-
NBP: rynek pracy w Polsce w III kw. 2015
... cały wzrost zatrudnienia dotyczy stabilnych umów na czas nieokreślony. Analiza przepływów na rynku pracy wskazuje, że za wzrost liczby pracujących odpowiada przede wszystkim wzrost prawdopodobieństwa znalezienia pracy, co świadczy o trwałości obserwowanych zjawisk. Przydatne linki: Oferty pracy Podaż pracy obniżała się do II kw., natomiast w III ...
-
Umowy śmieciowe: rozszerzenie uprawnień inspekcji pracy niebezpieczne
... linki: Kodeks pracy Umowa zlecenia a umowa o pracę – podobieństwa i różnice Zgodnie z art. 22 § 1 Kodeksu pracy cechą stosunku pracy jest wykonywanie przez pracownika pracy określonego rodzaju na ... jest więcej. Zazwyczaj obie są odpłatne, a każda z nich może precyzować czas i miejsce wykonywania czynności (choć zlecenie powinno kształtować te kwestie ...
-
Monitor Rynku Pracy XII 2015
... pracy? Tak, ale podchodzimy do niej ostrożniej Spadkowi nastrojów wśród polskich pracowników właściwie nie ma się co dziwić. Przełom roku to tradycyjnie już czas ...
-
Rynek pracy: minimalna stawka godzinowa zaszkodzi pracownikom?
... klina wzmocni bodźce do podejmowania pracy przez bezrobotnych. 3) Wprowadzenie jednolitej umowy o pracę przyczyni się do ograniczenia segmentacji rynku pracy. Nadmierne zróżnicowanie obowiązków pracodawców wynikające z istniejących rodzajów umów o pracę powoduje, że niechętnie jest oferowane zatrudnienie na czas nieokreślony. 4) Konieczne jest ...
-
Miejsce noclegowe dla pracownika oddelegowanego do pracy za granicą
... , w związku z czym pracownikom nie są wypłacane diety ani inne należności z tytułu takich podróży. Czas pracy pracowników delegowanych jest różny w zależności od harmonogramów robót. Oddelegowanym pracownikom do pracy za granicą spółka udostępnia nieodpłatnie miejsca noclegowe w prywatnych kwaterach, hotelach bądź kontenerach mieszkalnych. Ich ...
-
Odprawa przy zwolnieniu z pracy: kiedy i dla kogo?
... czas pojawiają się na forum. W tych paru zdaniach chciałbym odpowiedzieć na nurtujące pytania czytelników. Zgodnie z art. 10 ust. 1 ustawy z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy ... pracownik może wystąpić do sądu pracy z roszczeniem o odprawę, jeżeli od ustania stosunku pracy nie minęły 3 lata. ...
-
Pracodawcy pod lupą, czyli pokolenie Z szuka pracy
... aktywność w sieci. Zastanawiając się nad własną ścieżką kariery warto poświęcić czas na sprawdzenie potencjalnych pracodawców i przeanalizowanie oferty, którą do nas ... możemy się kontaktować. Podczas targów chętnie opowiadają oni o specyfice pracy w firmie czy charakterze pracy na konkretnych stanowiskach, dzięki czemu możemy poznać znacznie więcej ...
-
8 kroków do utraty pracy i szacunku kolegów
... by droga do awansu zamknęła się przed nami na długi czas. Nieważne, jak utalentowanym pracownikiem jesteś i jak duże są twoje osiągnięcia – poniższe ... . – Udana współpraca opiera się na szacunku, a to oznacza też poszanowanie pracy i wysiłków współpracowników – podkreśla ekspert GoWork.pl. Huśtawki nastrojów Niestabilność emocjonalna często świadczy ...
-
Młodzi na rynku pracy: bezrobotni albo bierni zawodowo
... pracy osób młodych w 2015 roku” czytamy, że długość pozostawania bezrobotnym rośnie wraz z wiekiem oraz obniża się wraz z rosnącym poziomem wykształcenia. O ile średni czas ...
-
5 sposobów na bezpieczne poszukiwanie pracy
... konta bankowego lub wrażliwych danych osobowych na etapie aplikowania na ofertę pracy od razu powinno wzbudzić nasze podejrzenia – twierdzi Anna Czyż. 2. Aplikuj ... szereg procedur związanych z zachowaniem poufności danych osobowych. – Nie należy aplikować na oferty pracy za pomocą portali, które nie posiadają jasno określonej polityki prywatności ...
-
Rynek pracy: warunki dyktuje pracownik
... mówi Bartosz Struzik, dyrektor zarządzający międzynarodowego serwisu rekrutacyjnego MonsterPolska.pl. Większe oczekiwania pracowników Równolegle na rynku pracy stopniowo następuje ważna zmiana pokoleniowa. Nadchodzi czas Millenialsów (zwanych inaczej pokoleniem Y), czyli osób urodzonych w latach 1980-2000. Według szacunków PwC w 2020 roku będą oni ...
-
Powierzenie innej pracy w okresie wypowiedzenia. Możliwe czy nie?
... które otrzymały wypowiedzenie bądź wypowiedziały umowę o pracę, wydaje się to szczególnie istotne i warte podkreślenia. Przydatne linki: Kodeks pracy Kodeks pracy dopuszczając możliwość przesunięcia pracownika do innej pracy nie wymaga żadnych dodatkowych formalnych ustaleń – może to nastąpić nawet na podstawie ustnego polecenia pracodawcy. Jednak ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2016
... . W tej sytuacji imigranci w jak największym stopniu starają się wykorzystać czas spędzany w Polsce. Ankietowani imigranci deklarowali, że pracują przeciętnie 54 godziny ... Wpływ na popyt na pracowników zagranicznych ma także stosowanie przepisów prawa pracy. Porównując doświadczenia pracodawców Szwecji, Wielkiej Brytanii i Irlandii po akcesji krajów ...
-
Monitor Rynku Pracy II kw. 2016 r.
... . Na szczęście dla naszego poczucia bezpieczeństwa wzrost obaw o utratę pracy jest równoważony przez wzrost optymizmu co do możliwości znalezienia lepszej pracy, wynikający ze wzmocnienia pozycji pracowników na rynku pracy.” Elastyczna formuła zatrudnienia skłania do szukania pracy Niepewność utrzymania obecnej posady nie oznacza jednak pesymizmu ...
-
Rynek pracy: bezrobocie maleje w całym kraju. Brakuje pracowników
... , wskaźnik ten spadł do 5,5 proc. Firmy coraz częściej narzekają też na brak rąk do pracy. – Wiem od przedsiębiorców, że także w tych regionach jest coraz większy kłopot ... .pl wynika, że w województwie mazowieckim prym wiodą propozycje pracy w call center. Jest ich w serwisie niemal 600. Sporo pracy jest także na liniach produkcyjnych oraz sprzedaży ...
-
Rynek pracy specjalistów VII 2016
... poszukiwali także pracowników obsługi klienta (20% wszystkich ofert pracy) oraz IT (16% wszystkich ofert pracy). Znacząca liczba ofert pracy skierowana była także do specjalistów do spraw ... zatrudniające powyżej 250 pracowników, które opublikowały łącznie 11 816 ofert pracy. Zbliżona liczba ogłoszeń pochodziła z firm zatrudniających od 51 do 250 ...
-
Zmiany w Kodeksie Pracy: umowa o pracę przed jej podjęciem
... pracy oraz wynagrodzenia, na które szef odpowiada, że w pierwszej kolejności trzeba sprawdzić naszą przydatność do pracy a na podpisanie umowy przyjdzie czas ...
-
Jedzenie do pracy jest kosztem uzyskania przychodu spółki
... diety, ale również i inne wydatki ponoszone na rzecz pracowników, które w sposób pośredni wpływają na zwiększenie ich motywacji do pracy, poprawę jakości wykonywanej pracy oraz zdrowie i samopoczucie pracowników. (...) Mając na uwadze okoliczności przedstawionej sprawy oraz obowiązujące przepisy należy zauważyć, że Wnioskodawca prowadząc określoną ...
-
Monitor Rynku Pracy III kw. 2016 r.
... na zagrożenie utraty pracowników i trudności ze znalezieniem kandydatów do pracy. Można wręcz mówić o wojnie konkurencyjnej o pracowników. Firmy poprawiają warunki zatrudnienia, ... , ale też ich zadowolenie z wykonywanej pracy.” – komentuje Agnieszka Bulik, ekspertka rynku pracy, dyrektor ds. prawnych i public affairs firmy doradztwa personalnego ...
-
Są sposoby na stres w pracy
... na jego zredukowanie - Stres w pracy: najczęstsze powody Stres w pracy bardzo łatwo może odbić się negatywnie ... pracy być w pełni zadowolonym z osiągniętego rezultatu. Odpowiednie zarządzanie czasem to jednak nie tylko zdolność do układania realnego do wykonania planu dnia, ale również świadome umieszczanie w nim odpowiednio długich przerw. Czas ...
-
Hałas w pracy: jak z nim walczyć?
... . do wrzodów żołądka i groźnych chorób krwi. Jak zadbać o komfort ciszy w pracy? Najskuteczniejszy sposób to niepodejmowanie pracy, w której jesteśmy narażeni na hałas, ale to rozwiązanie ... jedynie zapobiegać pogłębianiu patologii. Dla słychu poza poziomem dźwięku ma znaczenie czas, jaki spędzamy w hałasie dlatego należy go ograniczać do minimum. ...
-
Rynek pracy specjalistów XI 2016
... w produkcji dóbr szybkozbywalnych. Pracodawcy z branży FMCG umieścili o 16,5% więcej ofert pracy niż rok wcześniej. Spore wzrosty odnotował również przemysł lekki (11% rok do ... firmy zatrudniające powyżej 250 pracowników, które opublikowały łącznie 11 775 ofert pracy. Zbliżona liczba ogłoszeń pochodziła z przedsiębiorstw, w których pracuje od 51 do ...
-
Rynek pracy 2016 - nowe oblicze
... wpływ na rynek pracy w 2016 roku. Jednocześnie widać było rosnący napływ pracowników z Ukrainy oraz gasnący zapał do poszukiwania pracy za granicą. Równocześnie cały czas wyraźnie ... linki: Oferty pracy Niejednolity obraz rynku pracy Pomimo wyraźnego spadku bezrobocia w całym kraju nadal obserwujemy wyraźny podział na rynku pracy. Nadal w 7 z ...
-
Oferty pracy dopisały, ale widać osłabienie
... pracy. To skutek zakończenia prac sezonowych, ale także tego, że często z końcem roku wygasają umowy zawarte na czas określony – tłumaczy Marek Jurkiewicz. Z roku na rok coraz lepiej Lekkie pogorszenie na rynku pracy ...
-
Monitor Rynku Pracy IV kw. 2016 r.
... europejskie i to zarówno pod względem dostępności pracy (zostawiliśmy w tyle Czechy i Austrię), jak i pracy zbliżonej do pracy poprzedniej (na podium znalazły się jeszcze Czechy ... oferty nie zmieniają pracy i ma to odbicie o ograniczeniu rotacji.” U nas lepiej, w gospodarce – któż to wie? Początek roku to oczywiście czas oceny ubiegłych miesięcy i ...
-
Monitor Rynku Pracy I kw. 2017 r.
... dla 25-34-latków (odpowiednio 37% rozgląda się i 17% aktywnie poszukuje). Najbardziej zaangażowani w poszukiwanie nowego miejsca pracy byli zatrudnieni na umowę o pracę na czas określony - odpowiednio 41% i 21%. Otwartość na zmianę pracy pokazuje też indeks mobilności Randstad, który w I kwartale roku wyniósł 109 punktów (wzrost o 4 punkty ...
-
Maturzyści! Wyższe wykształcenie nie jest gwarancją pracy
... pracy. Potwierdzeniem tego może być chociażby badanie Work Service, które wyraźnie dowodzi, że kariera zawodowa Polaków nie zawsze jest powiązana z odebranym wykształceniem. Okazuje się bowiem, że prawie 49% respondentów nie pracuje na stanowisku, które miałoby cokolwiek wspólnego z ukończonymi studiami. Czas ...
-
Kobiety na rynku pracy, czyli problemów ciąg dalszy
... mniejszą dyspozycyjność. Kobiety podkreślają trudności z powrotem do pracy po urlopie macierzyńskim oraz pogodzeniem pracy z życiem prywatnym. Wskazują na niechęć zarządu i ... świadczeń dodatkowych benefity dla pracowników wychowujących dzieci. Oprócz rozwiązań pracy elastycznej, pozwalającej pogodzić obowiązki rodzinne i zawodowe, firmy oferują bony ...
-
Stres, jako przyczyna wypadku przy pracy
... są następujące stanowiska: „Nagłość zdarzenia jako element składowy pojęcia wypadku przy pracy dotyczy czasu działania przyczyny zewnętrznej i oznacza czas przebiegu zdarzenia zewnętrznego” 3 oraz "Nagłość" zdarzenia powodującego wypadek przy pracy charakteryzuje się zaskoczeniem pracownika, jest czymś nieprzewidywalnym, nieoczekiwanym, raptownym ...
-
Oferty pracy za granicą ciągle kuszące
... do ogrodnictwa. Przydatne linki: - Wyszukiwarka ofert pracy - Znajdź urząd pracy Wśród ogłoszeń można znaleźć i inne oferty pracy za granicą – dla pokojówek i kierowców, z których ... być zapisane nie tylko obowiązki i rodzaj stanowiska, ale i określone wynagrodzenie oraz czas trwania zatrudnienia. Trzeba ustalić czy stawka jest wypłacana za godzinę, ...
-
Kogo powinien przyciągać polski rynek pracy?
... wypełniania bieżących potrzeb rekrutacyjnych. Potwierdzają to dane Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, z których wynika, że przez pierwszych 5 miesięcy tego roku ... przyciągnąć kadry do dynamicznie rozwijającej się w naszym kraju branży BPO, która cały czas potrzebuje tysięcy nowych pracowników. W tym sektorze poszukiwani są ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2017
... liczby pracujących odpowiadało przed wszystkim zatrudnienie najemne w oparciu o umowę na czas nieokreślony. Na szczególną uwagę zasłużyła także przeciętna liczba ... wynagrodzeń pozostaje powiązany ze wzrostem wydajności pracy, co przejawia się stabilizacją dynamiki jednostkowych kosztów pracy. W odniesieniu do sfery rynkowej gospodarki wzrost ULC w ...
-
10 sposobów na to, jak podnieść satysfakcję z pracy
... dawać podwyżki. Jak niewielkim kosztem można zwiększyć satysfakcję podwładnych? 1. Respektuj czas Zarówno ten prywatny, jak i służbowy. Nikt nie lubi robić ... opublikowanych przez portal millenialbranding.com wynika, że 60% millenialsów opuści aktualne miejsce pracy w ciągu najbliższych trzech lat. Koszt odejścia takiego pracownika i zastąpienie go ...
-
Dress code. Jak ubierać się do pracy?
... dotyczące firmowego dress code'u mogą wynikać z regulaminu pracy, wewnętrznej instrukcji czy postanowień umowy o pracę. O strój do pracy warto dbać również wówczas, gdy przełożony nie ... jest dobrą wizytówką. Jak zatem ubierać się do pracy? Jaki dress code zastosować? Pierwszy dzień w pracy Praktyka pokazuje, że w wielu przypadkach firmy nie określają ...
-
InfoPraca: w III kw. rynek pracy w rękach pracowników
... , by zostali. Niektóre branże borykają się ze zjawiskiem wojny o pracownika – decydują tu czynniki płacowe i pozapłacowe. Wzrosty i spadki w branżach Najwięcej ofert pracy w serwisie InfoPraca.pl, w porównaniu do II kwartału przybyło w branżach: architektura (+248 proc.) i energetyka. Dobre wyniki osiągnęły także administracja państwowa (+30 ...


Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają