe Istotnym aspektem bezprawnego skrócenia przysługującemu pracownikowi okresu wypowiedzenia jest kwestia wynagrodzenia. Jest to o tyle ważne, że niejednokrotnie zatrudnieni nie są dopuszczani do pracy w tym okresie. Przepisy ...
-
Rozliczenie delegacji krajowych
... określać (art. 775 § 2 K.p.): układ zbiorowy pracy lub regulamin wynagrodzenia albo umowa o pracę, jeżeli firma nie jest objęta zbiorowym układem pracy lub zatrudnia mniej ... przewiduje to rozporządzenie. Jeżeli jednak ani układ zbiorowy pracy, ani regulamin wynagradzania, ani też umowa o pracę nie zawierają unormowań dotyczących podróży służbowej, ...
-
Samodzielne podnoszenie kwalifikacji zawodowych
... od pracodawcy przeprowadzenia określonego rodzaju szkolenia. Najkorzystniej dla pracownika jest spisanie umowy z pracodawcą dotyczącej pracy, nauki i wszystkich z tego tytułu wynikających praw i obowiązków. Umowa powinna zawierać: Wysokość i wymiar świadczeń, które będą przysługiwać pracownikowi w trakcie nauki, Terminy - rozpoczęcia i zakończenia ...
-
Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków wobec pracownika
... , jeżeli szef np.: zawiera z nim umowę cywilnoprawną w warunkach, w których zgodnie z art. 22 § 1 K.p. powinna być zawarta umowa o pracę, narusza przepisy o czasie pracy lub przepisy o uprawnieniach pracowników związanych z rodzicielstwem i zatrudnianiu młodocianych, nie udziela mu przysługującego urlopu wypoczynkowego lub bezpodstawnie obniża jego ...
-
Nowelizacja ustawy o komornikach do kosza
... praca komorników sądowych. Dlatego nieodzowne są warunki jak najbardziej sprzyjające pracy komorników, aby zwiększyć szansę na odzyskanie długów. Jednym z elementów, ... podają eksperci, w kontakcie z biznesmenem amerykańskim papierowa umowa jest zbędna, pieczątka jest czymś nieznanym i archaicznym. Umowa ustna jest traktowana na równi ze świętością. ...
-
Brak promocji do kolejnej klasy a nauka zawodu
... pracy. Na naukę zawodu składa się praktyka odbywana u pracodawcy oraz dokształcanie teoretyczne, czyli zajęcia w szkole. Umowa, jaka wiąże pracodawcę z uczniem, to umowa o ... to obowiązek młodocianego Młodociany odbywający praktykę w zakładzie pracy ma obowiązek przychodzenia do zakładu pracy w dniach określonych w umowie i faktycznego odbywania ...
-
Zasiłek macierzyński po ustaniu zatrudnienia to okres składkowy
... fundusz emerytalny (i rentowy). Pytanie: Umowa o pracę na czas określony została przedłużona do dnia porodu. Czy zasiłek macierzyński po ustaniu stosunku pracy jest okresem składkowym? Czy ... podstawie umowy o pracę na czas określony, z którą umowa o pracę na podstawie art. 177§ 3 Kodeksu pracy została przedłużona do dnia porodu - przysługuje prawo ...
-
Kontrakt menedżerski: zerwanie a podatek i składki ZUS
... obliczenia podatku stosować pracownicze koszty uzyskania, mimo że osoba, z którą umowa została rozwiązana, zatrudniona jest już gdzie indziej, a w naszym przedsiębiorstwie została ... pracownikom z tytułu wygaśnięcia lub rozwiązania stosunku pracy, w tym z tytułu rozwiązania stosunku pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, nieuzasadnionego ...
-
Działalność twórcza na etacie a 50% koszty podatkowe
... o prawie autorskim i prawach pokrewnych. Zgodnie z art. 12 ust. 1 tego przepisu, jeżeli ustawa lub umowa o pracę nie stanowią inaczej, pracodawca, którego pracownik stworzył utwór w wyniku wykonywania obowiązków ze stosunku pracy, nabywa z chwilą przyjęcia utworu autorskie prawa majątkowe w granicach wynikających z celu umowy o pracę i zgodnego ...
-
Krajowa podróż służbowa
... musi być określone w umowie pracy jakomiejsce wykonywania pracy – m.in. do celów rozliczania podróży służbowych. W przypadku, gdy miejscem pracy pracownika nie jest konkretny adres, ... z pracownikiem odpowiednią umowę. Jest to umowa o używanie prywatnego samochodu do celów służbowych. Treść umowy Umowa o używanie prywatnego samochodu musi zawierać ...
-
Prawa autorskie w relacji pracodawca-pracownik
... o pracę jest określany przy uwzględnieniu przede wszystkim: rodzaju powierzonej pracownikowi pracy, zakresu jego obowiązków, przedmiotu działalności pracodawcy lub panujących zwyczajów. ... warunkach utwory pracownika stworzone poza zakresem jego obowiązków pracowniczych. Wreszcie umowa może stanowić, że oświadczenie pracodawcy co do przyjęcia utworu ...
-
Ubezpieczenia i składki ZUS za prace sezonowe
... umowa o pracę. Zleceniodawca może bowiem w zawartej umowie zlecenia określić dowolną wysokość wynagrodzenia, nie obowiązuje go tu wymóg zapłaty minimalnej pensji. Ponadto zleceniobiorca w czasie wykonywanej pracy ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne VIII 2012
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 306 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - ... który obejmuje 3 zdarzenia ubezpieczeniowe: śmierć, trwałą i całkowitą niezdolność do pracy, utratę pracy. Klienci, którzy będą rozważali wybór banku BGŻ powinni wiedzieć, że dzięki ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne IX 2012
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 270 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - ... który obejmuje 3 zdarzenia ubezpieczeniowe: śmierć, trwałą i całkowitą niezdolność do pracy, utratę pracy. Miejsce ósme we wrześniowym rankingu Invigo TOP 10 należy do banku Credit ...
-
Zatrudnienie cudzoziemca krok po kroku
... zezwolenia pracodawca ma prawo podpisać z pracownikiem umowę. Podkreślić należy, że umowa ta powinna być zawarta na warunkach wskazanych w zezwoleniu. Niedopuszczalne jest ... starosty. Ma ona swoje zalety, tj. brak obowiązku przeprowadzenia testu rynku pracy. Ma ona również wady. Przede wszystkim możliwość ta dotyczy jedynie obywateli Republiki ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne II 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 858 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może otrzymać ... którzy posiadają lub otworzą konto w banku, wykupią oferowane ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat. . Klienci, którzy zdecydują się na skorzystanie z oferty i ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne III 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 262 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... kredytową oraz wykupią oferowane przez bank ubezpieczenie nieruchomości i od utraty pracy. Warto wiedzieć, że bank podwyższy oprocentowanie o 0,60 proc. do czasu uzupełnienia ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne IV 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 300 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... kredytową oraz wykupią oferowane przez bank ubezpieczenie nieruchomości i od utraty pracy. Warto wiedzieć, że bank podwyższy oprocentowanie o 0,60 proc. do czasu uzupełnienia ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne VI 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 470 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może otrzymać ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne VII 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 284 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może otrzymać ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają ...
-
Praca obcokrajowca bez podatku dochodowego w Polsce?
... umowa). Art. 15 ust. 1 umowy (dotyczący pracy najemnej) wskazuje, że uposażenia, płace i podobne wynagrodzenia, które osoba mająca miejsce zamieszkania w Umawiającym się Państwie otrzymuje z pracy ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne IX 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 462 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne X 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 368, 7 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...
-
Koszty uzyskania przychodu w 2014 r. bez zmian
... pracy, spółdzielczego stosunku pracy oraz pracy nakładczej; nie będą mogły przekroczyć łącznie 2.002 zł 05 gr za rok podatkowy, w przypadku gdy podatnik uzyska przychody równocześnie z tytułu więcej niż jednego stosunku służbowego, stosunku pracy, spółdzielczego stosunku pracy oraz pracy ... uzyskano (umowa o pracę, umowa zlecenie, o dzieło, o ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne XI 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 388 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne XII 2013
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 474 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne I 2014
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 564 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...
-
Leasing pracowniczy, czyli pracownik do wynajęcia
... wykonanej określonej ilości pracy), mając na względzie wyrok Sądu Najwyższego z 28 października 1998 r. (I PKN 416/98), zgodnie z którym, „brak bezwzględnego obowiązku osobistego świadczenia pracy wyklucza możliwość zakwalifikowania danego stosunku jako umowy o pracę”. Nie można co prawda całkowicie wyeliminować ryzyka, że taka umowa zostanie przez ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne II 2014
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 6 008 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce: obowiązki pracodawców
... cudzoziemca Pracodawca może zatrudnić cudzoziemca na podstawie umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (umowa zlecenie, umowa o dzieło). W kwestii obowiązku ubezpieczeń społecznych najważniejsze jest miejsce wykonywania pracy i rodzaj umowy. Zgodnie z ustawą o systemie ubezpieczeń społecznych, obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym podlegają osoby ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne III 2014
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5436 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...
-
Najlepsze kredyty hipoteczne IV 2014
... oraz dwójki dzieci, osiągająca przeciętne miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5 506 zł (stała umowa o pracę) - przy założeniu, że nie ma żadnych innych zobowiązań - może ... oraz brak prowizji klientom, którzy otworzą konto w banku, wykupią ubezpieczenie od utraty pracy na okres 4 lat, posiadają lub nabędą kartę kredytową i/lub skorzystają z ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]