-
Spokojnie, to tylko huragan
Dane z amerykańskiego rynku pracy nie oddają wiarygodnej sytuacji. Zostały bowiem zniekształcone przez wpływ czynników jednorazowych. Mowa tu oczywiście o huraganie Helen i Milton jak również strajkach pracowników. Wynik 12 tys. nowych miejsc pracy nie spowodował załamania na Wall Street, co pokazuje, że rynek był przygotowany na mocne odchylenie ...
Tematy: komentarz walutowy, kursy walut, złoty, dolar, euro, funt, jen, rynek akcji, komentarz giełdowy, giełdy światowe -
Cyberbezpieczeństwo Polski, czyli pod ostrzałem Rosji
Bieżący krajobraz cyberzagrożeń i dotyczące go statystyki wyraźnie wskazują skalę niebezpieczeństwa, na które narażani jesteśmy każdego dnia. Firma Microsoft donosi, że pod jej obserwacją znajduje się ponad 1500 grup cyberprzestępczych, pośród których 600 sponsorują wrogie państwa, a 200 realizują ...
-
5 globalnych makrotrendów dla biznesu i konsumentów 2025
Firma Accenture przedstawiła rezultaty 18. już edycji raportu Accenture Life Trends 2025 - opracowania wskazującego pięć globalnych trendów, które mają wywierać przemożny ...
-
Jakie wynagrodzenia i trendy w dziale HR?
Firma Grafton Recruitment opublikowała raport rzucający światło na sytuację pracowników zatrudnionych w HR. Opracowanie wskazuje na zarobki, jakie oferuje dział HR, przedstawia ...
-
Inwestycje w parki handlowe górą, centra i ulice mniej popularne
Firma doradcza Savills opublikowała właśnie, podsumowujący mijający 2024 rok, raport o europejskim rynku handlowym. Opracowanie uwzględnia Polskę i dowodzi, że na przestrzeni trzech ...
-
Energia i surowce naturalne. Ten sektor błyszczy na rynku fuzji i przejęć
Firma Bain & Company zaprezentowała najnowszy raport na temat fuzji i przejęć w sektorze energii i surowców naturalnych. Opracowanie dowodzi, że globalna wartość transakcji osiągnęła ...
-
Miasta nieprzygotowane na upały i zmiany klimatyczne
Firma Savills opublikowała najnowszą odsłonę corocznego raportu z serii IMPACTS, czyli opracowania poruszającego temat wyzwań wywierających wpływ na sytuację panującą na rynku ...
-
Czy w dużych firmach naprawdę zarabia się więcej? Analiza raportu płacowego wiosna/lato 2025
Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym doświadczeniem. Jednak niektóre stanowiska kierownicze lepiej opłacane są w mniejszych firmach, co obala powszechne ...
-
Nvidia z miliardowymi szansami w Chinach
... planuje wznowienie sprzedaży zaawansowanych układów H20 w Chinach, co oznacza istotną zmianę w dotychczasowej polityce handlowej Stanów Zjednoczonych wobec tego kraju. Firma uzyskała od amerykańskich władz zapewnienie o wydaniu niezbędnych zgód eksportowych, które wcześniej były blokowane w ramach restrykcji nałożonych przez administrację Donalda ...
-
Wynagrodzenia - wiosna/lato 2025. Zarobki w Polsce według stanowisk i branż
Doświadczeni specjaliści z branży IT, kierownicy z Dolnego Śląska i dyrektorzy zatrudnieni w firmach z kapitałem zagranicznym należą do najlepiej wynagradzanych grup na polskim rynku pracy - wynika z najnowszego raportu płacowego Sedlak & Sedlak na sezon wiosna/lato 2025. Analiza obejmuje dane z 1162 firm i ponad 380 tys. pracowników na 1167 ...
-
Firmy lawinowo tracą hasła pracowników. Dlaczego dochodzi do wycieków danych i jak im zapobiegać?
W pierwszej połowie 2025 roku liczba wycieków danych logowania w firmach wzrosła aż o 160% - alarmuje najnowszy raport Check Point External Risk Management. Cyberprzestępcy stosują coraz bardziej zaawansowane metody, takie jak włamania do baz danych czy złośliwe oprogramowanie rejestrujące hasła. Problem dotyka także polskie firmy, które w drugim ...
-
Nadchodzi era inteligentnych i elastycznych ubezpieczycieli
Sektor ubezpieczeń stoi u progu jednej z największych transformacji ostatnich dekad. Rosnąca presja kosztowa, zmiany klimatyczne i niepewność geopolityczna wymuszają na firmach ubezpieczeniowych redefinicję modeli biznesowych. Jak pokazuje raport 2026 Global Insurance Outlook firmy Deloitte, kluczem do utrzymania konkurencyjności będzie umiejętne ...
-
Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. Trzy czwarte popiera jawność pensji
Coraz więcej Polaków opowiada się za jawnością wynagrodzeń w miejscu pracy. Według raportu Manpower "Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025" aż 7 na 10 pracowników chce znać zarobki innych osób na podobnych stanowiskach, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płac już w ogłoszeniach rekrutacyjnych. Największe poparcie dla tej ...
-
Marketing bez budżetu. Tak robi 6 na 10 mikrofirm
Marketing w mikrofirmach to walka o przetrwanie – bez sztabu specjalistów, za to z ogromem determinacji. 41 proc. przedsiębiorców nie ma budżetu reklamowego, ale aż 62 proc. promuje się regularnie. Raport NFG pokazuje, że polscy mikrobiznesmeni wybierają kanały, które dają natychmiastowy efekt: Facebook, Instagram i TikTok. Dla nich reklama to nie ...
-
Raport płacowy 2025: Jak kształtują się wynagrodzenia w branży energetycznej i ciepłowniczej?
Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego Sedlak & Sedlak z jesień/zima 2025, wynagrodzenia w tym sektorze utrzymują się na wysokim poziomie, ale ...
-
Co trzeci Polak nie ufa szefowi. Jakie są przyczyny kryzysu zaufania w polskich firmach?
Z najnowszego raportu ManpowerGroup "Barometr Talentów" wynika, że co trzeci Polak nie ufa swojemu szefowi, a ponad połowa pracowników codziennie odczuwa silny stres. 39% myśli o odejściu z pracy, a większość jest przekonana, że w ciągu 6 miesięcy znajdzie nową, spełniającą oczekiwania posadę. Jakie są przyczyny kryzysu zaufania w polskich firmach ...


Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają