-
Pracownik tymczasowy a bhp w firmie
... zatrudnienie osób do prac dorywczych i sezonowych, powinien dbać o bezpieczeństwo i higienę ich pracy w takim samym stopniu, jak ma to miejsce w przypadku stałej załogi. Wprawdzie ustawa z 9 lipca 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych (dalej: „ustawa”) dotyka spraw bhp ... niezwłocznie powiadomić właściwego okręgowego inspektora pracy i ...
-
Kiedy zapłata za godziny nadliczbowe?
... tej placówce zatrudnienia nie miał zwierzchnika służbowego, potwierdzało zatrudnienie w charakterze pracownika zarządzającego w imieniu pracodawcy wyodrębnioną częścią ... z nim umowę o pracę na stanowisku kierownika, a następnie - zastępcy kierownika i inspektora bhp w terytorialnej jednostce organizacyjnej spółki w B. Stąd też Krzysztofowi D. co do ...
-
Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia
... a pracodawca - do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. Zatrudnienie w takich warunkach jest zatrudnieniem na podstawie ... środków finansowych na wynagrodzenia”. Naruszenie przepisów BHP Według art. 283 K. p. ... 30 dni właściwego okręgowego inspektora pracy i właściwego państwowego inspektora sanitarnego o miejscu, rodzaju, zakresie prowadzonej ...
-
Akta osobowe pracowników a kontrola PIP
... toku ubiegania się pracownika o zatrudnienie. Są to: wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie wraz ... brak w aktach osobowych karty wstępnego szkolenia BHP lub aktualnego zaświadczenia o odbyciu szkolenia okresowego. Zgodnie z ... organowi kontroli – np. poprzez niewpuszczenie inspektora pracy na teren zakładu pracy czy ...
-
Akta osobowe pracownika
... zatrudnienie Zgodnie z § 1 wspomnianego rozporządzenia, pracodawca ma prawo żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie: wypełnionego kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie ... BHP ... inspektora pracy o zatrudnianiu pracowników pracujących w nocy oraz kopię informacji w tej sprawie skierowanej do właściwego inspektora ...
-
Kontrola w firmie – PIP
... Inspektora. Wniosek z tego jest taki, że upoważnienie zostało wysłane co najmniej dzień wcześniej przed kontrolą Inspektora. Pytanie ... a pracodawca - do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem. Przepisy te przewidują, że zatrudnienie w warunkach określonych w § 1 art. 22 k.p. jest zatrudnieniem na ... Grzegorz Faluszczak Ekonomista, Specjalista ds. BHP ...
-
Praca sezonowa - co warto wiedzieć o tej formie zatrudnienia?
... Zatrudnienie jest możliwe wyłącznie na podstawie umowy cywilnoprawnej i tylko w konkretnych branżach – kulturalnej, artystycznej, reklamowej i sportowej. By zatrudnić osobę poniżej 16. roku życia, pracodawca musi posiadać zezwolenie inspektora ... przepisy dotyczące minimalnego wynagrodzenia oraz BHP. Pracodawca, zatrudniający pracownika do pracy ...
-
Jak prowadzić akta osobowe pracownika?
... (np. konieczność zweryfikowania czy ubiegający się o zatrudnienie nie był karany za przestępstwo ... określonymi w § 3 (m.in. regulaminem pracy, przepisami bhp) oraz zaświadczenia o ukończeniu wymaganego szkolenia w ... inspektora pracy o zatrudnianiu pracowników pracujących w nocy oraz kopię informacji w tej sprawie skierowanej do właściwego inspektora ...
-
Praca dla nieletnich w okresie wakacyjnym
... Zatrudnienie nieletniego poniżej 16 roku życia na podstawie umowy o pracę Jak zostało już wspomniane, nieletni poniżej 16 roku życia może wykonywać pracę o charakterze artystycznym, sportowym lub reklamowym, ponadto do zatrudnienia go niezbędna jest zgoda przedstawiciela ustawowego, a także właściwego inspektora ...
-
Jakie obowiązki rolnika-pracodawcy?
... BHP W&W Consulting. Praca w rolnictwie znacznie różni się od tej w innych sektorach gospodarki, również ze względu na jej sezonowe nasilenie. O ile w poszczególnych porach roku gospodarstwa nie wymagają zatrudnienia dodatkowych osób i wystarczy tylko praca właścicieli, o tyle w innych zatrudnienie ... ewentualnych zaleceń inspektora pracy – wskazuje ...
-
Jak otworzyć sklep spożywczy?
... mieszkalnym wielorodzinnym oraz decyzja właściwego państwowego inspektora sanitarnego. Zawiadomienie Państwowej Inspekcji Pracy Zatrudnienie pracowników uzależnione jest od ... informację o przyjętych w przedsiębiorstwie środkach i procedurach, wynikających z przepisów bhp, dotyczących danej dziedziny działalności. Zgodnie z Ustawą z dnia 13 kwietnia ...
-
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... Warto o taką datę zadbać, aby ze strony inspektora nie pojawił się zarzut, że ... część A (dokumenty zgromadzone w związku z ubieganiem się o zatrudnienie), część B (dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy i ... powinni także przechodzić szkolenie okresowe bhp. b) oświadczenie o zapoznaniu z przepisami zakładowymi – pracownik powinien otrzy¬mać do ...
-
Wyższe kary dla pracodawców
... przepisów o czasie pracy, rozwiązywaniu umów, przepisów bhp itp.), mają prawo nałożyć na pracodawcę mandat do wysokości ... kontrolerzy z likwidowanych jednostek znajdą teraz zatrudnienie w PIP. Warunkiem jednak jest, aby ... dokumentów. Ustawa dopuszcza również utajnienie przez inspektora danych osobowych osoby przesłuchiwanej, wykonującej ...
-
Naruszenie praw pracownika a kodeks karny
... do pracy Obowiązkiem pracodawcy jest ponowne zatrudnienie podwładnego po przywróceniu go do pracy. ... pracy. Na osobach odpowiedzialnych za stan bhp, które nie wypełniają ciążącego na nich ... pracownika. Chodzi tu m.in. o niezwłoczne powiadomienie właściwego okręgowego inspektora pracy i prokuratora o śmiertelnym, ciężkim lub zbiorowym wypadku ...
-
Inspektor nadzoru budowlanego, inspektor nadzoru, inspektor budowlany
... jednozmianowa, w zmiennych warunkach atmosferycznych. Inspektor znajdzie zatrudnienie w inspektoratach nadzoru budowlanego różnych szczebli. Czym ... ponadto znać prawo budowlane, administracyjne, wykroczeń, przepisy BHP i ochrony przeciwpożarowej. Inspektor nadzoru musi być osobą ... decyzji, prowadzenia mediacji. Zarobki Średnie zarobki inspektora ...