etap prac, (strona 22/29) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › E › etap prac

Użytkowanie samochodu służbowego podczas urlopu

Firmy już standardowo oferują pracownikom możliwość korzystania ze służbowego samochodu w celach prywatnych, traktując to jako benefit. Zakres możliwości użytkowania pojazdu służbowego przez pracownika w celach prywatnych, także w czasie urlopu, powinien zostać mu przekazany już na etapie przydzielania auta służbowego. Kwestie te regulowane są w ...

Tematy: samochód służbowy, samochody służbowe, flota samochodowa, użytkowanie samochodu służbowego, używanie samochodu służbowego do celów prywatnych, zasady korzystania z samochodu służbowego, uprawnienia pracownika
Biuro w mieszkaniu? Uwaga na przepisy BHP i podatki!

Wielu przedsiębiorców pierwsze kroki firmy stawia w przysłowiowym „garażu” wykorzystując do pracy miejsce, w którym na co dzień mieszkają. Z uwagi na ograniczanie kosztów i brak stałego zespołu, biuro w mieszkaniu jest rozwiązaniem całkiem naturalnym. Niestety, wiele firm na dalszym etapie rozwoju ponownie wybiera mieszkania lub domy do ...

Tematy: biuro, działalność gospodarcza w mieszkaniu, BHP, lokal użytkowy, ergonomia stanowiska pracy
O kim marzy rekruter? Analizujemy oferty pracy

Rozkład sił na rynku pracy coraz częściej wskazuje na przewagę pracowników. Dziś już nie tylko kandydat walczy o uwagę pracodawcy, ale i firmy dokładają wszelkich starań, aby przyciągnąć talenty. Widać to już na etapie ogłoszeń o pracę, w których w pierwszej kolejności wypunktowywane jest to, co pracodawca ma do zaoferowania, a dopiero potem ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, wymagania pracodawców, praca w IT, praca w handlu, pracownik biurowy
Firmy i kandydaci pogubieni na rynku pracy

Stopa bezrobocia osiągnęła historycznie niski poziom, a liczba wakatów w gospodarce podskakuje rocznie o przeszło 37%. Nie jest zatem zaskoczeniem, że pracodawcy coraz częściej utyskują na potężne problemy rekrutacyjne. Budzącym zdziwienie paradoksem może być jednak fakt, że 1 na 6 pracowników ciągle deklaruje problemy ze znalezieniem zatrudnienia ...

Tematy: rynek pracy, bezrobocie, rekrutacja pracowników, poszukiwanie pracy
Modernizacja biurowca - 4 strategie na przyszłość

... uwarunkowania nie skłaniają więc wielu właścicieli nieruchomości do przeprowadzania prac modernizacyjnych. Sytuacja ta będzie się jednak stopniowo zmieniać. Wysoka podaż, rosnące wymagania ... . Właściciel zrezygnował z modernizacji i postanowił na miejscu zrealizować kolejny etap swojej flagowej inwestycji mieszkaniowej Mennica Residence. Analiza ...

Tematy: powierzchnie biurowe, biurowce, modernizacja obiektu
Czy zarobki w Polsce będą jawne?

Wprawdzie poufność pensji wynika z przepisów Kodeksu pracy, który nakazuje pracodawcy dbałość o dobra osobiste pracownika, to jednak nie oznacza to, że na firmowych korytarzach pieniądze są tematem tabu. Co więcej, już wkrótce może się okazać, że o zarobkach w Polsce będziemy rozmawiać zupełnie otwarcie. Złożony w Sejmie projekt nowelizacji ...

Tematy: zarobki w Polsce, wynagrodzenia pracowników, tajemnica wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, jawność zarobków
Jakie dane osobowe musimy udostępnić (przyszłemu) pracodawcy?

RODO wymusiło na ustawodawcy zmianę przepisów Kodeksu pracy. Nowelizacja wprowadziła m.in. katalog informacji, które pracodawca ma obowiązek pozyskiwać od kandydatów do pracy na etapie rekrutacji i pracowników w chwili ich zatrudniania. Oznacza to równocześnie, że kandydaci i pracownicy zobowiązani są do udzielenia takich informacji. Warto jednak ...

Tematy: RODO, ochrona danych, dane osobowe pracownika, proces rekrutacji, Kodeks pracy, dane biometryczne
Dobre ogłoszenie o pracę. Co to znaczy?

Ogłoszenie o pracę to bardzo często pierwsze spotkanie kandydata z potencjalnym pracodawcą. Z tego też względu dbałość o jego treść wydaje się być jedną z pierwszoplanowych kwestii. Potwierdzeniem tego jest badanie zrealizowane przez Pracuj.pl. Wynika z niego, że o wpływie oferty na finalny rezultat rekrutacji przekonanych jest 8 na 10 rekruterów. ...

Tematy: ogłoszenie o pracę, ogłoszenie rekrutacyjne, jak napisać ogłoszenie o pracę, rekrutacja, oferty pracy, rekrutacja pracowników, employer branding, candidate experience
Rekrutacja przez Internet 2007

Średnio co 20 sekund pojawia się w polskim Internecie ogłoszenie rekrutacyjne. Łącznie w 2007 roku pracodawcy umieścili w sieci ponad 1,5 miliona ofert pracy. Przez Internet rekrutowało ponad 47 tys. firm i innych organizacji. Najbardziej poszukiwany zawód w Polsce to przedstawiciel handlowy. To dane, które znalazły się w raporcie "Rekrutacja w ...

Tematy: rekrutacja przez Internet, rekrutacja, rekrutacja pracowników, poszukiwanie pracowników, oferty pracy, serwisy rekrutacyjne, badania pracodawców, poszukiwanie pracy przez internet
Tolerancja Polaków a obcokrajowcy w pracy

Tolerujemy obcokrajowców w pracy, kiedy zajmują podobne lub niższe stanowiska w firmie. Problem z akceptacją pojawia się gdy obcokrajowiec jest właścicielem firmy lub naszym bezpośrednim przełożonym. Z natury bardziej tolerancyjne są osoby młode i dobrze wykształcone. Badanie przygotowane przez Synovate na zlecenie serwisu rekrutacyjnego ...

Tematy: obcokrajowcy, stosunek do obcokrajowców, tolerancja, tolerancja Polaków
Branża PR: znaczna lojalność pracowników

Chociaż 50% respondentów chce pracować w swoim obecnym miejscu zatrudnienia nie dłużej niż 2 lata, to jednak ponad 80% planuje w przyszłości pozostać w branży public relations - takie wnioski przynosi raport PRoto.pl i GazetaPraca.pl na temat zatrudnienia i motywacji polskich pracowników branży PR. Najczęstsze powody pracy w PR Najważniejszy powód ...

Tematy: branża PR, wynagrodzenia w branży PR, satysfakcja z pracy, warunki pracy, motywowanie pracowników
Satysfakcja z pracy u 56% Polaków

Prawie 56% Polaków jest zadowolonych ze swojej obecnej pracy - wynika z badania przeprowadzonego przez serwis rekrutacyjny GazetaPraca.pl. Najbardziej zadowoleni ze swoich posad są pracownicy consultingu oraz przemysłu ciężkiego i hutniczego, a najmniej - urzędnicy administracji publicznej i samorządowej. Rynek pracy w naszym kraju przechodzi ...

Tematy: zadowolenie z pracy, badania pracowników, satysfakcja z pracy, motywacja do pracy
Firmy redukują procesy rekrutacyjne

Pracodawcy wolą wstrzymać podwyżki niż zwalniać pracowników - wynika z badania przeprowadzonego w lutym przez firmę doradczą HRM partners oraz serwis rekrutacyjny GazetaPraca.pl. W badaniu wzięło udział 70 przedsiębiorstw reprezentujących różne sektory gospodarki. Jak pokazują wyniki analizy, zmiany rynkowe, które miały miejsce w ostatnich ...

Tematy: zarządzanie personelem, zarządzanie pracownikami, zarządzanie zasobami ludzkimi, zwolnienia, podwyżki płac, procesy rekrutacyjne
Branża PR a motywacja do pracy 2009

W trzeciej edycji corocznego badania "Motywacje polskich PR-owców", przeprowadzonego przez portale PRoto.pl i GazetaPraca.pl, 19% ankietowanych wskazało na zarobki jako jeden z głównych powodów zmiany pracy. Jednak nie najważniejszy. Pracownicy branży public relations zmieniają pracę głównie z powodu braku jasnej ścieżki rozwoju zawodowego (21% ...

Tematy: branża PR, wynagrodzenia w branży PR, satysfakcja z pracy, warunki pracy, motywowanie pracowników, motywacja do pracy
Jak zaplanować swoją karierę?

Planowanie ścieżki kariery zawodowej to długotrwały, bardzo dynamiczny i dość złożony proces. Długotrwały, ponieważ rozpoczęty wcześnie, najlepiej na etapie wyboru szkoły szczebla średniego, kontynuowany jest przez dalsze lata nauki i pracy zawodowej. Dynamiczny, ponieważ podczas mijającego na zdobywaniu wiedzy i umiejętności czasu zmienia się ...

Tematy: kariera zawodowa, ścieżki kariery, jak pisać CV, pisanie CV, list motywacyjny, planowanie kariery zawodowej
Rynek pracy bardziej optymistyczny

W kwietniu 2009 r. Polacy ze zrozumieniem przyjmowali wdrażane w swoich firmach oszczędności. Ważne było dla nich przede wszystkim zachowanie miejsc pracy. W ciągu ostatnich 6 miesięcy ich gotowość do poświęceń nieco spadła - wynika z drugiej edycji badania "Rynek pracy w czasach turbulencji" przeprowadzonego wspólnie przez portal GazetaPraca.pl i ...

Tematy: badania pracowników, kryzys finansowy, zatrudnienie, pracownicy, warunki pracy, postawy pracowników
Kafeteryjny system motywacyjny

Pozafinansowe formy motywowania pracowników stały się dziś nieodłączną ofertą dużych korporacji. Kandydaci do pracy są nimi kuszeni już na etapie rekrutacji, kafeteria staje się więc standardem w polskich firmach. Co zrobić aby pracownicy dostrzegli wyjątkowość naszej oferty? Wystarczy sięgnąć do jej podstawowych zasad! Samochód, telefon czy ...

Tematy: motywowanie pracowników, motywacja pracownika, świadczenia pozapłacowe, motywacja pozafinansowa, metody motywacyjne, sposoby motywowania, system kafeteryjny
Budowa i kredytowanie domu krok po kroku

... nie spieszyć i wszystko dokładnie przemyśleć. Jak zacząć budowę i kredytowanie domu? Kolejny etap to wybór odpowiedniego projektu budowlanego. Jest ich mnóstwo, więc na ... domu są to zawsze transze, które będą nam pozwalały ukończyć konkretne etapy prac. Po zakończeniu danego etapy rozliczamy się z wydanych pieniędzy i otrzymujemy środki na dalszą ...

Tematy: kredyt na budowę domu, wybór kredytu, budowa domu, samodzielna budowa domu, budowanie domu, przepisy budowlane, sezon budowlany, projekt domu, zakup działki, pozwolenie na budowę
Warto przygotować list motywacyjny

Jeszcze nie tak dawno temu trudno było znaleźć ogłoszenie o pracę, w którym nie wymaganoby napisania listu motywacyjnego. Obecnie pracodawcy rzadziej oczekują jego przygotowania. Fakt ten, a także wątpienie w to, czy zawsze dokument jest czytany, sprawiają, że poszukujące pracy osoby często rezygnują z jego przygotowania, nawet wtedy, gdy jest ...

Tematy: poszukiwanie pracy, rekrutacja pracowników, rozmowa kwalifikacyjna, CV, list motywacyjny, LM, życiorys
Ochrona konkurencji i konsumentów: nowe strategie

... równolegle wdrożone i będą obowiązywać w tym samym okresie — zapowiada Małgorzata Krasnodębska-Tomkiel, Prezes UOKiK. Zakończenie przez Urząd prac nad nowymi strategiami oznacza, że rozpoczyna się kolejny etap — konsultacje międzyresortowe i społeczne. Ostatecznie dokumenty zostaną przyjęte przez rząd. Polityka konsumencka na lata 2014-2018 1165 ...

Tematy: ochrona konkurencji, ochrona konsumentów, UOKiK, prawa konsumentów, zmowy przetargowe, prawo antymonopolowe
Nowa praca: sześć śmiertelnych grzechów

Gratulacje! Dostałeś pracę! Najcięższy etap już za Tobą? Nic bardziej mylnego! Pierwsze tygodnie w nowej firmie są przełomowe i mogą zadecydować czy praca będzie rajem czy też ...

Tematy: nowa praca, praca w nowej firmie, zmiana pracy, relacje w pracy
5 wskazówek dla handlowca. Jak zaprezentować się w CV?

Najczęściej poszukiwanymi przez firmy pracownikami są specjaliści handlu i sprzedaży. W I kwartale 2015 r. w serwisie Pracuj.pl pojawiło się blisko 41 tysięcy ogłoszeń skierowanych do tej grupy. Kluczową kompetencją, którą powinni się wykazać w procesie rekrutacji, jest umiejętność prezentacji atutów oferty i skutecznej sprzedaży. Jednak na etapie ...

Tematy: cv, cv handlowca, jak napisać cv, praca dla handlowca, rekrutacja
3 powody, dla których warto oprzeć rekrutację na AdWords

Polscy pracodawcy zatrudniają coraz więcej pracowników, korzystając przy tym z coraz mniej typowych narzędzi rekrutacyjnych. Oferty pracy lokowane są w grach komputerowych, pojawiają się na portalach społecznościowych, nierzadko w ogłoszeniach można znaleźć fotokody QR Code. Jak przekonują specjaliści z Blink.pl, kolejnym etapem cyfryzacji ...

Tematy: rekrutacja pracowników, AdWords, kampania AdWords
PKPP Lewiatan: Czarna Lista Barier 2015

... do czekających ich zmian. Zbyt sztywne - biorąc pod uwagę obecny etap rozwoju gospodarczego - prawo pracy W Polsce elastyczność pracy powinna być większa niż ... oraz modyfikuje dotychczasowy system zielonych certyfikatów. Niestety pomimo 3.letniego okresu prac nad ustawą, jej zapisy są nieprecyzyjne. Ustawa wymaga nowelizacji, a nowy system ...

Tematy: Czarna Lista Barier, bariery przedsiębiorczości, ułatwienia dla przedsiębiorców, bariery w rozwoju przedsiębiorczości, biurokracja
Umiesz tworzyć aplikacje mobilne? Jest praca dla wszechstronnych

O tym, że pracy dla twórców aplikacji mobilnych w najbliższej przyszłości raczej nie zabraknie, mówi się już od dawna. Eksperci z Hays Poland potwierdzają ten trend - developerzy praktykujący Java i HTML5 nie mogą narzekać na brak atrakcyjnych ofert ze strony pracodawców, pod warunkiem jednak, że są w stanie pracować nad każdym etapem tworzenia ...

Tematy: oferty pracy, tworzenie aplikacji mobilnych, java developer, aplikacje mobilne, hybrid developer, praca w IT
Unia Europejska - geneza powstania

... oznaczało to zaprzestanie prac nad powołaniem EWP. Bariera interesów narodowych spowodowała tymczasowe zaniechanie planów integracji politycznej i militarnej Europy Zachodniej i skoncentrowanie się na polityce gospodarczej. Jak dotychczas najbardziej dalekosiężnym i o najdalej idących konsekwencjach, wyznaczającym nowy etap w historii Wspólnot ...

Tematy: Unia Europejska, powstanie Unii Europejskiej, kraje unijne
Deweloperzy mają problem z umowami o roboty budowlane

... umowy o roboty budowlane powinien zadbać o to, aby kwestie dalszego zlecania prac podwykonawcom były określone w sposób przejrzysty. Zgodnie z przepisem, w umowie o roboty budowlane, ... na możliwe najwcześniejszym etapie podejmowanych działań. Wbrew pozorom sporządzenie umowy to etap, na którym można zdziałać najwięcej więc warto poświęcić jej więcej ...

Tematy: umowa o roboty budowlane, roboty budowlane, odpowiedzialność inwestora wobec podwykonawcy, odpowiedzialność inwestora, odpowiedzialność solidarna inwestora
Jak napisać ogłoszenie o pracę i nie zostać posądzonym o dyskryminację?

Dyskryminację pracowników konotujemy zazwyczaj z tą, z której problemem spotkać można się w miejscu pracy. Często jednak zapominamy, że zjawisko to występować może już w początkowych etapach rekrutacji, a konkretniej w momencie tworzenia przez pracodawcę lub rekrutera ogłoszenia. Z pozoru wydaje się, że nie jest to zadanie specjalnie skomplikowane ...

Tematy: ogłoszenie o pracę, oferty pracy, jak napisać ogłoszenie o pracę, dyskryminacja pracownika, rekrutacja pracowników
Pracownik sezonowy. 10 rzeczy, o których należy mu powiedzieć

Paradoksalnie trudno o lojalnego pracownika na 1-3 miesiące. Jak skutecznie rekrutować osoby do pracy na wakacje? Najlepiej już na etapie ogłoszenia o pracę poinformować go o 10 ważnych kwestiach. 1. Długość zlecenia Dla pracowników sezonowych liczy się dokładna informacja o tym, kiedy mogą rozpocząć pracę, ale też kiedy zlecenie się zakończy. ...

Tematy: pracownik sezonowy, praca sezonowa, pracownicy sezonowi, pracownicy tymczasowi, rekrutacja
Praca w BPO/SSC: 3 najważniejsze trendy

Branża BPO/SSC w Polsce zatrudnia obecnie blisko 200 000 pracowników. Różnorodność procesów obsługiwanych przez ten sektor sprawia, że pracę w nim mogą znaleźć przedstawiciele wielu specjalności, praktycznie na każdym etapie kariery zawodowej. Istnieją jednak kompetencje, o które branża BSS upomina się w szczególności. Oto trzy najsilniejsze ...

Tematy: usługi dla biznesu, BPO/SSC, rynek pracy, oferty pracy
Firma rodzinna: dobry czy zły pracodawca?

"Jeżeli miałbym wybór, chętniej zatrudniłbym się w firmie rodzinnej niż innego rodzaju przedsiębiorstwie". Taką deklarację formułuje aż 37 proc. pracujących Polaków w wieku od 25 do 34 lat. Co interesujące, 65 proc. reprezentujących tę grupę wskazuje, że biznesy rodzinne w niewystarczającym stopniu dbają o podkreślenie swojej rodzinności w ...

Tematy: firmy rodzinne, pokolenie Y, pracownicy, pracodawcy
Rynek biurowy: jakie trudności napotykają deweloperzy?

... pozyskiwania wszystkich, niezbędnych dokumentów, pozwoleń, uzgodnień, projektu, etc. Często ten etap trwa bardzo długo, dłużej niż właściwa budowa. Inwestowanie w nieruchomości to ... napotykają deweloperzy, są błędy projektowe, które udaje się wychwycić dopiero na etapie prac budowlanych, jednak wówczas brakuje już czasu na ich korektę. Błędy te ...

Tematy: biurowce, powierzchnie biurowe, rynek biurowy, deweloperzy
Po co aplikacje mobilne kandydatowi do pracy?

Rynek pracy wszedł w erę pracownika, a to dla pracodawców oznacza m.in. konieczność podjęcia wzmożonych starań o pozyskanie wartościowych kadr. Okazuje się jednak, że - tak oczywiste - wysokie wynagrodzenie przestaje być kartą przetargową w walce o talenty. Rynek pracownika jest znacznie bardziej wymagający. Teraz, aby upolować najbardziej ...

Tematy: poszukiwanie pracy, oferty pracy, rekrutacja pracowników, sposoby rekrutacji, wideo rekrutacja
Od 2018 r. ułatwienie dla wnioskodawców POIR

... dla różnego rodzaju prac B+R przewidziany jest różny poziom dofinansowania. - Rozwiązaniem jest przyporządkowanie odpowiedniego poziomu TRL (Technology Readiness Level) dla poszczególnych etapów projektu. TRL to dziewięciostopniowa skala określająca poziom gotowości technologicznej danego rozwiązania. Można ją rozumieć jako etap rozwoju projektu ...

Tematy: badania i rozwój, B+R, fundusze unijne, Program Operacyjny Inteligentny Rozwój, dotacje unijne, rok 2018
Będzie nowa ustawa deweloperska. Co na to branża?

... większości są już przez naszą spółkę praktykowane. Rachunek powierniczy zakładamy na każdy etap inwestycji a środki są zwalniane dopiero po zrealizowaniu konkretnego etapu budowy ... zagwarantować wybudowanie całej inwestycji, począwszy od zakupu nieruchomości, aż do prac wykończeniowych. Firmy działające w naszej branży i tak bardzo dużo muszą ...

Tematy: mieszkaniowy rachunek powierniczy, ustawa deweloperska, kupno mieszkania, ochrona konsumenta, deweloperzy