-
![Urlop na żądanie i dla niepełnoetatowca]( "Urlop na żądanie i dla niepełnoetatowca [© endostock - Fotolia.com]")
Urlop na żądanie i dla niepełnoetatowca
... na żądanie, może wykorzystać w późniejszym okresie, czyli może je połączyć z kolejnym urlopem wykorzystywanym w wakacje 2008 r. Urlop „niepełnoetatowców” i kończących pracę Urlop proporcjonalny przysługuje pracownikowi, który: został zatrudniony w trakcie roku, w trakcie roku kończy zatrudnienie ... zatrudnionych na część etatu bardzo duży wpływ na ...
-
![Jak policzyć ratę odpisu na ZFŚS?]( "Jak policzyć ratę odpisu na ZFŚS?")
Jak policzyć ratę odpisu na ZFŚS?
... Na początku 2010 r. pracodawca przewidział, że około 10.4.2010 r. zmniejszy zatrudnienie z 30 do 25 osób. W związku z tym przyjął do obliczenia średniego zatrudnienia w tym miesiącu liczbę zatrudnionych w przeliczeniu na ...
-
![Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp]( "Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp [© pressmaster - Fotolia.com]")
Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp
... na konkretnym stanowisku pracy. Dlatego też zatrudnienie pracownika na więcej niż jednym stanowisku może oznaczać konieczność wykonania kilku, w zależności od liczby stanowisk, badań okresowych. Rozstrzygające będzie w takiej sytuacji ustalenie, czy warunki pracy na ...
-
![Udzielanie i wymiar urlopu wypoczynkowego: na co uważać?]( "Udzielanie i wymiar urlopu wypoczynkowego: na co uważać? [© endostock - Fotolia.com]")
Udzielanie i wymiar urlopu wypoczynkowego: na co uważać?
... na wymiar urlopu pracownika. 2. Zmiana etatu w ciągu roku - jaki wymiar urlopu za cały rok? Wymiar czasu pracy pracownika może ulec zmianie. Nie ma znaczenia, czy pracownik przechodzi z pełnego etatu na niepełny, czy też odwrotnie. I w jednej, i w drugiej sytuacji należy przeliczyć wymiar urlopu wypoczynkowego na ... jeszcze jeden problem: zatrudnienie ...
-
![Obliczenie urlopu proporcjonalnego]( "Obliczenie urlopu proporcjonalnego [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obliczenie urlopu proporcjonalnego
... pracodawcy może mieć wpływ na ilość przysługującego w danym roku kalendarzowym urlopu w nowym zakładzie pracy, np. gdy zatrudnienie w poprzednim zakładzie pracy ... , tj. na niepełny etat, wówczas wymiar przysługującego mu urlopu wypoczynkowego trzeba ustalić z uwzględnieniem proporcji do niepełnego etatu (np. pracownik zatrudniony na 1/2 etatu będzie ...
-
![PIT-y 2016: ustalamy koszty uzyskania przychodu]( "PIT-y 2016: ustalamy koszty uzyskania przychodu [© serq - Fotolia.com]")
PIT-y 2016: ustalamy koszty uzyskania przychodu
... pracy na etapie ustalania zaliczek na podatek, a dopiero sam podatnik przy wypełnianiu zeznania rocznego. Dlatego też zatrudnienie na kilku etatach może skutkować koniecznością skorygowania (ograniczenia) w rocznym PIT zastosowanych wcześniej przez płatników kosztów w dół i dopłatą podatku. Przykład Pracownik pracuje w dwóch firmach na 1/2 etatu ...
-
![Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki]( "Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... na część A (dokumenty zgromadzone w związku z ubieganiem się o zatrudnienie ...
-
![Poszukiwanie pracy: Internet najlepszy?]( "Poszukiwanie pracy: Internet najlepszy?")
Poszukiwanie pracy: Internet najlepszy?
... na pierwszym miejscu pozostaje poszukiwanie pracy poprzez znajomych i rodzinę. Około 34% ankietowanych w ten właśnie sposób znalazło swojego ostatniego pracodawcę. Trzecią najważniejszą pozycją w zestawieniu jest rozsyłanie CV bezpośrednio do firm – ponad 10% osób zadeklarowało, że dzięki tej metodzie znalazło zatrudnienie ...
-
![Jak wypełnić listę płac pracowników w 2016 r.?]( "Jak wypełnić listę płac pracowników w 2016 r.? [© thodonal - Fotolia.com]")
Jak wypełnić listę płac pracowników w 2016 r.?
Zatrudnienie pracowników to dodatkowe obowiązki dla przedsiębiorcy. Jednym z nich jest naliczanie wynagrodzeń, jak też odpowiednie naliczenie od nich składek ZUS czy zaliczki na ... następującej wysokości: Anna Kowalska: 1 500 zł brutto (jest zatrudniona w wymiarze 1/2 etatu) Karolina Maciąg: 3 200 zł brutto Piotr Nowak: 3 200 zł brutto Artur Kowalski: ...
-
![Obowiązki pracodawcy zatrudniającego min. 20 pracowników]( "Obowiązki pracodawcy zatrudniającego min. 20 pracowników [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego min. 20 pracowników
... etatów + (1/2 etatu x 6 pracowników) + (1/4 x 4 pracowników) = 14 + 3 + 1 = 18 etatów w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy. Pracodawca nie jest więc zobowiązany do tworzenia ZFŚS. Nie będzie go musiał ponadto utworzyć nawet w sytuacji, w której w trakcie roku 2008 zatrudnienie wzrośnie, a liczba pracowników w przeliczeniu na pełne etaty ...
-
![Etat]( "Etat [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Etat
... na ten cel budżetem. Pracownik może być zatrudniony na pełen etat, a więc w pełnym wymiarze czasu pracy (dopuszczonym przez prawo pracy) lub na część etatu, oznaczoną zwyczajowo ułamkiem naturalnym (1/2 etatu, 1/3 etatu itd). Prawo zabrania zatrudnienia na więcej niż jeden etat u jednego pracodawcy, dopuszcza jednak zatrudnienie u kilku ...
-
![Urlop macierzyński i ojcowski w 2010r.]( "Urlop macierzyński i ojcowski w 2010r.")
Urlop macierzyński i ojcowski w 2010r.
... , na 1/4 etatu. Nie jest dopuszczalne, aby dorabiała sobie w ten sposób w 3/4 wymiaru czasu pracy. Możliwość łączenia pracy z dodatkowym urlopem macierzyńskim występuje w firmie, która udzieliła tego urlopu w ramach dotychczasowej umowy o pracę. W trakcie urlopu dodatkowego zatrudniona może oczywiście też podjąć dodatkowe zatrudnienie niezwiązane ...
-
![Prawo do pierwszego urlopu]( "Prawo do pierwszego urlopu [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Prawo do pierwszego urlopu
... Przykład: Szymon J. po raz pierwszy w życiu podjął zatrudnienie 1.3.2008 r. w firmie transportowej. 21.3.2008 r. umowa o pracę rozwiązała się na mocy porozumienia stron (21 dni pracy). Pracownik ... , wymiar urlopu wypoczynkowego osoby uprawnionej do 20 dni urlopu zatrudnionej na 1/2 etatu wynosi 10 dni co dopiero mnożymy przez 8 godzin, by otrzymać ...
-
![Ochrona pracy kobiet]( "Ochrona pracy kobiet [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ochrona pracy kobiet
... na wykonanie zadania związanego z pracą poza miejscowością, w której praca stale jest wykonywania albo na zatrudnienie w systemie przerywanego czasu pracy (art. 178 § 1 KP). Zwolnienia na badania lekarskie Pracodawca obowiązany jest udzielać ciężarnej pracownicy zwolnień od pracy na ...
![Wakacyjny detoks cyfrowy – ilu Polaków rezygnuje z internetu na urlopie? [© Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/korzystanie-z-internetu/Wakacyjny-detoks-cyfrowy-ilu-Polakow-rezygnuje-z-internetu-na-urlopie-267725-50x33crop.jpg "Wakacyjny detoks cyfrowy – ilu Polaków rezygnuje z internetu na urlopie? [© Freepik]")
Wakacyjny detoks cyfrowy – ilu Polaków rezygnuje z internetu na urlopie?
