-
Wynagrodzenia w województwie mazowieckim w 2016 roku
... wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne; mediana – wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 3 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na danym ...
-
Wynagrodzenia w województwie wielkopolskim w 2016 roku
... wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne; mediana – wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 3 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na danym ...
-
Efektywność pracy kuleje przez wielozadaniowość?
... na realizowanie osobistych celów i planów. Odmiennego zdania był co piąty ankietowany. Nieco ponad połowa pytanych ocenia (57,7%), że w pracy wykorzystuje swój potencjał i umiejętności. Pozytywną opinię w tym zakresie wyrazili częściej respondenci będący na stanowiskach kierowniczych (68,9% vs. osoby na stanowiskach ...
-
Wynagrodzenia Polek, czyli luka płacowa ma się dobrze
... z zakupami. Na wyższe zarobki dużą szansę mają również kobiety, które zdecydują się na pracę w public relations oraz w branży edukacje/szkolenia. W tym przypadku różnica w poziomie przeciętnych płac oferowanych na niektórych stanowiskach wynosi 400 zł brutto na korzyść pań. Wybór specjalizacji ma znaczenie Przeciętne wynagrodzenie i odsetek kobiet ...
-
Płaca minimalna, czyli różnica między zarobkami kobiet i mężczyzn
... . o 443,46 zł), a kobiety ‒ mniej o 9,2% (czyli o 460,42 zł). Oznacza to, że przeciętne wynagrodzenie mężczyzn było o aż 19,9% (o 903,88 zł) wyższe od tego, które otrzymują kobiety na podobnych stanowiskach. Najwyższa różnica w przeciętnym wynagrodzeniu dotyczyła grupy władz publicznych, wyższych urzędników i kierowników, wynosząc 2851 ...
-
Jakie wynagrodzenia specjalistów w branży IT?
... . Ich wynagrodzenie jest silnie uzależnione od posiadanego doświadczenia. Mediana wynagrodzenia całkowitego starszego specjalisty na poszczególnych stanowiskach jest zbliżona i wynosi odpowiednio dla programisty Full Stack 13 000 PLN, Front-End 12 500 PLN oraz Back-End 12 627 PLN. Mediana wynagrodzeń doświadczonych specjalistów na tych stanowiskach ...
-
Czy praca w HR się opłaca?
... na innych stanowiskach o tym samym poziomie trudności pracy. Jeżeli jednak porównamy płace analityków ze stawkami w działach wynagrodzeń (tabela 1 i 2), to okaże się, że zdecydowanie bardziej opłaca się myśleć o rozwoju na stanowiskach ...
-
Wynagrodzenia w handlu w 2008 roku
... pomiędzy klasami stażu pracy można zauważyć w grupie kierowników i dyrektorów. Najsłabiej zarabiającą grupą w branży handlowej, na poziomie 1 600 PLN, były osoby zatrudnione na stanowiskach kasjera i sprzedawcy. Najwyższe wynagrodzenie w wysokości 10 000 PLN otrzymali natomiast dyrektorzy ds. sprzedaży. W obszarze mediany dla całej branży handlowej ...
-
Powrót z urlopu wychowawczego a likwidacja stanowiska
... wynagrodzenie nie niższe od wynagrodzenia, jakie w dniu jego powrotu przysługuje na stanowisku, które pracownik zajmował przed pójściem na urlop. W przypadku gdy pracodawca nie dysponuje już takim stanowiskiem, wysokość wynagrodzenia należy ustalić na podstawie wynagrodzeń przysługujących pracownikom zatrudnionym na ...
-
Co powinna zawierać umowa o pracę?
... Wynagrodzenie stałe Najczęściej wynagrodzenie jest określane jako kwota w stałej wysokości wypłacana w określonym terminie. W przypadku osób zatrudnionych na pełny etat najczęściej określa się wynagrodzenie miesięczne, ale zdarza się też, że w umowie wpisuje się stawkę godzinową. Aby przeliczyć wynagrodzenie miesięczne na ...
-
Zarobki kobiet i mężczyzn w 2013 roku - różnice
... piątą mniej od mężczyzn na takich samych stanowiskach. Największe różnice pojawiają się na wyższych szczeblach zawodowych. Wśród dyrektorów i członków zarządu mediana płac pań jest o 3 200 PLN niższa niż u panów – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto mężczyzn ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2013 roku
... na którym działają. Średnie wynagrodzenie proponowane im w 2014 roku wyniosło 10 021 zł brutto miesięcznie. Dla porównania dane GUS – jako przeciętne wynagrodzenie ...
-
Wynagrodzenia w sektorze publicznym i prywatnym 2014
... wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne. mediana - wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 2 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na ...
-
Jaki koszt zatrudnienia pracownika w 2016?
... wynagrodzenie netto. Oprócz kwoty brutto wynikającej z umowy na pracodawcy ciąży obowiązek „dołożenia się” do składek na ubezpieczenie emerytalno–rentowe, a także zapłacenia składek na Fundusz Pracy (FP), Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP), ubezpieczenia wypadkowego i ewentualnych składek na ... mu, na niektórych stanowiskach pracy, ...
-
Wynagrodzenia 2016. Raport płacowy Sedlak & Sedlak
... z 450 zakładów działających na terenie Polski. Pozwoliło nam to opracowywać dane o wynagrodzeniach oferowanych na 445 stanowiskach. Wszędzie tam, gdzie pozwoliła na to próba badania, ... wyniosła 10 025 PLN. Specjalista specjaliście nierówny. Wpływ na ich wynagrodzenie ma także branża w której pracują. Najwięcej w 2016 roku zarobili starsi ...
-
Ile zarabiają dyrektorzy Goldman Sachs?
... na firmie – pracownicy powinny myśleć i zachowywać się jak udziałowcy, a wynagrodzenie powinno odzwierciedlać wyniki firmy jako całości; Zniechęcanie do unikania ryzyka – wynagrodzenie ... na ich stanowiskach. Na jej wysokość wpływa porównanie z rynkiem, zakres obowiązków, doświadczenie, umiejętności, staż pracy oraz budżet na wynagrodzenia i ...
-
Wzrosła płaca minimalna, a za nią wynagrodzenia specjalistów
... niewielkie wzrosty wynagrodzeń, głównie na najniższych i najwyższych stanowiskach, które w dużej mierze związane są ze zmianami w płacy minimalnej. Pracodawcy ostrożnie zarządzają budżetami, biorąc pod uwagę wyższe nakłady związane z utrzymaniem działalności oraz dynamiczną sytuację rynkową, dlatego wynagrodzenie zmienne stanowi coraz większą ...
-
Najwyższe zarobki w Polsce: kto zarabia powyżej 20 tys. zł i jak dołączyć do elity?
... na atrakcyjne wynagrodzenie – mówi Magda Dąbrowska, prezeska Grupy Progres. Dobry start finansowy na początku kariery Dane GUS pokazują, że już w ciągu pierwszych dwóch lat kariery wynagrodzenia w wielu profesjach kształtują się na wysokim poziomie, a w kolejnych 2-4 latach dynamicznie rosną. Na ...
-
Zarobki kobiet wyższe niż mężczyzn? Nie w Polsce
... średnią liczbę dni wykorzystanych urlopów – kobiety wykorzystały ich przeciętnie o 2 dni więcej, niż mężczyźni. Przydatne linki: - Sprawdź średnie zarobki na Twoim stanowisku - Kalkulator wynagrodzeń - Kalkulator płac (wynagrodzenia) brutto-netto W każdej grupie zawodowej wynagrodzenia mężczyzn były wyższe, chociaż w różnym stopniu. Największą ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2014 roku
... Prawa średnie wynagrodzenie brutto oferowane specjalistom i menedżerom w Polsce w 2014 roku wyniosło 12 460 PLN, czyli niemalże o 2000 PLN więcej niż w poprzednim roku. „Wynagrodzenia oferowane prawnikom są zdecydowanie wyższe niż w 2013 roku, z dwóch powodów: ze względu na znaczną liczbę rotacji na stanowiskach menedżerskich oraz prężne ...
-
Wynagrodzenia - trendy 2017
... wynagrodzenie zasadnicze i premia od wyników nie wystarczą, by utrzymać pracownika. Rodzi to poważne problemy, biorąc pod uwagę fakt, że czas potrzebny na rekrutację menedżera w Polsce wynosi około 3 miesięcy (wskaźnikihr.pl, 2016), a pracownika na ...
-
Ile zarabiają pracownicy w przemyśle lekkim? Raport płacowy 2024
... średnio o 7% mniej niż mężczyźni na tych samych stanowiskach. Najwyższe zarobki w branży notowano w województwie mazowieckim (9.400 PLN). Pracownicy w firmach o kapitale zagranicznym zarabiają przeciętnie o 1.700 PLN więcej niż w firmach polskich. Ukończenie studiów podyplomowych podnosi wynagrodzenie średnio o ponad 3.300 PLN. W Ogólnopolskim ...
-
Ile zarabia Święty Mikołaj 2013?
... działalności. Mikołaje działający samodzielnie i sezonowo, zwykle decydują się na niższe wynagrodzenie. Stawki mikołajów zatrudnionych w firmach organizujących imprezy, działających przez cały ... 000 PLN brutto. Zdecydowanie niższe wynagrodzenie oferowane jest elfom i śnieżynkom. Płaca osób zatrudnionych na tych stanowiskach zwykle waha się od 8 ...
-
Benefity częściej niż premie
... wynagrodzenie 3/4 osób w danej grupie jest niższe, a 1/4 osób wyższe od 2 500 PLN. premia - jest dodatkowym wynagrodzeniem pracownika, uzależnionym od wielu czynników, np. od efektów jego pracy. Dzielimy je na regulaminowe, wynikające z wewnętrznych ustaleń organizacji, oraz uznaniowe, mającą formę nagrody. wynagrodzenie ... na ponad 600 stanowiskach ...
-
Zarobki w budownictwie w 2014 roku
... wynagrodzenie brutto przysługujące pracownikowi z uwzględnieniem wszystkich ruchomych dodatków pieniężnych, takich jak: premie, nagrody i inne. mediana - wartość dzieląca wszystkie dane na pół. Poniżej i powyżej mediany znajduje się dokładnie po 50% danych. Innymi słowy, jeżeli mediana wynosi 2 000 PLN, to znaczy, że wynagrodzenie na danym ...
-
Rynek pracy pracodawcy? Tylko w 2 branżach
... na radykalne działania, jak np. zwolnienia grupowe, a pracownicy kurczowo trzymają się sprawdzonych, stałych posad, myśląc nie o tym, co mogliby zyskać, a raczej o tym, czego nie chcą stracić. Patrząc na dobrą sytuację gospodarczą na polskim rynku pracy (według Raportu Płacowego Antal średnie wynagrodzenie ...
-
System wynagrodzeń to element strategii
... wynagrodzenie było mocno powiązane z uzyskiwanymi rezultatami. Jak zacząć? - Jeśli do wynagrodzeń chcemy podejść w sposób strategiczny, najlepiej, jeśli zostanie wyznaczona osoba odpowiedzialna wyłącznie za obszar C&B. Jeśli firmy na ...
-
Kobiety dyskryminowane
... dochody pań pracujących na stanowiskach kierowniczych IT poprawiły swoje miejsce w rankingu płac o trzy pozycje w porównaniu do innych branż. Aktualnie średnia płaca kobiet zatrudnionych w sektorze IT wynosi 40,839 funtów, mężczyźni zarabiają zaś 43,300 funtów. Porównując zarobki z ostatnich siedmiu lat, wynagrodzenie kobiet wzrosło ...
Tematy: kadra zarządzająca, badania kierowników -
Przywrócenie do pracy a prawa pracownika
... na okres 100 dni. Dopiero pod groźbą tak radykalnej kary pracownik został przywrócony do pracy. Wynagrodzenie po przywróceniu do pracy Pracownikowi, który podjął pracę w wyniku przywrócenia do niej, przysługuje wynagrodzenie ...
-
Polscy programiści popularni w kraju
... Wynagrodzeń wynagrodzenie całkowite połowy badanych programistów przekracza 5 000 PLN brutto. A ile zarabiają ogólnie pracownicy działów IT? Portal wynagrodzenia.pl podaje, że należą oni do najlepiej wynagradzanych osób w polskich firmach. Nie na wszystkich jednak stanowiskach informatycznych płace są równie wysokie. W 2008 roku 50% osób na ...
-
Administracja i biura zarządu: zarobki 2008
... w zarządzie może natomiast liczyć na zarobki wyższe od 44 000 PLN. Na podstawie danych uwzględnionych w tabeli 2, przedstawiającej wynagrodzenia na wybranych stanowiskach można stwierdzić, że najwyższe zarobki otrzymują dyrektorzy do spraw administracyjnych. Mediana ich płac wynosi 7 500 PLN brutto, a wynagrodzenie 50% dyrektorów zawiera się ...
-
Praca dla inżynierów: będzie łatwiej?
... na znalezienie pracy?” Udział w sondzie wzięło 570 osób. Doświadczenie zawodowe to cecha kandydata, którą najbardziej docenia pracodawca – zagłosowało na nią aż 60,5% ankietowanych. Na stanowiskach ...
-
Jak lojalni są polscy pracownicy?
... posiada stałą pracę, z czego 56 proc. zatrudniona jest na stanowiskach kierowniczych. 33 proc. respondentów w odpowiedzi na to pytanie znaczyło odpowiedz „raczej tak”. 7 proc. ... Marketing Manager GoldenLine.pl. Wynagrodzenie jest rzecz jasna jednym z głównych czynników wpływających na motywację, natomiast jego znaczenie nie jest na tyle istotne, jak ...
-
Kobiety zarabiają 1000 złotych mniej niż mężczyźni
... na wybranym stanowisku - Kalkulator płac (wynagrodzenia) brutto-netto - Kalkulator wynagrodzeń (kalkulator płacowy) Mała różnica w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn wystąpiła w usługach dla ludności – 208 PLN brutto. Dokładne dane dotyczące wynagrodzeń na stanowiskach ...
-
Zarobki i koszty życia w Danii
... wynagrodzenie pielęgniarek i nauczycieli utrzymuje się nieco powyżej średniej krajowej, na poziomie 5,2 tys. EUR. Pracownicy posiadający niższe kwalifikacje, jak recepcjoniści czy kucharze, zarabiają około 3,7 tys. EUR. To o 800 EUR mniej niż średnie miesięczne wynagrodzenie ...


Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci