-
Własna firma - droga do sukcesu
... jest przewodnikiem z zakresu marketingu, zarządzania, finansów i rachunkowości oraz prawa, jak również psychologii sprzedaży i zarządzania ludźmi. Celem ... niepełnosprawnych, którzy wykorzystując zdobytą w kursie wiedzę i umiejętności stworzą w przyszłości nowe miejsca pracy. Z blisko 5 milionów osób niepełnosprawnych w Polsce – 84 proc. nie ma pracy ...
-
Praca w godzinach nadliczbowych: odmowa jej wykonania
... pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94), art. 15 ust. 3 i art. 16 ust. 1 ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jedn.: Dz.U. z 2008 r. nr 14, poz. 92). Portal Kadrowy - odpowiedzi ekspertów prawa pracy ...
-
Stawka VAT na podłączenie gazu
... niepełnosprawnych, ... prawa podatkowego niezwykle istotnym jest prawidłowe zakwalifikowanie dla celów podatkowych, świadczonych usług. Wojewódzki Sąd Administracyjny w wyroku wskazał, iż „usługa jaką wykonała Spółka to wykonanie przyłącza gazowego. Przez takie przyłącze, zgodnie z definicją zawartą w § 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy ...
-
Kod niepełnosprawności pracownika a dofinansowanie do wynagrodzenia
... oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2011 r. nr 127, poz. 721 z późn. zm.), dalej ustawy o rehabilitacji, kwoty dofinansowania zwiększa się o 40% najniższego wynagrodzenia w przypadku osób niepełnosprawnych, w odniesieniu ... internetowych dostarczających specjalistycznej wiedzy z zakresu podatków, rachunkowości, ubezpieczeń i prawa pracy ...
-
Zeznania roczne 2006 w pytaniach i odpowiedziach
... osób niepełnoprawnych, Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych lub ze środków Narodowego ... pracy. Czy złoŜenie zeznania PIT-36L pozbawia mnie prawa do odliczenia w zeznaniu PIT-37 nabytego prawa do tzw. ulgi remontowej? Złożenie zeznania PIT-36L nie pozbawia prawa do odliczenia od podatku wykazanego w zeznaniu PIT-37 nabytego prawa ...
-
Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia
... zakładową organizacją związkową, powiatowym urzędem pracy, wojskową komendą uzupełnień, Państwowym Funduszem Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych lub ... rozwiązuje z pracownikiem stosunek pracy bez wypowiedzenia, naruszając w sposób rażący przepisy prawa pracy. Naruszenie przepisów prawa pracy w omawianej kwestii może wystąpić w zakresie: przyczyny ...
-
System kadrowo płacowy - jaki wybrać?
... zachowaniem wymogów prawa pracy. W niektórych przypadkach np. w systemie pracy w ruchu ciągłym, zapewnienie prawidłowej obsady i pogodzenie tego z wymogami prawa pracy, to ... GUS, PFRON oraz obsługa całości zagadnień związanych z zatrudnieniem osób niepełnosprawnych i obsługą rozliczeń SODIR. Struktura organizacyjna powinna umożliwiać przypisanie ...
-
Mieszkanie dla pracownika z ZFŚS
... przeznaczania funduszu na cele mieszkaniowe podejmowane są na poziomie zakładu pracy i znajdują wyraz w odrębnych dla każdego pracodawcy unormowaniach wprowadzanych do regulaminu ... osób niepełnosprawnych, uzupełnienie wkładu budowlanego w spółdzielniach mieszkaniowych, wykup zajmowanych lokali mieszkalnych na własność lub przekształcenie prawa do ...
-
Kontrola w firmie – PIP
... Budowlanego, Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Wyższy Urząd Górniczy, Urząd Lotnictwa ... Pracy. Art. 24. pkt. 1. ww. Ustawy mówi, że inspektorzy pracy są uprawnieni do przeprowadzania, bez uprzedzenia i o każdej porze dnia i nocy, kontroli przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności stanu bezpieczeństwa i higieny pracy ...
-
Jak rozliczyć PIT w 2006 r.
... na 2 maja. Podstawowe prawa i obowiązki wynikają z przepisów ustawy — Ordynacja podatkowa, która normuje ogólne zagadnienia prawa podatkowego. Opodatkowanie podatkiem dochodowym osób ... niezdolności do pracy lub orzeczenie o niepełnosprawności. Za osobę niepełnosprawną pozostającą na utrzymaniu podatnika uważa się niepełnosprawnych współmałżonków, ...
-
Niepełnosprawność a prawo do dodatkowego urlopu
... osób niepełnosprawnych (tekst jedn.: Dz.U. z 2008 r. nr 14, poz. 92), § 2 pkt 2, § 13 ust. 1 pkt 2 i pkt 9 rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z 15 lipca 2003 r. w sprawie orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności (Dz.U. z 2003 r. nr 139, poz. 1328). Portal Kadrowy - odpowiedzi ekspertów prawa pracy ...
-
Rachunkowość non profit i not for profit
... – nie mogą prowadzić działalności gospodarczej, co wynika wprost z przepisów prawa lub ze statutu tego typu jednostki, a ich majątek pochodzi z darowizn, spadków ... w szczególności w zakresie rehabilitacji oraz przystosowania do pracy zawodowej osób niepełnosprawnych, a także sprzedaż przedmiotów darowizny na cele prowadzenia działalności pożytku ...
-
Wynagrodzenia i świadczenia pracownicze a koszty firmy
... pracy i chorobom zawodowym uwzględniającej zagadnienia techniczne, organizację pracy, warunki pracy, stosunki społeczne oraz wpływ czynników środowiska pracy, * uwzględniać ochronę zdrowia młodocianych, pracownic w ciąży lub karmiących dziecko piersią oraz pracowników niepełnosprawnych ... w terminie wynikającym z przepisów prawa pracy, umowy lub ...
-
Finanse państwa: plan konsolidacji w opinii KPP
... pracy KPP popiera proponowane działania ukierunkowane na ułatwienie absolwentom wejścia na rynek pracy. Sytuacja w obszarze zatrudnienia osób kończących edukację uzasadnia stworzenie specjalnego programu. Jednocześnie zwracamy uwagę, że podobne, specjalne działania potrzebne są także wobec osób niepełnosprawnych ...
-
Zamówienia publiczne: komunikacja między zamawiającym a wykonawcą
... również należycie uwzględniać dostępność dla osób niepełnosprawnych. Preambuła dyrektywy wskazuje również, iż ... zamówienia publicznego, a także zmniejszyć nakład pracy wykonawcy, niezbędny do wzięcia udziału ... jednak na uwadze zaistniałe opóźnienie w uchwaleniu nowelizacji Prawa zamówień publicznych, przy i tak znacząco okrojonym zakresie nowelizacji w ...
-
VAT-23 tylko na środki transportu
... . W celu przemieszczania jej na miejsce pracy jest wożona na przyczepie. Również ona została ... o którym mowa w art. 5 ust. 1 pkt 4, rozumie się nabycie prawa do rozporządzania jak właściciel towarami, ... pojazdy o napędzie mechanicznym lub elektrycznym przeznaczone dla osób niepełnosprawnych. Stosownie do art. 38 ust. 3 rozporządzenia 282/2011, środkami ...
-
Środki transportu: Rolnik zapłaci VAT od kombajnu z UE
... kilometrów, a jedynie licznik przepracowanych godzin pracy oraz skoszonych hektarów zboża (obydwa wskazują ... o którym mowa w art. 5 ust. 1 pkt 4, rozumie się nabycie prawa do rozporządzania jak właściciel ... o napędzie mechanicznym lub elektrycznym przeznaczone dla osób niepełnosprawnych. Stosownie do art. 38 ust. 3 rozporządzenia 282/2011 – środkami ...
-
Ulgi dla przedsiębiorców w ZUS
... na podatek dochodowy od osób fizycznych. Ulgi tej nie stosuje się jednak wobec niepełnosprawnych przedsiębiorców opłacających podatek dochodowy w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych lub w formie karty podatkowej. ... i serwisów internetowych dostarczających specjalistycznej wiedzy z zakresu podatków, rachunkowości, ubezpieczeń i prawa pracy ...
-
Zaległe należności budżetowe = odsetki podatkowe?
... powiatu albo gminy podatku w wysokości, w terminie oraz w miejscu określonych w przepisach prawa podatkowego (przez które - zgodnie z art. 3 pkt 2 O.p. - rozumie się m.in. ... Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, wpłaty z zysku przedsiębiorstw państwowych, wpłaty z zysku jednoosobowych spółek Skarbu Państwa, należności celne, składki na Fundusz Pracy, ...
-
Ulgi podatkowe w zeznaniu rocznym przedsiębiorcy
... niepełnosprawnych lub utrzymujących osoby niepełnosprawne takie jak np. współmałżonek, dzieci, pasierbowie, rodzeństwo. Nieodzowne jest również posiadanie przez niepełnosprawnego: orzeczenia o zakwalifikowaniu do jednego z trzech stopni niepełnosprawności lub decyzji przyznającej rentę z tytułu całkowitej lub częściowej niezdolności do pracy ... prawa ...
-
Pracodawcy donoszą do prokuratury na wiceministra finansów
... urzędnicy fiskusa zaczęli w sposób zorganizowany i skoordynowany stosować nową interpretację prawa, która w praktyce zablokowała w Polsce produkcję skażonego alkoholu na cele ... podatkowych), afery z opodatkowaniem Zakładów Pracy Chronionej (stwarzała przywileje nawet przy fikcyjnym zatrudnieniu niepełnosprawnych pracowników), afery z trzydniowym ...
Tematy: ZPP, Prokuratura, fiskus, podatki, afery gospodarcze, Skarb Państwa, alkohol, alkohol skażony -
Kodeks wyborczy znowelizowany
... przedmiotów niezbędnych do funkcjonowania osób niepełnosprawnych. Uchwalone przepisy będą miały ... istotne znaczenie dla administracji i stosowania prawa wewnętrznego Umawiających się Stron w odniesieniu do podatków: w Polsce ... oraz niektórych innych ustaw. Ustawa wychodzi naprzeciw potrzebom rynku pracy poprzez m.in. ułatwienie dostępu do studiów ...
-
Jak założyć działalność gospodarczą w mieszkaniu?
... działalność gospodarcza w mieszkaniu powoduje zmianę warunków między innymi bezpieczeństwa pożarowego, pracy, zdrowotnych, higieniczno-sanitarnych czy wielkości lub układu obciążeń („Prawo budowlane”, ... , że zgodnie z przepisami (art. 5 „Prawa budowlanego”) gabinet musi być wyposażony w udogodnienia dla osób niepełnosprawnych. Oprócz tego, jeśli ...
-
Ulga rehabilitacyjna w zeznaniu rocznym: konieczne zabiegi
... zaliczonej do I lub II grupy inwalidztwa, oraz dzieci niepełnosprawnych do lat 16 - również innymi środkami transportu ... emerytką z II grupą inwalidzką z orzeczoną stałą niezdolnością do pracy. Jej stan zdrowia wymaga leczenia, dlatego ... leczniczo-rehabilitacyjne”. NSA wskazał, że nie neguje w żaden sposób prawa podatnika do odliczania od dochodu ...
-
Jak z sukcesem aplikować w "Ścieżce SMART"? Sprawdź szczegóły kryteriów wyboru wniosków!
... Kartą Praw Podstawowych, Konwencją o Prawach Osób Niepełnosprawnych oraz zasadą zrównoważonego rozwoju, ... muszą wynikać z prac B+R, a wnioskodawca musi mieć prawa do tych prac i ich wdrożenia. W module Wdrożenie ... nowej metody organizacyjnej w praktyce gospodarczej, organizacji miejsca pracy lub stosunkach z otoczeniem. Dla każdego rodzaju innowacji ...
-
Równe traktowanie w zatrudnieniu
... pracy do potrzeb osób niepełnosprawnych zwykle rozważa się w odniesieniu do sytuacji finansowej firmy. W przypadku, gdy w istniejących w miejscu pracy ... na określony wiek kandydata. Prawa dyskryminowanego Pracownik, który poczuł się dyskryminowany w miejscu pracy, może zwrócić się do Państwowej Inspekcji Pracy lub sądu pracy w celu uzyskania ...
-
Polska gospodarka ma się dobrze
... pracy.) "Trzeba pamiętać, że z wysokością minimalnego wynagrodzenia za pracę jest powiązana wysokość innych wskaźników. Ponadto ma ona duże znaczenie dla warunków zatrudniania osób niepełnosprawnych ... przedsiębiorcom prawa podatkowego, dalsze zwiększenie swobody działalności gospodarczej i wspieranie wysiłków na rzecz tworzenia nowych miejsc pracy ...
-
Rodzina zastępcza a urlop wychowawczy
... (z urlopu w dłuższym wymiarze mogą korzystać rodzice lub opiekunowie dzieci niepełnosprawnych). Pracodawca ma obowiązek udzielić urlopu wychowawczego na pisemny wniosek ... .U. z 2003 r. nr 230, poz. 2291). Portal Kadrowy - odpowiedzi ekspertów prawa pracy. Porady wraz z podstawą prawną otrzymasz na skrzynkę. Dajemy gwarancję profesjonalnej odpowiedzi. ...
-
Wymiar urlopu dodatkowego przy zmianie etatu
... pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94), art. 15 ust. 2, art. 19 ust. 1 ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jedn.: Dz.U. z 2011 r. nr 127, poz. 721). Portal Kadrowy - odpowiedzi ekspertów prawa pracy ...
-
Jakie kontrole PIP w 2012 r.?
... pracy, w których występowały wcześniej wypadki przy pracy. Inspektorzy zbadają również legalność zatrudnienia pracowników, w szczególności obcokrajowców oraz poszanowanie praw osób niepełnosprawnych ...
-
Praca w Niemczech a meldunek w Polsce. Czy to dobre wyjście?
... pracy, zasiłki czy świadczenia rodzinne. Do dodatkowych zalicza się natomiast chociażby zniżki na przejazdy środkami publicznymi, stypendia naukowe, dostęp do edukacji czy karty parkingowe dla niepełnosprawnych ...
-
Średnie wynagrodzenie 2012
... . Wpływa także na prawa do pobierania ... pracy a także renty rodzinnej wysokość wypłat z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych koszty szkoleń refundowane z Funduszu Pracy kwotę przyznawaną osobom bezrobotnym na wystartowanie z własną firmą (na uruchomienie działalności gospodarczej) środki przekazywane na zatrudnianie osób niepełnosprawnych ...
-
Darowizny na cele pożytku publicznego w rozliczeniu PIT 2015
... działalności na rzecz osób niepełnosprawnych; promocji zatrudnienia i aktywizacji zawodowej osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy; działalności na rzecz ... jest tutaj pośrednik w postaci odpowiedniego (a więc określonego w przepisach prawa) podmiotu, który także został określony w ustawie o pożytku publicznym i wolontariacie ...
-
Darowizny na cele pożytku publicznego w rozliczeniu PIT 2016
... działalności na rzecz osób niepełnosprawnych; promocji zatrudnienia i aktywizacji zawodowej osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy; działalności na rzecz ... tutaj pośrednik w postaci odpowiedniego (a więc określonego w przepisach prawa) podmiotu, który także został określony w ustawie o pożytku publicznym i wolontariacie (art ...
-
Darowizny na cele pożytku publicznego w rozliczeniu PIT 2017
... działalności na rzecz osób niepełnosprawnych; promocji zatrudnienia i aktywizacji zawodowej osób pozostających bez pracy i zagrożonych zwolnieniem z pracy; działalności na rzecz ... , a pośrednik w postaci odpowiedniego (a więc określonego w przepisach prawa) podmiotu, który także został określony w ustawie o pożytku publicznym i wolontariacie (art ...