-
![Koszty oddelegowania (nocleg) pracownika bez podatku dochodowego]( "Koszty oddelegowania (nocleg) pracownika bez podatku dochodowego [© Kenishirotie - Fotolia.com]")
Koszty oddelegowania (nocleg) pracownika bez podatku dochodowego
... pracowników powstania przychodu, o którym mowa w art. 12 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Tym samym na Spółce jako pracodawcy nie będą ciążyły z tego tytułu obowiązki płatnika. (...)” - czytamy w interpretacji. Nie ma przychodu, nie ma składek ZUS ...
-
![To przepisy a nie spółka decyduje o rozliczeniu kosztów wynagrodzeń]( "To przepisy a nie spółka decyduje o rozliczeniu kosztów wynagrodzeń [© thodonal - Fotolia.com]")
To przepisy a nie spółka decyduje o rozliczeniu kosztów wynagrodzeń
... ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych można podzielić na: • koszty ... ZUS płatnika, które polegają zarówno na wskazaniu konkretnego momentu potrącenia (art. 15 ust. 4g i 4h updop), jak i ograniczeniu w zaliczaniu do kosztów podatkowych tytułów nie zapłaconych przez podatnika (art. 16 ust. 1 pkt 57, 57a i 57b). Zatem, wynagrodzenia pracowników ...
-
![Składki na Fundusz Pracy - kto nie musi ich opłacać?]( "Składki na Fundusz Pracy - kto nie musi ich opłacać? [© jariyawat - Fotolia.com]")
Składki na Fundusz Pracy - kto nie musi ich opłacać?
... od jakiej podstawy jest ustalana? Procentowa wysokość składki na Fundusz Pracy jest taka sama zarówno dla przedsiębiorców, jak i dla pracowników. Różnią się jednak podstawy, od ... , którzy opłacają preferencyjne składki ZUS (przez pierwsze 24 miesiące prowadzenia działalności); przedsiębiorców, którzy zatrudniają pracowników wyłącznie na podstawie ...
-
![Wynagrodzenia i podatki, a potem faktury. Hierarchia płatności polskich firm]( "Wynagrodzenia i podatki, a potem faktury. Hierarchia płatności polskich firm [© apops - Fotolia.com]")
Wynagrodzenia i podatki, a potem faktury. Hierarchia płatności polskich firm
... kolejności, najważniejsze okazują się wynagrodzenia dla pracowników. Kolejne na liście priorytetów są podatki oraz składki ZUS. Zapłacenie faktur wystawionych przez kontrahentów odsuwa się na ... są przekonani, że ich byt rynkowy jest w znacznej mierze uzależniony od tego, czy pracownicy dostają pensje. Takiej właśnie odpowiedzi udzieliło 44,6 ...
-
![Wakacje składkowe dla przedsiębiorców - zalety i wady]( "Wakacje składkowe dla przedsiębiorców - zalety i wady [© Freepik]")
Wakacje składkowe dla przedsiębiorców - zalety i wady
... opłacaniu składek ZUS przez jeden wybrany miesiąc w roku. Dzięki tej opcji pracodawcy mogą zaoszczędzić na kosztach związanych z ubezpieczeniem pracowników lub samych ... że ustawodawca nie ograniczył tego uprawnienia do stosowanej formy opodatkowania. Niezależnie od tego czy mikroprzedsiębiorca opodatkowuje się np. ryczałtem czy podatkiem liniowym ma ...
Tematy: wakacje składkowe, składki zus, składki zus dla przedsiębiorców, wakacje od zus, składki na zus, zwolnienie z zus, składki na ubezpieczenie społeczne, ubezpieczenie społeczne, ubezpieczenie chorobowe, składki na fundusz pracy, zwolnienie ze składek zus, wsparcie dla firm, jednoosobowa działalność gospodarcza -
![Zlecenie w Niemczech polskiego przedsiębiorcy]( "Zlecenie w Niemczech polskiego przedsiębiorcy [© endostock - Fotolia.com]")
Zlecenie w Niemczech polskiego przedsiębiorcy
... kraju będzie podlegać ubezpieczeniom społecznym? To zależy od tego, jak umowa zlecenia będzie traktowana. ... ZUS. Na podstawie tego formularza osoba ta zostanie zwolniona z opłacania składek w Niemczech. Podstawa prawna: Rozporządzenie Rady EWG nr 1408/71 z 14 czerwca 1971r. w sprawie stosowania systemów zabezpieczenia społecznego do pracowników ...
-
![Emerytury pomostowe: obowiązek opłacania składek na FEP]( "Emerytury pomostowe: obowiązek opłacania składek na FEP [© endostock - Fotolia.com]")
Emerytury pomostowe: obowiązek opłacania składek na FEP
Od 1. stycznia 2010 r. weszły w życie przepisy dotyczące obowiązku opłacania składek na Fundusz Emerytur Pomostowych. Nowe obowiązki dotyczą pracodawców, którzy zatrudniają pracowników ... że tak również będzie je interpretował ZUS. Nic bardziej mylnego. W interpretacji przygotowanej w styczniu 2010 r. przez ZUS możemy przeczytać, iż podstawę ...
-
![Należności z tytułu składek na ubezpieczenie społeczne - zmiany]( "Należności z tytułu składek na ubezpieczenie społeczne - zmiany")
Należności z tytułu składek na ubezpieczenie społeczne - zmiany
... ulg i umorzeń przedstawiane są m.in. na stronie internetowej www.e-inspektorat.zus.pl oraz w formie ulotek dostępnych na salach obsługi klienta w każdej ... okres od 1 stycznia 1999 r.: składki na ubezpieczenia społeczne – z wyłączeniem kwot finansowanych przez ubezpieczonych niebędących płatnikami składek na własne ubezpieczenia (np. pracowników ...
-
![Zgłoszenie do ubezpieczenia pracownika rencisty]( "Zgłoszenie do ubezpieczenia pracownika rencisty [© endostock - Fotolia.com]")
Zgłoszenie do ubezpieczenia pracownika rencisty
... ZUS ZUA z odpowiednim kodem tytułu ubezpieczenia. Pytanie: Zatrudniamy od sierpnia 2010 r. rencistę na 1/2 etatu. Czy w związku z tym muszę zgłaszać do ZUS jakieś specjalne dokumenty czy tylko ZUS ZUA? Odpowiedź: Wystarczy zgłoszenie do ubezpieczeń na druku ZUS ... druku ZUS ZUA z odpowiednim kodem tytułu ubezpieczenia. Dla pracowników pierwszy człon ...
-
![Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany]( "Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany [© bzyxx - Fotolia.com]")
Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany
... wymiaru zasiłków. W dniu 27 marca 2012 r. ZUS na stronie internetowej www.zus.pl zamieścił wyjaśnienie pt.: "Zasady ustalania podstawy ... pracowników, z okazji uroczystych dni, świąt, rocznicy powstania firmy itp., składników wynagrodzenia, nieuzależnionych bezpośrednio od indywidualnego wkładu pracy pracownika, ale od wyników grupy pracowników ...
-
![Kto zapłaci za niższy wiek emerytalny?]( "Kto zapłaci za niższy wiek emerytalny? [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Kto zapłaci za niższy wiek emerytalny?
... mocy tej ustawy od 2013 r. wiek emerytalny kobiet i ... pracowników nie jest możliwe prowadzenie działalności gospodarczej, rozwój firm i wzrost gospodarczy. Alternatywą wobec podnoszenia i zrównywania wieku emerytalnego jest zduszenie gospodarki albo otwarcie na znaczny napływ imigrantów. Tylko czy zechcą u nas pracować, przy wysokich składkach na ZUS ...
-
![Szczepienie przeciw grypie w firmie: jakie koszty dla pracodawcy?]( "Szczepienie przeciw grypie w firmie: jakie koszty dla pracodawcy? [© Adam Gregor - Fotolia.com]")
Szczepienie przeciw grypie w firmie: jakie koszty dla pracodawcy?
... środków zakładu pracy dla pracowników etatowych staje się ich przychodem w ramach obowiązującej umowy o pracę. Każdorazowo od wartości szczepienia przypadającej na każdą ... sytuacji szczepienie opłacone przez pracodawcę nie jest podstawą do naliczenia składek ZUS, jednak ogólna wartość pomniejszona o dopłatę pracownika będzie podlegała opodatkowaniu ...
-
![Wakacyjna praca dla studenta a ubezpieczenie społeczne]( "Wakacyjna praca dla studenta a ubezpieczenie społeczne [© goodluz - Fotolia.com]")
Wakacyjna praca dla studenta a ubezpieczenie społeczne
... ZUS pracodawca ma 7 dni, licząc od rozpoczęcia ... ZUS wydaje zaświadczenie na wniosek pracodawcy, pracownika lub osoby prowadzącej działalność gospodarczą na własny rachunek. Polskie firmy występują do ZUS o wydanie dla swoich pracowników zaświadczeń A1, gdyż dzięki temu za delegowanych pracowników, mimo że pracują zagranicą, mogą płacić składki do ZUS ...
-
![Sposób na podwyższenie wynagrodzenia pracownika]( "Sposób na podwyższenie wynagrodzenia pracownika [© endostock - Fotolia.com]")
Sposób na podwyższenie wynagrodzenia pracownika
... pracowników są zwolnione od podatku dochodowego. Więcej, niektóre z nich wolne są także od składek ZUS. Warto zatem byś wiedział, że świadczenia na rzecz Twoich pracowników, które są zwolnione od podatku dochodowego (nie pobierasz od ...
-
![Wcześniejsza emerytura dla mężczyzn uchwalona]( "Wcześniejsza emerytura dla mężczyzn uchwalona [© nyul - Fotolia.com]")
Wcześniejsza emerytura dla mężczyzn uchwalona
... od decyzji ZUS do sądu, będą musieli powtórnie składać wnioski o świadczenie. A ZUS powtórnie je rozpatrzy. 5. Nawet 100.000 pracowników może odejść z pracy Zaraz po wejściu w życie nowych przepisów mężczyźni, którzy ukończyli 60 lat, będą mogli składać do ZUS ...
-
![Ustalenie zakresu ubezpieczeń obowiązkiem płatnika]( "Ustalenie zakresu ubezpieczeń obowiązkiem płatnika")
Ustalenie zakresu ubezpieczeń obowiązkiem płatnika
... konkretnymi informacjami pozyskanymi od ubezpieczonego. Najlepiej, gdy ten przekaże je płatnikowi na piśmie. Ich brak może spowodować, że do ZUS zostaną przekazane błędne dokumenty ubezpieczeniowe. Składka na Fundusz Pracy Obowiązkową składkę na FP płatnicy opłacają za zatrudnione osoby (pracowników, zleceniobiorców) podlegające obowiązkowym ...
-
![Wniosek o przyznanie emerytury]( "Wniosek o przyznanie emerytury [© Yuri Arcurs - Fotolia.com]")
Wniosek o przyznanie emerytury
... pracodawca Pracodawcy (z wyłączeniem zleceniodawców, osób fizycznych zatrudniających pracowników w liczbie mniejszej niż 20) są zobowiązani ... rentowe w Polsce (druk ZUS Rp-7). Dokumentem honorowanym przez ZUS jest również ... wówczas jednak termin rozwiązania zatrudnienia zależy wyłącznie od pracownika. Podstawa prawna: art. 103, art. 103a, art. 125, ...
-
![Orzeczenie lekarskie z poprzedniej firmy będzie uznawane]( "Orzeczenie lekarskie z poprzedniej firmy będzie uznawane [© Michael Nivelet - Fotolia.com]")
Orzeczenie lekarskie z poprzedniej firmy będzie uznawane
... pracowników z podatku dochodowego z tytułu świadczenia dowozu do zakładu pracy na koszt pracodawcy oraz zniesienie obowiązku sprawdzenia do 30 kwietnia prawidłowości danych przekazywanych do ZUS ... tym, że podjęcie nowego zatrudnienia musi nastąpić w ciągu 30 dni od rozwiązania lub wygaśnięcia poprzedniej umowy. Tak więc, w przypadku zatrudnienia ...
-
![Rażąco naruszyłeś przepisy BHP? Sprawdź, jak dużo będzie cię to kosztować]( "Rażąco naruszyłeś przepisy BHP? Sprawdź, jak dużo będzie cię to kosztować [© island26 - Fotolia.com]")
Rażąco naruszyłeś przepisy BHP? Sprawdź, jak dużo będzie cię to kosztować
... inspektora wniosku do ZUS o podniesienie o 100% składki wypadkowej. ZUS przychylił się do tej prośby, a rzeczony przedsiębiorca odwołał się od tej decyzji ... przedsiębiorcy, Sąd Najwyższy odwołał się do wyroku z 2013 r. podkreślając, że przeszkolenie pracowników, a nawet zapewnienie im sprzętu zabezpieczającego, nie wystarczą. To pracodawca jest ...
-
![12 zachowań, których nienawidzi każdy szef]( "12 zachowań, których nienawidzi każdy szef [© Innovated Captures - Fotolia.com]")
12 zachowań, których nienawidzi każdy szef
Od początku mojej kariery zawodowej zajmuję się zarządzaniem. Można powiedzieć, że zacząłem przygodę z biznesem od najwyższego stanowiska, które wiąże się też z wysoką odpowiedzialnością. Przez te wszystkie lata zdążyłem zatrudnić wielu pracowników, współpracować z wieloma osobami. Jak każdy szef, cenię sobie pracowitych, lojalnych pracowników ...
-
![Własny biznes krok po kroku]( "Własny biznes krok po kroku")
Własny biznes krok po kroku
... ZUS. Przydatne linki: - Składki ZUS - działalność gospodarcza - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę Krok 5 Ubezpieczenie Ubezpieczenia majątkowe dla firm nie są obowiązkowe, ale warto rozważyć wykupienie polisy. – Zakres ubezpieczenia jest uzależniony od ... naszych pracowników – podkreśla Marta Mazaraki. Jeśli zamierzamy zatrudniać pracowników, warto ...
-
![COVID-19: uproszczenia dla firm i więcej czasu na rozliczenie CIT]( "COVID-19: uproszczenia dla firm i więcej czasu na rozliczenie CIT [© Warakorn - Fotolia.com]")
COVID-19: uproszczenia dla firm i więcej czasu na rozliczenie CIT
... Składki ZUS zapłaci państwo Przez 3 miesiące państwo przejmie opłacanie składek ZUS firm (zgłoszonych jako płatnicy przed 29 lutego 2020 r.) zatrudniających do 9 wszystkich pracowników (w tym samozatrudnionych, który prowadzili działalność przed 1 lutego 2020 r. i przychód z tej działalności, w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób ...
-
![Outsourcing pracowniczy: przełomowy wyrok Sądu Najwyższego]( "Outsourcing pracowniczy: przełomowy wyrok Sądu Najwyższego [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Outsourcing pracowniczy: przełomowy wyrok Sądu Najwyższego
... pracowników firmy zewnętrznej dla wykonywania określonych usług, co w aspekcie finansowym może stanowić korzystną alternatywę wobec zatrudniania własnych pracowników ... stanów faktycznych związanych z outsourcingiem odżegnał się od wszelkiego automatyzmu ocen. ... usługę zobowiązań publiczno-prawnych, tj. składek ZUS czy podatków. Jak w każdej relacji ...
-
![Czy warto nawiązać współpracę z freelancerem?]( "Czy warto nawiązać współpracę z freelancerem?")
Czy warto nawiązać współpracę z freelancerem?
... to dobry sposób na odciążenie pracowników etatowych, którzy mogą skupić się na realizacji ważniejszych ... w 2023 roku przewidziany jest wzrost stawki ZUS do 17,1 proc. 2) Oszczędność czasu Rekrutacja, a ... jak znaleźć freelancera? Poszukiwania podwykonawcy najłatwiej zacząć od współpracowników i zaprzyjaźnionych przedsiębiorców. W ten sposób mamy ...
-
![Demografia pogrąża rynek pracy. Aktywizacja zawodowa to mus]( "Demografia pogrąża rynek pracy. Aktywizacja zawodowa to mus [© teksomolika na Freepik]")
Demografia pogrąża rynek pracy. Aktywizacja zawodowa to mus
... od 2016 do 2023 r. na polski rynek pracy napłynęło 944 tys. zagranicznych pracowników, którzy zostali zarejestrowani w systemie ZUS. Niemniej niewiele wskazuje na to, aby skala napływu pracowników do Polski została utrzymana na poziomie obserwowanym w ostatnim dziesięcioleciu. W 2023 r. przyrost liczby cudzoziemców zarejestrowanych w systemie ZUS ...
-
![Wyższa aktywność zawodowa emerytów: wybór i przymus?]( "Wyższa aktywność zawodowa emerytów: wybór i przymus? [© Freepik]")
Wyższa aktywność zawodowa emerytów: wybór i przymus?
... zawodowa silversów to tendencja utrwalająca się od kilku lat i raczej trwała, jeżeli ... dla mężczyzn i 2,1 dla kobiet. Co więcej, dane ZUS wskazują, że liczba pracujących emerytów systematycznie rośnie – ... Progres, która przeanalizowała aktywność zawodową 17,5 tys. pracowników tymczasowych wynika, że grupa 60+ zwiększyła się w ciągu roku – (2023 ...
-
![Zwolnienie lekarskie - dlaczego adres faktycznego pobytu na L4 jest ważny?]( "Zwolnienie lekarskie - dlaczego adres faktycznego pobytu na L4 jest ważny? [© wygenerowane przez AI]")
Zwolnienie lekarskie - dlaczego adres faktycznego pobytu na L4 jest ważny?
... o tym odpowiednio pracodawcę i ZUS w ciągu 3 dni od zmiany. Zdarzają się ... ZUS mają szerszy zakres i mogą obejmować różne miejsca pobytu czy siedzibę firmy, natomiast pracodawca, szczególnie zatrudniający powyżej 20 pracowników, ma prawo kontroli w miejscu wskazanym na zwolnieniu. Jeśli podczas kontroli zwolnienia lekarskiego kontroler, zarówno z ZUS ...
-
![Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą?]( "Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą? [© freshidea - Fotolia.com]")
Jak założyć jednoosobową działalność gospodarczą?
... niestety nie zwalnia z konieczności wizyty w ZUS, jeżeli przedsiębiorca będzie zatrudniać pracowników (jako pracodawca jesteśmy zobowiązani zgłosić pracowników do ubezpieczenia społecznego). Zgłoszenia do ZUS dokonuje się na formularzu ZUS ZUA w terminie 7 dni od daty powstania obowiązku ubezpieczenia, czyli od daty zatrudnienia. W praktyce jednak ...
-
![Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD?]( "Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD? [© Sergey Nivens - Fotolia.com]")
Pozapłacowe koszty pracy: jedne z najwyższych w OECD?
... zamiast ZUS i podatku dochodowego wprowadzić opłacany u źródła podatek od funduszu płac w wysokości 20% (lub 45% dla osób, które nie zrezygnują z praw nabytych w ZUS); ... obowiązkowe składki. Jest to o tyle istotne, że udział składek opłacanych przez pracowników w ogólnym obciążeniu pozapłacowymi kosztami pracy w Polsce jest trzecim najwyższym ...
-
![Kalata bierze na klatę]( "Kalata bierze na klatę [© Adam Wodarczyk - Fotolia.com]")
Kalata bierze na klatę
... pracowników) i o obowiązku odprowadzania składki na ten fundusz za osoby zatrudnione na podstawie umowy zlecenia. Nie zmieniły się przepisy, a ZUS nałożył obowiązek płacenia składek za zleceniobiorców. Po niedługim czasie ta interpretacja zmienia się na zgodną z prawem wskutek interwencji płatników i resortu. ZUS ... Płatnik?” Korzystam z niego od lat, ...
-
![Konstytucja dla biznesu: duże zmiany w prawie już 30 kwietnia]( "Konstytucja dla biznesu: duże zmiany w prawie już 30 kwietnia [© Robert Kneschke - Fotolia.com]")
Konstytucja dla biznesu: duże zmiany w prawie już 30 kwietnia
... jest uznawana za działalność gospodarczą począwszy od dnia, w którym nastąpiło ... ZUS nie dotyczą firm już istniejących. Zawieszenie działalności bezterminowo, ale nadal bez zasiłku chorobowego Zmieniają się też zasady zawieszenia i wznawiania działalności gospodarczej. Aktualnie zawiesić firmę może ten przedsiębiorca, który nie zatrudnia pracowników ...
-
![BCC: o co w czasie pandemii postulują przedsiębiorcy?]( "BCC: o co w czasie pandemii postulują przedsiębiorcy? [© .shock - Fotolia.com]")
BCC: o co w czasie pandemii postulują przedsiębiorcy?
... ZUS. Proponujemy, aby ten okres był dłuższy i wynosił do 6 miesięcy. BCC proponuje również ograniczenie i uproszczenie procedur wnioskowych do ZUS i innych urzędów. Pożyczka 5000 zł dla mikrofirm – jeżeli pracodawca nie zwolni pracowników przez okres 6 miesięcy, to Fundusz Pracy wypłaci mikrofirmom zatrudniającym do 9 pracowników ... działalność od ...
-
![KRD: 3/4 firm poniosło dodatkowe koszty w związku z pandemią]( "KRD: 3/4 firm poniosło dodatkowe koszty w związku z pandemią [© shou1129 - Fotolia.com]")
KRD: 3/4 firm poniosło dodatkowe koszty w związku z pandemią
... blisko 20 milionów złotych wsparcia, podczas gdy od dłużników mieli do odzyskania aż 90 ... finansowych (27,5%), zamrozili premie i bonusy dla pracowników (26,6%). Część firm postanowiła rozwijać swoje dotychczasowe ... oczekują przede wszystkim odroczenia lub umorzenia składek ZUS (85,1%), dofinansowania zatrudnienia (70,1%) i ulg podatkowych (51,7%). ...
-
![Ustalenie kapitału początkowego zwiększa emeryturę]( "Ustalenie kapitału początkowego zwiększa emeryturę [© ratmaner - Fotolia.com]")
Ustalenie kapitału początkowego zwiększa emeryturę
... ZUS stosowny wniosek. ZUS przypomina, że przed dniem 1 stycznia 1999 roku, nasze składki na ubezpieczenie emerytalne były często odprowadzane przez pracodawców bez imiennego wykazu pracowników ... każdej osoby, która pracowała legalnie i od umowy od prace były odprowadzane składki do ZUS. Szkoda byłoby o nich zapomnieć i dostawać „niepełną” emeryturę ...
-
![e-ZLA: podaj aktualny adres]( "e-ZLA: podaj aktualny adres [© pixabay.com]")
e-ZLA: podaj aktualny adres
... chorobowy z ZUS lub od swojego pracodawcy. Wszystkie kontrole są prowadzone z ... ZUS zastali obsługującego klientów na stoisku żony. Tłumaczył, że żona poszła do toalety, a on nie sprzedawał towaru tylko go podawał klientom. W ostatnich latach to sami pracodawcy proszą ZUS o przeprowadzenie kontroli. Pracodawcy stracili cierpliwość do pracowników ...
![Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci [© pexels]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/rynek-mieszkaniowy/Ceny-mieszkan-stabilne-a-zdolnosc-kredytowa-rosnie-O-ile-nie-masz-dzieci-270929-50x33crop.jpg "Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci [© pexels]")
Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci
