pracownik pracodawca, (strona 108/110) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › P › pracownik pracodawca

Zbyt wysokie kwalifikacje? Co robić?

... się na tym etapie z wysyłaniem CV.   Sprzedaj to, czego potrzebuje pracodawca Kiedy już dowiemy się wszystkiego, co zdołamy o firmie i stanowisku, musimy ... opisujemy bardziej szczegółowo.   Rozwiewamy wątpliwości „Obiekcje pracodawców są zazwyczaj podobne: taki pracownik za szybko się znudzi, nie będzie zadowolony z płacy, natychmiast przeskoczy ...

Tematy: wysokie kwalifikacje, kwalifikacje pracowników, oczekiwania wobec pracownika, szukanie pracy, CV
Cudzoziemcy: żywotny interes ZUS

... gospodarczą – to głównie Ukraińcy, Bułgarzy i Niemcy. Cudzoziemiec, którego polski pracodawca zatrudni w naszym kraju, właśnie w Polsce podlega ubezpieczeniom społecznym. Wyjątkiem ... jakie musiałby spełnić cudzoziemiec, aby się ubezpieczyć, czy to, jako pracownik, czy jako osoba prowadząca działalność gospodarczą – wyjaśnia Roman Zawada. Jeżeli ...

Tematy: ZUS, ubezpieczenie społeczne, cudzoziemcy, zatrudnienie cudzoziemca, Ukraińcy, składki ZUS
Podróż służbowa i oddelegowanie pracownika w podatku dochodowym

... w PIT Otrzymując od pracodawcy należności z tytułu podróży służbowej, pracownik uzyskuje przychód ze stosunku pracy na podstawie art.12 ust.1 ... z zastrzeżeniem ust. 13. Oddelegowanie a przychód pracownika w PIT W przypadku oddelegowania, pracodawca nie wypłaca pracownikom należności, o których mowa w rozporządzeniu w sprawie podróży służbowych a ...

Tematy: podróż służbowa, koszty podróży służbowej, przychody podatkowe, zwolnienia podatkowe, zwolnienie przedmiotowe, zwolnienie przedmiotowe z PIT, zwolnienia z PIT, zwolnienia podatkowe PIT, przychód pracownika
Czas pracy ma być jeszcze bardziej elastyczny dla rodziców

... ich mężów, w naszej ocenie wymaga jeszcze przedyskutowania. Zgodnie z propozycją pracownik musiałby złożyć odpowiedni wniosek, który byłby dla pracodawcy ... ma on dla pracodawcy charakteru wiążącego. Dlatego popieramy zawarte w rekomendacji rządu rozwiązanie, zgodnie z którym pracodawca mógłby odmówić uwzględniania wniosku pracownika ze względu na ...

Tematy: czas pracy, elastyczny czas pracy, kobieta w ciąży, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, zatrudnianie kobiet w ciąży
OC nie zawsze pomoże

... cementem, itp. Tu wchodzimy w obszar przepisów Kodeksu pracy: za szkody wyrządzone w trakcie wykonywania obowiązków służbowych odpowiada pracodawca i do niego kierujemy roszczenie. Jeśli winny szkodzie pracownik był na „samozatrudnieniu” sytuacja ulega skomplikowaniu, bo nie wiadomo, czy OC firmy zajmującej się usługami budowlanymi obejmowało ...

Tematy: OC, ubezpieczenia komunikacyjne, ubezpieczenie OC, polisa OC, odszkodowanie, likwidacja szkody
Jak (nie)mówić o pracodawcy?

... . Mówienie o złych doświadczeniach może zbudować wokół naszej kandydatury spore wątpliwości. Pracodawca nabierze przekonania, że jeśli dziś mówimy źle o byłym lub aktualnym szefie, ... do nieznanego zespołu. To także czas, gdy musimy się pilnować. Nowy pracownik ma najczęściej naturalną potrzebę zintegrowania się z zespołem. Stara gwardia chce zaś ...

Tematy: relacje przełożony - podwładny, plotki, tajemnica firmowa, pracodawca, opinie o pracodawcy
Praca - moja miłość?

... . Zauważamy pewne rzeczy, które zaczynają nam po prostu przeszkadzać. To czas docierania się. Rozpoczyna się okres pracy nad „związkiem” i relacją pracownik - pracodawca. Jeżeli zależy nam na tej relacji, to musimy zacząć wykazywać się większą tolerancją, otworzyć się także na te rzeczy, które ...

Tematy: praca, rutyna w pracy, satysfakcja z pracy, zadowolenie z pracy
PUE, czyli jak ZUS ułatwia życie

... przetarg? PUE upraszcza sprawę - PUE bez tajemnic - ePłatnik usprawni pracę małym i średnim firmom Na pue.zus.pl każdy pracownik może sprawdzić, czy pracodawca odprowadza za niego składki na ubezpieczenia społeczne, upewnić się, że członkowie najbliższej rodziny zostali (prawidłowo) zgłoszeni do ubezpieczenia zdrowotnego ...

Tematy: ZUS, PUE, Platforma Usług Elektronicznych, e-urząd
Perspektywy zatrudnienia II kw. 2017

... widoczny jest w produkcji przemysłowej, gdzie plany w zakresie poszerzania kadr formułuje co trzeci pracodawca. Jest to tym bardziej dobry znak, że to właśnie produkcja jest ... coraz wyraźniej przekłada się na ich pozycję i konkurencyjność. W realiach, w których dobry pracownik jest na wagę złota, na znaczeniu zyskuje employer branding oraz ...

Tematy: zatrudnienie, rynek pracy, wskaźnik zatrudnienia, perspektywy zatrudnienia, Barometr Manpower, wiadomości z rynku pracy, rok 2017
4 sposoby na udany start zawodowy

... nimi pracę i w dalszej perspektywie zwiększyć swoją pewność siebie. – Pamiętaj, że pracodawca zdecydował się dać Ci szansę, ponieważ zauważył w Tobie coś ... osiągnąć wysoką efektywnością pracy i umiejętnością planowania zadań w czasie. Wypoczęty pracownik nierzadko osiąga lepsze wyniki, proponuje ciekawsze rozwiązania i odznacza się kreatywnym ...

Tematy: rozwój kariery, kariera zawodowa, pierwsza praca
8 najgorszych pytań, jakie możesz zadać podczas rozmowy kwalifikacyjnej

... potencjalnej współpracy. „O jakim stanowisku rozmawiamy?” Jeśli zadasz takie pytanie, potencjalny pracodawca prawdopodobnie uzna, że nie zależy ci na konkretnym wakacie w jego firmie, ... wykazać się szeroką znajomością i głębokim zrozumieniem branży – dodaje. „Dlaczego poprzedni pracownik już nie pracuje?” Może interesować cię to, czy stanowisko, na ...

Tematy: rozmowa rekrutacyjna, rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej
Umowa o pracę w Szwecji bez podatku w Polsce?

... w drugim Państwie, i 3. wynagrodzenie nie jest ponoszone przez zakład lub stałą placówkę, którą pracodawca posiada w drugim Państwie”. Z powyższego przepisu wynika więc, że wynagrodzenie za pracę podlega opodatkowaniu wyłącznie w państwie, w którym pracownik ma miejsce zamieszkania, nawet jeśli praca wykonywana jest w drugim państwie, o ile łącznie ...

Tematy: praca za granicą, dochody z zagranicy, rezydencja podatkowa, rozliczenia podatkowe, rozliczenia z urzędem skarbowym, działalność gospodarcza, podatek liniowy, PIT-36, PIT/ZG, umowa o pracę
Zrozumieliśmy, że oszczędzanie na emeryturę jest konieczne?

... IGTE. W tegorocznym badaniu CBOS na zlecenie IGTE ocenie Polaków została poddana propozycja w ramach której pracownik regularnie oszczędzałby dodatkowo na emeryturę w wyspecjalizowanej instytucji finansowej objętej nadzorem państwa, a pracodawca byłby zobowiązany dopłacać pracownikowi do tych oszczędności pewną kwotę, np. drugie tyle. 57,4% Polaków ...

Tematy: oszczędzanie pieniędzy, emerytury, oszczędzania na emeryturę, zachowania konsumentów
Handlowiec na rynku pracy. Ile zarabia? Na co może liczyć?

... . – Bardzo mało jest kandydatów, którzy odnajdą się w każdej firmie, branży, specjalizacji. Pracodawca nie każdemu kandydatowi może zaproponować miejsce pracy, które z punktu widzenia ... , kolejnymi czynnikami jest zakres obowiązków, specjalizacja oraz branża, w której dany pracownik się rozwija. Jeżeli celem firmy jest stałe zwiększanie sprzedaży ...

Tematy: rynek pracy, handel i sprzedaż, oferty pracy, wynagrodzenia, praca w handlu, wynagrodzenia w handlu, zarobki w branży handlowej
Praca sezonowa za granicą: jakie ubezpieczenie kupić?

... zapomnieć o sprawach elementarnych, czyli np. własnym bezpieczeństwie. Jeżeli nawet zagraniczny pracodawca gwarantuje nam bardzo dobre warunki pracy, to i tak przeważnie w gestii ... na to pytanie student, który jedzie dorobić na budowie, a inaczej pracownik call-center – mówi Marcin Tarczyński, analityk Polskiej Izby Ubezpieczeń – O zamiarze podjęcia ...

Tematy: koszty leczenia za granicą, praca za granicą, ubezpieczenie zdrowotne, EKUZ
Praca na wakacje: gdzie, za ile?

... na największe średnie stawki godzinowe może liczyć operator wózka widłowego oraz pracownik na linii produkcyjnej – ok. 18 zł za godzinę brutto. ... wrześniu uchwalono nowelizację Kodeksu Pracy likwidująca tzw. syndrom pierwszej dniówki. Teraz pracodawca ma obowiązek przedstawić pracownikowi na piśmie wszystkie warunki zatrudnienia, zanim ten rozpocznie ...

Tematy: oferty pracy, praca sezonowa, praca na wakacje, praca w wakacje
Dla kogo świadczenie rehabilitacyjne ZUS?

... wniosek o świadczenie rehabilitacyjne Warto dodać, że o świadczenie może starać się nie tylko pracownik, ale również zleceniobiorca lub osoba prowadząca działalność gospodarczą, jeżeli ... pracy lub chorobą zawodową. Płatnikiem świadczenia może być albo pracodawca, albo oddział Zakładu Ubezpieczeń Społecznych tak jak w przypadku zasiłku chorobowego ...

Tematy: zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, ZUS, niezdolność do pracy
Polska: wydarzenia tygodnia 30/2017

... % ankietowanych deklaruje, że w tym roku planuje skorzystać z przysługujących im dwóch tygodni urlopu. Zgodnie z Kodeksem Pracy pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym pracownik uzyskał do niego prawo. Na wniosek pracownika urlop może być podzielony na części. W takim jednak ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
5 zawodów, w których pracę znajdą Ukraińcy

... z Ukrainy nawet 21 złotych – mówi Krzysztof Inglot, Prezes Personnel Service. Pracownik produkcji Większość pracodawców (44%), którzy nawiązują współpracę z Personnel ... o deficycie kadr. Operator maszyn, spawacz i monter Już co piąty pracodawca współpracujący z Personnel Service chce zatrudnić osoby z Ukrainy o kierunkowym wykształceniu zawodowym. ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, praca dla cudzoziemców, rynek pracy, pracownicy z Ukrainy
Znajomość języków obcych: fakty i mity

... rekrutacyjnej Jobhouse. Nie oszukuj się – angielski znać wypada Pamiętaj, nie każdy dobry pracodawca będzie wymagał od Ciebie znajomości dwóch języków. To mit. Ale na ... , ale także – coraz częściej – na szkolenia i studia podyplomowe za granicą. Pracownik nieznający angielskiego automatycznie do takich szkoleń się nie kwalifikuje. Niedostępne są dla ...

Tematy: rynek pracy, znajomość języków obcych, języki obce, znajomość języka angielskiego, nauka języków obcych
Jak zwiększyć efektywność pracy i osiągnąć sukces zawodowy?

... sukces zawodowy? Jak wskazuje Małgorzata Czernecka, psycholog i ekspert Human Power, polski pracownik przeważnie ma realny wpływ nie na ilość zadań, jakie musi wykonać ... których nie możemy zrealizować mogą powodować irytacje. Ważne jest również, aby pracodawca zadbał o przyjazne środowisko pracy — budowanie relacji opartych na współpracy, zaufaniu, ...

Tematy: efektywność pracy, rozwój zawodowy, zarządzanie energią, efektywność pracowników, wydajność pracy
O kim marzy rekruter? Analizujemy oferty pracy

... dokładają wszelkich starań, aby przyciągnąć talenty. Widać to już na etapie ogłoszeń o pracę, w których w pierwszej kolejności wypunktowywane jest to, co pracodawca ma do zaoferowania, a dopiero potem wymagania stawiane aplikującym. Rekruterzy mają jednak swoje wyobrażenie o kandydacie idealnym. Jakie cechy powinien posiadać wymarzony ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, wymagania pracodawców, praca w IT, praca w handlu, pracownik biurowy
Polscy przedsiębiorcy: przezorni, świadomi i śmiali

... że praca na etat zapewni im bezpieczną finansowo przyszłość. Jeśli dodatkowo pracodawca oferuje grupowe ubezpieczenie na życie czy program emerytalny, pracownicy również chętnie z ... grupy odbiorców.” – komentuje Piotr Lipa. Niezależny jak przedsiębiorca, pewny jak pracownik etatowy Praca na własny rachunek to niezwykle kusząca wizja dla wielu ...

Tematy: samozatrudnienie, przedsiębiorcy, własny biznes, oszczędzanie na emeryturę
Opodatkowanie PIT w Polsce dochodów zagranicznych

... jest ponoszone przez zakład lub stałą placówkę, którą pracodawca posiada w drugim państwie. Dla przykładu zatem, jeżeli polska firma wysyła czasowo do pracy w Niemczech swojego pracownika, a w kraju tym nie ma tzw. zakładu jak też pracownik nie będzie tam przebywał dłużej niż 183 dni ...

Tematy: PIT-36, praca za granicą, dochody z zagranicy, rozliczenia podatkowe, rozliczenia z urzędem skarbowym, zasady ogólne opodatkowania, kurs walut, PIT/ZG, dieta zagraniczna, praca za granicą
Znajomość języków obcych w pracy. Gdzie się przydaje?

... oczekuje konkretnego poziomu znajomości języka - istnieją takie kategorie, w których pracownik musi wykazać się przynajmniej średniozaawansowanym stopniem znajomości języka obcego. ... a my porozumiewamy się na poziomie komunikatywnym – nie koloryzujmy, ponieważ pracodawca sprawdzi to już podczas rozmowy telefonicznej lub spotkania rekrutacyjnego – ...

Tematy: języki obce, kwalifikacje pracowników, znajomość języków obcych
Kadry i płace po nowemu. Zmiany w HR w 2018 roku

... 50. Co więcej, pracodawca będzie mógł także przechowywać dokumentację osobową i płacową w postaci elektronicznej (teraz może przechowywać tylko dokumenty papierowe). Jeśli się na to zdecyduje, dotychczasowa dokumentacja papierowa zostanie zeskanowana i opatrzona kwalifikowanym podpisem elektronicznym. Pracownik, po zakończeniu stosunku pracy ...

Tematy: HR, działy personalne, zmiany w prawie, kadry i płace, rok 2018
Kto zapłaci za wolne niedziele?

... od pracy, tak jak innym profesjom. Tak mówią pomysłodawcy zakazu. Ale za co pracownik ma spędzać wolny czas, jeśli straci pracę? Takie pytania zadają sceptycy. Zwolennicy ... z Jobsquare. Wyboru mogą nie mieć zwłaszcza pracownicy z mniejszych miejscowości. Tam handel, to znaczący pracodawca, który często nie ma konkurencji. A jeśli się nie uda, to ...

Tematy: zakaz handlu w niedzielę, zakaz handlu w niedziele, handel w niedziele, placówki handlowe, zakaz handlu, rok 2018
Pracownicze Plany Kapitałowe mają potencjał?

... decyzję o partycypacji) z możliwością rezygnacji z udziału. Składka, którą będzie wnosił pracownik ma sięgać od 2% do 4% wynagrodzenia, kolejne od 1,5% do 4% popłynie z kasy ... o tzw. wyznaczonej instytucji finansowej, do której trafią składki osób, dla których pracodawca nie wybrał dostawcy PPK. PFR będzie również prowadził ewidencję PPK. O raporcie ...

Tematy: emerytury, III filar, PPK, pracownicze programy emerytalne, emerytury, oszczędzanie na emeryturę, Pracownicze Plany Kapitałowe
E-rewolucja! Cyfrowe technologie a gospodarka

Z technologiami cyfrowymi spotykamy się codziennie, jednak zachodząca wokół nas rewolucja cyfrowa wciąż nie jest w pełni uwzględniana w oficjalnych statystykach czy regulacjach. I tak choć szacunki PKB biorą pod uwagę rosnącą wydajność firm, to całkiem pomijają czas, który Polacy spędzają w Internecie, choć jest on wart ponad 110 mld zł. Regulacje ...

Tematy: nowe technologie, technologie cyfrowe, cyfrowa rewolucja polska gospodarka, PKB, zachowania konsumentów
Kto zarobi na PPK?

... . Czy wszystko i tak trafi do PFR TFI? Warto zwrócić uwagę, że jeśli pracodawca nie wybierze instytucji zarządzającej PPK, zostanie automatycznie przydzielony „pod skrzydła ... . W PPE składka do programu jest finansowana tylko przez pracodawcę, ale pracownik również ma możliwość gromadzenia środków za pośrednictwem pracodawcy, przeznaczając ...

Tematy: PPK, Pracownicze Plany Kapitałowe, pracownicze programy emerytalne, oszczędzanie na emeryturę, system emerytalny
Jak zatrudniać cudzoziemców: przedłużenie zezwolenia na pracę

... na kolejne 6 miesięcy – wyjaśnia Ivanna Byczkowska z OCRK. Koszty, jakie ponosi pracodawca w związku z rejestracją oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi, wynoszą 30 zł. Sposób ... wydaje się na okres nie dłuższy niż trzy lata. Jeżeli pracownik posiada aktualny dokument podróżny, a termin złożenia wniosku o przedłużenie pozwolenia ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców, jak zatrudnić cudzoziemca, praca dla cudzoziemców, zezwolenie na pracę, pozwolenie na pracę
Sprzedaż składników majątku firmy dla pracowników

Wyjaśnić należy, że pracodawca ustalając wysokość przychodu z tytułu sprzedaży danego składnika majątku na rzecz pracownika powinien mieć na uwadze, ujęte w ustawie o podatku dochodowym od ...

Tematy: Wartość rynkowa, przychody podatkowe, podatki spółki, podatek od firmy, podatek dochodowy od osób prawnych podatek CIT
Zatrudnienie małżonka na podstawie umowy o pracę

... o pracę opłaca się od kwoty brutto wynagrodzenia, jakie otrzymuje pracownik, a składki finansowane są ze środków pracownika i pracodawcy. Przydatne linki: - Niezbędnik firmowy ... 3554,93 zł × 9% = 319,94 zł Powyższe składki w całości pokrywa pracodawca 2) Wyliczenie wynagrodzenia pracownika Wynagrodzenie brutto 3000 zł koszty uzyskania przychodu 3000 ...

Tematy: zatrudnienie małżonka, prowadzenie działalności, własny biznes, składki ZUS, umowa o pracę, umowa zlecenie
Praca dla młodzieży: zmiany już we wrześniu

... Torbé & Partnerzy, specjalizującej się w obszarze prawa pracy. W okresie szkolnym młodociany pracownik może pracować maksymalnie dwanaście godzin w ciągu tygodnia, a norma w ... także w przypadkach, gdy młodociany wykonuje pracę na rzecz kilku pracodawców. Pracodawca musi też dopasować grafik pracy do zajęć szkolnych pracownika młodocianego ...

Tematy: zmiany w prawie, Kodeks pracy, zatrudnianie małoletnich
6 głównych trendów na rynku pracy kandydata

... Artur Skiba, prezes Antal. Trend 1 Kandydat chce mieć lepszą pracę, ale to pracodawca ma go znaleźć Raport pokazuje, ze dziś niemal 3/4 kandydatów (72 proc.) nie ... konkurencyjną ofertę, awans lub podwyżkę w dotychczasowym miejscu zatrudnienia. Trend 3 Co drugi pracownik oczekuje możliwości pracy zdalnej i elastycznego czasu pracy Z roku na rok coraz ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, zatrudnianie pracowników, tendencje na rynku pracy