-
7 dobrych praktyk zatrudniania osób niepełnosprawnych
... nad osobą z niepełnosprawnością jest niezwykle ważny, ponieważ często pierwsze dni w firmie decydują o jakości przyszłej współpracy. Dlatego należy zwrócić ... typu działaniom będzie rosła świadomość pracodawców związana z zatrudnianiem osób z niepełnosprawnością. Im więcej wiemy o doświadczeniach pracodawców i osób z orzeczeniem o niepełnosprawności, ...
-
"Pracodawca na TAK": osoby niepełnosprawne na rynku pracy
... pracy. W dużej mierze wynikają one z braku doświadczenia we współpracy z takimi osobami (58% odpowiedzi ankietowanych pracodawców). Sporym utrudnieniem jest również niewiedza w kwestiach formalno-prawnych. Okazało się, że 56% badanych pracodawców nie zna żadnych form wspierania zatrudnienia osób niepełnosprawnych. Co zaskakujące, brak wiedzy na ten ...
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2015
... odpowiednio wykwalifikowanej kadry. W Polsce odsetek ten jest dużo niższy (41 procent), ale zdecydowanie nie można pominąć milczeniem kłopotów, które dotykają pracodawców w związku ze znalezieniem odpowiednio wykwalifikowanych pracowników fizycznych, inżynierów oraz techników. Jak co roku celem, który przyświecał autorom badania „Niedobór talentów ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2016
... dla II kwartału 2016 r. jest dodatnia. Oznacza to, że w większości kraju przeważa optymizm pracodawców co do planów zwiększania liczby etatów w nadchodzącym kwartale. Najwyższe wyniki uzyskano w oparciu o deklaracje pracodawców w regionach Południowym oraz Południowo-Zachodnim, gdzie wynik wynosi +14% dla obu. Zauważalny optymizm panuje ...
-
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2018
... detaliczny i hurtowy (+16%) oraz Finanse/Ubezpieczenia/Nieruchomości/Usługi (+15%). Najmniej optymistycznie przedstawiają się plany pracodawców z obszaru Rolnictwo/Leśnictwo/Rybołówstwo, gdzie prognoza wynosi +5%. W stosunku do ubiegłego kwartału plany pracodawców poprawiły się w siedmiu z 10 analizowanych sektorów. Największy wzrost, o 14 punktów ...
-
Praca tymczasowa nie odczuwa pandemii?
... prezentowała się w III kw. br. wartość rekrutacji stałych na rzecz polskich pracodawców? Ilu pracowników tymczasowych zatrudnionych jest w firmach członkowskich PFHR Ile pożyczek ... mln PLN – rekrutacje stałe na rzecz polskich pracodawców 8 mln PLN – rekrutacje stałe na rzecz zagranicznych pracodawców 60 mln PLN – delegowanie pracowników w ramach ...
-
Randstad: rekrutacje pracowników już hamują, widmo recesji?
... pracowników ukraińskich od momentu wybuchu wojny w Ukrainie? Sytuacja makroekonomiczna i geopolityczna odbijają się na nastrojach pracodawców. Z przeprowadzonego przez Instytut Badawczy Randstad i pracowni Gfk badania „Plany Pracodawców” wynika, że niemal połowa przedsiębiorców spodziewa się recesji w nadchodzącym półroczu. Zarazem do 8 proc. spadł ...
-
Rynek z ponad 1 mln ofert pracy. Kogo szukają pracodawcy?
... , gdy znoszona była większość obostrzeń związanych z pandemią koronawirusa. Natomiast podobnie jak w wielu innych obszarach, IV kwartał charakteryzował się większą ostrożnością pracodawców w rekrutacji pracowników fizycznych. Niewątpliwie wiąże się to z dużym wpływem m.in. cen energii i materiałów budowlanych na koszty firm zatrudniających tę grupę ...
-
Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego: problemy pracowników i firm
... dni na zwolnieniu lekarskim właśnie z powodu słabej kondycji psychicznej. Licząc dalej – pracodawcę kosztuje to średnio 3 375,76 zł. Problem jest więc nie tylko poważny, ale i kosztowny. Czy polskich pracodawców stać na takie straty? Wydając raport Kondycja psychiczna polskich pracodawców ...
-
Swoboda zrzeszania się w związki zawodowe
... zawodowych na zewnątrz. Komitet założycielski w terminie 30 dni od dnia utworzenia związków zawodowych składa wniosek o ... pracodawców odbywa się na podobnych zasadach jak związków zawodowych. Organizacje pracodawców mają prawo opiniowania założeń i projektów ustaw oraz aktów wykonawczych do tych ustaw w zakresie objętym zadaniami związków pracodawców ...
Tematy: związki zawodowe -
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2009
... sektorach rynku. 7 z 10 polskich pracodawców nie planuje żadnych zmian zatrudnienia, a 1 z 5 deklaruje zwiększenie zatrudnienia w ciągu I kwartału 2009 r. Na podstawie deklaracji reprezentatywnej grupy polskich pracodawców ustalono prognozę netto zatrudnienia na poziomie +12%. Mimo że prognozy pracodawców są mniej optymistyczne niż przed kwartałem ...
-
Zatrudnienie niepełnosprawnych 1993-2009
... rehabilitowania, zarówno w sensie zawodowym, jak i społecznym. Sprawia, że liczba pracodawców zainteresowanych zatrudnianiem niepełnosprawnych rośnie, osiągając obecnie stan 12 669 ... także Państwo, któremu SOD pomaga w usprawnieniu systemu ubezpieczeń społecznych. Wśród pracodawców nadal dominuje zatrudnienie na rynku chronionym, wynoszące około 183 ...
-
Polityka firmy a portale społecznościowe
... Manpower Polska opublikowała wyniki badania "Portale społecznościowe z perspektywy pracodawców", które wskazują, że 93% badanych pracodawców w Polsce nie wprowadziło oficjalnej polityki korzystania z serwisów społecznościowych przez pracowników. Zaledwie 1% polskich pracodawców deklaruje, że ich organizacja opracowała taką politykę. Polscy ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2010
... poziomie +13%. Jest to najwyższa prognoza dla II kwartału 2010 r. spośród wszystkich 17 przebadanych europejskich krajów. Odpowiedzi polskich pracodawców są następujące: 20% pracodawców planuje zwiększenie całkowitego zatrudnienia, 7% przewiduje zmniejszenie zatrudnienia, a 71% badanych szacuje brak zmian personalnych w II kwartale 2010 r. W ujęciu ...
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2010
... w znalezieniu odpowiednich kandydatów na kluczowe dla ich działalności stanowiska. Problem ten dotyczy 31% pracodawców na świecie i 51% pracodawców w Polsce. Badanie Manpower zostało przeprowadzone wśród ponad 35 tysięcy pracodawców w 36 krajach. Na czele najtrudniejszych do obsadzenia stanowisk na świecie znaleźli się wykwalifikowani pracownicy ...
-
Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia
... polega na wykonywaniu pracy przez pracownika przez mniej niż 5 dni w tygodniu, przy równoczesnym przedłużeniu dobowego wymiaru czasu pracy do ... pracodawców. Badanie pokazało bowiem, że aż 24% pracodawców i ponad połowa (52%) pracowników nie potrafi wymienić żadnego rozwiązania zwiększającego elastyczność zatrudnienia. Jednocześnie 11% pracodawców ...
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2011
... dla ich działalności stanowiska. Niedobór talentów jest największy wśród wykwalifikowanych pracowników fizycznych, inżynierów oraz operatorów produkcji. Czterech na dziesięciu (40%) pracodawców w naszym kraju zgłasza, że nie może znaleźć pracowników posiadających kompetencje niezbędne na danym stanowisku. Odsetek ten jest niższy niż w poprzednich ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów 2011
... 2010 roku. W ujęciu kwartalnym, zarówno w przypadku zatrudniania i planów zatrudniania na najbliższe trzy miesiące, procent pracodawców zmniejszył się o dwa punkty. Z kolei odsetek pracodawców redukujących i planujących redukcję pracowników ze stanowisk specjalistycznych i menedżerskich zwiększył się odpowiednio o trzy i cztery punkty procentowe ...
-
Telepraca: korzyści i problemy
... , kadry zarządzającej oraz pracowników przedsiębiorstw. Na zakończenie projektu FIRMA 2000 Sp. z o. o. przeprowadziła autorskie badanie dotyczące telepracy w Polsce. Jakie są obawy pracodawców przed zatrudnianiem telepracowników? Jakie są motywacje pracowników do podejmowania pracy w tym systemie? Odpowiedzi na te oraz inne pytania dostarczy niżej ...
-
Szukanie pracy: najłatwiej na Mazowszu
... na rynku pracy po ukończeniu edukacji. Na Mazowszu bezpiecznie Mazowiecki rynek pracy należy do najbardziej stabilnych rynków w Polsce. Aż 86,9% pracodawców deklaruje utrzymanie zatrudnienia pracowników w ciągu następnych 6 miesięcy. Z drugiej strony jedynie 14% przedsiębiorców planuje przyjęcie nowych pracowników. Finansowo na plus Prawie ...
-
Perspektywy zatrudnienia IV kw. 2013
... , odnotowano w regionach Południowo-Zachodnim oraz Północno-Zachodnim. W zestawieniu globalnym badania ManpowerGroup, w którym wzięło udział ponad 65 000 pracodawców, wyniki pokazują, że większość pracodawców przewiduje, w mniejszym lub większym stopniu, zwiększenie zatrudnienia w IV kwartale 2013 r. Dodatnie prognozy netto zatrudnienia uzyskano ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 39/2014
... w raporcie Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia parametr „prognoza netto zatrudnienia” to wyrażona w procentach różnica pomiędzy liczbą pracodawców przewidujących wzrost całkowitego zatrudnienia a liczbą pracodawców deklarujących spadek całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. – Rynek pracy staje się coraz bardziej ...
-
Nieprzyjazna rekrutacja pracowników naraża na straty finansowe
... Marcin Sieńczyk, dyrektor zarządzający eRecruitment Solutions, która jest inicjatorem Koalicji na rzecz Przyjaznej Rekrutacji. Pracodawca nie docenia kandydata Choć 65% pracodawców twierdzi, że dba o relacje z kandydatami, to tylko 29% z nich wysyła informację zwrotną o przebiegu rekrutacji do wszystkich kandydatów. Pozostali respondenci kontaktują ...
-
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2018
... na poziomie +17%. W dwóch regionach, Północno-Zachodnim i Południowo-Zachodnim odnotowany jest umiarkowany optymizm pracodawców na poziomie +10%, podczas gdy prognoza zatrudnienia w Polsce Centralnej wynosi +9%. Najmniejszy optymizm cechuje pracodawców na Północy i Wschodzie, gdzie prognoza zatrudnienia jest na poziomie odpowiednio +8% oraz ...
-
Perspektywy zatrudnienia III kw. 2019
... polskich pracodawców. Jak wynika z jego treści, w nadchodzących trzech miesiącach zatrudnienie nowych pracowników planuje 14% przebadanych pracodawców, 3% mówi o redukcji etatów, a 81% nie przewiduje żadnych ruchów na tym polu. Prognoza netto zatrudnienia dla Polski, a więc wyrażona w procentach różnica pomiędzy liczbą pracodawców deklarujących ...
-
ManpowerGroup: zatrudnienie planuje 6% firm, 11% tnie etaty
... EMEA, gdzie w najbliższym kwartale będzie najłatwiej o nową pracę. W Chorwacji (+2%) i w Niemczech (+1%), choć wskazania pracodawców są na dużo niższym poziomie niż w ostatnich kwartałach, to ... jest przeprowadzane od ponad 55 lat, aktualnie wśród ponad 36 000 pracodawców w 43 krajach i jest jednym z najbardziej wiarygodnych badań rynku pracy na ...
-
Rekrutacja pracowników i trendy w wynagrodzeniach w 2024 r.
... , LECZ Z INNYCH POWODÓW Pomimo większej niepewności na rynku, aż 90 proc. pracodawców zaplanowało rekrutacje na rok 2024. Jest to wynik o 3 pkt. proc. ... okresie post-pandemicznym, to mają poczucie, że jakość ich umiejętności obroni się w oczach pracodawców. Są świadomi, że znalezienie innej pracy lub wynegocjowanie wyższego wynagrodzenia może być ...
-
Dofinansowania PFRON po nowemu
... działać już tydzień później. Mowa o systemie, który docelowo ma obsługiwać ok. 11 tysięcy pracodawców oraz 350 tysięcy osób niepełnosprawnych. Dodatkowo powinien być przygotowany na przyjęcie i przetworzenie w ciągu kilku dni nawet 300 tysięcy dokumentów. Dzięki zaangażowaniu zespołów PFRON-u i ComputerLandu pierwsi pracodawcy mogli się ...
-
KPP krytykuje wzrost płacy minimalnej
... kwartale kalendarzowym poprzedzającym dany miesiąc rozliczeniowy. KPP podkreśla, że liczone od nowego pułapu płacy minimalnej kwoty składek ubezpieczeniowych, dodatkowo obciążą pracodawców. Eksperci uważają, że nadmierne podnoszenie wysokości płacy minimalnej może także spowodować wzrost szarej strefy. Przejdą do niej pracownicy, których pracodawcy ...
-
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2008
... trzech miesięcy, do końca czerwca w porównaniu do obecnego kwartału?”. Prognoza netto zatrudnienia to różnica pomiędzy procentem pracodawców przewidujących wzrost całkowitego zatrudnienia a procentem pracodawców deklarujących spadek całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. Wynik ze znakiem dodatnim wskazuje planowany wzrost ...
-
Najlepsi pracodawcy wg pracowników 2009
... i regiony. Zwycięzcą w kategorii dużych firm została Quintiles Poland, a w kategorii małych i średnich - EMC Computers Systems Poland. Badanie Najlepszych Pracodawców, obok wyłonienia Najlepszych Pracodawców, ma na celu zbadanie aktualnych postaw i opinii pracowników, jak również trendów na rynku pracy. Tegoroczne wyniki Badania potwierdzają zmiany ...
-
Najlepsi pracodawcy 2010
... z cech, która wyróżnia Najlepszych Pracodawców, jest wysoka ocena ich kadry zarządzającej w oczach pracowników. Ponadto, ocena ta wzrosła u Najlepszych Pracodawców z 65% w 2006 roku do 74% ... równowagi pomiędzy pracą a życiem osobistym, np. poprzez przyznanie dodatkowych dni urlopu. 3. Polscy pracownicy zadowoleni z miejsca i stosunków w pracy, ale … ...
-
Pakiety medyczne: konieczna abolicja podatkowa
... do prośby Pracodawców RP i odmówiło abolicji. Zdaniem Pracodawców RP zaniechanie podejmowania działań przez odpowiedzialny resort spowoduje istotne obciążenie finansowe pracodawców. Dlaczego? ... pracy działów personalnych. Nawet skrócenie tego czasu do kilku dni oznacza pełen rok pracy non-stop o potężnych skutkach finansowych i organizacyjnych ...
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2012
... polityce personalnej. Tym bardziej zatem wybór oraz utrzymanie odpowiednich pracowników zyskuje na znaczeniu. Tymczasem, wykazany w kolejnej edycji badania ManpowerGroup odsetek pracodawców deklarujących niedobór talentów prawie się nie zmienia. To problem, którego nie należy ignorować. Rozwiązaniem w tej sytuacji powinna być długofalowa strategia ...
-
Polacy chcą podwyższać kwalifikacje zawodowe
... kroki na rynku pracy, dla których wzbogacenie swoich kwalifikacji może przyczynić się do wzmocnienia ich pozycji wobec obecnego bądź potencjalnych pracodawców. Wraz z rosnącym wiekiem respondentów, a więc również podnoszeniem się ich kwalifikacji zawodowych, jak i pojawiającymi się zobowiązaniami rodzinnymi, gotowość do inwestowania własnych ...


Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach?