dni pracodawców, (strona 6/85) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › D › dni pracodawców

Najlepsi pracodawcy 2014

... przeprowadzonych zostało ponad 700 badań w Polsce. W 9. edycji programu udział wzięło 108 firm, 59.581 osób Tegoroczny wskaźnik zaangażowania dla Najlepszych Pracodawców ukształtował się na poziomie 77%, tym samym utrzymując wynik najwyższy z dotychczasowych na rynku polskim. Wśród wszystkich przebadanych organizacji wskaźnik ukształtował ...

Tematy: najlepszy pracodawca, ranking pracodawców, pracodawcy, najlepsze firmy
Rekrutacja pracowników w co 4 firmie

... dla całej próby pracujących to +/-4,4%. Badanie zostało przeprowadzone za pomocą wspomaganych komputerowo wywiadów telefonicznych CATI w styczniu 2015 r. Pracodawców – Badanie zrealizowano na próbie pracodawców (N=300) dobranych w kwotach dla wielkości zatrudnienia, po 100 wywiadów dla firm małych (10-49 pracowników), średnich (50-249 pracowników ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, bezrobocie, wynagrodzenia, rekrutacja pracowników
Zatrudnianie cudzoziemców: pracodawcy nie mają oporów

... najmniej jeden z krajów Europy Wschodniej jako naturalne źródło uzupełnienia deficytów kadrowych. Państwa Europy Zachodniej wymieniło 15% firm. Dla prawie 20% pracodawców krajem, który najlepiej uzupełni ewentualne braki pracowników jest Ukraina. – Polska jest atrakcyjnym kierunkiem zarobkowym dla naszych wschodnich sąsiadów, a polscy pracodawcy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, cudzoziemcy, zatrudnienie cudzoziemca, zatrudnienie obcokrajowca, imigracja zarobkowa
Rynek pracy: firmy powinny stawiać na seniorów

... grupie wiekowej, aż 64% nie zamierza rozszerzać swoich zasobów o takich pracowników. Dostęp do wykwalifikowanych pracowników jest coraz większym wyzwaniem dla pracodawców. Skuteczna aktywizacja osób w wieku 50+ może pomóc w uzupełnieniu zasobów pracowniczych szczególnie w zawodach deficytowych. Starsi pracownicy to osoby z wieloletnim stażem pracy ...

Tematy: rynek pracy, seniorzy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, aktywizacja zawodowa osób starszych, zmiany demograficzne w Polsce
Rynek pracy specjalistów I kw. 2019

... 62% z ankietowanych polskich pracowników oczekuje w najbliższych miesiącach podwyżki. Według tego samego raportu połowa pracodawców ma problemy z rekrutacją odpowiednich kandydatów, a wynagrodzenia chce zwiększyć tylko 27% firm. W działaniach pracodawców powinna być więc uwzględniania zarówno wysoka liczba rekrutacji na rynku, jak też rosnące ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2019

... „Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia”. Cykliczne opracowanie po raz kolejny przedstawia plany rekrutacyjne polskich pracodawców. Jak wynika z jego treści, w nadchodzących trzech miesiącach zatrudnienie nowych pracowników planuje 13% przebadanych pracodawców, 5% mówi o redukcji etatów, 81% nie przewiduje żadnych ruchów na tym polu, a co ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy, rok 2019
ManpowerGroup: rekrutację pracowników planuje 10% firm

... * W niniejszym raporcie stosowane jest pojęcie „prognoza netto zatrudnienia”. Parametr ten stanowi różnicę procentową pomiędzy liczbą pracodawców przewidujących wzrost całkowitego zatrudnienia a liczbą pracodawców spodziewających się spadku całkowitego zatrudnienia w swoim oddziale w najbliższym kwartale. Uzyskany wynik to właśnie prognoza netto ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr manpower, wiadomości z rynku pracy, rekrutacja, rekrutacja pracowników, oferty pracy
Pracownicy z Ukrainy: czy specjaliści i menedżerowie mają szansę na etat?

... Aneta Jarzębska. Szanse i bariery stojące przed pracodawcami Poza obawą o krótki czas wykonywania pracy przez specjalistów z Ukrainy, główną barierą jest dla pracodawców ryzyko związane z jakością pełnienia obowiązków bez znajomości języka polskiego jako języka ojczystego (51% wskazań), a także problemy natury formalno-prawnej (38%). Obawy ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, rynek pracy, pracownicy z Ukrainy, oferty pracy, specjaliści i menedżerowie
Praca tymczasowa: pracowników coraz mniej, co dalej?

... liczba osób w wieku produkcyjnych do 2025 roku zmniejszy się o 17%. Jednocześnie duża cześć pracodawców ma problemy z pozyskaniem pracowników o odpowiednich kwalifikacjach. Popyt na talenty, mimo chwilowego osłabnięcia nastrojów wśród pracodawców, nadal utrzymuje się na wysokim poziomie. Dodatkowo, po doświadczeniach z czasu pandemii, pracodawcy są ...

Tematy: pracownicy tymczasowi, praca tymczasowa, rynek pracy tymczasowej, agencje zatrudnienia, rekrutacja pracowników, zatrudnienie, bezrobocie
Wzrosła płaca minimalna, a za nią wynagrodzenia specjalistów

... p.p.) oraz uzyskania dofinansowania wakacji (+2 p.p.). Warto zwrócić uwagę na benefity oferowane przez pracodawców, analizując ich atrakcyjność z perspektywy pracowników. Największe rozbieżności między ofertą pracodawców a oczekiwaniami rynku wciąż dotyczą dodatkowych dni urlopu. Aż 30% respondentów chciałoby otrzymać taki benefit, ale nie jest on ...

Tematy: wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, system wynagrodzeń, rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, wysokość wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy
Pracownicy niepełnosprawni wciąż dyskryminowani

... badań było określenie postaw wobec zatrudniania osób niepełnosprawnych. Badania przeprowadzono w trzech grupach: osób niepełosprawnych, pracodawców oraz społeczności lokalnych. - W społeczeństwie i wśród pracodawców wszystkie osoby niepełnosprawne, niezależnie od stopnia i rodzaju inwalidztwa, kwalifikowane są do tej samej kategorii - komentuje ...

Tematy: niepełnosprawni, zatrudnianie niepełnosprawnych, dyskryminacja niepełnosprawnych
Absurdalne przepisy prawne wg KPP

... pracowników zagranicznych, którzy nie mogą ubiegać się o refundację co najmniej 14 dni kalendarzowych wakacji w rodzimym kraju. Ta regulacja jest sprzeczna z prawem wspólnotowym, ... możliwości kontroli i nadzoru nad Funduszem organizacjom pracodawców. Fundusz tworzą przecież składki pracodawców, którzy nie mają narzędzi umożliwiających sprawny nadzór ...

Tematy: przepisy prawne, absurdalne przepisy prawne, prawo pracy, kodeks pracy, biurokracja, bariery przedsiębiorczości, warunki prowadzenia działalności gospodarczej
Atrakcyjność inwestycyjna Polski wg KPP

... , może być więc trudny do powtórzenia - podkreślają eksperci z Konfederacji Pracodawców Polskich. Po okresie przyjmowania wszystkiego, co nam oferowano, ... Dlatego pod względem atrakcyjności inwestycyjnej spadamy z czołowych miejsc w rankingach. Konfederacja Pracodawców Polskich przypomina, że ubiegłoroczny rezultat był mniejszy o ponad miliard od ...

Tematy: atrakcyjność inwestycyjna Polski, atrakcyjność inwestycyjna, inwestycje zagraniczne w Polsce
Najbardziej poszukiwane zawody 2008

... poszukiwanych zawodów na świecie, z którego wynika, że 49% polskich pracodawców ma trudności z obsadzeniem stanowisk. Wyniki wskazują wykwalifikowanych pracowników fizycznych, ... zbadał opinię niespełna 43 000 pracodawców w 32 krajach. W badaniu po raz pierwszy udział wzięły Czechy, Grecja, Gwatemala, Polska i Rumunia. 31% pracodawców na całym ...

Tematy: badania pracodawców, rynek pracy, specjaliści, zatrudnienie, wolne miejsca pracy, najbardziej poszukiwane zawody, poszukiwane zawody
KPP: promocja zatrudnienia jest ważna

... przez ministra pracy centralnych rejestrów z danymi o rynku pracy, jego instytucjach, formach wsparcia itd., gromadzonych i przetwarzanych zgodnie z ustawą o danych osobowych. Konfederacja Pracodawców Prywatnych podkreśla jednak, że tworzenie takich baz powinno mieć obligatoryjny, a nie fakultatywny charakter. Byłby to dobry punkt wyjścia do budowy ...

Tematy: rynek pracy, urzędy pracy, promocja zatrudnienia, programy wspierania rynku pracy, ustawa o promocji zatrudnienia, przeciwdziałanie bezrobociu
Praca tymczasowa: KPP za wydłużeniem

... , okres pracy pracownika tymczasowego wydłuży się z 12 do 18 miesięcy. Konfederacja Pracodawców Polskich popiera zaproponowany kierunek zmian, ponieważ pokrywa się on z wysuwanymi od kilku lat postulatami pracodawców. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich wprowadzenie do polskiego systemu prawnego instytucji pracy tymczasowej, jako nowej ...

Tematy: praca tymczasowa, formy zatrudnienia, pracownicy tymczasowi, pracownik tymczasowy, ustawa o pracy tymczasowej, okres pracy tymczasowej
Redukcja zatrudnienia: zarząd kontra pracownicy

... dotycząca potencjału ludzkiego.” Informacje o badaniu Ankieta przeprowadzona przez HAYS plc objęła 2,388 respondentów, w tym 2,060 pracowników i 328 pracodawców. Większość ankietowanych pracodawców zatrudnia do 500 pracowników, natomiast 6% badanych pracodawców - więcej niż 20 000 osób. Badanie zostało przeprowadzone w okresie 20-27.04.2009.

Tematy: redukcja zatrudnienia, badania pracowników, zwolnienia pracowników, zwolnienia, badania pracodawców
Rynek pracy cudzoziemców 2011

... również wykonywaną przez obcokrajowców pracę na równi z wykonywaną przez polskich pracowników. - „To bardzo pozytywny zwrot w ocenie cudzoziemców ze strony polskich pracodawców i jednocześnie znak, że polski rynek pracy dla pracowników z zagranicy nie osiągnął jeszcze nasycenia.” – mówi Andrzej Korkus, prezes EastWestLink. – „Z drugiej strony ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, cudzoziemcy, zatrudnienie cudzoziemca, zatrudnienie obcokrajowca, jak zatrudnić obcokrajowca
Zwolnienia chorobowe nadużywane

... czasu pobierania wynagrodzenia za okres choroby z 33 dni do 14 dni. W naszej ocenie mniejsze obciążenia po stronie pracodawców mogą stanowić zachętę do tworzenia miejsc pracy. ... na ogół reaguje dopiero po upływie 33 dni, kiedy zaczyna sam wypłacać zasiłek. Konieczne jest zatem wyposażenie pracodawców w większe możliwości kontrolne. Zasadne wydaje ...

Tematy: zwolnienie chorobowe, zwolnienie lekarskie, zaświadczenie lekarskie, choroba pracownika, kontrola zwolnień lekarskich
Pracownicy tymczasowi: co ich motywuje?

... na temat poziomu ich motywacji i zaangażowania, a także zbadanie, które spośród stosowanych przez pracodawców czynników oraz świadczeń mają największy wpływ na skalę motywacji. Ankieta badała również nastawienie respondentów wobec pracodawców użytkowników, na rzecz których wykonują oni pracę. Badanie zrealizowane zostało na przełomie września ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, agencje zatrudnienia, praca tymczasowa, pracownik tymczasowy, pracownicy tymczasowi
Najlepsi pracodawcy 2013

... wskaźnik zaangażowania wzrósł aż o 7 pkt. proc. Tegoroczny wskaźnik zaangażowania dla Najlepszych Pracodawców ukształtował się na poziomie 77%. Oznacza to wzrost o 4 punkty ... na rynku polskim. Do tej pory wskaźnik zaangażowania dla Najlepszych Pracodawców mieścił się w przedziale 71-75%. Zaangażowanie, tak jak definiujemy je w Aon Hewitt – ...

Tematy: najlepszy pracodawca, ranking pracodawców, pracodawcy, najlepsze firmy
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2014

... już drugi ujemny wynik w ciągu ostatnich czterech kwartałów. Informacje o badaniu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia to kwartalne badanie, które mierzy intencje pracodawców związane ze zwiększeniem lub zmniejszeniem całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. Badanie jest przeprowadzane od przeszło 50 lat, aktualnie wśród ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy
Polscy przedsiębiorcy: Indeks Optymizmu IV 2014

... klimatu biznesowego w perspektywie półrocznej. Najnowsze wskazania Indeksu Optymizmu Przedsiębiorców komentuje Maciej Stańczuk, Wiceprezydent i Główny Ekonomista Pracodawców RP. Uwagi oraz problemy zasygnalizowane przez członków Pracodawców RP w opcjonalnej części opisowej ankiety: Pośrednicy finansowi wskazują na to, że nieprzewidziany wzrost marż ...

Tematy: polscy przedsiębiorcy, badania przedsiębiorców, bariery przedsiębiorczości
Rynek pracy w 2014: plusy i minusy

... z kraju wskazało wyższe zarobki. Presja płacowa nie dotyczy już tylko pracodawców zatrudniających wysoce wykwalifikowanych specjalistów, ale także firmy, które oferują zatrudnienie osobom ... że co drugi pracownik oczekiwał wzrostu płac w 2014 roku, podczas gdy tylko 5% pracodawców planowało płacić więcej. W 2015 roku presja płacowa będzie się nasilać, ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, rekrutacja, bezrobocie, praca tymczasowa, aktywizacja bezrobotnych
4 kroki do znalezienia wymarzonej pracy

... o ewentualnym wakacie jeszcze przed upublicznieniem informacji, zyskać informacje o środowisku pracy w danej organizacji czy wymaganiach pracodawców – stwierdza Anna Długosz-Enkhtuya, specjalista ds. HR z LeasingTeam. – Wielu pracodawców w ogóle nie publikuje informacji o wakacie. Zamiast tego szukają kandydatów na dane stanowisko wewnątrz swojej ...

Tematy: poszukiwanie pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy, rekrutacja pracowników, zatrudnianie pracowników
5 najważniejszych wyzwań dla Polski

... , jeśli nie kluczowe, znaczenie dla przyszłości polskiej gospodarki. Debatować nad nimi będą uczestnicy Europejskiego Forum Nowych Idei (EFNI). Okrągły Stół pracodawców, związków zawodowych i polityków podczas EFNI – jedna z najważniejszych debat Forum – dotknie spraw najwyższej wagi dla polskiej i unijnej gospodarki. Hasłem przewodnim tegorocznego ...

Tematy: gospodarka Polski, system emerytalny, ustawa o związkach zawodowych, ustawa o pracy tymczasowej, dialog społeczny
Najbardziej poszukiwane zawody 2016

... raport ManpowerGroup wskazuje, że na niedobór kadr narzeka już 45% polskich pracodawców. To najwyższy wynik od sześciu lat, wyższy zarówno od światowej średniej, jak ... ujęciu globalnym, problem niedoboru talentów okazał się być najbardziej odczuwany przez pracodawców w Japonii (86%), gdzie sytuację dodatkowo pogarsza starzenie się społeczeństwa a ...

Tematy: badania pracodawców, rynek pracy, specjaliści, zatrudnienie, wolne miejsca pracy, najbardziej poszukiwane zawody, poszukiwane zawody
Oferty pracy w regionach: gdzie najłatwiej, a gdzie najtrudniej o zatrudnienie?

... . Porównując najnowsze dane z tymi z czwartego kwartału 2018 roku, to optymizm rekrutacyjny polskich firm jest wyraźnie słabszy niż przed rokiem, a plany pracodawców pogorszyły się w 4 z 6 regionów. Największa zmiana na minus, o 12 punktów procentowych nastąpiła w regionie północno-zachodnim. Osoby poszukujące nowej pracy lub rozważające zmianę ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy, rok 2019
Hays: praca zdalna standardem "nowej rzeczywistości"

... , pracownicy z zaangażowaniem podchodzą do realizacji powierzonych im zadań, a zmiana sposobu wykonywania obowiązków nie wpłynęła negatywnie na efektywność zespołów, to wielu pracodawców uzna to za argument za rozważeniem wprowadzenia takiego rozwiązania na szerszą skalę – twierdzi Agnieszka Pietrasik z Hays Poland. Potwierdzają to trendy ...

Tematy: home office, praca zdalna, praca na odległość, praca w domu, telepraca, organizacja pracy
Oferty pracy: zobacz, które branże i regiony dają szanse na zatrudnienie

... tym samym zatrudnienie po okresie cięć kadrowych i ograniczeń podyktowanych pandemią. Z kolei pozostałe 44 proc. pracodawców planuje takie działania w związku z nowymi projektami i inwestycjami – dodaje Wocial. Plany pracodawców niekoniecznie oznaczają wzrost zatrudnienia w porównaniu z rokiem ubiegłym. Wiele firm wraca do poprzedniej liczby ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, pracownicy, pracodawcy, oferty pracy, rekrutacja pracowników
Podnoszenie kwalifikacji pracowników: bariery i wyzwania

... dostępu do odpowiednich partnerów biznesowych, którzy pomogą w profesjonalnym przeszkoleniu kadry (10%). Problem ten zgłasza co dziesiąta organizacja. Dokładnie tyle samo pracodawców twierdzi, że nie rozwija programów podnoszenia kwalifikacji, ponieważ nie widzi takiej potrzeby (10%). Pozostałe ograniczenia wskazywane przez przedsiębiorców dotyczą ...

Tematy: szkolenia zawodowe, kursy zawodowe, podnoszenie kwalifikacji, kwalifikacje zawodowe, benefity pozapłacowe, kompetencje pracownika, tendencje na rynku pracy, rozwój zawodowy
Rekrutację pracowników planuje co czwarta firma

... ma plany rekrutacyjne, niemal tyle samo - 23% - planuje redukcje etatów. 46% pracodawców chce utrzymać zatrudnienie na obecnym poziomie, a 5% nie ma jeszcze konkretnych planów. Prognoza netto zatrudnienia* prezentująca nastroje rekrutacyjne pracodawców na okres kwiecień-czerwiec firm wynosi +5%. Chociaż wynik wskazuje na pozytywne perspektywy dla ...

Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik Zatrudnienia, perspektywy Zatrudnienia, Barometr manpower, wiadomości z rynku pracy, rekrutacja pracowników, oferty pracy
Pracownicy wobec inflacji: albo podwyżka albo zmiana pracy?

... pracowników jeszcze ważniejsze staje się dziś komunikowanie widełek zarobków w ogłoszeniach o pracę - mówi Łukasz Marciniak, Dyrektor Sprzedaży w eRecruiter. Presja płacowa na pracodawców, a rekrutacja Według danych GUS wzrost wynagrodzeń w Polsce napędzany może być w dużym stopniu wzrostem inflacji, a nie wzrostem gospodarczym. W stosunku do roku ...

Tematy: rynek pracy, sytuacja na rynku pracy, wynagrodzenia, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, inflacja
Rekrutacja pracowników w co czwartej firmie. Tyle samo planuje redukcję etatów

... ochłodzenia nastrojów rekrutacyjnych firm. Patrząc jednak na prognozy zatrudnienia polskich pracodawców na ostatni kwartał powinniśmy myśleć o sytuacji, która towarzyszyła nam ... . Pandemia bowiem pokazała, że pracownicy nie chcą już wracać do pracodawców i branż, którzy zdecydowali się na cięcia etatów. Możemy również oczekiwać większego oporu ...

Tematy: rekrutacja, plany pracodawców, zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik Zatrudnienia, perspektywy Zatrudnienia, Barometr manpower, wiadomości z rynku pracy, rekrutacja pracowników, oferty pracy, redukcja etatów, redukcja zatrudnienia
Praca zdalna - zmiana prawa budzi obawy

... postulowane zarówno przez pracodawców jak i pracowników, to nowe przepisy budzą sporo kontrowersji. Skomplikowane regulacje oraz dodatkowe koszty, które obciążą pracodawców mogą spowodować, że ... „na życzenie” pracownika, która ograniczona zostanie do zaledwie 24 dni w roku. Możliwość „przymusowego” wysłania pracowników do pracy zdalnej została ...

Tematy: praca zdalna, nowelizacja kodeksu pracy, kodeks pracy, praca w domu, praca z domu, praca hybrydowa, home office, telepraca, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, koszty pracodawcy