-
Efektywność pracy a nowa era zarządzania
... na wzrost innowacyjności oraz wzmocnienie kreatywności i konkurencyjności firmy. Aż 66,5% ankietowanych twierdzi, że forma organizacji pracy oparta na zaufaniu pozytywnie wpływa na ich wyniki pracy. Korzystnie o środowisku pracy bazującym na społecznościach internetowych wypowiedziało się z kolei prawie 80% badanych. Z badań wynika także, że 40 ...
-
Podróż służbowa a wypadek przy pracy
... okoliczności wypadku. Co do zasady, w skład zespołu powypadkowego wchodzi pracownik służby bezpieczeństwa i higieny pracy oraz społeczny inspektor pracy. Uwieńczeniem ustaleń zespołu powypadkowego jest protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy, zwany protokołem powypadkowym. Należy go sporządzić nie później niż w ciągu 14 dni od ...
-
Sytuacja kobiet na rynku pracy wciąż zła
... brak miejsc w domach opieki społecznej czy ośrodkach dla niepełnosprawnych oraz opiekunek środowiskowych, sytuacja byłaby jednak z pewnością zbliżona. Dlatego też Polka często nie ma wyjścia i musi zrezygnować z pracy. Taki kanon zachowania jest bowiem wpisany w polski, tradycyjny podział ról w rodzinie – konkluduje KPP. Elastyczny rynek pracy ...
-
Silna ochrona stosunku pracy inspektora
... niż ma to miejsce w przypadku szeregowego pracownika. Wzmożoną ochronę trwałości stosunku pracy społecznego inspektora pracy statuują przepisy ustawy z 24 czerwca 1983 r. o społecznej inspekcji pracy, dalej: „ustawa”. I tak, stosownie do art. 13 ustawy, zakład pracy nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę z inspektorem w czasie trwania ...
-
Młode matki: ciężki powrót do pracy
... niedostosowanie godzin pracy żłobków i przedszkoli do godzin pracy firm). Jest nadzieja, że to się jednak wkrótce zmieni, bo rząd planuje jesienią zakończyć prace nad przepisami umożliwiającymi tworzenie placówek dla najmłodszych. Tzw. „ustawa żłobkowa” zakłada możliwość organizowania miejsc opieki nad maluchami przy zakładach pracy, wyższych ...
-
Umowa na czas wykonania określonej pracy a wypowiedzenie
... § 1 K.p., umowę o pracę można zawrzeć: na czas nieokreślony, na czas określony, na czas wykonywania określonej pracy, na zastępstwo pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy. Umowa na czas wykonania określonej pracy w istocie stanowi odmianę umowy na czas określony. Jest także umową terminową, przy czym szczególnego ...
-
Mama w pracy: które firmy przychylne?
... strony współpracowników może liczyć 91,4%. Ankietowane, wracając po urlopie macierzyńskim i wychowawczym do pracy, mają możliwość m.in.: przerw na karminie dziecka (69,3%), pracy na ½ lub ¾ etatu (46,8%), ustalenia ruchomych godzin pracy (46,3%). Najczęściej wymieniane udogodnienia dla matek małych dzieci, na które wskazywały podczas wywiadów ...
-
Rynek pracy w Polsce: model flexicurity
... . przedsiębiorstw - podaje Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan. Według PKPP Lewiatan pracodawcy nie korzystają także z nowoczesnych form organizacji pracy, a pracownicy mają niewielką swobodę organizacji czasu pracy. Około 80 proc. pracuje według reguł ustalonych przez pracodawcę. Tymczasem w takich krajach, jak Szwecja, Dania czy ...
-
Polski rynek pracy IV-VI 2010
... oraz inżynierii. Najwięcej pracodawców chce zatrudnić szeregowych pracowników, natomiast grupą najintensywniej poszukującą zatrudnienia są wykwalifikowani pracownicy. Zmalała jednak ilość ofert pracy, co jednak nie powinno budzić niepokoju, gdyż II kwartał zawsze jest okresem, kiedy pracodawcy przygotowują się do okresów urlopowych, a decyzję ...
-
Rynek pracy: trudna sytuacja kobiet
... wielu pracodawców postrzega je jako mniej dyspozycyjne, na przykład z powodu łączenia pracy zawodowej z obowiązkami rodzinnymi. Kluczowe więc stają się działania w ramach aktywnej polityki pracy, które zmierzają do poprawienia sytuacji kobiet na rynku pracy, np. dostępność do usług opiekuńczych (żłobki, przedszkola), wprowadzenie elastycznych form ...
-
Monitor Rynku Pracy II 2011
... . Takie zjawisko wspomaga naturalny przepływ pracowników do miejsc, gdzie mogą w sposób najbardziej optymalny wykorzystać swoje kwalifikacje.” W społecznościach zaangażowani - nowoczesne szukanie pracy? Ponad połowa polskich respondentów (54%) uważa, że w znalezieniu pracy może pomóc obecność w mediach społecznościowych. 2 na 3 respondentów ...
-
Poszukiwanie pracy trwa miesiąc albo rok
... na temat wolnych miejsc pracy (co drugi pytany). Do poszukiwania ogłoszeń w prasie przyznaje się jedynie 8 proc. ankietowanych. O jeden procent mniej pytanych sprawdza oferty w urzędzie pracy. Tyle samo osób twierdzi, że zostali znalezieni przez przyszłych pracodawców. - Polacy rezygnują z tradycyjnych form poszukiwania pracy takich jak czytanie ...
-
Dojazd do pracy: podatek od wynagrodzenia
... , kiedy pracownik posiadający na stałe lub czasowe miejsce pobytu odmienne od lokalizacji zakładu pracy i uzyskuje przychody równocześnie z więcej niż jednego stosunku służbowego, stosunku pracy, spółdzielczego stosunku pracy, a także z pracy nakładczej, kwota kosztów zaliczanych do kosztów uzyskania przychodu nie może przekroczyć kwoty 2502 ...
-
Specjaliści i menedżerowie a zmiana pracy
... ze swojej obecnej pracy poszukuje aktywnie innej, co robi jedynie 26% tych, którzy odczuwają satysfakcję z obecnej pracy. Tak duża różnica pokazuje, jakie znaczenie ma satysfakcja z pracy w kontekście lojalności wobec pracodawcy. Niezadowolenie z pracy determinuje dużą aktywność w poszukiwaniu pracy i gotowość do zmiany pracy obecnej. Dlatego aby ...
-
Jak szukać pracy w kryzysie?
... namawiamy do „brania byle czego” w razie utraty pracy, ale do zrozumienia, że kryzys na rynku pracy często powoduje zamrożenie wzrostu płac. Fakt, że wypracowałeś ... miejsca pracy tyle, że jest ich mniej niż w czasach prosperity. A w sumie zawsze chodzi tylko o obsadzenie jednego wolnego wakatu. Nie masz powodu, aby sądzić, że wśród tych miejsc pracy ...
-
Czas pracy kierowcy po zmianach
... dotyczyło tylko dodatkowej pracy świadczonej w ramach stosunku pracy i obejmowało wskazanie wymiaru etatu w jakim zatrudniony był kierowca. Taka treść oświadczenia nie dawała jednak odpowiedzi na pytanie, czy pracownik nie przekroczył 60-godzinnej normy tygodniowej czasu pracy kierowcy (liczonej łącznie ze wszystkich miejsc zatrudnienia). Ponadto ...
-
Utrata pracy: jak się zachować?
... ja – z racji najkrótszego stażu. Damian przez pewien czas szukał oferty stałej pracy, żyjąc w międzyczasie z pojedynczych zleceń. Miał szczęście - po trzech miesiącach od zwolnienia ... wiąże się z obciążaniem winą byłego kierownictwa, kolegów z pracy czy wręcz firmy jako całości. Przyczyn utraty pracy jest dużo – mogą one być niezależne od ...
-
Rekrutacja pracowników a kodeks pracy
... dotyczy tylko i wyłącznie pracy wykonywanej w ramach stosunku pracy (a nie np. na podstawie umów cywilnoprawnych). Ich zdaniem bowiem pojęcie „zatrudnienia” ustawodawca zarezerwował wyłącznie dla pracy w ramach stosunku pracy. Pracodawca może prosić o przedstawienie świadectw pracy z poprzednich miejsc zatrudnienia, dyplomów ukończenia szkół ...
-
Polski rynek pracy I-III 2012
... ,7 odsłon). Tradycyjnie na ostatnich pozycjach znalazły się regiony z najmniejszą liczbą ogłoszeń pracy. Mowa o województwie podlaskim (132 osłony), świętokrzyskim (131,5 odsłon) i ... to sektor gospodarki, który wciąż się rozwija, więc ilość miejsc pracy, w tej części rynku, będzie rosła. Stałą tendencją, w kolejnych kwartałach, jest porównywalna ...
-
Polscy inżynierowie a zmiana miejsca pracy
... w najbliższych miesiącach. Tak, jak wcześniej wspomniano pracownicy rozważają zmianę zarówno ze względów finansowych, jak i psychologicznych. Atmosfera pracy i komfort pracy są bardzo ważne. Wypaleni i zniechęceni pracownicy nie są efektywni. Męczą siebie oraz współpracowników. Dlatego też, mimo obaw związanych ze zwolnieniem ...
-
Dojazd do pracy: jakie podatkowe koszty pracownika?
... jednego stosunku służbowego, stosunku pracy, spółdzielczego stosunku pracy oraz pracy nakładczej; nie mogą przekroczyć łącznie 2002 zł 05 gr za rok podatkowy, w przypadku gdy podatnik uzyskuje przychody równocześnie z tytułu więcej niż jednego stosunku służbowego, stosunku pracy, spółdzielczego stosunku pracy oraz pracy nakładczej; wynoszą 139 zł ...
-
Rynek pracy 2012 - podsumowanie
... and development”), inżynierowie sprzedaży, czy też specjaliści ds. automatyki i mechatroniki. Również zarobki przedstawicieli tej branży były najwyższe. Problemów ze znalezieniem pracy nie miały także osoby pełniące funkcje w kadrze zarządzającej w obszarze średnich przedsiębiorstw, jak np. dyrektor zarządzający, czy też operacyjny. Jaki będzie ...
-
Wykluczeni społecznie a rynek pracy
... . W kraju działają również lokalne centra i kluby integracji społecznej, gdzie prowadzi się zajęcia przygotowujące do powrotu do życia społecznego i na rynek pracy. Państwo mimo stosowania wielu instrumentów, nie zapewnia pomocy w dostatecznym wymiarze i nawet przy współpracy organizacji pozarządowych wykluczenie społeczne wciąż pozostaje udziałem ...
-
Jak skutecznie szukać pracy w finansach?
... bardziej skuteczny niż aplikowanie bezpośrednio do pracodawcy, które to z kolei znalazło się na 4. z sześciu miejsc rankingu. O ile ogłoszenia rekrutacyjne w Internecie można śmiało nazwać popularnym kanałem poszukiwania pracy, o tyle ogłoszenia prasowe zostały określone przez badanych jako najmniej skuteczna metoda w obecnych czasach. Tym samym ...
-
Za pracą nie trzeba chodzić. Odwiedź Wirtualne Targi Pracy Monsterpolska.pl
... Urzędu Pracy w Warszawie dowiedzą się jak bezpiecznie zorganizować wyjazd do pracy w ramach krajów Unii Europejskiej oraz sprawdzą europejską bazę ofert pracy. Okazją ... Wirtualne Targi Pracy Monsterpolska.pl to nie tylko okazja do sprawdzenia dostępnych ofert pracy, ale także możliwość poszerzenia swojej wiedzy o rynku pracy, oczekiwaniach pracodawców ...
Tematy: wirtualne targi pracy -
Polski rynek pracy: wyzwania 2014
... im” – mówi Kaczmarczyk. Elastyczność polskiego rynku pracy mają wpływ nie tylko przepisy w polskim kodeksie pracy, ale również prawo unijne. Ostatnio szczególny niepokój ... przyczyniając się tym samym do napięć na europejskim rynku pracy. „W celu zwiększenia efektywności polskiego rynku pracy niezbędne są nie tylko zmiany w prawie, ale również ...
-
Kobiety zdobywają rynek pracy
... zadeklarowało co najmniej 10-letnie doświadczenie zawodowe. Analiza odpowiedzi pokazuje, że przedstawicielki płci pięknej cenią długofalowe relacje z pracodawcami. Połowa w obecnym/ostatnim miejscu pracy spędziła powyżej 3 lat, przy czym 20% 5-10 lat, a 15% pracowało w tej samej organizacji dłużej niż 10 lat. U poprzedniego pracodawcy ¼ kobiet ...
-
Zmiana pracy: czy powrót do byłego pracodawcy ma sens?
... miejsc zatrudnienia. Pracownicy w obecnych czasach migrują pomiędzy poszczególnymi miejscami pracy ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w IV kw. 2013
... 13,1% i 18,5%. Kilka innych czynników może wskazywać na utrzymywanie się niekorzystnej sytuacji na rynku pracy w skali całej UE w IV kw. 2013 r. Wciąż w przypadku planowanych zmian zatrudnienia dominuje destrukcja miejsc pracy nad ich kreacją. Oczekiwania dotyczące zatrudnienia w budownictwie w dalszym ciągu utrzymują się wyraźnie poniżej ...
-
Nuda w pracy: jak sobie z nią radzić?
... pracy może wynikać z wielu powodów. Ekspert portalu monsterpolska.pl radzi, jak uniknąć takiego stanu w pracy. Nudzę się w pracy... Odczuwanie nudy w pracy ...
-
Monitor Rynku Pracy V 2014
... czasie pracę porównywalną do aktualnie wykonywanej. Wyniki te zapewniają nam miejsce w grupie najbardziej entuzjastycznie nastawionych do rynku pracy narodów UE. Informacje o badaniu Monitor Rynku Pracy” jest kwartalnym sondażem realizowanym w 33 krajach Europy, Azji, Australii i obu Ameryk (kraje biorące udział w badaniu: Argentyna, Australia ...
-
Konieczna zmiana pracy - co robić?
... praca będzie dla nas odpowiednia – tłumaczy Małgorzata Majewska, ekspert portalu monsterpolska.pl. Bądźmy szczerzy Przekłamywanie lub upiększanie powodów odejścia z poprzedniej pracy nigdy nie jest dobrym pomysłem. Prawdomówność to cecha, którą cenią rekruterzy. Wyjaśnijmy spokojnie i dokładnie powody odejścia. Najgorsza sytuacja dla każdego ...
-
Prawo pracy łamane przez pracodawców - 7 grzechów głównych
... dla kobiet niż mężczyzn (odpowiednio 29% i 19%) – dodaje Inglot. Metodologia badania: Dane dotyczące praktyk stosowanych przez pracodawców w miejscu pracy są częścią Barometru Rynku Pracy 2 i zostały przygotowane i opracowane na zlecenie Work Service S.A. przez instytut Millward Brown S.A. Badanie zrealizowano na próbie osób pracujących (N=522 ...
-
Poszukiwanie pracy po polsku
... , których kompetencje znamy i wierzymy, że poradzi sobie na nowym stanowisku pracy. Z drugiej jednak strony, „praca po znajomości” nie kojarzy się dobrze i bardzo ... blisko 2/3 pracodawców. Popularnym narzędziem poszukiwania pracowników są także Urzędy Pracy oraz internetowe serwisy z ogłoszeniami o pracę – korzystać z nich ma zamiar odpowiednio 43% i ...
-
Migracja a potrzeby rynku pracy
... pracy (ang. Matching ... miejsc, w których pracownicy i umiejętności są potrzebne. Z przedstawionego sprawozdania wynika, że, aby usunąć dalsze przeszkody dla mobilności, konieczne będą działania polityczne. Zwiększenie wewnątrzunijnej mobilności pracowników będzie również wymagać lepszych narzędzi dopasowania umiejętności do potrzeb rynku pracy ...


Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci