-
InfoPraca: najniższe bezrobocie od 28 lat, oferty pracy dopisują
... administracja biurowa, doradztwo, nauka/ edukacja/ szkolenia, logistyka, inżynieria, IT – programowanie, elektronika/ telekomunikacja, sprzedaż, finanse, transport/ ... społeczeństwa europejskie. Motywy zmiany pracy nie są zaskoczeniem – to poziom wynagrodzenia i premie. To najistotniejsze czynniki z punktu widzenia odpowiednio 86,3 proc. i 71 ...
-
Usługi dla biznesu w Polsce rosną ilościowo i jakościowo
... klientów globalnych. Wraz z podnoszeniem poziomu świadczonych usług, rosną również wynagrodzenia. Wykształceni Polacy nie muszą emigrować, mogą w kraju rozwijać swoje ... Piła - charakteryzują się̨ co najmniej ponadprzeciętnym potencjałem inwestycyjnym dla centrów BPO, SSC, IT, R&D i mogą̨ stać́ się̨ trwałym elementem ekosystemu sektora nowoczesnych ...
-
Polacy gotowi na elastyczne formy zatrudnienia. A pracodawcy?
... propozycji zawodowej obok takich czynników jak możliwości rozwoju, wysokość wynagrodzenia, oferowane benefity czy kultura organizacyjna – mówi Katarzyna Pączkowska, dyrektor rekrutacji ... i produkcji, również centra usług wspólnych, na przykład finansowe czy IT, zgłaszają zapotrzebowanie na pracowników, z którymi nie planują długoletniej współpracy ...
-
Co czeka rekrutację i HR w najbliższych 10 latach?
... potęgę są wykwalifikowani specjaliści, szczególnie w kierunkach technicznych i IT, a lista zawodów i branż, w których notuje się deficyty kadrowe jest coraz dłuższa. Nie jest więc żadnym zaskoczeniem, że firmy toczą bój o pracowników, oferując im coraz bardziej atrakcyjne wynagrodzenia oraz często wyrafinowane wręcz benefity pozapłacowe. Sam ...
-
Automatyzacja nie jest lekiem na brak kierowców zawodowych
... na rynku zatrudnienia w sektorze transportowym to także problem finansowy dla przewoźników. Wynagrodzenia kierowców stanowią największą część struktury kosztów – ich udział wynosi ok. 35 ... czasowej można oczekiwać, że w kadrze rósł będzie udział specjalistów z obszaru IT. W długim terminie może to oznaczać zmianę modeli biznesowych przedsiębiorstw. ...
-
Amazon w Polsce: tym razem Gliwice
... m.in. specjaliści w zakresie logistyki, inżynierii, finansów, HR i IT. Pracownicy gliwickiego centrum odpowiadać będą za realizację zamówień małej i średniej wielkości ... Robotics. W ofercie skierowanej do przyszłych pracowników Amazon zapowiada konkurencyjne wynagrodzenia oraz pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, darmowy transport do ...
-
5 sposobów na pozyskanie talentów. Elastyczny czas pracy to nr 1
... bardziej atrakcyjnymi możliwościami rozwoju zawodowego, propozycją wyższego wynagrodzenia oraz niezadowoleniem z zarządzania w dotychczasowej organizacji (po 41% ... 2 punkty procentowe spadł odsetek osób preferujących umowy B2B. Wyjątkiem jest branża IT, gdzie doświadczeni kandydaci oczekują przede wszystkim elastyczności zarówno w wymiarze czasu ...
-
Pandemia a biznes: firmy tną koszty i inwestycje
... wstrzymanie rekrutacji (45% wskazań), podwyżek (37%) i premii (28%). W 29% firm nastąpiła redukcja wynagrodzenia, najczęściej od 5% do 20% dotychczasowej pensji, jednak w kolejnych miesiącach tego rodzaju działanie deklaruje ... pochodziło z branży przemysłowej (13%), budowlanej i nieruchomości (13%), usług dla biznesu (12%), doradztwa (8%), usług IT i ...
-
Sky-Shop.pl: Jak szybko uruchomić sklep internetowy?
... nierejestrowanej. W takim przypadku przychód z comiesięcznej sprzedaży nie może przekroczyć 50% minimalnego wynagrodzenia określonego na dany rok. W 2020 roku jest to 1300 zł. ... skuteczne prowadzenie wielokanałowej sprzedaży bez konieczności posiadania wiedzy z zakresu IT. Wygląd sklepu internetowego Za wygląd sklepu internetowego odpowiada Kreator ...
-
Transakcje z podmiotami powiązanymi i podatek u źródła na celowniku fiskusa
... między dostawcą towaru (usługodawcą) a nabywcą towaru (usług) powiązania miały wpływ na wysokość wynagrodzenia z tego tytułu w taki sposób, że odbiega ono od wartości ... podatku dochodowego u źródła (WHT) od płatności dokonywanych z tytułu niektórych usług (np. IT, doradczych, księgowych) oraz dywidend wypłacanych m.in. na rzecz powiązanych podmiotów ...
-
Rynek pracownika czy pracodawcy? Nowe różnice na rynku pracy
... jest jeszcze większe zapotrzebowanie na pracowników. To m.in. sektor IT i szeroko rozumianych nowoczesnych technologii, a także branża logistyczna, magazynowa i budowlana, czy ... do innej firmy w momencie napotkanej trudności czy niezadowolenia z roli bądź wynagrodzenia, powinni zaufać obecnemu pracodawcy i dać szansę obu stronom na przeanalizowanie ...
-
PARP: bezrobocie nie rośnie, ale co 3. pracownik boi się utraty pracy
... robotnicy, pracownicy biurowi i administracyjny, a także zatrudnieni w telekomunikacji i IT, branży finansowej i ubezpieczeniowej oraz w hotelarstwie i gastronomii. Chociaż obawy o ... kobiet wynosi 63 proc., podczas gdy u mężczyzn aż 94 proc. Różnica wynagrodzenia to średnio 22 proc. Tylko 27,1 proc. kobiet znalazło miejsce na stanowiskach ...
-
ADP: o zatrudnienie w produkcji jest trudniej
... porównaniu do analogicznego okresu 2019 r. Mniejsza liczba ofert, spadek wysokości oferowanego wynagrodzenia, ograniczenia w benefitach pracowniczych oraz możliwość, a nawet konieczność, pracy zdalnej – ... i pracy zdalnej. Znacznie częściej podkreślane są również wymagane kompetencje IT oraz umiejętność pracy w cyfrowym środowisku. Kandydaci natomiast ...
-
Branża kosmetyczna i farmaceutyczna to najlepsze miejsca pracy
... pracodawcy? Pandemia miała wpływ na wskazania ankietowanych. Nieistotne okazały się wynagrodzenia i benefity. O atrakcyjności danej branży decydowała najczęściej jej ... przypisywano nowoczesnym usługom dla biznesu, branży drzewnej i papierniczej, telekomunikacji i IT, bankowości i ubezpieczeniom oraz ochronie. Dobrą reputacją, zdaniem badanych, ...
-
TOP 10 najlepiej zarabiających freelancerów 2021
... zredukowane. Aktualnie widać, że Covid-19 przyczynił się do podniesienia wynagrodzenia wolnych strzelców. A największy wzrost stawek dotyczy doświadczonych freelancerów, którzy ... Drugą piątkę rankingu Useme, otwierają freelancerzy specjalizujący się w sprawach bezpieczeństwa IT oraz marketing managerowie, ze średnimi zarobkami na poziomie 89 zł ...
-
Mniejsza rotacja pracowników wyzwaniem dla pracodawców
... zestawieniu sektorów: pracownicy usług finansowych i ubezpieczeniowych oraz telekomunikacji i IT. Najmniej przychylnie o swoich zatrudnieniu myślą robotnicy ... część firm nie może pozwolić sobie na wzrosty poziomu oferowanego kandydatom wynagrodzenia. Pracodawcy, którzy potrafią zapewnić niezakłócony wypoczynek członkom swojego zespołu ...
-
Polski Ład: wybrane zmiany w podatkach dochodowych
... zobowiązani do odprowadzania 9% składki zdrowotnej, której podstawą wymiaru będzie wysokość wynagrodzenia pobieranego z tytułu powołania. Legislator nie odniósł się do tej ... z projektem stawka ryczałtu wyniesienie 14%, dla osób świadczących usługi w obszarze IT (np. wydawanie pakietów gier komputerowych, związanych z zarządzaniem siecią i systemami ...
-
3 najpopularniejsze cyberataki na biznesowe skrzynki e-mail
... łącznie z atakami na firmy z branży transportowej, przemysłowej, detalicznej, IT czy dostawczej. W ramach przygotowań do cyberataków BEC cyberprzestępcy zwykle inicjują ... rzekomego pracownika, który prosi o zmianę numeru konta do wypłaty wynagrodzenia. Jeżeli ktoś z działu finansowego dokona takiej zmiany, wynagrodzenie należne pracownikowi ...
-
Polisy OC i AC w 2021 i prognozy na 2022 rok
... przyspieszyła rozwój technologii. Ubezpieczyciele tworzą nowe i rozbudowują dotychczas stosowane rozwiązania IT, a klienci coraz chętniej z nich korzystają. W przypadku ubezpieczeń ... zależą od rodzaju pojazdu, okresu pozostawania bez ubezpieczenia oraz minimalnego wynagrodzenia za pracę w roku kontroli. Wraz ze wzrostem płacy minimalnej do 3010 ...
-
Usługi dla biznesu: dobry czas dla pracowników?
... 800 tys. m2 powierzchni biurowej – przybędzie jej przede wszystkim w Katowicach i Krakowie. Wynagrodzenia w górę Raport „Business Services 2022” zawiera zestawienie wynagrodzeń dla ... obszarze HR – o 11,2 proc., w łańcuchu dostaw – o 10,5 proc. oraz IT – o 10 proc. Na kolejnych miejscach plasuje się bankowość i usługi finansowe (9,3 proc. wzrostu ...
-
Najlepsi pracodawcy: które branże najbardziej atrakcyjne dla pracowników?
... możliwości rozwoju zawodowego oraz atrakcyjne wynagrodzenia i benefity. Na dobre zarobki i pozapłacowe dodatki ankietowani zwrócili uwagę również w przypadku branż energetycznej oraz surowców i paliw. Możliwości rozwoju zawodowego z kolei dostrzegli w sektorach – poza medycznym i telekomunikacyjnym i IT – nowoczesnych usług dla biznesu SSC/BPO ...
-
Skrócony czas pracy: tydzień chcemy okroić do 4 dni
... Consulting and Development Company, polsko-duńskie przedsiębiorstwo zajmujące się tworzeniem oprogramowania i dostarczaniem usług IT dla firm ubezpieczeniowych, które wprowadziło model 4-dniowego tygodnia pracy, bez obniżania poziomu wynagrodzenia. Natomiast Onex Group oferuje swoim pracowników nielimitowane urlopy. Zatrudnieni sami decydują, ile ...
-
Rotacja pracowników wyhamowała
... proc.). Rotację widać też w handlu detalicznym i hurtowym (25 proc.), telekomunikacji i IT (22 proc.), hotelarstwie i gastronomii (22 proc.), a także w administracji publicznej (20 ... które dla pracowników oznaczają znacząco lepsze warunki zatrudnienia i wyższe wynagrodzenia oraz większej roli stabilności zatrudnienia wśród wartości cenionych u ...
-
CRM - jak uniknąć typowych błędów przy wdrożeniu?
... awaria oprogramowania, które jest wykorzystywane w systemie księgowym. Zadaniem pracowników IT jest zminimalizowanie tego ryzyka. Nie jest konstruktywne równoległe używanie ... odzwierciedlenie w wynagrodzeniu. Jeśli plan zostanie w pełni zrealizowany, zmienna część wynagrodzenia powinna być wypłacona w maksymalnej wysokości. Jeśli są niedociągnięcia, ...
-
Łódzki rynek nieruchomości na fali wznoszącej
... rozwija się także łódzki rynek biurowy, handlowy i magazynowy. W Łodzi rośnie zatrudnienie, wynagrodzenia i spada bezrobocie, co w połączeniu ze świetną lokalizacją, dużą dostępnością mieszkań ... swoją lokalizację wybierają Łódź to przede wszystkim branża outsourcingowa, IT, SSC, BPO. Łódzki handel Tylko w samej Łodzi znajduje się 11 centrów handlowych ...
-
Wyższe wynagrodzenie powodem zmiany pracy dla niemal połowy Polaków
... proc. W ujęciu branżowym, największy optymizm w tej kwestii widać w sektorze telekomunikacji i IT oraz budownictwie (po 93 proc. odpowiedzi), a także w handlu (90 proc ... kwartałach się nie uspokoi – pracownicy, którzy nie otrzymali satysfakcjonującej podwyżki wynagrodzenia, będą szukali nowych pracodawców – przewiduje Łukasz Komuda, ekspert ds. rynku ...
-
Pieniądze i work-life balance to nie wszystko. Jakie benefity są w cenie?
... podaż. Mimo że proporcje w ostatnich miesiącach się zmieniają, i nawet pracownikom branży IT zaczyna zagrażać konkurencja, ten sektor nadal wiedzie prym i wciąż rozdaje ... bardzo precyzyjnego i klarownego podania wszelkich szczegółów. Dotyczy to nie tylko wynagrodzenia czy benefitów, ale także technicznego opisu stanowiska czy zakresu codziennych ...
-
5 rzeczy, które warto wiedzieć o regulaminie pracy
... czasu pracy, pora nocna, termin, miejsce, czas i częstotliwość wypłaty wynagrodzenia, wykazy prac wzbronionych pracownikom młodocianym oraz kobietom, rodzaje prac i ... W przypadku pracy zdalnej, która stała się nową normą – chociażby w branżach takich, jak IT czy marketing – coraz więcej pracodawców stoi przed koniecznością zawarcia w regulaminie ...
-
NEONET z wnioskiem o restrukturyzację. Jak wygląda sytuacja branży RTV/AGD?
... władze NEONET jest obecna sytuacja na rynku sprzedaży AGD, RTV, GSM i IT. Według danych Rejestru Dłużników BIG InfoMonitor i bazy informacji ... miesięcy roczna dynamika przeciętnej płacy w sektorze przedsiębiorstw przewyższa roczną dynamikę inflacji – wynagrodzenia rosną więc już również w ujęciu realnym. Niestety w sekcji „meble, RTV, AGD” nadal ...
-
Rekrutacja pracowników i trendy w wynagrodzeniach w 2024 r.
... roku 2024 najczęściej będą kierowane do specjalistek i specjalistów w dziedzinie IT, sprzedaży, produkcji oraz inżynierii. Strategie pracodawców uwzględniają również obszar finansów i ... . Są świadomi, że znalezienie innej pracy lub wynegocjowanie wyższego wynagrodzenia może być trudniejsze, lecz nie niemożliwe. Specjalistki i specjaliści mają ...