-
Trendy HR 2016: po pierwsze zmiany organizacyjne
... jest z pokolenia Y i jako priorytet traktuje swój rozwój osobisty oraz możliwość pogodzenia pracy z życiem prywatnym. Oni także zwracają uwagę na atmosferę panującą w firmie ... , jednocześnie nie mając wizji rozwoju w danej organizacji, nie wahają się zmienić pracy. Szkolenia: jakość, a nie ilość Znacząca różnica pomiędzy Polską a światem nie dotyczy ...
-
Praca za granicą. Ciągle rozważa ją wielu Polaków
... z kolei popyt inwestycyjny i konsumpcja, które odpowiadały za powstawanie nowych miejsc pracy. Tymczasem okazuje się, że dobra koniunktura to najwidoczniej za mało, aby ... wynika, że rośnie odsetek aktywnych lub potencjalnych uczestników rynku rozważających wyjazd do pracy za granicę. Dlaczego? Lektura raportu „Migracje zarobkowe Polaków” wskazuje, ...
-
Ułańska fantazja kandydata, czyli jak kłamiemy w CV
... w dokumentach, można bardzo łatwo sprawdzić – mówi specjalistka HR, Agnieszka Szczypińska z Agencji Pracy GP People.– Kłamstwo w CV w większości przypadków da się wyłapać już ... też kandydaci przypisują sobie różnego rodzaju zasługi czy projekty z poprzedniej pracy, w realizacji których wcale nie uczestniczyli – dodaje. Rzeczywistość kontra aplikacja ...
-
Praca tymczasowa wspomaga rynek
... głównej mierze sektor prywatny - 72,7 tys. ofert pracy wobec 5,9 tys. dostępnych w administracji publicznej. Najwięcej nowych miejsc pracy utworzyło przetwórstwo przemysłowe (22,9 proc.), handel ... . Typowy pracownik tymczasowy pracował w ubiegłym roku przez 65 dni (w 2014 r. było to 56 dni), co wprost oznacza, że pracował dłużej i zarobił ...
-
Wynagrodzenie prokurenta bez zaliczki na podatek
... 1 tej ustawy stosunek pracy, przy czym zgodnie z art. 12 ust. 1 ww. ustawy – za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa ... że wynagrodzenie prokurenta nie może stanowić przychodu ze stosunku pracy lecz stanowi przychód z innych źródeł, o jakim mowa w art. 20 ust. 1 w związku z art. ...
-
Open space czy modern office? Gdzie chcemy pracować?
... poziomu doświadczenia pracy w takim układzie. Osoby, które miały okazję korzystać z dobrodziejstw biur elastycznych, takich jak niestandardowe miejsca pracy, np. pokoje do pracy cichej, kanapy ... się takie jak: dostępność usług oraz elastyczność pracy. Biuro idealne – zadbasz o to sam „W obecnym stylu pracy większość firm stawia na samodzielność oraz ...
-
Wypowiedzenie umowy na czas określony po zmianie przepisów
... . Eksperci oceniają, że niedostateczna świadomość prawna i trudna materia znowelizowanej ustawy o prawie pracy może sprawić, że wielu właścicieli firm wadliwie zastosuje zapisy ... miejscu przez pół roku, czy ponad rok. Przydatne linki: Kodeks pracy Dla zachowania dwutygodniowego okresu wypowiedzenia, pracodawca powinien dokonać skutecznego wręczenia ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 21/2016
... pracy w regionie. Komentarz do wydarzeń gospodarczych MOCNY RYNEK PRACY GUS opublikował dobre dane z polskiego rynku pracy. Stopa bezrobocia w kwietniu spadła do 9,5%. Ministerstwo Rodziny, Pracy ...
-
Niewykorzystany urlop wypoczynkowy - jakie konsekwencje?
... dni niewykorzystanego urlopu przechodzą na następny rok. Jeżeli dochodzi do rozwiązania stosunku pracy ...
-
Kursy walut 30.05.-03.06.16
... obawy o siłę ożywienia. Wątpliwości będą się utrzymywać aż do kolejnego raportu z rynku pracy, który (być może) rozstrzygnie, czy dzisiejsze dane są tylko jednorazowym wypadkiem, ... ”. Interesującym będzie, czy jej stanowisko uległo zmianie po majowym raporcie z rynku pracy i jeśli nie, czym jej zdaniem są „najbliższe miesiące”. Z danych makro ...
-
Atrakcyjność inwestycyjna Europy 2016
... , wobec wzrostu o niemal 12% w analogicznym badaniu z 2015 r. Trzy kraje – Wielka Brytania, Polska i Niemcy odpowiadają razem za wygenerowanie 36% nowych miejsc pracy. Cała Europa Środkowo-Wschodnia, z liderami: Polską, Rosją i Rumunią generuje połowę nowych stanowisk. Siłą naszego regionu są projekty z sektora przetwórstwa przemysłowego, które ...
-
Praca sezonowa: jakie stawki za 1h?
... pamiętać, że pracodawca czy pośrednik, nie mogą wymagać od kandydata uiszczenia jakiejkolwiek kwoty jako kaucji przed podjęciem pracy. Wynagrodzenie wypłacane jest po przepracowanym okresie pracy, tygodniowo bądź miesięcznie. Aby uniknąć niespodzianek i wybrać bezpieczną pracę, u wiarygodnego pracodawcy, najlepiej nie szukać ofert na własną ...
-
Perspektywy zatrudnienia III kw. 2016
... lakmusowym dla reszty rynku i zapowiada dobry kwartał również w innych branżach. Z racji obaw przed zagrożeniami terrorystycznymi w innych krajach, wzrostu ilości miejsc pracy należy spodziewać się również w polskiej turystyce i związanymi z nią usługami. Dobra passa będzie trwała również w pozostałych branżach, prócz energetyki, której osłabienie ...
-
Zapłata podatku tylko z konta firmowego
... dochodowy od osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego wypłacane przez zakłady pracy, a w spółdzielniach pracy – wypłaty z tytułu udziału w nadwyżce bilansowej. Stosownie do art. 38 ust. 1 ww. ustawy ...
-
Ochrona przedemerytalna a zmiana warunków zatrudnienia
... tego wieku. Z kolei art. 43 pkt. 1 Kodeksu pracy stanowi, że pracodawca może wypowiedzieć warunki pracy i płacy pracownikowi znajdującemu się pod szczególną ... zatem wypowiedzenia pracownikowi pozostającemu pod szczególną ochroną przedemerytalną warunków pracy i płacy – o której mowa w art. 39 k.p. – nie może dotyczyć jakichkolwiek innych poza ...
-
Banki muszą zrozumieć pokolenie Y
... mogą odgrywać ludzie i maszyny. konkurencja o talenty staje się coraz bardziej zaciekła. Coraz większa samodzielność pracowników sprawia, że zmienia się rodzaj pracy, który może ich motywować. Banki muszą znaleźć równowagę między zatrudnianiem coraz droższych specjalistów a rekrutacją pracowników z szerszego grona i utrzymaniem ich. Pokolenie ...
-
Karnet na siłownię, karta multisport w koszty uzyskania przychodu
... traktowane po stronie pracowników jako przychody ze stosunku pracy - w części finansowanej przez zakład pracy. Spółka zadała pytanie, czy w takim przypadku zakup ... integracji i poprawie komunikacji wewnętrznej pracowników, sprzyja zwiększeniu wydajności i efektywności pracy, zintegrowaniu pracowników z pracodawcą, co w konsekwencji przekłada się ...
-
5 korzyści z zatrudniania pracownika tymczasowego
... . ZROZUMIENIE KORZYŚCI DLA BIZNESU Oczekiwania oraz obowiązki pracownika, zawarte w ofercie pracy czasowej, powinny być odzwierciedleniem realnych potrzeb firmy. Tworząc ofertę ... sytuację rynkową. Osoby świadczące usługi tymczasowo są przyzwyczajone do pracy w różnych lokalizacjach, z osobami o odmiennych osobowościach, w różnym wymiarze czasowym. ...
-
Płaca minimalna 2000 zł brutto: czego się obawiamy?
... się wielkich zmian, które mogłyby zachwiać kondycją polskiej gospodarki w skali makroekonomicznej – komentuje Michał Filipkiewicz, ekspert rynku pracy portalu Praca.pl – Przewidywania dotyczące sytuacji gospodarczej i rynku pracy w 2017 roku są optymistyczne. Natomiast wzrost płacy minimalnej może okazać się nie do udźwignięcia przez niektóre ...
-
Kursy walut 27.06.-01.07.16
... w tym, że sygnały płynące z trading desków sugerują, że zmiany ostatnich dni to przede wszystkim aktywność kapitału spekulacyjnego, podczas gdy długoterminowy kapitał inwestycyjny w ... Nowej Zelandii brak istotnych wydarzeń. W Kanadzie raport z rynku pracy (pt) powinien pokazać dalszy przyrost miejsc pracy (prog. 7 tys.), co pozytywne dobije się na ...
-
Grupa kapitałowa nie jest pracodawcą
... 2a ustawy systemowej należy wiązać ściśle z pojęciem pracodawcy zawartym w art. 3 kodeksu pracy opartym na modelu zarządczym, czy też szerzej na modelu ... ust. 2a ustawy systemowej. Przydatne linki: - Kodeks pracy - Kodeks cywilny W uzasadnieniu Sąd Najwyższy podkreślił, że rozumienie pracodawcy sprecyzowane w kodeksie pracy jako jednostki, na ...
-
Innowacyjne firmy zatrudniają chętniej niż tradycyjne
... algorytmy i roboty, ale najbardziej innowacyjni przedsiębiorcy planują stworzyć najwięcej miejsc pracy ze wszystkich badanych osób. To dowodzi, że kreatywna destrukcja ma się ... całym świecie, są w grupie tych, którzy najprawdopodobniej stworzą nowe miejsca pracy. Wśród nich prawie 74% deklaruje zwiększenie zatrudnienia w najbliższym roku. Sposoby ...
-
Praca na wakacje: jak dorobić, mając naście lat?
... , sportową bądź reklamową. Potrzebne jest również zezwolenie właściwego inspektora pracy – tłumaczy radca prawny Jarosław Witkowski. Samodzielnie umowy o pracę mogą podpisywać małoletni ... roku życia. – Muszą oni m.in. być młodocianymi w rozumieniu przepisów prawa pracy oraz przedstawić świadectwo lekarskie stwierdzające, że praca danego rodzaju nie ...
-
Bieg po zdrowie: sala gimnastyczna bez podatku dochodowego
... , które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego wypłacane przez zakłady pracy, a w spółdzielniach pracy – wypłaty z tytułu udziału w nadwyżce bilansowej. (...) Z powodu niejednolitości stanowisk sądowych dotyczących ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 27/2016
... posiedzenia FOMC wskazuje, że bank centralny będzie ostrożny w podejmowaniu jakichkolwiek decyzji dotyczących podwyżki stóp procentowych. Będzie przyglądał się rynkowi pracy, zwłaszcza po ostatnim bardzo słabym odczycie oraz globalnemu otoczeniu. Obecnie prawdopodobieństwo podwyżki stopy funduszy federalnych wyceniane przez rynki terminowe spadło ...
-
Samochód służbowy. Co robić, jeśli pracownik nie chce go zwrócić?
... pracy). Ponadto konieczne jest pouczenie o prawie odwołania do sądu pracy w terminie 7 dni od otrzymania zawiadomienia. Istnieje przy tym zagrożenie, że pracownik odwoła się do sądu pracy ... 222 K.c. ponieważ nie jest właścicielem środka lokomocji. Przydatne linki: - Kodeks pracy - Kodeks cywilny - Kodeks karny Zwolnienie dyscyplinarne Należy pamiętać, ...
-
Umowa o pracę. Koniec syndromu pierwszej dniówki…
... będą także korzystne dla uczciwych pracodawców, którzy zatrudniając legalnie ponoszą wyższe koszty pracy, przez co stają się mniej konkurencyjni niż nieuczciwi przedsiębiorcy. Przydatne linki: Kodeks pracy Nowe przepisy ułatwią inspektorom pracy stwierdzanie przypadków nielegalnego zatrudniania pracowników. Pracodawca nie będzie już mógł się ...
-
Jest praca w budownictwie, ale rąk do niej brak
... specjalistów odsetek ten zmniejsza się do 11,5, a blisko 60% wyspecjalizowanych pracowników budowlanych w ogóle nie myśli o wyjeździe z kraju. Przydatne linki: Oferty pracy – W obliczu braku odpowiednich kandydatów na podstawowe stanowiska, rodzime przedsiębiorstwa coraz częściej rekrutują Ukraińców. Ci chętnie podejmują pracę w naszym kraju, gdyż ...
-
Zarządzanie marką pracodawcy: konieczność czy nie?
... poświęconej karierze. Tyle samo osób wskazało udział w wydarzeniach branżowych i targach pracy. Blisko 30% uważa, że firma profesjonalnie zarządzająca swoją marką ... pracy. 37% kandydatów biorących udział w ankiecie jest skłonnych przyjąć ofertę pracy z niższym wynagrodzeniem od firmy z silną marką pracodawcy. Analiza ofert pracy zamieszczonych ...
-
Praca na morzu zwolniona z podatku dochodowego?
... ) lub przebywa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej dłużej niż 183 dni w roku podatkowym. Przepisy art. 3 ust. 1, 1a, 2a i 2b stosuje się ... w zw. z art. 27 ust. 9 i 9a updof. Z treści ww. uregulowań wynika, że podatnik uzyskujący dochody z pracy za granicą w państwie, z którym zawarta umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania przewiduje w ...
Tematy: abolicja podatkowa, PIT-y, zeznania podatkowe, rozliczenia podatkowe, zeznania roczne, zeznanie podatkowe, dochody z zagranicy, pit 2015, rozliczenie roczne 2015, PIT-36, rozliczenie podatku za 2015, PIT/ZG, praca za granicą, Holandia, praca w Holandii, rozliczenia z urzędem skarbowym, jak wypełnić PIT, deklaracja podatkowa -
Praca w wakacje: gdzie zarobisz najwięcej?
... można zarobić jako kucharz czy operator wózka widłowego. Najwięcej ofert pracy zgłosili obecnie tacy pracodawcy jak: Amazon, Jabil Circuit z branży elektronicznej w Kwidzynie, ... okazji organizacji Światowych Dni Młodzieży w Polsce – mówi Gabriela Pachla-Cichoń. – Porównując dane co do liczby i rodzajów ofert pracy, nie odnotowujemy r/r zwiększonego ...
-
8 najczęstszych błędów w zarządzaniu projektami HR
... jaki jest cel wdrożenia – czy chcemy ułatwić np. zarządzanie czasem pracy, wprowadzając elastyczny czas pracy? A może chodzi o odciążenie działu kadr w zakresie dotyczącym ewidencji i ... Każdy ze wspomnianych projektów ma inny cel i każdy wymaga innego nakładu pracy, innych narzędzi oraz – co bardzo ważne – innego horyzontu czasowego. Paweł Wysocki: ...
-
Jest praca za granicą. Nawet w Islandii
... że wakacje są już na półmetku europejski rynek pracy ciągle oferuje wiele interesujących propozycji zatrudnienia. O dorywczej pracy za granicą powinny pomyśleć zwłaszcza te osoby, które ... wsparcie rzetelnej agencji zatrudnienia. Okres wakacyjny sprzyja powstawaniu nowych miejsc pracy w całej Europie. To dobry moment, aby podjąć pracę za granicą i ...
-
Jak rozkodować dress code?
... właściwy ubiór podczas rozmowy rekrutacyjnej? Przede wszystkim dopasowany do miejsca pracy i posady, o jaką się ubiegamy. Jeszcze przed spotkaniem z rekruterem warto dowiedzieć się jak ... mogącym świadczyć o kreatywności oraz dopasowaniu do luźniejszej atmosfery naszej pracy. – Zakładając, że proces rekrutacyjny dotyczy stanowiska, na którym strój ...
-
Praca w BPO/SSC: 3 najważniejsze trendy
... – mówi Wiktor Doktór. Według badan Fundacji Pro Progressio najczęściej poszukiwanymi kompetencjami miękkimi w branży BSS są: otwartość i komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, kreatywność, dobra organizacja pracy, nastawienie na rozwój, orientacja na klienta oraz na efekt. Co ciekawe, aż 62% firm przyznało, że umiejętności deklarowane ...