dni pracodawców, (strona 19/85) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › D › dni pracodawców

Bezrobocie młodych słono kosztuje

... pracodawców boryka się z niedoborem wysoko wykwalifikowanej kadry. Rozwiązaniem tej trudnej sytuacji młodych osób mogą być dodatkowe kursy czy zdobywanie certyfikatów cenionych przez pracodawców ... niż bezrobocie ogółem). W Polsce wskaźnik ten wynosił 2,7. – W perspektywie pracodawców, nawet najlepsze studia nie zastąpią umiejętności praktycznych, ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, bezrobocie, praca dla studentów i absolwentów
Pracownicy tymczasowi 2012

... ze współpracownikami i przełożonymi, obowiązki dostosowane do możliwości pracownika i 8-godzinny tryb pracy. 11. Ankietowani pracownicy, którzy ocenili niżej warunki pracy u pracodawców użytkowników, najczęściej wskazywali na: brak klimatyzacji w miejscu pracy, hałas i nieodpowiednią organizację pracy oraz zbyt krótkie przerwy. 12. 8% ankietowanych ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, agencje zatrudnienia, praca tymczasowa, pracownik tymczasowy
Rynek pracy: nowe zjawiska

... przeprowadzonego przez ManpowerGroup w pierwszej połowie 2012 r., aż jedna trzecia pracodawców w Polsce i na świecie nie może znaleźć pracowników na kluczowe ... rzeczywistości, eksperci ManpowerGroup przygotowali listę rozwiązań, które przyczynią się do sukcesu pracodawców w Erze Człowieka. Wiążą się one z wprowadzeniem nowych modeli pracy, praktyk ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, zarządzanie talentami, zarządzanie kadrami, niedobór talentów
Najlepsi pracodawcy CEE 2012

... organizacji), Mają niższy wskaźnik absencji (3.5 dnia na pracownika w porównaniu do 5.5 dni w grupie pozostałych organizacji). Badanie prowadzone przez Aon Hewitt w Europie ... wyróżniają Najlepszych Pracodawców w całym regionie. Magdalena Warzybok, Engagement Practice Director CEE w Aon Hewitt, wyjaśnia: “Najlepszych Pracodawców wyróżnia sposób, ...

Tematy: najlepszy pracodawca, ranking pracodawców, pracodawcy, najlepsze firmy
Poszukiwani wyspecjalizowani pracownicy IT

... . Jednak, jak wykazały w 2012 r. badania ManPower Group , na niedobór kompetencji miękkich czy umiejętności komunikacyjnych wśród kandydatów narzeka aż 18 proc. pracodawców. - Zdolności do pracy w zespole, efektywnego realizowania wspólnych zadań czy wybierania rozwiązań optymalnych dla specyfiki danego biznesu wciąż wyróżniają tylko najlepszych ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, branża IT, praca w branży IT, specjaliści it, rynek pracy specjalistów, praca dla informatyków, praca dla programistów
Wizerunek pracodawcy w cenie

... " - w marketingu i reklamie. W porównaniu z 2011 rokiem, zmienił się sposób postrzegania pracodawców przez potencjalnych kandydatów do pracy. Spadła liczba osób, które odmówiłyby ... kandydaci przy podobnych warunkach finansowych mają do wyboru kilku potencjalnych pracodawców. Dlatego właśnie to opinia o firmie może stać się tym przysłowiowym ...

Tematy: wizerunek pracodawcy, budowanie wizerunku firmy, badania pracowników, wizerunek firmy, reputacja firmy
Pracownicy IT zaangażowani w pracę

... procentowych niższy niż dla osób zatrudnionych w branży IT. Na tle Najlepszych Pracodawców firmy z branży IT wypadają najsłabiej pod względem dwóch obszarów: Dzielenia się z ... również na korzyści dla pracowników (w porównaniu do 63% dla Najlepszych Pracodawców). Wizerunku pracodawcy - 62% pracowników firm, które w 2012 roku uzyskały tytuł Najlepszego ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, branża IT, praca w branży IT, specjaliści it, rynek pracy specjalistów
Składki na PFRON poza kosztami uzyskania przychodu

... wpłat. Natomiast jeżeli pracodawca nie zdecyduje się na zatrudnianie osób niepełnosprawnych, to dokonując wpłat na PFRON, przyczynia się do wspierania pracodawców zatrudniających te osoby, ponieważ ze środków tego funduszu finansowany jest system wspierania zatrudniania i rehabilitacji osób niepełnosprawnych. Należy wskazać, że podstawową ...

Tematy: koszty podatkowe, koszyt uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, odpis na fundusz, pfron, wpłaty na PFRON
Monitor Rynku Pracy V 2013

... ? W zdecydowanie gorszej sytuacji znajdują się osoby starsze. Choć posiadają bardzo bogate doświadczenie – tak zawodowe, jak i życiowe – a przy tym nie straszą pracodawców perspektywą urlopów macierzyńskich i wychowawczych, to niekiedy obawiają się zmian i nie zawsze łatwo przychodzi im nauka nowych umiejętności. Nadchodzą jednak czasy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy
Trendy HR 2013 - elastyczność i zmiana horyzontów

... i zmiana horyzontów" prognozuje, że czeka nas zmierzch ery etatu, a elastyczność pracujących i pracodawców może stać się skuteczną bronią w walce z bezrobociem oraz kluczem ... odpowiednich umiejętności, z których będą mogli czerpać 24 godziny na dobę, siedem dni w tygodniu. „Dlatego przyszłością jest otwarta gospodarka talentów, czyli rynek otwartego ...

Tematy: działy HR, HR, Human Resources, dział hr, sektor HR, zarządzanie kadrami, zarządzanie zasobami ludzkimi
Dyrektywa tytoniowa zredukuje miejsca pracy

... tanich, prowadzi do wzrostu szarej strefy, stwarzając ryzyko dla kolejnych 15 tys. pracowników zatrudnionych w tym sektorze. Autorzy raportu Związku Przedsiębiorców i Pracodawców zadają pytanie czy walcząc o przyszłość sektora tytoniowego na forum unijnym, Rząd nie powinien jednocześnie przemyśleć lokalnej polityki, która może zagrażać ...

Tematy: branża tytoniowa, producenci papierosów, papierosy, dyrektywa tytoniowa, rynek pracy, miejsca pracy
Kradzież w pracy to nie rzadkość

... innych „możliwości". Gorzej, gdy pracownicy zaczynają wynosić poufne informacje, listy klientów czy bazy danych. Skutki tego typu kradzieży są dla pracodawców znacznie dotkliwsze. Powiedzenie: „w miarę jedzenia apetyt rośnie” w tym przypadku jest jak najbardziej uzasadnione. W wypowiedziach respondentów również nie brakuje gorzkich słów ...

Tematy: kradzież, kradzież w pracy, pobieranie plików, nielegalne pobieranie plików
Druga ustawa "antykryzysowa" wejdzie w życie już niedługo

... ona w życie w ciągu 14 dni od daty publikacji w Dzienniku Ustaw. Zasadniczy obszar nowej regulacji obejmuje wsparcie finansowe dla pracodawców mające służyć zachowaniu ... części rozwiązań znanych z tzw. pierwszej ustawy antykryzysowej. Dla służb kadrowych i pracodawców istotna jest zwłaszcza informacja, że w nowej ustawie nie przewidziano zastąpienia ...

Tematy: ustawa antykryzysowa, przestój ekonomiczny, obniżenie wymiaru czasu pracy, ochrona miejsc pracy, przestój w pracy
Za pracą nie trzeba chodzić. Odwiedź Wirtualne Targi Pracy Monsterpolska.pl

... odpowiednich aplikacji, stworzyliśmy test kompetencyjny pozwalający na dopasowanie profilu CV do oczekiwań pracodawcy – dodaje Malgorzata Majewska. Dla każdego Bogata oferta pracodawców pozwoli na znalezienie pracy zarówno kandydatom z bogatym doświadczeniem zawodowym, jak i tym dopiero startującym. Formuła targów pozwala nie tylko zapoznać się ...

Tematy: wirtualne targi pracy
Spożycie alkoholu w Polsce w 2012 r.

... Polska dla Związku Pracodawców Polski Przemysł Spirytusowy na próbie N =3999 wywiadów w ciągu całego 2012 roku; badanie zostali objęci Polacy w wieku 18 lat i więcej. Metoda zbierania danych: wywiady telefoniczne. Metoda szacowania spożycia: zastosowano metodę pytania rozmówcy o spożycie alkoholu w ciągu ostatnich 7 dni, która pozwala ...

Tematy: branża alkoholowa, rynek alkoholi, alkohol, spożycie alkoholu
Kupować czy budować kompetencje pracownika?

... w danej organizacji. Ten model elastycznego dopasowania od lat rekomenduje ManpowerGroup, - dodaje Paweł Hajduk. Metoda elastycznego dopasowania – Teachable Fit Wsparciem pracodawców w skutecznej rekrutacji jest metoda elastycznego dopasowania – Teachable Fit. Polega ona na zatrudnianiu kandydatów, którzy posiadają kompetencje miękkie i odnajdą się ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, poszukiwanie pracy, rekrutacja, kwalifikacje zawodowe, niedobór talentów
Niższe opłaty interchange to wyższe prowizje

... opłat za prowadzenie konta, korzystanie z kart płatniczych, czy realizacji przelewów. Badanie przeprowadzone przez firmę ARC Rynek i Opinie dla Związku Przedsiębiorców i Pracodawców przygotowane zostało w kontekście trzech wydarzeń: obniżenia przez Radę Polityki Pieniężnej stóp procentowych, spadku wskaźnika WIBOR (Warsaw Interbank Offered Rate ...

Tematy: intercharge, opłaty intercharge, banki, karty płatnicze
Zawody 2014: poszukiwani fachowcy

... ), czyli inżynierów oprogramowania, programistów, informatyków, projektantów systemów. Niezmiennie od lat poszukiwani są handlowcy. Sprawny sprzedawca będzie również mile widziany przez pracodawców w roku 2014, bowiem czas wychodzenia ze spowolnienia to wymarzony okres na zdobywanie nowych klientów i zleceń. Boom na handlowców oznacza również ...

Tematy: rok 2014, praca, zawód, zawody, poszukiwane zawody, zatrudnienie, bezrobocie
Praca w bankowości traci popularność

... odpowiedzi wskazali przynajmniej jeden bank. Na liście stu najbardziej pożądanych pracodawców, bankowość średnio plasuje się na 35. Miejscu i jest drugim po ... latach 90-tych. Z drugiej jednak strony, takie podejście pokolenia Y powinno stanowić dla pracodawców ostrzeżenie. Pomimo zainwestowanych w millenialsów środków i czasu, nie czują się oni ...

Tematy: sektor bankowy, banki, praca w bankowości, pracodawcy, kariera zawodowa, najlepszy pracodawca, najlepsi pracodawcy, badania pracowników, specjaliści
Leasing pracowniczy, czyli pracownik do wynajęcia

... całej sfery prowadzonej przez siebie działalności (np. księgowości czy obsługi IT) i to na czas nieokreślony. Pomimo inicjatyw wysuwanych ze strony pracodawców zainteresowanych takimi rozwiązaniami, ustawodawca w dalszym ciągu nie stworzył odpowiednich regulacji prawnych w tym zakresie. W obecnej sytuacji rozwiązaniem zastępczym w praktyce staje ...

Tematy: leasing pracowniczy, pracownik do wynajęcia, pracownicy, tendencje na rynku pracy, rynek pracy, formy zatrudnienia, praca tymczasowa, pracownicy tymczasowi
Obniżki interchange a akceptacja kart płatniczych

... roboczego (39%), 36% przyznaje jednak, że musi czekać 2 dni robocze, a niemal co piąty – ponad 2 dni. Z wydłużonym procesem księgowania istotnie częściej borykają się małe firmy. ... firma zrzeszona jest w jakiejś organizacji branżowej typu izba gospodarcza czy związek pracodawców (19%) – w tym niemal co piąta firma mikro, ponad co czwarta firma mała ...

Tematy: intercharge, opłaty intercharge, banki, karty płatnicze, obrót bezgotówkowy, akceptacja kart płatniczych
Przedsiębiorcy nie korzystają ze zwolnień lekarskich

... ,7 procent chorowało krócej niż 7 dni - wynika z badania wykonanego przez Dom Badawczy Maison na zlecenie Związku Przedsiębiorców i Pracodawców. Wśród badanych przedsiębiorców tylko 2,8 proc. przebywało na zwolnieniu dłużej niż 31 dni. Tymczasem statystyczny pracownik, według danych ZUS, przebywa na zwolnieniu przez 36 dni w roku. Korzystanie ze ...

Tematy: przedsiębiorcy, zwolnienia lekarskie, zwolnienie chorobowe, MSP, ZPP
Pracownicze programy emerytalne bez popularności

... a szkoda. Oznaczają korzyści obopólne, zarówno dla pracodawców, jak i pracowników. Dla tych pierwszych, składki wnoszone do PPE to dodatkowy, pozapłacowy składnik ... osób. Szkoda, że tak się dzieje, bo PPE to korzyści obopólne, zarówno dla pracodawców, jak i pracowników. Dla tych pierwszych, składki wnoszone do PPE to dodatkowy, pozapłacowy składnik ...

Tematy: emerytury, oszczędzanie na emeryturę, świadczenia emerytalne, sposoby oszczędzania, IKZE, IKE, PPE
Polscy przedsiębiorcy: Indeks Optymizmu VII 2014

... do 129,5 pkt, natomiast 38% ankietowanych przedsiębiorców zadeklarowało poprawę swojej sytuacji biznesowej w bieżącym miesiącu. Na podstawie badań ankietowych prowadzonych przez Pracodawców RP w lipcu 2014 roku, Indeks Optymizmu Przedsiębiorców przyjął wartość 106,9 pkt w zakresie oceny bieżącej sytuacji biznesowej wobec 105,9 pkt w czerwcu ...

Tematy: polscy przedsiębiorcy, badania przedsiębiorców, bariery przedsiębiorczości
Dofinansowanie wypoczynku poza ZFŚS w koszty uzyskania przychodów

... innego źródła niż zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Tym samym NSA uznał, że świadczenia urlopowe wypłacane przez pracodawców, którzy tworzą zakładowy fundusz świadczeń socjalnych wypłacane są z funduszu, na którego odpisy stanowią koszty uzyskania ... mający na celu objęcie zakresem tej normy świadczeń urlopowych wypłaconych przez pracodawców ...

Tematy: dofinansowanie do wypoczynku, koszty uzyskania przychodów, dopłata do wypoczynku, dofinansowanie dla pracowników, CIT, ZFŚS, obowiązki pracodawcy
Koszty uzyskania przychodów w zeznaniu rocznym PIT 2014

... Nie ma tutaj najmniejszego znaczenia długość pracy w danym miesiącu (np. kilka dni) jak też wymiar zatrudnienia (cały etat czy tylko jego część). ... 005 zł czyli dwukrotnie więcej, niż przysługujący pracownikowi roczny limit. Co w takiej sytuacji? Postępowanie pracodawców było tutaj jak najbardziej prawidłowe. Niestety w wypełnianym zeznaniu rocznym ...

Tematy: PIT-y, zeznania podatkowe, rozliczenia podatkowe, zeznania roczne, zeznanie podatkowe, ulgi podatkowe, odliczenia podatkowe
Rynek pracy młodych wzięty pod lupę

... , jak i wysoko kwalifikowanych umysłowych. Młodzi bez roszczeń, za to kreatywni Jednym z najciekawszych rezultatów badania jest zróżnicowana ocena młodych pracowników przez pracodawców: 47,1 procent uważa ich kompetencje za zdecydowanie lub raczej niewystarczające, a 45 procent za raczej lub zdecydowanie wystarczające. Najważniejszą wadą młodych ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, rynek pracy, młodzi na rynku pracy, pierwsza praca, pracodawcy, sektor MSP
Pracownicy nie mają wpływu na świadczenia pozapłacowe

... wydatki na świadczenia pozapłacowe nie zostaną zmniejszone. „Rynek bonusów w Polsce rozwija się dynamicznie, gdyż presja na podwyżki wynagrodzeń zaczyna zmuszać pracodawców do poszukiwania innych metod zatrzymania pracowników niż tylko tradycyjne, od lat stosowane podnoszenie wynagrodzeń zasadniczych. Zmiana w systemach wynagradzania powinna iść ...

Tematy: świadczenia pozapłacowe, świadczenia pracownicze, świadczenia dodatkowe, benefity dla pracowników
Pracodawca musi współpracować z przedstawicielami pracowników

... zagrożeniom zawodowym występującym podczas wykonywanych przez nich prac, w sytuacji, gdy jednocześnie w tym samym miejscu wykonują pracę pracownicy zatrudnieni przez różnych pracodawców (art. 208 § 1 pkt 4 kp), ustalenia wykazu prac szczególnie zagrażających zdrowiu lub życiu, wykonywanych przez co najmniej dwie osoby, w celu zapewnienia ...

Tematy: przedstawiciel pracowników, związki zawodowe, związek zawodowy, prawa pracownika, obowiązki pracodawcy
Więcej osób boi się utraty pracy. Pracodawcy: nie ma podstaw

... . Tegoroczny wynik jest na zbliżonym poziomie, co w 2013 roku. Na szczęście obawy pracowników nie znajdują pokrycia w planach i prognozach pracodawców, bowiem zdecydowana większość pracodawców (81 procent firm) planuje utrzymać obecny poziom zatrudnienia, zaś kolejne 12 procent przedsiębiorców zamierza zwiększyć liczbę etatów w najbliższym kwartale ...

Tematy: praca, pracodawcy, zwolnienia, rekrutacja, Work Service, Barometr Rynku Pracy
Umowa-zlecenie. Zmiany na lepsze?

... wynosi 1750 złotych brutto. Zamyka się tym samym furtka dla pracodawców, którzy podpisywali dwie umowy zlecenia, a tylko jedna z nich (ta na niższą ... scenariusz zakłada, że część pracodawców może wymuszać na pracownikach przechodzenie na działalność gospodarczą. Reasumując: umowy cywilnoprawne staną się dla pracodawców mniej atrakcyjne niż umowy o ...

Tematy: umowa zlecenie, umowy śmieciowe, umowa o pracę, finanse, dochód, umowa, przepisy, umowa cywilnoprawna, składki ZUS
Umowa o pracę na czas określony: jakie zmiany nas czekają?

... zatrudnienia terminowego powyżej wskazanych limitów wiązać się będzie z koniecznością poinformowania przez pracodawców okręgowego inspektora pracy PIP w formie pisemnej i elektronicznej o zawarciu i przyczynach zawarcia takiej umowy, w ciągu 5 dni roboczych od jej podpisania. Brak takiego powiadomienia będzie tratowany jako wykroczenie przeciwko ...

Tematy: umowa o pracę, umowa o pracę na czas określony, umowa na czas określony, umowy terminowe, nowelizacja kodeksu pracy, rok 2016
Dokumentacja pracownicza: 50 lat archiwizacji to za długo

... i wydanych w związku z zakończeniem zatrudnienia. Wywiązanie się z tego obowiązku jest nie tylko trudne do zrealizowania, ale też bardzo kosztowne dla pracodawców. Duża rotacja zatrudnienia powoduje, że z każdym rokiem przybywa archiwizowanych akt osobowych. - Pracodawcy nie są zainteresowani pięcioletnim okresem przechowywania dokumentacji, gdyż ...

Tematy: zasady archiwizacji dokumentów, akta osobowe, teczka osobowa, archiwizowanie dokumentów, archiwizacja dokumentów przepisy, dokumentacja pracownicza, archiwizacja dokumentów, obowiązki pracodawcy
Pośrednictwo pracy czy samodzielna rekrutacja pracowników?

... jedynie kilku spośród setek osób – dodaje. Dla koga ta agencja? Korzystanie z usług agencji pracy jest szczególnie wygodne dla dwóch grup pracodawców. Pierwsza to ci, którzy szukają wysoko wyspecjalizowanych pracowników w danej dziedzinie, ekspertów, menadżerów z wieloletnim doświadczeniem. – W takich wypadkach często korzystamy z wewnętrznych baz ...

Tematy: agencje pośrednictwa pracy, agencje pracy, zatrudnianie pracowników, rekrutacja pracowników, pośrednictwo pracy, proces rekrutacji
Praca na wakacje? To coraz łatwiejsze

... zwiększa się zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych – z jednej strony mamy do czynienia z pikiem produkcyjnym w branży spożywczej czy kosmetycznej, z drugiej urlopy zmuszają pracodawców do poszukiwania osób na zastępstwo. Według analizy agencji zatrudnienia Manpower, w porównaniu do roku poprzedniego liczba miejsc pracy zwiększy się o 12-15 ...

Tematy: praca tymczasowa, rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, umowy terminowe, praca sezonowa