-
Motywowanie pracowników: system kafeteryjny
... mu największą radość czy satysfakcję. „Motywacja jest kluczem do sukcesu każdej organizacji. Nie można jej narzucić. Buduję się ją dzień po dniu, biorąc ... co przekłada się na budowanie pozytywnych relacji pomiędzy firmą a pracownikiem. O badaniu Badanie potencjału rynkowego w zakresie benefitów pracowniczych zostało przeprowadzone na zlecenie Sodexo ...
-
Emerytura dla kobiet wciąż za niska
... OECD, a dla kobiet w trzynastu. Z czasem zjawisko będzie się nasilać. Zgodnie z prognozami Organizacji Narodów Zjednoczonych w 2050 roku przewidywana długość życia po osiągnięciu wieku emerytalnego ... badania SMG/KRC dla Deutsche Bank PBC. Co więcej, jak pokazało marcowe badanie Instytutu Homo Homini dla Deutsche Bank PBC, kobiety w Polsce rzadziej od ...
-
Najlepsi pracodawcy a jakość przywództwa
... potrzeby firmy i pracowników (67% vs. 43%) i traktujący pracowników jako najbardziej wartościowe aktywa w organizacji (66% vs. 41%). - W praktyce nawet najlepsze strategie ... Sienkiewicz, Lider Praktyki Rozwoju Liderów i Talentów w Aon Hewitt. Informacje o badaniu Badanie Najlepsi Pracodawcy (Best Employers Study) prowadzone jest w Polsce od 2006 ...
-
Międzynarodowe korporacje a kontrole podatkowe
... wyzwania najbliższych lat, na jakie wskazuje Taxand Global Survey 2011. Badanie zostało przeprowadzone przez Taxand, największą globalną organizację doradców podatkowych działającą w ... przed dylematem – czy „wyjść naprzeciw” organom kontrolnym tworząc wewnątrz organizacji procedury, które usprawnią relacje z nadzorcami. Czy też nie wprowadzając ich, ...
-
Firmy IT a elastyczne formy zatrudnienia
... "Global Workshifting Index" wskazuje, że do końca 2013 r., aż 93 procent organizacji wprowadzi elastyczne formy pracy, w porównaniu z 37 procentami, które już ... koszty biznesowe i informatyczne oraz pozwala pracować wszędzie, o każdej porze i na dowolnym urządzeniu. Badanie potwierdza tezę, że organizacje coraz bardziej uświadamiają sobie korzyści ...
-
Jaka przyszłość czeka rynek szkoleń w Polsce?
... szkoleniowych. Reprezentanci tego środowiska (60%) obawiają się, że sytuacja ich organizacji pogorszy się w ciągu najbliższych kilku lat, choć ponad połowa z nich ... oraz trenerów (47%), którzy nie współpracują na stałe z firmami szkoleniowymi. Informacje o badaniu Badanie „EFS – End of Financial Support…” zrealizowane zostało w okresie od 28 ...
-
Kaspersky Fraud Prevention
... że kradzież elektronicznych pieniędzy stała się zyskownym zajęciem dla cyberprzestępców. Badanie to ujawniło także, że w ciągu poprzednich 12 miesięcy 62% użytkowników ... płatności elektronicznych do ochrony ich klientów szybko stały się przestarzałe. Specjaliści z organizacji Gartner zauważyli, że „konieczny jest rozwój innowacji w dziedzinie metod ...
-
Wolne zawody w Polsce - portret profesjonalisty
... się w organizacji branżowej (stowarzyszeniu), którą docenia 9,6 proc. badanych. Możliwość prowadzenia działalności gospodarczej jest ważna dla 8,2 proc. pytanych. Co ciekawe, niewielu profesjonalistów widzi wolny zawód jako okazję do posiadania ponadprzeciętnych zarobków (2,4 proc.) oraz prestiżu społecznego (2,4 proc.). Badanie pozwoliło ...
-
Zobacz, jak nadgodziny mogą odbić się na twoim zdrowiu
... . Praca w godzinach nadliczbowych jest niepokojącym trendem – jak pokazuje badanie, stałe przekraczanie kodeksowego czasu pracy ma negatywny wpływ na zdrowie i ... zorganizować sobie życie w sposób dający poczucie równowagi. Pracownicy coraz częściej oczekują od organizacji, że te ułatwią im osiągnięcie tego stanu. Potwierdzają to fakty, ponieważ ...
-
Bezplikowe ataki ukierunkowane. 10x większe zagrożenie?
... badanie dowodzi, że ataki ukierunkowane odpowiadają dziś za aż 55% incydentów, na które każdego ... administratora. Poza tym głównym problemem pozostają ciągle phishing i ransomware. Według instytutu SANS phishingu doświadczyło 72% organizacji. Informacje o dużych wyciekach danych pojawiają się w mediach od lat, ale teraz ich skutki mogą być bardziej ...
-
Rodzice w pracy. Czy da się pogodzić dziecko z karierą?
... chociażby najnowsze badanie Hays, z którego wyraźnie wynika, że trudności związane w godzeniem wychowywania dzieci z obowiązkami zawodowymi zgłaszają ... od pracodawców. – Praca elastyczna nie powinna być traktowana jako przywilej, ale sposób pracy w organizacji budowanej na zaufaniu. Kobiety mogą chętniej planować swoją zawodową przyszłość, gdy nie ...
-
Sztuczna inteligencja to nie robot
... na temat tego, jak może zrewolucjonizować codzienne życie czy usprawnić działanie firmy. Badanie zrealizowane przez VMware dowodzi jednak, że niemal połowa z nas nie wie, ... o 13 bilionów dolarów. Do tego czasu, zdaniem analityków, aż 70 proc. firm i organizacji na świecie będzie posiadało "na pokładzie" co najmniej jedno rozwiązanie technologiczne, ...
-
Nowe wyzwania w zarządzaniu ryzykiem
... musi przyjąć inny kształt niż w przeszłości”. Aon uzyskał odpowiedzi na badanie „Zarządzanie ryzykiem i ubezpieczeniami w firmach” jesienią 2018 roku, w czasie ... kierunki społecznego i gospodarczego rozwoju kraju, lecz także powoduje niestabilność w ramach organizacji. Ryzyko zmian klimatycznych przesunęło się w rankingu z 45. miejsca w 2017 roku ...
-
Dzień Ochrony Danych Osobowych. Jak radzimy sobie z RODO?
... z zasadami ochrony prywatności. W jaki sposób zatem udało się osiągnąć stan, w którym wiele organizacji jest prawnie zobowiązanych do zatrudnienia inspektora ochrony danych? Dlaczego menedżerowie tak ... firm, a bez dostępu do nich część z nich nawet upada. Pokazało to badanie amerykańskiego Biura ds. Pracy (US Bureau of Labor) które wykazało, że aż 93 ...
-
Biurowce i praca biurowa w czasie koronawirusa
... trudności i wyzwań, jakie pojawiły się wraz z koronawirusem najwięcej osób wymieniło zmianę organizacji pracy biura, wydłużenie czasu pracy i procesów oraz konieczność wprowadzenia takiej ... prowadzenie budów, a 13 proc. ankietowanych dostrzegło jej pozytywny wpływ. Badanie pokazuje również, że prawie 70 proc. zarządzających biurowcami potwierdza ...
-
Dyrektorzy finansowi o pandemii: 2/3 nie dostrzega pogorszenia płynności finansowej
... napawać 63-procentowy odsetek respondentów deklarujących, że płynność finansowa ich organizacji nie została zakłócona. Nie mniej 34 proc. badanych dyrektorów finansowych ... edycji badania Deloitte udział wzięło 309 dyrektorów finansowych z 6 krajów Europy Środkowej. Badanie zostało przeprowadzone w okresie od marca do połowy maja 2020 r., czyli ...
-
Co prognozuje dyrektor finansowy? Są nowe wyniki badań CFO
... 2. dyrektor finansowy spodziewa się, że na przestrzeni następnego roku jego organizacji uda się odnotować wzrost zysków. Spadków dochodu obawia się co 3. ... kolejne, dodatkowe wyzwania – mówi Marta Wrochna-Łastowska, Dyrektor finansowy Żabka Polska. Badanie “European CFO Survey Autumn 2020” zostało przeprowadzone między 22 sierpnia a 5 października ...
-
Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2021. Triumfuje branża IT
... sam wskaźnik zaufania, ale także spójność doświadczeń pracowników w przekroju całej organizacji. W tym niełatwym roku, jaki mamy za sobą, miłym zaskoczeniem jest duże ... M.St. Warszawy, Instytut Humanites, Stowarzyszenie Kongres Kobiet oraz Forum Odpowiedzialnego Biznesu. Badanie Great Place to Work® ma ponad trzydziestoletnią historię i niezmiennie ...
-
Premie różnych grup pracowników - w oparciu o jakie cele?
... działach. Badanie przeprowadzone było wśród 75 przedstawicieli HR z firm działającym w Polsce. Głównym celem badania było sprawdzenie od jakich celów w 4 działach - produkcji, administracji, sprzedaży i IT - zależy wypłacana premia. Na pytanie “Jakie cele ogólnofirmowe finansowe są wykorzystywane w Państwa organizacji?” większość ankietowanych ...
-
Wynagrodzenia wiosna/lato 2023
... Wszystkie stanowiska uwzględnione w raporcie przypisano do 5 szczebli organizacji: kadra zarządzająca, kadra kierownicza, specjaliści, pracownicy techniczni oraz pracownicy fizyczni ... . Analizy przeprowadzono z wykorzystaniem danych o wynagrodzeniach 316 445 pracowników z 816 firm. Badanie prowadzone było w okresie od marca do maja 2023 roku. ...
Tematy: raport płacowy, wynagrodzenia, wynagrodzenia 2022, wynagrodzenia 2023, wysokość wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, wynagrodzenia pracowników fizycznych, pracownik fizyczny, wynagrodzenia specjalistów, zarobki w IT, wynagrodzenia dyrektorów, benefity pozapłacowe, benefity dla pracowników, świadczenia pozapłacowe -
Jakie pytania na rozmowie kwalifikacyjnej są najtrudniejsze?
... że najczęściej gra idzie o dość wysoką stawkę. Zrealizowane przez Hays badanie wskazuje, które pytania na rozmowie kwalifikacyjnej przysparzają kandydatom największych problemów, ... organizacji. Drugą potencjalną przyczyną jest brak czasu lub potrzeby na pozyskanie informacji na temat firmy. Może być tak, że podstawowe informacje na temat organizacji ...
-
To nowe technologie nie pensja zatrzymują w firmie młode talenty?
Młodzi pracownicy stawiający pierwsze kroki na rynku pracy wnoszą do organizacji nową energię. Okazuje się jednak, że zatrudnienie, a potem utrzymanie w firmie takich osób bywa dla pracodawców nie lada wyzwaniem. Badanie zrealizowane przez ManpowerGroup dowodzi, że jednym z najskuteczniejszych sposobów na podniesienie zaangażowania i produktywności ...
-
Obawa przed terrorem
... międzynarodowy terroryzm - wynika z raportu "Transatlantic Trends 2003", który powstał w oparciu o badanie zrealizowane w kilku krajach europejskich oraz w USA przez firmę TNS ... dominuje pogląd, że w obliczu narastających zagrożeń powinna zostać umocniona pozycja Organizacji Narodów Zjednoczonych. Jest to opinia wyrażona przez znaczącą większość ...
-
Trendy w zarządzaniu IT w Polsce
... modelu zarządzania aż 77% menadżerów IT, posiada całkowite rozeznanie w zasobach IT swojej organizacji. Niepokojący jest jednak fakt, że na pytanie „Czy złożoność jest wrogiem dyrektora IT ... trudne, że wiele osób po prostu odpuszcza sobie ten temat”. „Przeprowadziliśmy to badanie już po raz drugi – mówi Robert Jesionek, redaktor naczelny CIO – I po ...
-
Rynek pracy a bezrobotni po 50-tce
... osób w wieku powyżej 50 lat ze strony instytucji pośrednictwa pracy, organizacji pozarządowych i innych podmiotów rynku pracy. Badaniem objęto osoby długotrwale bezrobotne w ... starszych znacząco ograniczając ich szanse na rynku pracy. Informacje o badaniu Badanie "Rynek Pracy a osoby bezrobotne 50 + - bariery i szanse" zostało przeprowadzone przez ...
-
UE chce osiągnąć Milenijne Cele Rozwoju
... Development Goals - MDG), przyjętych przez przywódców 189 państw na szczycie Organizacji Narodów Zjednoczonych w 2000 roku. Zaprezentowany w Brukseli 19 IX 2008 r. dokument ... rozwój oraz że ochrona społeczna powinna być wpisana w porządek każdego kraju. Badanie zostało przeprowadzone przez niezależną grupę europejskich badaczy, której przewodził Prof ...
-
Ochrona danych: potrzeba regulacji prawnych
... badanie prawie 1200 organizacji ...
-
Przemysł spirytusowy a gospodarka UE
... euro ze składek na ubezpieczenia społeczne i podatków od wynagrodzeń płaconych przez pracodawców. Informacje o badaniu Badanie wykonano na zamówienie European Spirits Organisation – CEPS (Europejskiej Organizacji Producentów Napojów Spirytusowych), aby określić ilościowo wpływ sektora napojów spirytusowych na gospodarkę 27 krajów członkowskich Unii ...
-
Polscy pracownicy a zarządzanie zmianą
... zmiany niezbędne jest opracowanie właściwej strategii oraz odpowiednie przygotowanie pracowników. Badanie przeprowadzone przez firmy Time for Team Development Consultants oraz Extended ... że jedyna stała rzecz to zmiana jest ona nieodłącznym elementem funkcjonowania każdej organizacji. Celem zmiany zawsze jest jakaś konkretna korzyść, ale droga do ...
-
Innowacje podnoszą konkurencyjność Polski
... Komisja Europejska opublikuje swoją Strategię Innowacji. Wśród respondentów, którzy wzięli udział w badaniu, znaleźli się m.in. przedstawiciele polskich instytucji, organizacji pozarządowych oraz przedsiębiorstw. Pełna wersja raportu zawierająca szczegółowe informacje ze wszystkich 13 przebadanych rynków zostanie zaprezentowana w styczniu 2012 ...
-
Polacy a wakacje na własną rękę
... "couchsurfingu", rozwój tanich linii lotnicznych niespecjalnie zachęcił nas do organizacji wakacji we własnym zakresie, bo i tak podróżujemy głównie samochodem, ... medialne”, niż zjawiska rzeczywiście kształtujące podróżnicze doświadczenia Polaków. Informacje o badaniu Badanie zostało wykonane przez serwis internetowy WakacyjnyWynajem.pl w pierwszej ...
-
UE nie pokazała jak rozwiązać kryzys w strefie euro
... 80 proc. specjalistów ds. Public Relations na świecie. Liczby te ujawniło międzynarodowe badanie globalnej sieci PR InfiniteLatitude. W badaniu InfiniteLatitude wzięło udział 111 starszych specjalistów PR, zatrudnionych ... . z nich rozpad strefy euro nie stwarza poważnego ryzyka biznesowego dla ich organizacji, a 28 proc. respondentów postrzega go ...
-
Dyrektor IT niedoceniany
... firmę Ernst & Young wśród 300 dyrektorów IT reprezentujących różne branże wynika, że muszą oni… popracować nad swoim wizerunkiem wewnątrz organizacji, w których działają. Badanie poddało analizie zarówno aspiracje zawodowe dyrektorów IT jak i oczekiwania zarządów wobec ich roli. W ankiecie wzięło udział również 40-tu przedstawicieli ...
-
Sieci mobilne 2013-2018
... 40% większa niż populacja świata, ktora w tym samym roku ma według szacunków Organizacji Narodów Zjednoczonych wynosić 7,6 miliarda. Raport Cisco Mobile VNI przewiduje, że globalny ... roku 2013 do 2 Mb/s w roku 2018. Dariusz Fabiszewski, Dyrektor Generalny Cisco Systems Poland: „Badanie Cisco Mobile Visual Networking Index pokazuje, że obserwowana od ...
-
Product Manager, menedżer produktu
... jest różnie – manager'em (menedżerem) produktu, kierownikiem ds. produktu – i różne zajmuje miejsce w organizacji oraz różnorodna jest interpretacja roli tego stanowiska. Najczęściej przyjmuje się, ... strategii produktowych zgodnie z misją i celami firmy, zarządzanie produktem, badanie efektywności wdrożenia produktu na rynek. Czym się zajmuje ...
Tematy: Product Manager, menedżer produktu


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]