-
Jakie benefity pracownicze oferują firmy w czasie pandemii?
... , zawiezienie ubrań do pralni, serwis auta, wezwanie fachowca czy nawet organizacja podróży. Dzięki temu można zaoszczędzić czas i załatwić wszystkie formalności bez wychodzenia ... pracownikom w czasie pandemii są kursy online. Najczęściej oferowanymi kursami są szkolenia językowe lub zawodowe. Według badania Confidence Index przeprowadzonego przez ...
-
Praca zdalna w praktyce. Co radzi pracownikom HR?
... biurkiem. Jak zauważa Agata Dzierlińska, HR Business Partner w Grupie Pracuj, organizacja przestrzeni wykonywania obowiązków z domu bywa niezwykle ważna w kontekście energii pracownika i ... szereg wspólnych inicjatyw w trybie online. Organizujemy m.in. wirtualne szkolenia i debaty, proponujemy liczne webinary lub podcasty o ciekawej tematyce ...
-
Umowa IT. Jakie prawo i sąd właściwy w sporach sądowych?
... szczegółów umowy, może obejmować ona stworzenie części albo całości oprogramowania, szkolenia pracowników, czy przygotowanie dokumentacji. Często jest to tzw. zobowiązanie rezultatu, ... przez państwo za tak istotny element jego interesów publicznych, takich jak organizacja polityczna, społeczna lub gospodarcza, że znajdują one zastosowanie do stanów ...
Tematy: umowa IT, umowa, umowa wdrożeniowa, umowa SLA, umowa utrzymaniowa, IT, prawo, sąd właściwy, pozew sądowy -
Praca zdalna nie obniżyła kosztów biurowych
... dostosowania środowiska pracy, meble, podatki, konserwację, sprzątanie i energię. Ludzie i organizacja - usługi mające na celu stworzenie i utrzymanie bezpiecznego i ... i inne) do wykonywania swojej pracy. Obejmuje to usługi łączności, szkolenia, sprzęt i oprogramowanie. Zarządzanie - obejmuje strategiczne i taktyczne zarządzanie udogodnieniami ...
-
Ransomware wzrosło o 59% w ciągu roku
... proaktywny. Warto ułożyć „strategię odpowiedzi”; innymi słowy, co zamierzasz zrobić, jeśli Twoja organizacja stanie się celem ataku ransomware? Zastosuj skanowanie i filtrowanie treści. Jedną ... Przeszkol swoich pracowników. Ataki ransomware są często wynikiem słabego szkolenia pracowników i/lub złych nawyków pracowników. Upewnij się, że Twoi ...
-
Specjaliści IT nadal deficytowi. Jak załatać lukę kadrową w branży?
... ok. 300-350 tys. osób. Oznaczało to wzrost względem 2021 r., kiedy organizacja szacowała skalę luki kadrowej na ok. 250-300 tys. specjalistów. W najnowszym ... ukończeniu studiów dysponują głównie szeroką, lecz powierzchowną wiedzą teoretyczną. Ciężar szkolenia ich np. z biznesowych aspektów implementacji rozwiązań IT czy w zakresie kompetencji ...
-
Jak rozpocząć transformację cyfrową swojego biznesu?
... ze zrozumieniem ze strony pracowników. Istotne jest, by otrzymywali oni odpowiednie szkolenia i byli stopniowo wdrażani w cały proces. Taka transformacja nie musi być rewolucyjna ... znacząco usprawniające pracę. 3. Umożliwia wzrost wydajności Nowoczesna organizacja potrzebuje rozwiązań, które wzmocnią produktywność pracowników. Digitalizacja pomaga ...
-
Phishing w nowej odsłonie. 3 taktyki cyberprzestępców
... badanych organizacji otrzymało e-maile phishingowe oparte na tej praktyce. Średnio organizacja dostaje około 4 podobnych wiadomości miesięcznie. Wykrywanie takich ataków może ... ze statystykami nadawcy określają, czy wiadomość jest atakiem, czy nie. Szkolenia. Każda firma powinna szkolić pracowników w zakresie identyfikacji i zgłaszania potencjalnych ...
-
5 faktów na temat ChatGPT
... rozpoczęła się dyskusja na temat prawnego uregulowania korzystania z narzędzia. W marcu 2023 r. organizacja Future of Life Institue w liście otwartym do firm i laboratoriów ... . Sztuczna inteligencja jest naprawdę przekonującym, ale i zapatrzonym w siebie kłamcą. Do szkolenia modelu bez wątpienia wykorzystano także informacje, które nie są prawdziwe. ...
-
Prawa autorskie w erze sztucznej inteligencji: jakie wyzwania?
... być to np. wewnętrzne regulacje systemów AI. Drugim aspektem jest mocna edukacja – szkolenia, nie tylko te związane z wykorzystaniem Chatu czy innych systemów AI, ... Konrad Gierula. Jeśli tego typu regulacje nie zostaną wdrożone, praktycznie każda organizacja będzie np. musiała podejmować indywidualne działania prawne mające na celu wykazanie ...
-
Jakie korzyści daje wdrożenie OKR w firmie? Poznaj potęgę metody, która zmienia świat biznesu
... ; większe zaangażowanie pracowników – gdy pracownicy wiedzą, jakie cele ma organizacja i jakie jest ich miejsce w tym procesie, są bardziej zaangażowani w swoją ... jednorazowym działaniem, ale ciągłym procesem. Wprowadzenie tej metody wymaga zaangażowania, szkolenia i przede wszystkim otwartości na zmiany. Jednak korzyści, jakie może przynieść ...