-
Tożsamość w sieci
... ". Choć konsumenci są coraz mądrzejsi, jeśli chodzi o posługiwanie się swoją tożsamością internetową, badanie wykazało, że stosują wyraźną hierarchię informacji, którymi są gotowi się dzielić, i że istnieją pewne typy organizacji, którym chętniej powierzają swoje dane. Najważniejsze cechy każdego z pięciu wyróżnionych typów osobowości wyglądają ...
-
Fairtrade a drobni rolnicy i pracownicy najemni
... z takich badań, na zlecenie TransFair Germany i Max Havelaar Foundation Switzerland, wykonała organizacja Centre for Evaluation na uniwersytecie Saarland. Badanie przeprowadzono wśród organizacji zajmujących się produkcją kakao, kawy, herbaty, bananów, bawełny i kwiatów. Wnioski można podsumować następująco: Fairtrade wpływa na rozwój obszarów ...
-
Płatności bezgotówkowe: krok w przód czy wstecz?
... (FROB) przez instytut badawczy IPSOS jesienią ubiegłego roku. Badanie wykazało, że większość przedsiębiorców (82%) jest, zdania, iż obniżenie ... stanu rzeczy należy upatrywać w opłatach ponoszonych przez banki na rzecz organizacji płatniczych. Bank otrzymanym od przedsiębiorców przychodem z interchange dzieli się bowiem z organizacją płatniczą (około ...
-
Partie polityczne w Polsce 2014
... wykreślono łącznie 9 partii oraz zarejestrowano 5 nowych ugrupowań. W 2015 r. GUS przeprowadził badanie statystyczne partii politycznych przy użyciu formularza SOF-3. W ... członków partii ogółem. Członkami organizacji były również osoby poniżej 18. roku życia stanowiły one jednak jedynie 7% ogółu członków organizacji młodzieżowych działających na ...
-
Cyberbezpieczeństwo w firmach: brakuje spójności
... , że w jej mocy jest wykrywanie zaawansowanych ataków. Z kolei aż 64% organizacji wciąż nie wdrożyło lub posiada tylko nieformalny, nieuregulowany procedurami, program wymiany ... wpływ na biznes – podsumowuje Michał Kurek. O badaniu Raport „Światowe Badanie Bezpieczeństwa Informacji” (Global Information Security Survey) przygotowywany jest przez EY ...
-
2 tys. godzin w firmie. Co wpływa na duże zaangażowanie w pracę?
... mówi Zbigniew Ćwikliński, dyrektor ds. windykacji i obsługi klienta Wonga w Polsce. Jak pokazuje badanie Wonga, znaczna część respondentów zwraca także uwagę na możliwość ... podkreśla Zbigniew Ćwikliński. – Dopasowanie pracowników do otoczenia to kluczowy element współczesnej organizacji. Pensja nadal jest ważna. Jednak jeśli atmosfera w firmie nie ...
-
Trendy HR 2018: po pierwsze społeczna odpowiedzialność
... menedżerów HR, a na świecie 85 proc. Odejście od silosowego postrzegania organizacji na rzecz promowania pracy zespołowej oraz związana z tym elastyczność ... ostrym sprzeciwem pracowników, klientów i całego społeczeństwa. – dodaje. Informacje o badaniu Tegoroczne badanie „Global Human Capital Trends 2018” przeprowadzono wśród ponad 11 tys. liderów ...
-
Jak zatrzymać niekontrolowane odejścia z pracy?
... . Badanie zostało wykonane przez firmę Norstat na zlecenie KPMG w Polsce. Wśród respondentów znaleźli się przedstawiciele kilkunastu branż. Zagadnienia badawcze obejmowały między innymi praktyki przedsiębiorstw pod kątem tworzenia doświadczenia pracownika (ang. employee experience) w pięciu filarach. Obejmowały one praktyki organizacji w obszarze ...
-
Etyka w public relations - szansa czy problem?
... działań. Badanie „Profesjonalizm public relations w Polsce”, objęło swoim zasięgiem 500 specjalistów PR reprezentujących całą Polskę. Jego celem było pozyskanie opinii odnośnie funkcjonowania tego środowiska zawodowego. Pod lupę wzięto zarówno osoby pracujące dla dużych podmiotów publicznych i prywatnych, jak i pracowników agencji PR i organizacji ...
-
Koronawirus jako katalizator zmian na rynku pracy
... proc. z nich tęskni za wyraźnym oddzieleniem sfery zawodowej i prywatnej. Cytowane badanie potwierdza też społeczny aspekt chodzenia do pracy w biurze. Gdy przebywamy w ... przez polski rząd ścisłych restrykcji i zaleceń dotyczących koronawirusa wiele organizacji wprowadziło model polegający na tym, że w jednym tygodniu do biura przychodzi zespół A, a ...
-
Intel: różnorodność i inkluzywność firm w dobie COVID-19
... wpływ na D&I w ich organizacji; 54% stwierdziło, że ich organizacja w znacznym stopniu dostosowała inicjatywy D&I do hybrydowego środowiska pracy; 36% stwierdziło, że kreatywność i innowacyjność mają kluczowe znaczenie dla osiągnięcia przez ich firmę celów w zakresie rozwoju i innowacji. METODOLOGIA Badanie zostało przeprowadzone wśród 3,136 ...
-
Ile zarabia top management? Oto wynagrodzenia na najwyższych szczeblach
... ze wzrostu kosztów życia i niekorzystnych zmian podatkowych. Budżety wynagrodzeń organizacji nie nadążają jednak za wskaźnikami inflacji. Już w 2021 roku przedstawiciele ... organizacyjną opartą na zasadach szacunku, różnorodności i inkluzywności. Potwierdza to m.in. badanie Michael Page, według którego dla 50 proc. kandydatów istotne są więzi ...
-
Jak sprawdzić, czy pracownicy uważają system wynagradzania za sprawiedliwy?
... Przede wszystkim pozwala to na bardziej szczegółowy wgląd w procesy działania organizacji i identyfikację konkretnych obszarów, w których występują deficyty. Przykładowo: ... metoda często okazuje się przydatna przy ograniczeniach czasowych, a także gdy badanie ma pokazać jedynie ogólne poczucie sprawiedliwości w firmie, bez dogłębnej diagnozy. Poza ...
-
Sztuczna inteligencja w pracy: pomoc czy zagrożenie?
... z Microsoft 365 oraz trendy dotyczące rynku pracy z LinkedIn Economic Graph. Badanie wykazało trzy istotne wnioski, które liderzy biznesowi muszą poznać, chcąc ... za miesiące, a nie lata. Podejmij działania: Zbierz liderów w całej organizacji i wspólnie wytyczcie praktyczne ścieżki bezpiecznego i odpowiedzialnego eksperymentowania z AI. Obierz ...
-
Generatywna sztuczna inteligencja: jak przygotować na nią biznes?
... transformacji, pytających: gdzie można zastosować Gen AI? Coroczne badanie Capgemini Research Institute, w którym udział wzięło ponad 800 globalnych przedsiębiorstw, ... użycia GenAI w procesach organizacji GBS, które mogą przynieść znaczące korzyści biznesowe w krótkim czasie, w zależności od gotowości organizacji do transformacji. Jak przygotować ...
-
Czterodniowy tydzień pracy coraz bliżej? Sprawdź, co sądzą Polacy
... korzystny wpływ na jakość życia. W ostatnich latach rośnie zainteresowanie elastycznymi formami organizacji pracy, w tym skróconym tygodniem roboczym. Wynika to m.in. z doświadczeń pandemii ... przez prof. Katarzynę Januszkiewicz, z Wydziału Nauk Społecznych USWPS. Badanie zrealizowano metodą CAWI, na ogólnopolskiej próbie 1000 dorosłych osób (od ...
-
Młodzi z pokolenia Z: pewni umiejętności, ale sceptyczni wobec przełożonych
... , samo poczucie sensu pracy nie zastąpi konkretnych działań organizacji. Jeśli firmy nie wdrożą systemowych rozwiązań wspierających dobrostan, ryzyko ... rzadziej deklarowały tak silne przekonanie o swojej wartości zawodowej – podsumowuje ekspertka ManpowerGroup. Badanie ManpowerGroup „Globalny Barometr Talentów 2025” zostało przeprowadzone w dniach ...
-
Innowacyjność po polsku, czyli dotacje lepsze niż ulga B+R
... firmy korzystają. Największą popularnością cieszą się programy krajowe – wskazuje je 73% organizacji. Na dalszych pozycjach znajdują się granty międzynarodowe (41%) oraz regionalne ... innowacyjnych znajduje się wdrażanie nowych narzędzi i technologii (41%), dalej badanie i zrozumienie potrzeb klientów (37%) oraz optymalizacja operacji i usprawnienie ...
-
Konsumenci i podejmowanie decyzji
... of Advocacy, agencje Weber Shandwick i KRC Research przeprowadziły globalne badanie konsumenckie. Wyniki badania sprowadzają się do następujących, podstawowych wniosków: 1. Konsumenci na całym ... . Dla przykładu, tego rodzaju rzecznicy najczęściej piszą listy do organizacji lub redakcji, ubiegają się o wsparcie dla ważnych spraw lub rozsyłają ...
-
Polacy a zarządzanie domowym budżetem
... mniejszym stażem – wynika z badania zrealizowanego na zlecenie organizacji Visa Europe. Podstawowa część budżetów domowych jest przeznaczana na stałe i konieczne wydatki związane z życiem i utrzymaniem domu. Na szeroko rozumiane przyjemności Polacy wydają średnio 9% budżetu domowego. Badanie zrealizowane przez instytut badawczy RI Pentor obejmowało ...
-
Zmiany klimatu w opinii Polaków
... klimatu. Przewodnik zawiera opinie przedstawicieli rządowych, biznesu i organizacji pozarządowych. Ponadto każdy rozdział posiada odnośniki do instytucji, narzędzi i źródeł informacji, co ma pomóc przedsiębiorcy w praktycznych działaniach. Informacje o badaniu Ogólnopolskie badanie opracowane przez CSRinfo zostało przeprowadzone w dniach 6-10 marca ...
-
Najlepsze dla biznesu miasta Europy 2009
... żadne z nich nie znalazło się nawet w pierwszej dziesiątce, zajmując odpowiednio 11. i 17. miejsce. Barcelona dzięki organizacji Igrzysk Olimpijskich 1992 r. umocniła swoją pozycję w następnym roku i, awansując o ... , które dotknęły niemal cały region. Informacje o badaniu Badanie European Cities Monitor oparte jest na wywiadach z kadrą menedżerską ...
-
KPP: zatrudnianie pracowników tymczasowych w Polsce
... ramach niestandardowych umów, w 2003 r. posiadało umowy standardowe. Ponadto przeprowadzone jesienią 2006 r. badanie Eurobarometru wykazało, że obywatele Europy rozumieją i akceptują potrzebę zmian i dostosowań, ... za działania i decyzje strategiczne. Jednocześnie na obrzeżach organizacji znajdują się firmy lub pracownicy angażowani do ...
-
Sophos: zagrożenia internetowe 2009
... organizacji. Okazało się, że aż 72% firm zaniepokojona jest zachowaniem swoich pracowników na portalach społecznościowych, które naraża ich biznes oraz cenne dane. Badanie ... to w chwili obecnej duży problem, im więcej informacji przestępca zdobędzie o strukturze organizacji, tym łatwiej będzie mu wysłać zainfekowany załącznik do konkretnej osoby i ...
-
Kobiety a działania charytatywne
... szczególnie, że 52 % z nich ma pełne zaufanie do organizacji charytatywnych i uważa, że większość z nich dobrze wypełnia swoje zadania. Raport ECCO ... za pomocą techniki CAPI, czyli wywiadów bezpośrednich wspomaganych komputerowo w domach respondentów. Badanie jest reprezentatywne i uzyskane wyniki można uogólniać na całą populację osób w ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów
... jej pracownik, warto poświęcić czas na przemyślenie polityki motywacyjnej organizacji. Ważne jest uwzględnienie w tym planie nie tylko elementów płacowych ... się najważniejsze. Informacje o badaniu Badanie „Najbardziej pożądani pracodawcy zdaniem specjalistów i menedżerów” przeprowadzone było dwutorowo. Badanie CATI oraz ankieta internetowa dostępna ...
-
Pokolenie Y stawia na rozwój zawodowy
... dbać o rozwój i zatrzymywać młode talenty finansowe”, dodaje Johnson. Pieniądze mają znaczenie Badanie wskazuje, że pokolenie Y zwraca szczególną uwagę na kwestie ... krajów na całym świecie. Dodatkowo pytania skierowano także do największych światowych organizacji (m. in. RSM Tenon, Santander, UK Government finance Profession, Pannell Kerr Forster, ...
-
Strategie HR a strategie biznesowe firmy
... gwarantują już osiągnięcia celów biznesowych. Ponadto przeprowadzone przez Manpower badanie „Strategie zatrudnienia” ujawnia, że według prawie jednej czwartej pracodawców z ... i możliwości rozwoju to najlepszy bodziec motywacyjny, przyczyniający się jednocześnie do wzrostu organizacji. Z badania Manpower Strategie zatrudnienia wynika jednak, że według ...
-
Zdrowy rozwój polskiej firmy
... (59%) posiada w swojej organizacji sprawnie działający system formalnej kontroli wewnętrznej, zaś 30% przyznaje, iż wykorzystuje tylko struktury nieformalne. Pozostałe, 11% ankietowanych deklaruje, iż w nieodległej perspektywie czasowej planuje stworzenie takiego systemu w swojej firmie. Informacje o badaniu Badanie PwC „Zdrowy rozwój” powstało ...
-
Menedżerowie firm a rozwój biznesu
... firmy nie przewidują poważnych zmian w strategii personalnej w odniesieniu do rekrutacji i zatrzymywania w organizacji pracowników starszych (35% wskazań w Polsce i 42% globalnie) oraz kobiet ( ... niepewnego wzrostu gospodarczego. Globalne badanie przeprowadzono w IV kwartale 2010 roku. W styczniu 2011 roku przeprowadzono badanie wśród szefów firm w ...
-
Compliance przyszłością biznesu
... compliance wymaga, aby poszczególne kroki były dostosowane do potrzeb konkretnej organizacji oraz podjęte w odpowiednim czasie. Ich celem jest uświadomienie, zarówno kierownictwu, jak ... , które w najbliższym czasie może wystąpić na danym, konkretnym rynku. Chodzi tu o badanie nie tylko ryzyka ekonomicznego (kryzysy finansowe), czy prawne, ale także np ...
-
UKE a rynek telekomunikacyjny 2006-2011
... w 2009 r. wynosił on odpowiednio ok. 27% i ok. 29 %. Przeprowadzone pod koniec 2010 r. badanie konsumenckie pokazało, że w latach 2006-2010 o 22% spadła średnia wysokość ... Rzecz Bezpieczeństwa Dzieci w Internecie”, mające na celu połączenie wysiłków różnych organizacji w walce z zamieszczanymi w sieci szkodliwymi treściami. Prezes UKE wziął udział w ...
-
Sektor MŚP a green IT
... gotowe są tę odpowiedzialność przyjąć i rekompensować swój ślad ekologiczny – mówi Monika Marks z organizacji WWF. Mimo to, dla 36 proc. respondentów Green IT ... inwestycje. Informacje o badaniu Badanie D-Link Technology Trend: Green IT w MŚP przeprowadziła firma International Data Group Poland S.A. (IDG) w marcu 2011 roku. Badanie zrealizowano metodą ...
-
Trendy w sektorze HR
... zamierza wprowadzić w najbliższym roku 64% firm. Prawie jedna piąta badanych organizacji wykorzystuje również telepracę, czyli możliwość wykonywania obowiązków służbowych poza siedzibą firmy ... zarządu i wdrażane w ścisłej współpracy z liniami biznesowymi. Informacje o badaniu Badanie Deloitte Trendy HRM zostało przeprowadzone wśród grona dyrektorów i ...
-
Służby ratunkowe a technologie komunikacyjne
... mniejszym nakładem środków”. - Peter Hulleman, kierownik konsultingu, europejski zespół ds. telekomunikacji i sieci, IDC Informacje o badaniu Badanie IDC, które objęło 105 organizacji bezpieczeństwa publicznego z regionu EMEA, podkreśla niesłabnące zapotrzebowanie na niezawodną, dobrze zabezpieczoną i ciągłą komunikację głosową. Rozwój technologii ...


Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci