-
Jak skutecznie zastrzegać kary umowne?
... . opóźnienie w oddaniu poszczególnych etapów robót, naruszenie zakazu konkurencji, naruszenie klauzuli poufności, a nawet kara w przypadku odstąpienia od umowy). Warto podkreślić, że umowa może przewidywać kilka niezależnych od siebie podstaw do naliczenia kary umownej. 3. Konieczne jest również wyraźne i precyzyjne określenie wartość kary umownej ...
-
Internetowe partnerstwo
... użytkownikom swojego systemu rozwiązań umożliwiających swobodną pracę w dowolnym środowisku. System Impuls BPSC już od dłuższego czasu jest do tego przygotowywany. W 2001 roku firma wprowadziła na rynek moduł handlu elektronicznego, w tym roku zaprezentowała aplikację mobilną opartą o palmtopy. Umowa z Fargo jest zgodna z przyjętą strategią ...
-
Nowa fabryka LG w Mławie
... poniedziałek w siedzibie Polskiej Agencji Informacji i Inwestycji Zagranicznych została podpisana umowa inwestycyjna pomiędzy polskim rządem RP a LG Electronics Mława. LG za 110 milionów dolarów wybuduje w Mławie kolejną fabrykę, w której pracę znajdzie 2.150 osób. Firma otrzymała również oficjalne pozwolenie na podjęcie działalności w Specjalnej ...
-
Elastyczne formy zatrudnienia mało popularne
... praw i obowiązków telepracowników i telepracodawców. Jednak każda osoba, która zaczyna pracę zdalną powinna także we własnym zakresie zadbać o swoją organizację pracy oraz ... ludźmi! Będąc flexi nie musisz pracować więcej niż określa to twoja umowa o zatrudnieniu. Najważniejsze: czy ty i twój pracodawca ustaliliście jasno i precyzyjnie czym będziesz ...
-
Urlop wychowawczy a urodzenie dziecka na bezrobociu
... urlop wychowawczy obejmuje okres nie dłuższy aniżeli czas, na który umowa została zawarta. Nic nie stoi na przeszkodzie, aby w czasie trwania urlopu ... PRN 129/84, OSN 1985, Nr 7, poz. 93). Pracodawca ma również prawo definitywnie rozwiązać umowę o pracę w trybie art. 30 § 1 pkt 2 K.p., jeżeli nie widzi dalszej możliwości zatrudnienia pracownika po ...
-
Zatrudnianie niepełnosprawnych: kiedy dodatkowy urlop?
... w razie ustania zatrudnienia w trakcie roku kalendarzowego niepełnosprawny pracownik otrzyma urlop w wymiarze proporcjonalnym do okresu przepracowanego w roku, w którym zostanie rozwiązana umowa o pracę (dotyczy to łącznie urlopu podstawowego i dodatkowego), chyba że wcześniej wykorzysta przysługujący mu urlop w całości. WAŻNE! Należy pamiętać, że ...
-
Podstawa wymiaru zasiłku opiekuńczego a nadgodziny
Jeżeli umowa o pracę została zawarta w trakcie miesiąca, a niezdolność do pracy powstała w miesiącu następnym, podstawę wymiaru zasiłku chorobowego (wynagrodzenia za czas choroby) stanowi wynagrodzenie ...
-
Rozwiązanie umowy za porozumieniem: ile można czekać?
... którym wnioskował o rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron z dniem 31 grudnia 2009 r. ... pracę na mocy wzajemnego porozumienia jest zgodne oświadczenie woli stron i to nie tylko w sprawie samego rozwiązania umowy, ale i innych okoliczności towarzyszących ustaniu stosunku pracy. Chodzi tu min. o jednomyślne ustalenie, w jakim terminie umowa ...
-
Viessmann inwestuje w Legnicy
... - cieplnych stosowanych w biogazowniach warta kilka milionów euro. Docelowo przy produkcji pracę znajdzie 100 osób. Zakłady Produkcyjne Viessmann zajmą się produkcją ... Viessmann zainwestuje w modernizację budynku kilka milionów złotych. Docelowa produkcja będzie warta kilka milionów euro. Umowa na dzierżawę została zawarta na 15 lat. Firma Viessmann ...
-
Rezerwacje wakacji przez Internet VIII 2010
... (11 proc.). TOP 5 sierpnia zamyka Neckermann, którego oferty wybrało 7 proc. kupujących. Rezydenci Biuro podróży to zazwyczaj duża organizacja i wiele zaangażowanych w pracę nad produktem działów. Oferty, które kupują klienci przygotowuje sztab ludzi przez kilka, a często kilkanaście miesięcy. Negocjuje umowy z hotelarzami, z przewoźnikami, dogodne ...
-
Rekrutacja online - podsumowanie 2010
... odejściach specjalistów. Miejsca te pozostały nieobsadzone do momentu, w którym eksperci z tej dziedziny stali się znowu bardzo potrzebni. Zapotrzebowanie na ich pracę po kryzysie nawet wzrosło - już w pierwszym etapie ożywienia gospodarczego zaczęto poszukiwać ekspertów z dziedziny analiz oraz kontrolingu, którzy byli w stanie analizować ...
-
Praca dzieci a ulgi i preferencje podatkowe
... na umowie wynosi 3861,25 zł (jest to limit roczny). W przypadku umowy o pracę płaca brutto będzie nieco niższa z uwagi na to, że standardowe koszty w tym ... rozliczać go w zeznaniu rocznym. Jeśli więc dziecko uczące się chce podjąć wakacyjną pracę i ma świadomość, że jego dochód przekroczy 3089zł , powinno rozważyć podpisanie nawet kilkunastu ...
-
"Rodzina na swoim": zmiany już w sierpniu?
... pracę nad zmianami w programie "Rodzina na swoim". Do jego ograniczenia może dojść już na początku sierpnia. O tym jakie zasady dofinansowania będą obowiązywały zależy data złożenia wniosku kredytowego, a do tego niezbędna jest umowa ... zajęły znacznie więcej czasu. Sejm zakończył pracę nad ustawą ograniczającą budżetowe wsparcie. Projekt trafi ...
-
Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca
Kodeks pracy przewiduje, że w umowie o pracę pracownika niepełnoetatowego trzeba zapisać limit godzin ponadwymiarowych, od którego pracownikowi przysługuje wynagrodzenie jak za godziny nadliczbowe. Przepisy nie wskazują jednak ...
-
Jaki będzie polski rynek pracy w 2013?
... możliwości na swobodne kształtowanie relacji pomiędzy pracodawcą, a pracownikiem. Doprowadza to do podnoszenia kosztów pracy poprzez konieczność pokrywania wysokich wynagrodzeń za pracę w nadgodzinach. Taka sytuacja doprowadzi do dalszego wzrostu bezrobocia, które na koniec 2013 może osiągnąć nawet 14,1 %" – ocenia Tomasz Hanczarek Prezes ...
-
BIK będzie wiedzieć więcej
... , świadczącą o rzetelności kredytobiorców, najlepiej świadczy o tym, że nie uznajemy kompromisu jeśli chodzi o odpowiedzialne pożyczanie – twierdzi Marcin Borowiecki zarządzający Wonga w Polsce. Umowa z Wonga to pierwszy krok w kierunku poszerzenia zasobów informacyjnych BIK na temat klientów rynku kredytów pozabankowych.
-
Słaba ocena pracownika? Zastosuj plan naprawczy
... mierników (np. procentowy czy liczbowy wzrost sprzedaży). Zbyt ogólne określenie celów do realizacji może uniemożliwić pracodawcy sformułowanie przyczyn wypowiedzenia umowy o pracę w przypadku niezrealizowania planu. Brak poprawy może oznaczać rozstanie Konsekwencje negatywnej oceny pracownika również powinny być adekwatne do jego potencjału – inne ...
-
Świadczenie rodzicielskie w 2016 roku już dla wszystkich rodziców
... urlopów rodzicielskich obecnie mogą korzystać jedynie osoby opłacające składki, czyli matki i ojcowie zatrudnieni na umowach o pracę oraz na zleceniach (o ile opłacają dobrowolne składki). Od przyszłego roku wsparcie ... przysługiwać niezależnie od dochodu. Jeżeli w ciągu roku od urodzenia dziecka podejmą pracę, świadczenie nadal będzie wypłacane, ale ...
-
Wypełnienie zeznania czy deklaracji podatkowej z podatkiem VAT?
... „ile będą wynosić składki ZUS osoby zatrudnionej na umowę o pracę przy zadanej kwocie wynagrodzenia...” itp. Na podstawie zawartych umów, w ramach czynności ... „ile będą wynosić składki ZUS osoby zatrudnionej na umowę o pracę przy zadanej kwocie wynagrodzenia...” itp. Firma prowadzi: a. księgi rachunkowe w oparciu o ustawę z dnia 29 września ...
-
Umowa-zlecenie. Zmiany na lepsze?
... jeśli podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne będzie niższa niż minimalne wynagrodzenie za pracę. Zmiana ta ma na celu zwiększenie podstawy wymiaru stawki ubezpieczenia, ... : umowy cywilnoprawne staną się dla pracodawców mniej atrakcyjne niż umowy o pracę. W efekcie nie zwiększy się liczba etatów, lecz szara strefa. Wybierz najlepszy ...
-
Jaki jest polski specjalista SEO?
... własną działalność. Sporą grupę tworzą także osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę - stanowią one nieco ponad 36% ogółu. Wśród pozycjonerów pojawiają się i freelancerzy ... nich 89,5% pracuje, zajmując się SEO. Największe grono pozycjonerów (średnio 25%) deklaruje pracę nad 21-60 stronami internetowymi. Nieco mniej (19,8%) osób ma pod swoją ...
-
Święty Mikołaj zarabia 45 zł/h
... sumę, nawet do 45 zł za godzinę. Decydując się na przedświąteczną pracę, nie należy zapominać o ostrożności - wybierajmy wiarygodnych pracodawców i nie zapominajmy o podpisaniu umowy ... państwowymi. Dają one gwarancję bezpieczeństwa zatrudnienia. Drugą kluczową kwestią jest umowa. Obowiązkiem firmy jest podpisanie z pracownikiem dokumentu, w którym ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany IX 2016 r.
... U. z 2016 r., poz. 910), na podstawie której m.in.: wprowadzono obowiązek zawarcia umowy o pracę z zachowaniem formy pisemnej przed dopuszczeniem pracownika do pracy. Zgodnie z dotychczas ... uległ katalog wykroczeń –brak potwierdzenia na piśmie zawartej z pracownikiem umowy o pracę przed dopuszczeniem go do pracy naraża pracodawcę na karę grzywny ...
-
Ozusowanie umów. Czas na abolicję?
... zamówień publicznych – takie jak waloryzacja kontraktów czy wymóg zatrudnienia na umowę o pracę, gdy charakter pracy tego wymaga oraz nowe przepisy wprowadzające ozusowania umów ... działaniom – inicjowanym i popieranym przez przedsiębiorców – został zanotowany wzrost umów o pracę w branżach pracochłonnych. Od stycznia 2016 roku objęto umowy zlecenia ...
-
Branża transportowa w 2017 i plany na 2018 rok
... mln złotych. W przyszłym roku spedytorzy powinni zacząć optymalizować swoją pracę… biur, zespołów, handlowców, aby dalej móc oferować konkurencyjne stawki na ... całej Polski. Według naszych badań, 60 procent z nich po zakończeniu kursu znajduje pracę w firmach transportowych. Kontynuowaliśmy kampanię „ Stop. Look. Wave”, czyli ”Zatrzymaj się. Spójrz. ...
-
InfoPraca: podsumowania i prognozy dla rynku pracy
... roku rodzimy pracodawcom wojewodowie wydali ok. ćwierć miliona zezwoleń na pracę dla cudzoziemców ze wszystkich państw trzecich (spoza UE). W 2017 r. powiatowe urzędy ... proc. wzrosła liczba zezwoleń i prawie o 40 proc. dla oświadczeń. Około 85 proc. zezwoleń na pracę i 95 proc. oświadczeń trafia do obywateli Ukrainy. Na kolejnych miejscach znajdują ...
-
Rynek pracy w 2017 r.
... niemal każdego miesiąca (z wyłączeniem wiosny). Największe zainteresowanie ogłoszeniami o pracę widoczne było w pierwszych trzech miesiącach minionego roku. W podsumowaniu ubiegłorocznej ... atmosfera, ale też zespół, w których można rozwinąć skrzydła – za to swoją pracę lubi co piąty polski pracownik; Nie popierający zakazu handlu w niedzielę; ...
-
Rejestracja REGON 2018, czyli 2 nowe firmy na 1 zamykaną
... 5,4% i był najwyższy od pięciu lat (styczniowe wstępne podsumowania sytuacji społeczno-gospodarczej Polski przez GUS). Płace rosną m.in. dlatego, że popyt na pracę przewyższa podaż kandydatów, co widać w październikowym raporcie NBP. Jednocześnie jednak obniża się odsetek dużych firm prognozujących zwiększanie wynagrodzeń. Niewykluczone, że ...
-
Oferty pracy 2019: kto szukał pracowników?
... 548 ogłoszeń, najwięcej w styczniu, marcu i maju. Pracodawcy najczęściej poszukiwali handlowców. W 2019 roku na Pracuj.pl ukazało się 556 548 ogłoszeń o pracę. Najwięcej ofert opublikowano w styczniu (56 205 ogłoszeń), marcu (49 897), w maju (51 728) i październiku (49 147). Kogo szukali pracodawcy w 2019 ...
-
COVID-19: uproszczenia dla firm i więcej czasu na rozliczenie CIT
... wypłaca wynagrodzenie w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę. Dzięki środkom z FGŚP pracodawca otrzyma dofinansowanie do wynagrodzenia w ... 0,5 etatu, z zastrzeżeniem, że wynagrodzenie nie może być niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę, z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy. Przy tak obniżonym wymiarze czasu pracy Fundusz ...
-
Unikanie podwójnego opodatkowania: dochody norweskie a siedziba pracodawcy
Umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania nie pozwalała fiskusowi opodatkować dochodów uzyskiwanych przez ... wniosek, że wynagrodzenia pracownika mającego miejsce zamieszkania w Polsce są opodatkowane wyłącznie w Polsce, chyba że pracę wykonuje się na terytorium należącym do państwa sygnatariusza umowy. A zdaniem organu w zakresie dochodów wskazanych ...
-
Praca zdalna, czyli jak realia wyprzedziły prawo pracy
... czują szczególnie osoby posiadające własną działalność gospodarczą (29%) oraz współpracujące w ramach umowy cywilno-prawnej (25%). Wśród osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, już tylko 13% ankietowanych nie czuje się chroniona przez prawo pracy podczas wykonywania obowiązków zawodowych poza biurem. Komputer i internet – narzędzia ...
-
Elastyczne biura: czy coworking to jedna z ofiar pandemii?
... elastycznych przestrzeni biurowych w Colliers International, wraz z wybuchem pandemii i masowym przejściem na pracę zdalną biura znalazły się w centrum uwagi. Podkreśla jednak, że opinie o rychłym ... Co ciekawe, nasza analiza wykazała, że żadna transakcja czy zawierana umowa nie jest taka sama. Każda z nich ma swoją specyfikę i uwzględnia ...
-
CERT Orange Polska: 2020 rok pod znakiem phishingu
... przed atakami DDoS. Dziś tego rodzaju skuteczny atak na infrastrukturę VPN oznacza w wielu przypadkach praktycznie zablokowanie ciągłości działania firmy i uniemożliwia pracę zdalną. Już ponad 1000 dużych firm i instytucji korzysta ze specjalistycznych usług cyberbezpieczeństwa Orange Polska opartych o całodobowy SOC (Security Operations Center ...
-
Dlaczego inwestorzy patrzą na Kraków?
... stanęli w obliczu nowej rzeczywistości, jaką jest praca zdalna. Chodzi nie tylko o pracę zdalną aktualnych pracowników, ale także tych, którzy w niedługiej perspektywie mieli ... krakowskich firm w bardzo dużym stopniu otworzyła się na całkowitą lub częściową pracę z domu. To spowodowało, że potencjał zatrudniania specjalistów IT w Krakowie wzrósł. ...


7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem