-
Kontrole PIP w 2009 roku
... zasad doboru zakładów do kontroli. Inspekcja pracy poświęci szczególnie dużo uwagi prewencji wypadkowej, kierując działania edukacyjne i kontrolne zwłaszcza do pracodawców z małych i średnich zakładów. W uzasadnionych przypadkach inspektorzy korzystać będą z uprawnienia do wnioskowania o podwyższenie składki na ubezpieczenie wypadkowe dla płatnika ...
-
Rynek pracy specjalistów 2008
... to prawdopodobnie odzwierciedleniem niepewnej sytuacji na rynkach finansowych i atmosfery wyczekiwania wśród pracodawców. Ćwiartka dla branży handlowej Z raportu wynika, że branżowym liderem 2008 roku ... znalazła się branża IT (ze spadkiem o 38%). Jest to znak dla pracodawców, że coraz łatwiej jest znaleźć wysoko kwalifikowanych specjalistów IT po ...
-
Dostęp firm do kredytów ważny wg KPP
... się do Związku Banków Polskich z propozycją znalezienia wspólnego rozwiązania głównych problemów pojawiających się na linii przedsiębiorcy – banki. Jednocześnie środowisko pracodawców wyraża zadowolenie z faktu opracowania przez grupę posłów projektu uchwały, wzywającej rząd do podjęcia decyzji o dokapitalizowaniu banków, w których Skarb Państwa ...
-
Odpowiedzialność za BHP - kadra kierownicza
... pracy. Kierownik, czyli osoba kierująca osobami, ma obowiązek organizowania stanowisk pracy zgodnie z przepisami bhp. Identycznie sformułowany obowiązek odnosi się do pracodawców. Jest jednak pewna różnica w wypełnianiu tego obowiązku przez pracodawcę i przez kierownika. Otóż warto pamiętać, że pracodawca ponosi odpowiedzialność za organizację ...
-
Mikroprzesiębiorstwa - ułatwienie od KE
... oraz partnerom. Zwolnienie ich z obowiązku przestrzegania wymienionych procedur umożliwiłoby im zainwestowanie większej ilości czasu i środków w bieżącą działalność firmy. Konfederacja Pracodawców Polskich pozytywnie ocenia fakt, że Komisja Europejska konsekwentnie realizuje Europejski Plan Odbudowy Ekonomicznej z listopada 2008 roku. W Polsce małe ...
-
Tydzień 13/2009 (23-29.03.2009)
... przygotowuje antykryzysowy pakiet dotyczący rynku pracy. Słusznie namawia do dogadywania się pracodawców i pracowników w sprawie obniżki wynagrodzenia zamiast zwolnień. Nastąpiły też cięcia ... , bo pracownicy domagają się nie tylko wzrostu płac o 8%, ale też dodatkowych 4 dni urlopu i większych odpisów na fundusz socjalny. Obecnie pracownicy tej PGE ...
-
Region CEE: prywatna opieka medyczna 2009
... między świadczeniodawcami a płatnikami niedofinansowanie opieki zdrowotnej, które doprowadziło do poszukiwania alternatywnych źródeł finansowania świadczeń medycznych wzrastający udział pracodawców w dostarczaniu produktów i wsparcia zdrowotnego dla pracowników coraz większe zapotrzebowanie społeczeństwa na bardziej nowoczesny, ale również dostępny ...
-
Rezygnacja z urlopu wychowawczego a likwidacja stanowiska pracy
... warunkiem niezgłoszenia sprzeciwu przez zakładową organizację związkową w terminie 14 dni od dnia otrzymania zawiadomienia o zamierzonym wypowiedzeniu. Pracownikowi, ... pracownika. Ważne Ustawa – nie dla wszystkich pracodawców Możliwość wypowiedzenia umowy pracownikom chronionym nie dotyczy pracodawców, którzy zatrudniają mniej niż 20 osób, chociażby ...
-
Zmiany w przepisach o naliczaniu odpisu na ZFŚS
... muszą uwzględnić najnowsze zmiany w przepisach. W wyniku wprowadzonych zmian, u niektórych pracodawców może ulec zmniejszeniu krąg osób uwzględnianych w przeciętnym zatrudnieniu stanowiącym podstawę ... dla pracodawców naliczających odpis na 2009 r.? W praktyce: agenci zatrudnieni na podstawie umowy agencyjnej przez co najmniej 30 dni w miesiącu, będą ...
-
Żołnierz rezerwy jako pracownik wg KPP
... racji posiadanych kompetencji należeć będą do kategorii pracowników o istotnym znaczeniu dla pracodawców i w sytuacji oddelegowania na ćwiczenia rotacyjne bądź pełnienia okresowej ... od dnia otrzymania wniosku złożonego nie później niż przed upływem trzydziestu dni od dnia zwolnienia żołnierza rezerwy z ćwiczeń wojskowych, a w przypadku pełnienia ...
-
Jak zaplanować swoją karierę?
... chcielibyśmy mieć w nim wtedy wroga. Analizując zagadnienie planowania własnej kariery zawodowej należy podkreślić jeszcze jedną kwestię. Jest nią odpowiedni dobór pracodawców. Plan osiągnięcia kariery w sferze zawodowej powinien zakładać stopniowy awans w ramach danej hierarchii. Wybierając pracodawcę musimy zwrócić uwagę na kilka aspektów ...
-
Założenia budżetu 2010 zbyt ponure
... o jego obecnej sytuacji – mówi Adam Ambrozik, ekspert KPP. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich, wynik I kwartału z 0,9 proc. wskaźnikiem wzrostu gospodarczego wg GUS, czy ... będzie silnych bodźców do podwyżek cen energii i paliw. Konfederacja Pracodawców Polskich oczekuje zapowiadanej na 23 czerwca br. "Informacji o sytuacji makroekonomicznej ...
-
Branża budowlana szuka specjalistów
... specjalistów i menedżerów branży budowlanej - jako jedni z niewielu grup zawodowych nie muszą obawiać się kryzysu i mogą przebierać w ofertach pracy. Jednak dla pracodawców pozyskanie najbardziej utalentowanych stanowi nie lada wyzwanie. Jeszcze niedawno fachowcy dróg czy mostów musieli zmienić specjalizację lub poszukać lepszej pracy ...
-
Aktywność pracowników w sieci a reputacja firmy
... miejscu pracy 2009” potwierdza istnienie świadomości tego problemu. Wynika z niego, że aż 60 % pracodawców uważa, że ma prawo wiedzieć, jak pracownicy piszą o sobie i o firmie w sieci. ... się, co myśli szef na ten temat. „Pracownicy – w przeciwieństwie do pracodawców – nadal nie dostrzegają wagi problemu, jaki dla ich firmy i jej postrzegania ...
-
Gospodarka polska po roku kryzysu wg KPP
... ekonomiści są zgodni - zaczął się od upadku banku Lehman Brothers - poinformowała Konfederacja Pracodawców Polskich. „Polska radzi sobie całkiem nieźle z kryzysem na tle innych krajów Unii Europejskiej” – mówi ekspert Konfederacji Pracodawców Polskich, Piotr Rogowiecki. Sporządzona przez KPP, analiza sytuacji na polskim rynku gospodarczym ...
-
Dane osobowe: jakich może żądać pracodawca?
... pracownika (osobę kandydującą do zatrudnienia) do okazania stosownych zaświadczeń, certyfikatów, dyplomów etc. Informacje z Krajowego Rejestru Karnego W praktyce działalności wielu pracodawców często pojawia się pytanie o możliwość żądania od pracowników lub osób aplikujących do pracy, dodatkowych informacji na ich temat, zgromadzonych w Krajowym ...
-
Zwolnienie z pracy - co dalej?
... rynku. „Nawet w przypadku pracy stałej, możesz być bardziej atrakcyjny dla przyszłych pracodawców na dzisiejszym rynku, gdyż nie istnieje szansa, że przyjmiesz konkurencyjną ofertę od ... i wysłałam CV to tylu agencji, ile udało mi się znaleźć. Dwa dni później pracowałam już w zastępstwie w jednym z wydawnictw. Dwa tygodnie później otrzymałam szansę ...
-
Lewiatan: ocena pracy rządu po 2 latach
... kształcenia zawodowego wprowadza nowe podejście do klasyfikacji zawodów i poszerza praktyki w przemyśle dla nauczycieli, co pozwoli zbliżyć kształcenie zawodowe do potrzeb pracodawców. Jednocześnie PKPP Lewiatan zauważa, iż nadal przy rozdziale pieniędzy uwzględnia się bardziej status własnościowy szkoły, a nie jakość i kierunki kształcenia. Nie ...
-
Ustawa antykryzysowa utrudnia wsparcie?
... ) od warunków pracy panujących na danym stanowisku (w sensie oddziaływania tych warunków na pracownika) i wprowadzić zmiany w prawie, które będą zachęcać pracodawców do stosowania nowoczesnych rozwiązań technicznych i organizacyjnych zapewniających bezpieczniejsze i zdrowsze warunki pracy. W tym celu Konfederacja postuluje dokonanie zmian, które ...
-
Jak zaplanować swoją karierę?
... przez placówki oświatowe, prywatne firmy doradztwa personalnego oraz pracodawców, a informacje o nich z pewnością znaleźć można w internecie. Rozbudowywanie ... w nim wtedy wroga. Ostatnia kwestia, którą chciałbym podkreślić, to odpowiedni dobór pracodawców. Plan osiągnięcia kariery w sferze zawodowej powinien zakładać stopniowy awans na szczeblach ...
-
Centra Pracy dla niepełnosprawnych
... , że są cennymi osobami na rynku pracy i nie wątpili w swoje możliwości, Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych stworzyła Centra Pracy oraz Punkty Poradnictwa. Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych jest Organizacją, która prowadzi wiele działań informacyjnych i szkoleniowych oraz pomaga niepełnosprawnym w znalezieniu ...
-
Zatrudnianie młodocianych: wniosek o refundację
... komendach OHP. Szef może złożyć wniosek osobiście albo też za pośrednictwem organizacji zrzeszającej pracodawców. Co istotne, wniosek o zawarcie umowy o refundację może dotyczyć określonej liczby ... dokumentów przychodzi czas oczekiwania na decyzję, którą OHP musi podjąć w terminie 30 dni od złożenia w centrum edukacji kopii umów o pracę w celu ...
-
Sposoby potwierdzania obecności w pracy
... czy dokonują tego w inny sposób. Nie ma przeszkód, aby u małych pracodawców takim sposobom potwierdzania obecności w pracy było osobiste poinformowanie pracodawcy. 2. ... dobach, w tym pracę w: niedziele i święta, w porze nocnej, w godzinach nadliczbowych oraz w dni wolne od pracy wynikające z rozkładu czasu pracy w przeciętnie 5-dniowym tygodniu pracy ...
-
Poszukiwany zawód: księgowy
... dni liczba ofert pracy dla księgowych, samodzielnych księgowych i biegłych rewidentów w internetowej giełdzie pracy infoPraca.pl. Obecnie księgowi mogą wybierać w sumie wśród ponad 240 ofert opublikowanych przez pracodawców ... wzrost liczby ofert dla pracowników księgowości, głównie od pracodawców z Warszawy, Wrocławia, Krakowa, Dąbrowy Górniczej i ...
-
Praca w branży PR 2009
... , że w roku 2009 procent ogłoszeniodawców mających swoje biura w Warszawie jest niższy o 12 oczek w porównaniu z rokiem poprzednim. Wzrosło natomiast znaczenie pracodawców w regionach małopolskim i dolnośląskim. W 2009 najczęściej poszukiwano specjalistów – 41 proc. wszystkich ofert było przeznaczone właśnie dla nich. Ta tendencja utrzymywała się ...
-
Przyjęcie euro: ważne stabilne finanse publiczne
... kryterium stabilności finansów publicznych - deficyt budżetowy nie większy od 3% PKB oraz poziom długu publicznego, kształtujący się poniżej 60% PKB. Konfederacja Pracodawców Polskich pozytywnie ocenia przedstawione przez Premiera Donalda Tuska założenia Planu rozwoju i konsolidacji finansów na lata 2010-2011. Podkreśla jednak, że realny ...
-
Ustawa o ochronie roszczeń pracowniczych: nowelizacja
... , który faktycznie zaprzestał prowadzenia działalności gospodarczej, nie regulując należności pracowniczych, z drugiej zaś strony jest ona również korzystna dla pracodawców, gdyż zapewnia ochronę ich byłym pracownikom, zwłaszcza że niekiedy zaprzestanie działalności jest wynikiem zaistnienia nieprzewidzianych okoliczności i powstaje bez winy ...
-
Polska młodzież nieaktywna na rynku pracy
... m.in. brakiem miejsc pracy w danej miejscowości (82 proc. ankietowanych), niewystarczającą siecią kontaktów i znajomości, które ułatwiają znalezienie pracy (73 proc.), niechęcią pracodawców do zatrudniania osób bez doświadczenia zawodowego (67 proc.), niewystarczającą motywacją młodych ludzi do szukania pracy, gdyż nadal mogą liczyć na ...
-
Sektor MSP i strategie wyjścia z kryzysu
... kosztach, co odzwierciedla ogólne tendencje w całej Europie. „W Polsce małe i średnie przedsiębiorstwa przetrwały osłabienie gospodarcze lepiej niż firmy duże. Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan przeprowadziła na początku lutego 2010 r. badanie przedsiębiorstw, z którego wynika, że prawie 40 proc. MSP zwiększyło w 2009 r. przychody ...
-
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych ograniczone?
... , że przestanie obowiązywać prawo regulujące podnoszenie kwalifikacji. Zdaniem Konfederacji Pracodawców Polskich takie ryzyko jest znikome. Znacznie większym problemem ... jego pracownik studiował. Takiemu pracownikowi przysługiwać będzie bowiem 21 dni urlopu (w przypadku studiów dwuetapowych dwukrotnie więcej). "To oznacza miesięczną nieobecność ...
-
Rynek pracy w Europie: ożywienie
... m. in. w usługach technicznych, transportowych oraz handlu hurtowym. Z drugiej strony, mniej pracodawców rekrutuje się w branży artystycznej czy rozrywkowej. Jest to ... publikowanych na monsterpolska.pl w pierwszym kwartale obserwujemy, że w Polsce wielu pracodawców znacznie zwiększyło rekrutację. Na serwisie monsterpolska.pl najbardziej wzrosła ilość ...
-
Pracownik młodociany a ewidencja czasu pracy
... charakter powszechny, co w praktyce oznacza, że dotyczy on wszystkich pracodawców bez względu na liczbę zatrudnionego personelu, rodzaju przyjętego systemu wynagradzania ... poszczególnych dobach, w tym pracę w niedziele i święta, w porze nocnej, w godzinach nadliczbowych oraz w dni wolne od pracy wynikające z rozkładu czasu pracy w przeciętnie ...
-
Przejście (części) zakładu pracy w orzecznictwie SN
... aby do przekazania powyższych informacji doszło co najmniej na 30 dni przed przewidywanym terminem przejęcia. Jeżeli podana pracownikom data ... uzależnione od jakichkolwiek czynności pracowników czy też czynności faktycznych podejmowanych przez pracodawców. Nie jest również możliwe uchylenie skutków działania tego przepisu w wyniku czynności ...
-
Nowelizacja ustawy o komornikach do kosza
... rynku W raporcie czytamy, iż przyjęta nowelizacja ustawy o komornikach nie uwzględniała postulatów uczestników rynku. Wskazuje na to list Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan do ówczesnego Ministra Sprawiedliwości Andrzeja Czumy. W liście PKPP Lewiatan wyraziło zaniepokojenie, iż przyjęte przepisy utrudnią egzekucję komorniczą ...
-
Rezygnacja z zfśs: należy informować całą załogę
... warto przypomnieć, że w przypadku dużych firm rezygnacja z zfśs jest nieco bardziej skomplikowana. Zgodnie bowiem z art. 3 ust. 3b ustawy o zfśs, u pracodawców zatrudniających co najmniej 20 pracowników, objętych układem zbiorowym pracy, postanowienia w sprawie nietworzenia funduszu i niewypłacania świadczenia urlopowego zawiera się w układzie ...


Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach?