2013-03-26 09:30
Przeczytaj także: Certyfikat zwiększa szanse na awans
Jak wynika z pozyskanych danych niemal połowa przepytanych respondentów zadeklarowała, że zatrudniające ich przedsiębiorstwa zapewniają im możliwość rozwoju zawodowego poprzez finansowanie udziału w kursach czy szkoleniach. W relatywnie mniejszym stopniu natomiast sami pracownicy inwestują własne pieniądze w swój rozwój zawodowy – tego rodzaju działania zadeklarowało 44,71% przebadanych pracowników.fot. mat. prasowe
Inwestycje w rozwój zawodowy pracowników przedsiębiorstw (N=700)
Niemal połowa respondentów zadeklarowała, że zatrudniające ich przedsiębiorstwa zapewniają im możliwość rozwoju zawodowego poprzez finansowanie udziału w kursach czy szkoleniach
fot. mat. prasowe
Inwestycje przedsiębiorstw w rozwój zawodowy pracowników a wiek pracowników (N=700)
Gotowość pracodawców do inwestowania w rozwój zawodowy pracowników generalnie rośnie wraz z wiekiem zatrudnionych – od 43,75% wśród najmłodszych pracowników, do ponad 51% wśród osób w wieku 35-44 lata
fot. mat. prasowe
Inwestycje własne pracowników w rozwój zawodowy a wiek pracowników (N=700)
W największym stopniu inwestuje się w pracowników najstarszych wiekiem – takich działań swoich pracodawców doświadczyło ponad 52% respondentów w wieku 55 lat lub więcej
oprac. : Katarzyna Sikorska / eGospodarka.pl
Szkolenia otwarte czy szkolenia zamknięte? Jakie wybrać?
Tylko co dziesiąty Polak podnosi kwalifikacje zawodowe
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych a zgoda pracodawcy
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych ograniczone?
Szkolenie pracowników korzystne w kryzysie
Cykl Kolba: 4 kroki do zdobycia wiedzy i nowych umiejętności
Efektywne szkolenia pracowników. Jak to zrobić?
Szkolenia dla pracowników podnoszące kwalifikacje: tak czy nie?
Jak wybrać szkolenie - 5 kroków
maxior1 / 2014-08-27 18:29:45
Podnoszenie kwalifikacji to klucz do uzyskania lepszej pracy lub awansu w pracy. Dlatego warto np. pomysleć o studiach podyplomowych. [ odpowiedz ] [ cytuj ]
Zdecydowanie tak. Studia podyplomowe właśnie temu służą i dają taką szansę. Ze swojej strony zapraszam serdecznie wszystkich zainteresowanych studiami podyplomowymi do zapoznania się ofertą w szkołach grupy WSB. Warto się pośpieszyć bowiem liczba wolnych miejsc kurczy się z każdym dniem. Wspomnę też o promocji zniżkowej, dzięki której zapisując się na studia do 20 września można zaoszczędzić aż 600zł na wpisowym i czesnym. Szczegóły na stronie internetowej.
Pozdrawiam, Małgorzata Wieczorek
Online Ekspert WSB
[ odpowiedz ] [ cytuj ]
Potrzebuję pomocy. Chcę przeprowadzać kursy i szkolenia zawodowe związane z pozaszkolnymi formami edukacji i mają być one kierowane do ...
Czy można odmówić wyjazdu w delegację z powodu podnoszenie swoich kwalifikacji (z własnej inicjatywy i na własny koszt poza godzinami pracy) ...
Nowa wersja struktury JPK_FA - co się zmieni
Więcej ofert sprzedaży mieszkań, ale sporo zduplikowanych
Redukcja kosztów priorytetem dla banków
Ceny OC spadły w każdym województwie
Poręczenie kredytu. Jak działa i kiedy może być ryzykowne?
Trwa słabość WIG-Górnictwo
Alfa Romeo Giulia Quadrifoglio - auto, które kupuje się emocjami