wynagrodzenia it, (strona 18/23) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › W › wynagrodzenia it

Pracuj.pl: boimy się bezrobocia, ale na niższe wynagrodzenie zgodzą się nieliczni

... na portalu, zamieszczonych w kwietniu. Na podium znaleźli się także eksperci ds. IT (18%) oraz od obsługi klienta (15%). Eksperci prognozują, że następne tygodnie i ... . Dziś to drugi najważniejszy czynnik, brany pod uwagę po wysokości wynagrodzenia. Dostrzegają to z resztą także pracodawcy. W ostatnich tygodniach w obszarze komunikacji części ...

Tematy: rynek pracy, rynek pracownika, tendencje na rynku pracy, koronawirus
Sektor MŚP: wbrew problemom i z apetytem na zagraniczne rynki

... IT sprawił, że tradycyjnie najwyższe płace występują w sektorze „informacja i komunikacja” – przekroczyły już kwotę 10 000 zł brutto. Warto zauważyć, że w tym okresie wynagrodzenia ...

Tematy: kondycja MSP, sektor MŚP, małe i średnie przedsiębiorstwa, nastroje gospodarcze
Jak sytuacja gospodarcza wpływa na karierę zawodową Polaków?

... zmiany pracy. Z drugiej strony kandydaci, którzy nie są zadowoleni z aktualnego wynagrodzenia lub chcieliby zyskać nowe możliwości rozwoju, często obawiają się zmiany ... , natomiast nie wygasła zupełnie. Pracodawcy wciąż poszukują doświadczonych pracowników z obszaru IT (a w szczególności niszy, jaką jest cyberbezpieczeństwo czy rozwój AI), finansów i ...

Tematy: kariera zawodowa, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, gospodarka, zmiana pracy, poszukiwanie pracy, rekrutacja
Czy praca w HR się opłaca?

... . Dlaczego tak jest? Część z nas pomyśli, że podobnie jak w przypadku branży IT, jest to konsekwencja braku pracowników na rynku i do pewnego stopnia ... ważna jest rola zarządzania płacami w firmach, widać również, gdy porównamy ze sobą wynagrodzenia w różnych komórkach HR, co pokazują dane z tabeli 2. Specjalista ekspert ds. wynagrodzeń i benefitów ...

Tematy: praca w HR, branża HR, HR, wynagrodzenia w HR, specjalista hr, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia
Absolwenci uczelni wyższych poszukiwani

... planuje wzrost zatrudnienia, a 18 proc. przedsiębiorców myśli o podwyżkach płac. Najwyższe wynagrodzenia dla kandydatów z wyższym wykształceniem oferują pracodawcy z branży jak IT, farmacji, finansów oraz handlu. Z analizy ofert opublikowanych w infopraca.pl wynika iż specjalista ds. IT może liczyć na średnie uposażenie w wysokości 5 000 zł brutto ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, praca dla absolwentów, absolwenci uczelni wyższych, praca dla studentów i absolwentów
Rynek pracy: dane GUS a rzeczywistość

... problem bezrobocia. Obserwujemy wręcz wzrost liczby osób poszukujących pracy. Wynagrodzenia oferowane przez pracodawców są nieadekwatne do wymagań stawianych kandydatom do pracy. ... są bardziej popularne wśród kobiet. Stanowiska kierownicze oraz stanowiska rożnych szczebli w branży IT to nadal obszar, w którym większą aktywność przejawiają mężczyźni. ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy
Polscy specjaliści i menedżerowie wymagający

... . „Pomimo, że specjaliści i menedżerowie często deklarują brak satysfakcji z otrzymywanego wynagrodzenia, jest ono jednak na tyle wysokie, że to właśnie pieniądze są jednym ... że traci na znaczeniu w przypadku najbardziej obleganych ekspertów. Coraz częściej specjaliści IT, ale także wysoko cenieni pracownicy z innych branż, decydują się na elastyczną ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, zmiana pracy
Brexit może pomóc pracodawcom?

... w oparciu o aktualnie najatrakcyjniejsze oferty pracy, dostępne w bazach Work Service, Antal i IT Kontrakt. Każda z nich wymaga odpowiednich kompetencji, popartych udokumentowanym doświadczeniem zawodowym, a niejednokrotnie dobrej znajomości języków obcych. Wynagrodzenia są podane w PLN, w kwotach brutto, w systemie wypłat miesięcznych, w ramach ...

Tematy: emigracja zarobkowa, Polacy w Wielkiej Brytanii, brexit, rynek pracy
Atrakcyjność inwestycyjna 8 polskich miast

... raport został wzbogacony o twarde dane z rynku (koszty życia, stawki nieruchomości biurowych, wynagrodzenia oferowane przez pracodawców), dostarczone m.in przez: Antal, Cushman & Wakefield, Vastint, ... nowoczesnych usług dla biznesu. W ubiegłym roku branża BPO, SSC, IT i R&D odpowiadała za blisko 60% całego zarejestrowanego w ubiegłym roku popytu ...

Tematy: rynek pracy, dostępność kadr, potencjał inwestycyjny, atrakcyjność inwestycyjna, inwestycje
6 trendów na rynku pracy 2022

... rekrutacyjnym w większości przypadków jest podyktowana czymś więcej niż tylko chęcią uzyskania wyższego wynagrodzenia – i brak zmiany wcześniej czy później frustruje – zauważa Izabela Banaszek, konsultantka ... doradczą. To zjawisko obserwujemy już od dłuższego czasu w branży IT – lecz teraz pracodawcy szukają takich rozwiązań również w branży FMCG, ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, Polski Ład, wynagrodzenia pracowników, rotacja pracowników, rekrutacja pracowników, formy zatrudnienia, niedobór talentów, rok 2022
Praca w banku lub finansach? 80% firm zatrudni od zaraz

... pracowników. Dodatkowo, organizacje są skłonne negocjować wynagrodzenia, tworzą także atrakcyjną ofertę szkoleń rozwojowych czy kursów certyfikacyjnych – mówi Marta Szymańska, manager zatrudnienia stałego w Manpower. Pracodawcy najczęściej borykają się z trudnościami w obsadzeniu stanowisk specjalistami IT i analizy danych, o czym mówi 43% badanych ...

Tematy: praca w finansach, branża finansowa, sektor finansowy, oferty pracy, finansiści, praca w banku, bankowość i finanse
Branża BSS: mniej ofert pracy, więcej kłopotów z rekrutacją pracowników

... usług. Specjalizacjami o największym potencjale do dalszego rozwoju są ponadto finanse, IT, HR oraz kadry i płace. Potwierdzają to wyniki badania Hays. Pracodawcy, którzy w roku ... Plany na rok 2024 rysują się nieco mniej ambitnie, ponieważ zwiększyć wynagrodzenia planuje 84 proc. firm. Należy oczekiwać, że podwyżki będą rzadsze i bardziej umiarkowane ...

Tematy: usługi dla biznesu, BPO/SSC, BSS, rynek pracy, oferty pracy, wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy
Stawki freelancerów 2023 - w których branżach wzrosły najbardziej?

... proc. (1877 zł), a także programiści – o 6 proc. (3690 zł). Natomiast pozostałe kategorie IT odnotowały znaczne spadki. Największe, bo ponad 11-procentowe (1540 zł) ... a niezależni specjaliści – głównie ci z dużym doświadczeniem – zdecydowali się dostosować swoje wynagrodzenia do ciągłego wzrostu cen. W ciągu roku stawki wzrosły w większości profesji, ...

Tematy: freelancer, freelancerzy, wolny strzelec, freelancing, stawki freelancerów, wynagrodzenia, umowa zlecenie, umowa o dzieło, zarobki w it, copywriting, SEO copywriting, fotograf
Eksperci o projekcie nowelizacji ustawy o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa

... . Zakłada się systematyczny wzrost finansowania w kolejnych 10 latach a koszty wynagrodzeń szacuje się w oparciu o średnie wynagrodzenia w sektorze prywatnym, a także – co jest niezwykle ważne – bazując na średnich wynagrodzeniach w sektorze IT. Wobec faktu, że w tym ostatnim poziom wynagrodzeń jest wyższy, to takie podejście zwiększa szanse ...

Tematy: ustawa o krajowym systemie cyberbezpieczeństwa, cyberbezpieczeństwo, bezpieczeństwo it, NIS2, dyrektywa NIS2, cyberzagrożenia, cyberataki
Więcej ofert pracy związanych z AI, a jakie zarobki?

... na rynku IT. Ciekawostką jest obecność dużej liczby ofert pracy na łączone stanowisko „inżynier AI – analityk danych”, które obejmuje szeroki zakres obowiązków związanych z analizą danych, opracowywaniem algorytmów uczenia maszynowego i wdrażaniem nowatorskich rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji. Wynagrodzenia na takich stanowiskach ...

Tematy: AI, sztuczna inteligencja, oferty pracy, praca w it, specjaliści it, zarobki w it, rynek pracy, branża it, praca w branży it
4-dniowy tydzień pracy? 65% polskich pracowników jest na tak

... balansu między pracą i życiem prywatnym, to obawiają się obniżenia wynagrodzenia, a także zarządzania czasem czy obciążeniem pracą. Choć nie brakuje obaw ... skoncentrowani, zmotywowani, a firmy utrzymują, a nawet poprawiają swoje wyniki biznesowe. Prowadzenie projektów IT wymaga efektywnego zarządzania zasobami, efekty są mierzone na podstawie ...

Tematy: rynek pracy, czas pracy, organizacja pracy, pracownicy, badania pracowników, 4-dniowy tydzień pracy, skrócenie czasu pracy, zmiana pracy, praca zdalna, elastyczny czas pracy, relacje w pracy, tendencje na rynku pracy
Freelancing w Polsce: Zarobki, trendy, wpływ AI i wyzwania

... według raportu Useme 2024. Które branże – w tym IT, tłumaczenia i multimedia – oferują najwyższe stawki dla ... wynagrodzenia freelancerów zależy od liczby realizowanych zleceń czy poziomu doświadczenia, to nie da się ukryć, że są branże, w których zarabia się lepiej. Zaskoczeniem nie jest, że jedna z najlepiej płatnych dziedzin to programowanie i IT ...

Tematy: etat, praca na etat, freelancing, freelancer, freelancerzy, stawki freelancerów, wolny strzelec, praca dodatkowa
Pracodawcy ostrożni: skromne premie świąteczne, mniej podwyżek wynagrodzeń i stabilizacja zatrudnienia

... w sektorach: obsługi nieruchomości i firm (53 proc.), finansów i ubezpieczeń oraz IT (po 45 proc.). Wzrosty częściej planują też firmy zatrudniające powyżej 250 osób ... pracy, w której o atrakcyjności pracodawcy coraz częściej decyduje nie tylko wysokość wynagrodzenia, ale przede wszystkim jakość kultury organizacyjnej i realne perspektywy rozwoju ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, premia, wynagrodzenia 2025, płace w Polsce, wysokość wynagrodzeń
Praca w call center - czy warto?

... call center: lider zespołu, koordynator projektu, zarządzający call center, trener, specjalista IT, specjalista w dziale sprzedaży czy marketingu. Umowa z call center Ze względu ... Na forach internetowych często czyta się o nierzetelnych call center zalegających z wypłatą wynagrodzenia czy o złej atmosferze pracy. W 99% takie posty są anonimowe. Jeśli ...

Tematy: call center, praca w call center, telemarketing, umowa zlecenie
Plany polskich pracodawców II 2013

... głównie dotyczą plany zatrudnieniowe. Działami o najmniejszej dynamice zmian są IT, HR oraz marketing i PR. Zmiany dotyczą też głównie pracowników niższego szczebla ... Jeśli będą wprowadzane, to na poziomie kilku procent dotychczasowego wynagrodzenia. Jednak 80% pracodawców nie planuje zwiększenia wynagrodzeń w ciągu najbliższych 6 miesięcy.” ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Zarobki w marketingu i sprzedaży

... liczbę kandydatów z kompetencjami językowymi zainteresowanych pracą w Obsłudze Klienta. Wybrane miesięczne wynagrodzenia brutto: Marketing B2B Online Marketing Specialist – min.: 5 000 zł, najczęściej oferowane: 6500 zł ... gospodarki, w szczególności: FMCG, produkcji, opakowań, handlu, nieruchomości, sektora farmaceutycznego, energetycznego, IT ...

Tematy: wynagrodzenia w marketingu, raport płacowy, wynagrodzenia pracowników, wysokość wynagrodzenia
Rynek pracy w 2014: plusy i minusy

... wymienić: specjalistów IT, lekarzy wybranych specjalizacji, czy wykwalifikowaną kadrę do produkcji – dodaje Tomasz Hanczarek. Przydatne linki: - Wyszukiwarka ofert pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Wynagrodzenia Dostęp kadry będzie coraz trudniejszy. Walkę o pracownika wygrają pracodawcy, którzy zaoferują wyższe wynagrodzenia, lub ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, rekrutacja, bezrobocie, praca tymczasowa, aktywizacja bezrobotnych
Rekrutacja synonim rozczarowania?

... pracy jest rozczarowanych kwotą wynagrodzenia, jaką proponują im pracodawcy. „Z naszych obserwacji wynika, że najczęściej proponowany zakres wynagrodzeń pojawia się w ogłoszeniach z branży IT. Wynika to z dużej konkurencyjności tej branży i zdecydowanie większego zapotrzebowania na specjalistów. Podając kwoty wynagrodzenia, firmy starają się w ten ...

Tematy: rekrutacja, rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, poszukiwanie pracy
Idealne oferty pracy, czyli jakie?

... Średnio badani oczekują od nowego pracodawcy 23 procentowego wzrostu wynagrodzenia. Najwyższe oczekiwania przedstawiają osoby, które otrzymują najwięcej ofert pracy, z racji tego oferta, którą mieliby rozważyć musi się też wyróżniać. Specjaliści i menedżerowie z obszaru IT czy inżynierii oczekują 24 procentowego wzrostu płacy. Najniższe oczekiwania ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, rekrutacja pracowników, szukanie pracy
Czy długi Polaków znikną, gdy pensje wzrosną o 140 proc.?

... znalezienia satysfakcjonującej i dobrze płatnej pracy mają coraz większe wymagania dotyczące wynagrodzenia. Pracodawcy są doskonale świadomi tego, kto dziś dyktuje warunki ... giganci, ale także i mniejsze firmy w naszym kraju wdrażają najnowocześniejsze rozwiązania IT, by móc dalej się rozwijać i spełniać rosnące wymagania klientów. – Automatyzacja ...

Tematy: długi, zadłużenie Polaków, wysokość wynagrodzenia, koszty życia, zarobki Polaków
Hays: jak wygląda nowe oblicze normalności na rynku pracy?

... zmniejszenia wymiaru etatu. Pracownicy są najmniej skłonni zaakceptować obniżenie poziomu wynagrodzenia, które odgrywa istotną rolę w budowaniu satysfakcji z pracy oraz wpływa na ... na brak ciekawych ofert pracy nie będą narzekać m.in. eksperci IT – ze szczególnym uwzględnieniem kandydatów specjalizujących się w cyberbezpieczeństwie, rozwiązaniach ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, pracownicy
Emigracja zarobkowa ciągle interesująca. Pracę za granicą rozważa co 10. Polak

... właściciele winnic. Pozostałe branże zgłaszające zapotrzebowanie to nadal farmacja oraz IT, w którym na koniec 2019 roku w samych tylko Niemczech było 129 tys. ... na obniżanie wynagrodzenia. Pracownicy mogą też liczyć na wyższy pułap dodatków płacowych zwolnionych z podatku dochodowego, ale to wszystko. W najbliższym czasie wynagrodzenia nie powinny ...

Tematy: emigracja zarobkowa, praca za granicą, gdzie do pracy za granicę
"Pół-bezrobocie": czym jest i jakie niesie zagrożenie?

... (20% mniejsza pensja i 20% niższy wymiar czasu pracy). - W pierwszej fazie lockdown’u trafiły do mnie sprawy związane z obniżeniem wymiaru czasu i wynagrodzenia, zwłaszcza w branży IT. Były to czasowe ograniczenia, konsultowane z pracownikami i związane z przeniesieniem pracy do domu i wprowadzeniem na czas 2-3 miesięcy pracy zdalnej. W przypadkach ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, bezrobocie, stopa bezrobocia
Pracownicy fizyczni gotowi na zmianę pracy

... pozostania u obecnego pracodawcy? Również i w tym wypadku najczęściej wskazywaną przyczyną są wynagrodzenia – blisko połowa tej grupy respondentów uważa, że osiągają wystarczające zarobki. ... można mówić, że pod pewnymi względami upodabniają się do specjalistów IT – przy wszystkich oczywistych różnicach między tymi dwiema grupami. Podobnie jak ...

Tematy: rynek pracy, pracownicy fizyczni, badania pracowników, rekrutacja, rekrutacja pracowników, oferty pracy
Nowa składka zdrowotna przedsiębiorcy. Kto ile straci?

... wynagrodzenia dla osiągających rocznie przychody do 60 tys. zł, 100% przeciętnego wynagrodzenia dla przychodów nie przekraczających rocznie 300 tys. zł, a powyżej tej wartości – 180% przeciętnego wynagrodzenia ... budowlanej, zawodów medycznych oraz zawodów technicznych. Natomiast dla branży IT stawka 15% zmieniła się na 12%. Od 1 stycznia 2022 r. ...

Tematy: składka na ubezpieczenie zdrowotne, składka zdrowotna, podatek dochodowy, podatek od firmy, zmiana formy opodatkowania, forma opodatkowania, ryczałt ewidencjonowany, zasady ogólne opodatkowania, podatek liniowy, formy opodatkowania, działalność gospodarcza, ubezpieczenie zdrowotne, składki ZUS dla przedsiębiorców, wysokość składek ZUS, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022
Finanse i księgowość - więcej ofert pracy

... m.in.: Ile ofert pracy w finansach i księgowości w I kw. 2022? Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć specjaliści zatrudnieni w finansach i księgowości? Jakie kompetencje są niezbędne w ... , Waterfall czy Scrum, dotychczas wymaganymi głównie od specjalistów z obszaru IT. W okresie pandemii firmy nauczyły się pracować zwinnie i coraz częściej wymagają od ...

Tematy: praca w finansach, branża finansowa, sektor finansowy, wynagrodzenia finansistów, księgowość, zarobki w księgowości, wynagrodzenia księgowych, dział księgowości, oferty pracy, finansiści, finansista, księgowy
Praca w marketingu i PR: satysfakcja plus stres

... widać wyraźnych odchyleń w przypadku “nowych” zawodów w porównaniu do tradycyjnych ról marketingowych. Najczęściej wzrost wynagrodzenia związany jest po prostu z awansem w strukturze organizacji. Przykładowo – specjalista ds. e-commerce pracujący w Łodzi ... umiejętności z innej branży, np. stabilniejszej i atrakcyjniejszej, jaką jest szeroko pojęte IT ...

Tematy: PR, marketing, public relations, branża PR, rynek pracy, wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy
Koszty pracownicze przy płacy minimalnej to już 5621 złotych

... nie tylko u pracowników najniższego szczebla, ale także u tych, którzy zarabiali dotychczas „średnie” wynagrodzenia, a będą unikać sytuacji, że ich płaca zrówna się z płacą minimalną. Rosną także wynagrodzenia w przemyśle oraz w sektorze IT. Rosną także ceny usług medycznych, transportowych, budowlanych czy opartych na rzemieślniczej pracy. Płaca ...

Tematy: wynagrodzenie minimalne, płaca minimalna, wzrost płacy minimalnej, koszty pracownicze, wynagrodzenie dla pracownika, koszty pracodawcy, koszty firmy, koszt zatrudnienia pracownika, rok 2025
Branża BSS: rekrutacja pracowników bez nowych miejsc pracy?

... ? Czy w 2025 pracownicy polskiego sektora BSS mają szansę na podwyżki wynagrodzenia? Czy w najbliższym czasie branża nowoczesnych usług dla biznesu planuje rekrutacje pracowników ... i wiedzochłonnych procesów biznesowych, tworzenie centrów R&D oraz hubów IT. Elementem, który może wesprzeć transformację Polski, niezaprzeczalnie jest nasz kapitał ...

Tematy: usługi dla biznesu, BPO/SSC, rynek pracy, oferty pracy, rekrutacja pracowników, wynagrodzenia, rynek pracy, tendencje na rynku pracy
Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy

... ). Od listopada ubiegłego roku obserwujemy trend spadkowy, jeśli chodzi o wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw. W ujęciu nominalnym wzrost płac przestał być dwucyfrowy i malał, ... wyższym (89 proc.), pracownicy branży budowlanej (91 proc.) oraz sektora telekomunikacji i IT (90 proc.). Zwiastunem zwiększającej się liczby konkurencyjnych ofert ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, rekrutacja pracowników, rozwój zawodowy, poszukiwanie pracy, zmiana pracy, utrata pracy, Monitor Rynku Pracy, kobiety, kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć